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南寧國際貿(mào)易公司審計(jì)招聘

共找到 2條 南寧 審計(jì) 招聘 職位。好工作,上桂聘
一.任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,會計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
2.具有3-5年大型企業(yè)內(nèi)部審計(jì)、會計(jì)部門或中介機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉審計(jì)管理的相關(guān)知識、會計(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī)。
4.要求具有會計(jì)師、審計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師等相關(guān)職稱,具有CPA、ACCA、CIA等資格的優(yōu)先。
5.具有較好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)計(jì)分析能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力和較強(qiáng)的責(zé)任心。
二.崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益、財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)效益、重大工程項(xiàng)目或重大經(jīng)濟(jì)合同、內(nèi)部控制制度的評價(jià)、財(cái)務(wù)報(bào)表、業(yè)績快報(bào)和年底盤點(diǎn)工作的審計(jì)工作。根據(jù)要求,明確審計(jì)目標(biāo),確定審計(jì)項(xiàng)目,審核審計(jì)方案,組織現(xiàn)場審計(jì)工作,交流溝通審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,出具審計(jì)報(bào)告,協(xié)調(diào)確定審計(jì)報(bào)告并匯報(bào)。
2.根據(jù)要求,編制工作計(jì)劃并按計(jì)劃進(jìn)度開展審計(jì)工作,保證審計(jì)計(jì)劃順利完成。
3.負(fù)責(zé)接洽外部審計(jì)單位,與外審單位溝通,審核確定審計(jì)方案,協(xié)助其開展審計(jì)工作;并做好外審協(xié)調(diào)工作,配合外審單位順利開展審計(jì)工作。
4.上級交辦的其他事項(xiàng)執(zhí)行與匯報(bào)。
崗位職責(zé):1.主持財(cái)務(wù)部日常工作。 2.負(fù)責(zé)健全財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范開展資金計(jì)劃編制、費(fèi)用審核、稅務(wù)對接、往來賬目管理、憑證管理等財(cái)務(wù)、會計(jì)及稅務(wù)事宜。 3.負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)告,開展經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析,提高資金使用效率。 4.參與公司經(jīng)營管理,編制公司經(jīng)營管理方案并監(jiān)督實(shí)施。
崗位要求:1.年齡40周歲以下;大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會計(jì)類專業(yè);5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī),了解經(jīng)濟(jì)合同的管理要求,積極與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)建立友好合作關(guān)系。 3.工作勤勉,具備履行財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人職責(zé)的職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。 4.具有較強(qiáng)的組織和溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的職業(yè)操守和財(cái)務(wù)、數(shù)據(jù)分析能力。 5.工作積極向上,能夠帶好團(tuán)隊(duì),做好工作。
約 2 個(gè)崗位

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南寧 審計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:1W以上
  • 16.5%
    2K
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    6K-8K
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    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

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南寧審計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

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