1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售后技術(shù)支持工作；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后的全面跟蹤服務(wù)工作，維護(hù)公司與客戶之間的良好關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)異常售后問(wèn)題的處理及上報(bào)。；
4、定期對(duì)銷售設(shè)備進(jìn)行維保工作
5、認(rèn)真做好本部門相關(guān)資料和文檔管理工作；
6、完成上級(jí)安排的其他工作。
南寧售后維修工招聘
桂聘提供2025年3月南寧售后維修工最新招聘，興寧區(qū)1條，平均工資約為4956元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多售后維修工售前/售后技術(shù)支持售后技術(shù)支持工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
服務(wù)顧問(wèn)
4000-6000元
2025-03-07
黃恩亮1、負(fù)責(zé)進(jìn)廠維修車輛的接車工作，包括受理客戶的維修項(xiàng)目和咨詢；
2、根據(jù)維修所需開(kāi)立工作單，就工單的內(nèi)容和客戶確認(rèn)，并將該信息提供給維修車間以便分派工作及時(shí)間安排；
3、負(fù)責(zé)配合車間技師對(duì)送修車輛進(jìn)行技術(shù)診斷，確定維修內(nèi)容和大致期限；
4、對(duì)修復(fù)車輛及維修進(jìn)度，向客戶做明確交代，并聽(tīng)取客戶的反映和要求，盡量滿足客戶需求，提高客戶滿意度；
5、根據(jù)客戶需求，對(duì)車輛故障進(jìn)行判斷，并進(jìn)行維修工項(xiàng)的確認(rèn)，當(dāng)維修項(xiàng)目發(fā)生變更時(shí)，應(yīng)與客戶進(jìn)行再次確認(rèn)；
6、負(fù)責(zé)接待前來(lái)提車的客戶，引導(dǎo)客戶視檢竣工車輛，向客戶匯報(bào)維修情況，辦理結(jié)算手續(xù)；
7、負(fù)責(zé)服務(wù)滿意度改善和年度目標(biāo)達(dá)成，與客戶保持良好關(guān)系，提高客戶滿意度。
8、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，有汽車4S店售后服務(wù)顧問(wèn)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、具備良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、具有良好的職業(yè)道德和客戶服務(wù)意識(shí)；
4、持C1以上有效駕照，能熟練駕駛
約 1 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
售前/售后技術(shù)支持售后技術(shù)支持工程師售前/售后技術(shù)支持工程師售后技術(shù)支持經(jīng)理軟件售后技術(shù)支持售后技術(shù)支持專員售后技術(shù)支持顧問(wèn)售后維修工程師售后維修工技術(shù)售后售后技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)工程師售后維修安裝售后現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用工程師售后支持工程售后售后技術(shù)支持售后經(jīng)理服務(wù)工程師售后技術(shù)服務(wù)軟件售后維護(hù)安裝售后服務(wù)技術(shù)售后支持儀器工程師售后工程師售后it工程師售后安裝維修機(jī)械售后服務(wù)軟件售后支持安裝售后人員售后總監(jiān)機(jī)械技術(shù)支持售后安裝師傅售后服務(wù)工程師安裝維修工程師設(shè)備售后工程師售后維修經(jīng)理售后維修服務(wù)技術(shù)調(diào)試員售后技術(shù)員
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
南寧售后技術(shù)支持招聘工資
￥
4956
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K
-
2.8%2K
-
25.2%3K
-
21.7%4K
-
22.4%5K
-
15.4%6K-8K
-
6.7%8K-1W
-
5.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.2%
-
高中0.4%
-
中專0.4%
南寧售后技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.2%，高中占0.4%，中專占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
-
1-3年0.8%
南寧售后技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%，1-3年占0.8%。
