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南寧市場部總監(jiān)招聘

共找到 98條 南寧 市場部總監(jiān) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé) :
1、全面統(tǒng)籌公司項(xiàng)目榮浩·觀唐府(武鳴)、榮茂·學(xué)府三期(寧明)、福昊·書香悅府(廣東陽江)的操盤管理工作,做好整體的營銷把控。主要地域在廣西。
2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體銷售方案和分階段的營銷策劃、市場推廣方案,把控營銷環(huán)節(jié)的運(yùn)作統(tǒng)籌,有住宅項(xiàng)目全程營銷策劃方案的制訂和執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn);
3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、分析,對行業(yè)動態(tài)進(jìn)行研究,對每個(gè)階段的營銷環(huán)境預(yù)判,做出市場應(yīng)對策略;
4、 善于把握城市市場,開挖縣級銷售市場,運(yùn)用多種途徑,分類策略精準(zhǔn)把握客戶,達(dá)成銷售目標(biāo)。
任職資格 :
1、具有3年以上房產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目營銷管理實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立全程操盤經(jīng)驗(yàn)和成功案例;
2、具有創(chuàng)新、開拓、奉獻(xiàn)進(jìn)取精神,心態(tài)積極、抗壓性強(qiáng),善于以結(jié)果為導(dǎo)向的工作方式,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有強(qiáng)烈的成功欲望,能適應(yīng)工作強(qiáng)度和壓力;
3、 有獨(dú)立完整的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力,組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理能力。
辦公地點(diǎn):廣西南寧良慶區(qū)五象
2024-11-13
李女士
人事
注意:招聘的是養(yǎng)老行業(yè)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,主要是市場業(yè)務(wù)的拓展,有養(yǎng)老,家政,醫(yī)療等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。有民政,醫(yī)保,社區(qū),醫(yī)保,衛(wèi)健等政府部門工作資源對接優(yōu)先
1、市場渠道開發(fā)
2、政府機(jī)關(guān)部門關(guān)系拓展和維護(hù)
3、營銷管理
4、公司交代的其他工作事項(xiàng)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷,工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
經(jīng)驗(yàn):5年以上的管理和養(yǎng)老行業(yè)經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)開拓的工作經(jīng)驗(yàn)。從事過保險(xiǎn),醫(yī)療健康,養(yǎng)老,房產(chǎn)營銷,家政,母嬰,教育培訓(xùn)等優(yōu)先
2、年齡:30-50歲
3、具有較強(qiáng)的市場策劃和信息分析能力,熟悉品牌定位,策劃以及宣傳流程
4、有當(dāng)?shù)孛裾?,醫(yī)?;蛐l(wèi)生工作相關(guān)的背景資源優(yōu)
崗位:養(yǎng)老顧問/業(yè)務(wù)拓展員、業(yè)務(wù)主管
職位信息
1、熱愛銷售和市場拓展工作,經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)不限。
2、熱愛銷售,渴望高薪,具有愛心與耐心。
3、溝通表達(dá)力強(qiáng),具有親和力,能適度抗壓,能與客戶進(jìn)行順暢地溝通。
4、熟悉辦公軟件使用。
5、執(zhí)行力和責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,對業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。
崗位職責(zé):
1、努力達(dá)成公司既定營銷目標(biāo)計(jì)劃,遵守公司規(guī)章制度。
2、積極努力開發(fā)潛在客戶。
3、?老客戶二次開發(fā)以及轉(zhuǎn)介紹,建立自己的人脈網(wǎng)。
4、定期維護(hù)客戶,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
我們?yōu)槟峁?br /> 1、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間(業(yè)務(wù)員→區(qū)域業(yè)務(wù)主管→區(qū)域經(jīng)理→高級經(jīng)理)。
2、完善福利及豐厚提成(醫(yī)療、養(yǎng)老等各項(xiàng)保險(xiǎn),豐厚的傭金提成)。
3、全面居家照護(hù)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
薪酬福利:
1、底薪加提成,繳納各類社會保險(xiǎn)。
2、提成上不封頂。
3、業(yè)績達(dá)標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)(如獎(jiǎng)品及獎(jiǎng)金)。
4、員工可享受定額的通訊費(fèi)補(bǔ)貼、年假等公司福利。
本公司有著具有市場競爭力的薪酬制度,月薪范圍僅供參考,請?jiān)诿嬲剷r(shí)提出具體薪資要求。
1、本科及以上學(xué)歷,30歲以上;
2、10年以上房地產(chǎn)行業(yè)營銷策劃及銷售領(lǐng)域同等崗位管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通各類地產(chǎn)營銷管理流程,并擁有豐富的客戶資源;
4、具備出色的統(tǒng)籌計(jì)劃與實(shí)際執(zhí)行能力;
5、優(yōu)秀的溝通技巧、組建團(tuán)隊(duì)能力以及領(lǐng)導(dǎo)技巧;
6、較強(qiáng)的獨(dú)立、創(chuàng)新能力,企業(yè)利益優(yōu)先的思考方式,注重效益和成本之間的關(guān)系;
7、很強(qiáng)的承擔(dān)責(zé)任的能力和意愿,承擔(dān)和化解壓力的能力,創(chuàng)造和諧、正面工作氛圍的能力;
8、流利的普通話和良好的語言表達(dá)能力。
一、職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)安全服務(wù)及產(chǎn)品的銷售及推廣,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,策劃并執(zhí)行公司的市場營銷計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、服務(wù)與管理工作,掌控市場、解決市場問題; 4、開拓市場、完成公司下達(dá)銷售指標(biāo); 5、上級指派的其它工作。 二、任職要求: 1、本科以上學(xué)歷(能力強(qiáng)學(xué)歷可放寬),具備三年以上行業(yè)從事工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,思維邏輯清晰,極強(qiáng)的溝通表達(dá)能力強(qiáng),能吃苦耐勞; 3、具備政府、企事業(yè)單位人脈關(guān)系的優(yōu)先; 4、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備國際國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)安全法律、法規(guī)和基礎(chǔ)知識優(yōu)先。 三、預(yù)計(jì)年收入:20-40萬元(上不封頂) 四、晉升路...
2024-11-13
陳小姐
【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)行業(yè)的市場變化、競爭對手等進(jìn)行調(diào)研,做出相應(yīng)的應(yīng)對方案; 2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃等完成目標(biāo),并提出有效建議; 3、對外各項(xiàng)溝通協(xié)調(diào)工作。 【崗位要求】 1、30~45歲,大專以上學(xué)歷; 2、懂商務(wù)禮儀,具備較強(qiáng)的公關(guān)和表達(dá)能力; 3、有較強(qiáng)統(tǒng)籌和領(lǐng)導(dǎo)能力,善于把握市場動態(tài)及市場方向; 4、業(yè)績突出者適當(dāng)放寬條件; 5、有能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5~8年以上優(yōu)先 【提供給您的福利】 1、繳納社保 2、雙休、國家法定節(jié)假日 3、年終在崗績效、節(jié)日福利 4、相關(guān)補(bǔ)貼(話費(fèi)、交補(bǔ)) 5、帶薪年假 6、向上的晉升平臺

營運(yùn)主管

5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街 2人
2024-11-12
崗位職責(zé): 1.協(xié)助營運(yùn)經(jīng)理完成本部門的計(jì)劃任務(wù),指導(dǎo)和監(jiān)督營運(yùn)助理對工作的執(zhí)行和落實(shí); 2.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各項(xiàng)營運(yùn)工作,及時(shí)收集信息進(jìn)行上報(bào),對經(jīng)營狀況及消費(fèi)動態(tài)信息的分析、整理; 3.編寫商戶經(jīng)營信息情況分析報(bào)告,與商戶保持良好的合作關(guān)系。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)綜合體等工作經(jīng)驗(yàn); 2.有企業(yè)的營運(yùn)管理、營銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉國家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī); 4.熟練使用辦公軟件; 5.認(rèn)同企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。
2024-11-12
覃先生
HR
一、崗位職責(zé) 1、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略的制定與實(shí)施,提出市場開拓戰(zhàn)略意見和建議。 2、主持市場部日常管理工作,負(fù)責(zé)市場部團(tuán)隊(duì)建設(shè),并對團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。 3.根據(jù)公司年度工作計(jì)劃,完成既定的年度業(yè)績目標(biāo)。 5.根據(jù)公司特點(diǎn)和能力,積極拓展項(xiàng)目開發(fā)渠道、制定開發(fā)策略并組織實(shí)施,配合總經(jīng)理開展重大項(xiàng)目的策劃、實(shí)施。 6.了解環(huán)保行業(yè)市場變化態(tài)勢,進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,為公司戰(zhàn)略目標(biāo)決策提供參考依據(jù)。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職資格 1、 35-50歲,全日制本科及以上學(xué)歷,環(huán)保類、市場營銷類等相關(guān)專業(yè)。 2、具有敏感的市場開拓意識...
一、崗位職責(zé) (1)在市場總監(jiān)的指導(dǎo)下管理團(tuán)隊(duì),完成團(tuán)隊(duì)上門客戶任務(wù)量;根據(jù)公司安排制定每月銷售任務(wù)量; (2)統(tǒng)計(jì)、保管團(tuán)隊(duì)客戶資源,做好安全保護(hù)工作;每周針對每個(gè)員工情況分配工作任務(wù); (3)負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)熟悉公司業(yè)務(wù)知識,組織團(tuán)隊(duì)不斷學(xué)習(xí)有關(guān)營銷、設(shè)計(jì)等技能方法,提高銷售技巧; (4)及時(shí)幫助或處理組員問題,協(xié)助組員處理客戶糾紛問題;定期巡查組員在小區(qū)工作情況; 二、任職資格 (1)中專及以上學(xué)歷,市場營銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; (2)1年以上銷售管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有成功案例者或擁有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先。
2024-11-11
李淑芳
市場部經(jīng)理 崗位職責(zé): 1.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,編制相應(yīng)的市場開發(fā)計(jì)劃并執(zhí)行; 2.實(shí)時(shí)掌握市場信息,組織部門人員開展報(bào)名、編制投標(biāo)文件等一切投標(biāo)事宜(含合理報(bào)價(jià)建議); 3.負(fù)責(zé)與合作單位建立及維護(hù)良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)施工計(jì)劃。 4、協(xié)助工程部完成工程資料,請款等。 5.負(fù)責(zé)市場部內(nèi)部管理工作: 6.完成上級臨時(shí)交辦的工作。 任職條件: 1.市場營銷、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷:熟悉廣西及臨省區(qū)域的電力施工及電氣設(shè)備市場環(huán)境,熟練掌握相關(guān)市場經(jīng)濟(jì)的相關(guān)政策,有招投標(biāo)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.及一定的電力施工及電氣設(shè)備板塊客戶資源及基礎(chǔ): 3.對市場營銷工作有較深刻認(rèn)...
2024-11-11
黃朝強(qiáng)
薪酬:底薪+提成 崗位職麥: 1、負(fù)責(zé)配合公司市場部總監(jiān)渠道開發(fā)、對接及維護(hù)客戶,通過家裝公司/設(shè)計(jì)師/項(xiàng)目監(jiān)理等各渠道開發(fā)客戶引流到公司 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度的跟蹤協(xié)調(diào)及推進(jìn), 3、負(fù)麥維護(hù)已開發(fā)的渠道客戶
工作內(nèi)容: 1.制定并完成學(xué)校的新生市場招生計(jì)劃; 2.管理企劃和線下、線上推廣和TMK外呼團(tuán)隊(duì); 3.管理學(xué)校公眾號,新媒體,以及和上??偛渴袌鲋С謭F(tuán)隊(duì)對接; 4.完成學(xué)校到訪引流指標(biāo); 任職要求(以下條件至少滿足其一): 1.2年以上教育培訓(xùn)行業(yè)市場經(jīng)理經(jīng)驗(yàn); 2.2年以上教培機(jī)構(gòu)單校市場主管經(jīng)驗(yàn),擅長地推或新媒體(非百度SEO/SEM)。
2024-11-11
LION
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售和推廣,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo)。 2.對外貿(mào)訂單進(jìn)行評估、對風(fēng)險(xiǎn)及業(yè)務(wù)流程進(jìn)行管控。 3.外貿(mào)團(tuán)隊(duì)的搭建及管理、人員的培養(yǎng)工作。 4.定期出國拜訪客戶,關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢,及時(shí)收集行業(yè)信息和市場變化信息。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷,5年以上外貿(mào)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),其中兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟悉各種外貿(mào)拓客渠道,熟悉展會的策劃及組織。 3. 具有較強(qiáng)的市場開拓能力、談判能力,及跨部門協(xié)調(diào)能力。 4. 流利的英語口語,有海外留學(xué)或工作背景優(yōu)先考慮。 薪資面談,底薪+提成,如果業(yè)績優(yōu)秀,后續(xù)可作為合伙人
2024-11-11
徐女士
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)客戶渠道開拓及維護(hù),完成工作指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)市場信息的跟蹤搜集,拓展業(yè)務(wù)渠道,分析行業(yè)市場趨勢,探索新業(yè)務(wù)模式; 3.負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)模式執(zhí)行,維護(hù)客戶關(guān)系,促成戰(zhàn)略合作達(dá)成; 4.定期收集整理市場反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù),并對數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評估; 5.負(fù)責(zé)本部門人員管理及工作指導(dǎo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績;; 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。 【任職資格】 1.年齡范圍:30-38歲; 2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有5年及以上裝修行業(yè)、家裝營銷等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的...
2024-11-11
林女士
1.負(fù)責(zé)組織編制、完善本部門工作文件,參與公司年度計(jì)劃的制定,依據(jù)公司年度計(jì)劃,制定部門及各崗位的業(yè)績目標(biāo)、工作計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)外包裝標(biāo)簽、促銷物料設(shè)計(jì)、企業(yè)文化圖片看板等審核確認(rèn); 3.參與有關(guān)市場策劃方案、廣告方案的撰寫與編制,監(jiān)督核查廣告策劃、宣傳、設(shè)計(jì)等市場營銷工作; 4. 負(fù)責(zé)建立企業(yè)視覺形象識別系統(tǒng)(CI),積極推廣現(xiàn)代營銷方式(外賣及新媒體),做好公司網(wǎng)站維護(hù)管理,充分利用網(wǎng)絡(luò)電商平臺展開網(wǎng)上營銷渠道宣傳,組織制定公司整體形象策劃、公司宣傳推廣策劃等工作; 5. 負(fù)責(zé)品牌維護(hù)與升級管理,定期對市場營銷活動進(jìn)行分析和評估,并將各類信息及時(shí)匯總; 6. 根據(jù)...
工作內(nèi)容: 1.制定并完成學(xué)校的新生市場招生計(jì)劃; 2.管理企劃和線下、線上推廣和TMK外呼團(tuán)隊(duì); 3.管理學(xué)校公眾號,新媒體,以及和上??偛渴袌鲋С謭F(tuán)隊(duì)對接; 4.完成學(xué)校到訪引流指標(biāo); 任職要求(以下條件至少滿足其一): 1.2年以上教育培訓(xùn)行業(yè)市場經(jīng)理經(jīng)驗(yàn); 2.2年以上教培機(jī)構(gòu)單校市場主管經(jīng)驗(yàn),擅長地推或新媒體(非百度SEO/SEM)。

市場部經(jīng)理

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-半島·旺角 2人 金融
2024-11-11
蔣先生
崗位職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)組建與管理市場開發(fā)團(tuán)隊(duì); 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù); 3、負(fù)責(zé)部門市場開發(fā)與客戶服務(wù)工作; 4、負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)人員日常管理工作; 5、組織、策劃并參與營業(yè)部的市場營銷活動。 任職資格要求: 1、本科及以上學(xué)歷,2年以上期貨從業(yè)經(jīng)歷,具有期貨從業(yè)資格; 2、極強(qiáng)的營銷能力、廣闊的客戶資源和豐富的管理經(jīng)驗(yàn); 3、能夠針對當(dāng)?shù)厥袌鲋贫ú块T營銷及管理方案; 4、具有較強(qiáng)的主動性、影響力、責(zé)任感、人際理解能力、關(guān)系建立能力; 5、具有市場團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024-11-11
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)民族大道166號
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司所開發(fā)項(xiàng)目的營銷工作,統(tǒng)籌擬定項(xiàng)目前期及各階段營銷策劃方案; 2、負(fù)責(zé)市場分析、營銷、整合推廣方案的擬定和實(shí)施,為總經(jīng)理提供決策依據(jù); 3、?負(fù)責(zé)制定銷售預(yù)算,管控銷售體系,監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)目階段銷售目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場調(diào)研和需求分析,掌握市場變化,調(diào)整營銷策略。 5、全面負(fù)責(zé)營銷口與公司其它部門之間的工作關(guān)系,推進(jìn)公司項(xiàng)目開發(fā)。 6、負(fù)責(zé)銷售、渠道和客戶的管理,建立行之有效的渠道及客戶管理體系。? 7、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員,規(guī)范各項(xiàng)目銷售案場管理。? 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,房地產(chǎn)市場營銷等相關(guān)專業(yè),對房地產(chǎn)行業(yè)有深刻認(rèn)知;? 2、3...
2024-11-09
戴*姐
1.組織編制年度營銷計(jì)劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計(jì)劃; 2.組織收集市場銷售信息等。
約 98 個(gè)崗位

南寧市場部總監(jiān)招聘最新投遞

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南寧 市場總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 45K,最多人拿:1W以上
  • 0.9%
    2K
  • 3.2%
    3K
  • 9.7%
    4K
  • 15.3%
    5K
  • 22.1%
    6K-8K
  • 14.5%
    8K-1W
  • 34.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 大專
    0.3%
南寧市場總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.3%
  • 3-5年
    0.3%
南寧市場總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.3%,3-5年占0.3%。
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