南寧售前支持工程師招聘
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南寧 售前支持工程師 招聘
職位。好工作,上桂聘
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技術總監(jiān)
10000-15000元2024-11-21hr@gxyueqing.com崗位職責:
1、根據(jù)行業(yè)實時發(fā)展動向,結合公司實際情況,制定技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,為上級領導提供決策支持;
2、指導及組織技術工程師的技術培訓、交流等工作,為技術團隊內部學習提供支持,帶領公司技術團隊整體水平不斷提升;
3、負責公司項目前期跟蹤及相關技術支撐工作,負責項目技術方案的制定、產品選型、成本控制、售前技術方案編寫工作;
4、負責完成投標文件技術相關文檔的編制,審核技術方案及投標文件,溝通協(xié)調各部門的工作配合,保證項目按時保質完成;
5、負責技術部門日常管理,監(jiān)督并使部門工作規(guī)范流程化;
6、上級領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機技術及應用、網絡通信工程、電子、通信、自動化信息類相關專業(yè)畢業(yè),3年以上系統(tǒng)集成技術負責人經驗,有大型企業(yè)相關工作經驗優(yōu)先;
2、熟悉網絡安全產品、存儲服務器、數(shù)據(jù)中心機房/布線、安防監(jiān)控、弱電智能化、大數(shù)據(jù)應用及數(shù)字云平臺的相關知識及各應用行業(yè);并了解相關產品的主流品牌及配置、特點;
3、熟悉招投標流程,能夠響應投標技術文件的編制與整理,熟練使用office、CAD、Photoshop等軟件;
4、具備較強的決策判斷能力,優(yōu)秀的分析解決問題能力及管理能力;
5、與行業(yè)內各設備廠家保持有良好聯(lián)系,能接受出差及跟工作相關的一些應酬,有駕駛證及駕駛經驗優(yōu)先。
薪酬體系:
1、薪資:基本工資12K-15K+項目提成+年終獎金;
2、福利:五險一金,年終獎金,績效獎金,帶薪年假,差旅費補貼,節(jié)日福利,生日福利,員工旅游,員工培訓;
3、工作時間:五天制,8:30-12:00,14:30-18:00,周末雙休,節(jié)假日按國家規(guī)定。 -
售前技術經理
5000-7000元2024-11-14蘇丙生主要負責在銷售過程中為客戶提供專業(yè)的技術支持和解決方案。以下是該崗位的詳細說明:
一、崗位職責
技術支持:在銷售過程中,為客戶提供專業(yè)的技術支持,解答客戶的技術疑問,確??蛻魧Ξa品的技術性能和功能有充分的了解。
解決方案制定:根據(jù)客戶的實際需求,結合公司的產品和服務,制定符合客戶需求的解決方案,為客戶提供個性化的服務。
項目規(guī)劃與設計:參與項目的規(guī)劃和設計,制定項目的實施方案,確保項目的順利進行。
市場調研與分析:關注市場動態(tài),收集并分析競爭對手的產品信息和技術趨勢,為公司產品的改進和市場推廣提供有力支持。
跨部門協(xié)作:與銷售、產品、研發(fā)等部門保持密切溝通,確保售前工作的順利進行,為客戶提供高質量的服務。
二、任職要求
教育背景:具備計算機、電子工程、自動化等相關專業(yè)的大專及以上學歷。
專業(yè)技能:熟悉弱電智能化行業(yè)的相關技術和產品,具備一定的項目規(guī)劃與設計能力。
工作經驗:具備一定的售前工作經驗,能夠獨立完成項目的技術支持和解決方案制定工作。
溝通能力:具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與客戶和內部團隊進行有效的溝通。
學習能力:具備較強的學習能力和創(chuàng)新意識,能夠不斷跟進行業(yè)的發(fā)展動態(tài),提升自身技能。
三、職業(yè)發(fā)展
弱電智能化售前崗位的職業(yè)發(fā)展路徑通常是從初級售前工程師逐步晉升為高級售前工程師、售前經理等職位。在職業(yè)發(fā)展過程中,需要不斷提升自身的技術水平和市場敏銳度,為公司創(chuàng)造更多的價值。同時,也可以通過參加行業(yè)培訓、認證考試等方式,提升自己的專業(yè)技能和市場競爭力。 -
售前技術支持工程師
6000-8000元2024-11-11馬夏珍崗位職責:
1、負責公司項目的售前技術支持,完成售前咨詢、方案設計、投標及應答 ;
2、組織和實施面向客戶的技術交流會、技術講座、技術培訓等 ;
3、與客戶、市場、運營進行各個層面的溝通,收集并整理需求,協(xié)助開發(fā)團隊理解和掌握需求,協(xié)調團隊,確保產品按進度順利實施;
4、參與項目推廣及活動策劃及實施等;
5、協(xié)助完成技術方案的撰寫,并向客戶宣講技術方案內容;
6、完成公司或部門安排的其他任務。
崗位要求:
1、通信信息、自動化或計算機相關專業(yè),本科及以上學歷 ,三年以上工作經驗;
2、優(yōu)秀的售前講解能力;
3、具備政法行業(yè)相關工作經驗更佳;
4、思路清晰,較強的文字和口頭表達能力,優(yōu)秀的講解能力;
5、有一定的項目管理能力,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力,能夠在壓力下開展工作。 -
售前技術支持工程師
6000-9000元2024-11-09許小姐崗位職責: 1、負責建立健全部門各項管理制度、技術程序管理制度,并組織實施; 2、負責公司各類信息系統(tǒng)集成項目的技術支持; 3、負責招標活動中公司技術方案編寫及投標相關工作; 4、配合市場部為客戶進行技術講解,編制技術方案等工作; 5、負責公司內部的信息化建設工作; 6、負責項目相關設備的安裝調試、技術指導、故障處理和項目現(xiàn)場的有效管理; 7、負責項目的相關材料收集,對施工質量工藝等的檢查匯總等; 職位要求: 1、本科及以上學歷,通信工程、網絡工程、應用電子等計算機相關專業(yè); 2、具有2年以上工程實施經驗;能獨立完成2個以上系統(tǒng)集成項目,具有一定的項目管理經驗,具有信息系統(tǒng)...
約 4 個崗位
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南寧 售前技術支持招聘工資
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6361
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:6K-8K
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2.5%2K
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9.8%3K
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13.5%4K
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20.2%5K
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23.3%6K-8K
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19.6%8K-1W
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11%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.4%
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本科0.6%
南寧售前技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,本科占0.6%。
經驗要求分析
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不限經驗99.4%
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1-3年0.6%
南寧售前技術支持招聘需要什么經驗?不限經驗占99.4%,1-3年占0.6%。