南寧數(shù)據(jù)安全招聘
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南寧 數(shù)據(jù)安全 招聘
職位。好工作,上桂聘
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售前客服
5000-10000元2024-11-21一、崗位介紹及行業(yè)優(yōu)勢:
1.結(jié)合渠道開發(fā)資源,面對面推廣,精準資源開發(fā),無需漫無邊際地地推;使用公司內(nèi)部外呼系統(tǒng),無需自備電話卡,配備筆記本+外呼耳麥,全網(wǎng)推廣數(shù)據(jù),多渠道方式投入廣告,大批量精準有意向?qū)W員;
2.入職培訓老師帶薪培訓,老人一對一帶教,有無經(jīng)驗均可~
3.出單快,成單容易,客戶針對全國各地的,不受地區(qū)限制,無需邀約、日曬雨淋地推;
4.藍海行業(yè),行業(yè)龍頭產(chǎn)品,口碑好0投訴好開單!?。∥覀兊膹唾徍娃D(zhuǎn)介紹也是很多的.適合長期穩(wěn)定發(fā)展,全網(wǎng)幾乎0負面;
三、任職要求:
1.能吃苦耐勞,有電銷經(jīng)驗優(yōu)先
2.有良好的溝通能力
四、薪資待遇:
底薪3000-5000+開單績效獎100-200+提成(4%-15%)=綜合5K-10K,渠道直招650元/人;年招生量達到30人以上的獎勵1500元-10000元;薪資真實無需質(zhì)疑
工作時間:9:00-18:00
休息時間:周末單雙休+法休+五險
地址:南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲3棟2118 -
市場部主管
6000-10000元2024-11-21崗位職責:
1.公司銷售管理經(jīng)驗,具有培訓行業(yè)相關銷售經(jīng)驗為佳;
2.制定及分解業(yè)績目標規(guī)劃,帶領團隊完成公司營銷目標及其他任務,推動團隊拿結(jié)果等銷售管理動作;
3.銷售隊伍建立及培養(yǎng)等,負責團隊內(nèi)部人員招募、培訓、激勵與保留等團隊搭建工作;管理銷售團隊,對團隊成員進行業(yè)務指導和定期培訓;
4.根據(jù)上級的指示,制定月/周工作計劃,帶領團隊完成銷售目標,保持和激勵團隊士氣;
5.處理銷售訂單并進行跟蹤,定期統(tǒng)計匯總銷售數(shù)據(jù),制作銷售報表;
6.從銷售和客戶需要的角度,對公司提出指導性建議
任職要求
1.大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2.2年以上互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗,1年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;.
3.具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗,具有培訓和激勵能力,自我驅(qū)動、價值觀正向,有解決問題的決心和方法;
上班時間:
早九晚六+周末單雙休+法修+五險
薪資福利:
1、底薪5K+開單獎(100-200)+提成(6-15個點)=綜合6K~10K;
地址:南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲3棟2118 -
教育招生主管
6000-10000元2024-11-21崗位職責:
1.公司銷售管理經(jīng)驗,具有培訓行業(yè)相關銷售經(jīng)驗為佳;
2.制定及分解業(yè)績目標規(guī)劃,帶領團隊完成公司營銷目標及其他任務,推動團隊拿結(jié)果等銷售管理動作;
3.銷售隊伍建立及培養(yǎng)等,負責團隊內(nèi)部人員招募、培訓、激勵與保留等團隊搭建工作;管理銷售團隊,對團隊成員進行業(yè)務指導和定期培訓;
4.根據(jù)上級的指示,制定月/周工作計劃,帶領團隊完成銷售目標,保持和激勵團隊士氣;
5.處理銷售訂單并進行跟蹤,定期統(tǒng)計匯總銷售數(shù)據(jù),制作銷售報表;
6.從銷售和客戶需要的角度,對公司提出指導性建議
任職要求
1.大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2.2年以上互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗,1年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;.
3.具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗,具有培訓和激勵能力,自我驅(qū)動、價值觀正向,有解決問題的決心和方法;
上班時間:
早九晚六+周末單雙休+法修+五險
薪資福利:
1、底薪5K+開單獎100每單+提成(6-15個點)=綜合6K~10K; -
規(guī)劃師(學歷提升)-線下渠道
5000-9000元2024-11-21開課計劃等,通過朋友圈、公眾號等方式推介給學員; 4、對來訪咨詢者專業(yè)接待,對于有意向?qū)W員做好進行跟進回訪工作; 5、根據(jù)公司的有關政策、規(guī)定給擬培訓學員辦理報名手續(xù); 6、匯總個人咨詢、銷售等數(shù)據(jù) …… ,完成各類相關報表的制作,以及客戶信息數(shù)據(jù)的及時輸入。 -
科研助理
15000-20000元2024-11-211.研究生,碩博均可,有比較富裕的時間以確保工作的完成,條件優(yōu)秀的能勝任科研工作的本科生也可以考慮; 2.能熟練搜索國內(nèi)外中英文有關文獻并按要求梳理歸類各類科研成果與觀點; 3.能熟練使用面板數(shù)據(jù)分析方法 -
財務主管
4000-6000元2024-11-21姜世明5、人品正直,能具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力,敏銳的觀察、分析、判斷、學習能力,團隊協(xié)作能力,能夠承擔較強工作壓力。 6、有進出口貿(mào)易、生產(chǎn)加工企業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 -
區(qū)域經(jīng)理(急聘)
7000-14000元2024-11-21韋女士崗位職責: 1、負責所管轄門店日常管理工作、運營管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務分解與達成; 3、嚴格執(zhí)行公司制度與項目銷售計劃,定期對門店銷售數(shù)據(jù)進行分析總結(jié),找出問題點對店長進行溝通培訓 -
零售日化品類經(jīng)理
8000-12000元2024-11-21韋女士崗位職責 1、負責品類營運管理工作,包括現(xiàn)場商品和人員環(huán)境的管理商品庫存商品結(jié)構調(diào)整等,確保品類各項指標的達成; 2、進行品類商品的數(shù)據(jù)分析、市場調(diào)研活動,實時把握市場信息,產(chǎn)出有效的競爭增長和盈利策略 …… 基于現(xiàn)有目標用戶的需求和現(xiàn)有的品類結(jié)構,發(fā)掘下一階段需要引入的品類,評估其機會收益定義品類策略,研究中長期的品類策略; 4、及時根據(jù)競爭對手市場的情況調(diào)整經(jīng)驗策略,并提出可行性建議; 5、根據(jù)銷售情況,負責分析各區(qū)域產(chǎn)品數(shù)據(jù) …… ,為加快產(chǎn)品流通速度,提升產(chǎn)品的售罄率及防低產(chǎn)品的庫存風險提供參考建議; 任職資格 1、大專以上學歷,男女不限,90后; 2、具備5年以上超市日化品類管理工作經(jīng)驗,有良好的數(shù)據(jù)分析能力及商品的動態(tài)分析能力 -
辦公室 業(yè)務員
3000-6000元2024-11-21工作內(nèi)容: 負責公司已有的業(yè)務客戶接單,客戶跟進,做好數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,客戶的維護,有工作經(jīng)驗優(yōu)先。 職位要求; 已畢業(yè),年齡23-37歲,中專,大專及以上學歷,思維邏輯表達清晰。 -
辦公室 文員(包中餐)
3000-5000元2024-11-21崗位職責: 1.細心、耐心,對數(shù)據(jù)敏感,具備良好的分析能力和解決問題的能力 2, 負責準確、及時地完成各類報表的制作與更新,包括但不限于銷售報表、庫存報表、員工考勤報表等; 3. …… 熟練使用Excel等辦公軟件,對報表數(shù)據(jù)進行整理、分析,確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性; 4. 協(xié)助辦公室人員完成來訪接待、提供熱情周到的服務; 5. -
貿(mào)易員 助理(雙休)
3000-6000元2024-11-21工作職責: 1.從市場部門接到指令那一刻起就需要忙,對價錢跟風控部門確認,制作訂單,通知各部門; 2.需要對電腦有一定的了解,熟悉互聯(lián)網(wǎng)基本操作,比如手發(fā)E-mail等; 3.整理數(shù)據(jù),審單。 -
區(qū)域經(jīng)理(河池)
5000-8000元2024-11-21磨女士會員管理、商品結(jié)構優(yōu)化、活動動銷、人員培訓等; 任職資格: 1、年齡40歲以內(nèi); 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務經(jīng)驗; 3、熟練零售門店/母嬰店運營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計 -
區(qū)域經(jīng)理(欽北防地區(qū))
5000-8000元2024-11-21磨女士會員管理、商品結(jié)構優(yōu)化、活動動銷、人員培訓等; 任職資格: 1、年齡40歲以內(nèi); 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務經(jīng)驗; 3、熟練零售門店/母嬰店運營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計 -
短視頻運營
4000-7000元2024-11-21任職要求: 1、具有2年以上短視頻運營經(jīng)驗,有成功的短視頻賬號運營案例者優(yōu)先,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力; 2、扎實文筆,擅長品牌稿,自媒體軟文,能夠精確提煉品牌價值及亮點。 -
菜品研發(fā)主管
5000-8000元2024-11-21提高菜品質(zhì)量和口感,并根據(jù)需求情況及時調(diào)整研發(fā)計劃; 3、負責公司推廣過程中的技術指導,確保出品質(zhì)量符合公司各項參數(shù)要求; 4、根據(jù)公司研發(fā)計劃安排,進行出品研發(fā)工作,主要包括相關原材料選購、工藝流程記錄、數(shù)據(jù)整理與存檔 -
小程序(商城)運營策劃
4000-6000元2024-11-21工作內(nèi)容: 熟悉有贊平臺程序的日常運營和維護,包括數(shù)據(jù)分析、用戶運營、內(nèi)容運營等,以提高項目活躍度、用戶體驗及公司整體利益。 …… 任職要求: 1、有有贊平臺工作或者其他類似小程序1-3年及以上微商城操盤經(jīng)驗,平臺運營經(jīng)驗,熟悉微信生態(tài)規(guī)則及玩法;有贊小程序商城成功操盤經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具有較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析及信息整合能力,邏輯清晰 -
小程序運營專員
4000-6000元2024-11-21職位描述: 1、負責小程序平臺商品和商家的更新和維護,完成頁面裝修優(yōu)化、商品上傳、下架; 2、策劃小程序線上活動運營,根據(jù)營銷節(jié)奏進行線上活動策劃,制定方案,提升相關數(shù)據(jù); 3、參與平臺項目活動推廣的創(chuàng)意構思 -
市場營銷策劃
4000-6000元2024-11-21線下活動執(zhí)行,至少主導過一次整合營銷案例; 3.具備扎實中文寫作功底,有較高的審美水準和要求,對品牌內(nèi)容有創(chuàng)造能力及引導能力; 4.擁有較強的邏輯和項目推進能力,懂得分配時間,靈活多變,追求結(jié)果,對數(shù)據(jù)敏感 -
餐飲樓面經(jīng)理
6000-8000元2024-11-21南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)6、數(shù)據(jù)分析:進行業(yè)務數(shù)據(jù)分析,提出優(yōu)化建議,提升運營效率和業(yè)績。 二、任職要求: 1、經(jīng)驗要求:具有5年以上相關工作經(jīng)驗,其中包括3年以上的餐飲管理經(jīng)驗和2年以上的樓面經(jīng)理經(jīng)驗。 …… 4、計算機技能:熟練使用辦公軟件,如Excel和Word,能夠進行數(shù)據(jù)分析和報告撰寫。 三、我們提供: 1、薪資待遇:具有競爭力的薪資和獎金激勵機制。 -
餐飲樓面主管
4000-5000元2024-11-21南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)分析門店的經(jīng)營數(shù)據(jù),如銷售額、成本、客流量等,提出改進措施和優(yōu)化方案。 4. 培訓和指導員工,提升員工的服務水平和業(yè)務能力,確保員工遵守公司的規(guī)章制度和服務標準。 5. …… 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和市場敏感度,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)制定有效的運營策略。 4. 擁有良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠激勵和培養(yǎng)團隊成員。 5. 熟練使用辦公軟件和餐飲管理系統(tǒng)。 6.
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¥
5070
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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8.8%2K
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23%3K
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26.5%4K
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8.8%5K
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17.7%6K-8K
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7.1%8K-1W
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8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧網(wǎng)絡安全招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.1%
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1-3年0.9%
南寧網(wǎng)絡安全招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.1%,1-3年占0.9%。