南寧數(shù)據(jù)安全招聘 logo

南寧數(shù)據(jù)安全招聘

共找到 1554條 南寧 數(shù)據(jù)安全 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市政工程項(xiàng)目給排水可研、方案、初步設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì);
2、負(fù)責(zé)編制、審核給排水等投標(biāo)文件的技術(shù)部分;
3、協(xié)調(diào)建設(shè)單位、施工單位處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題;
4、對(duì)咨詢、EOD新型項(xiàng)目有了解,并愿意積極主動(dòng)學(xué)習(xí)和參與。
任職資格:
1、市政工程、環(huán)境工程、給排水等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉污水廠、供水廠、市政管網(wǎng)、環(huán)境綜合治理項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作;
3、熟悉設(shè)計(jì)行業(yè)和設(shè)計(jì)業(yè)務(wù),掌握設(shè)計(jì)工作流程,具備本專業(yè)的基本理論知識(shí),了解相關(guān)專業(yè)知識(shí);
4、熟練運(yùn)用Office、AutoCAD等計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng);
5、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),能吃苦耐勞,具有團(tuán)隊(duì)精神及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2024-11-23
bgygxhr@163.com
崗位說(shuō)明:負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理部日常數(shù)據(jù)催收并整理匯總,數(shù)據(jù)報(bào)表制作等相關(guān)工作。
崗位要求:2024屆&2025屆大專及以上學(xué)歷的畢業(yè)生,財(cái)務(wù)管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2024-11-23
方女士
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司整體發(fā)展規(guī)劃組織制定并實(shí)施公司年度人力資源規(guī)劃,并協(xié)調(diào)各部門人力資源需求,確保人力資源需求得到滿足及合理配置和利用,為公司發(fā)展提供人力資源保障;
2.負(fù)責(zé)組織招聘、面試和選拔工作,確保按要求招聘到匹配崗位的人才;
3.負(fù)責(zé)組織員工培訓(xùn)工作,提升員工技能、知識(shí)、思維方式,幫助員工成長(zhǎng)發(fā)展;
4.按照公司績(jī)效管理體系督導(dǎo)各部門績(jī)效管理工作執(zhí)行、做好過(guò)程管控,并不斷完善績(jī)效管理體系;
5.負(fù)責(zé)組織工薪酬管理工作,編制年度勞資計(jì)劃、薪資預(yù)算及薪資調(diào)整方案,不斷完善薪酬體系;
6.負(fù)責(zé)員工關(guān)系的處理,維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧,工作環(huán)境的優(yōu)化;
7.負(fù)責(zé)人力資源數(shù)據(jù)分析,定期向公司提交人力資源分析報(bào)告;
8.負(fù)責(zé)組織按制度、要求完成檔案管理、勞動(dòng)合同管理、考勤管理、離職管理等人事日常事務(wù)工作;
9.根據(jù)公司發(fā)展需要,負(fù)責(zé)起草、修改和不斷完善人力資源相關(guān)政策、管理制度和工作流程;
10. 負(fù)責(zé)推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)工作;
11.負(fù)責(zé)完成本部門員工工作考核、激勵(lì)、人才培養(yǎng)及資金的預(yù)算和控制等工作;
12.負(fù)責(zé)公司后勤、廚房、車輛、衛(wèi)生管理等行政管理工作;
13.完成上級(jí)及公司安排的其他工作。
二、崗位要求:
1. 年齡32-45歲,全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,人力資源、法律、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 參與人力資源6大模塊規(guī)范化管理工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年,擅長(zhǎng)績(jī)效管理、培訓(xùn)開發(fā)優(yōu)先考慮。
3. 規(guī)范化公司人力部門管理經(jīng)驗(yàn)不少于5年時(shí)間,管理下屬不少于2人。
4. 制造工廠負(fù)責(zé)/分管過(guò)行政管理經(jīng)驗(yàn)不少于2年。
5. 工作態(tài)度積極;熱愛工作,渴望在工作獲得人生價(jià)值體現(xiàn);
6. 思維方式積極向上,有利他精神;
7. 工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,作風(fēng)正派,實(shí)事求是,原則性強(qiáng)。
三、薪資及福利:
薪資:
月度綜合工資8000-10000元,年度獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)及個(gè)人工作表現(xiàn)
2024-11-23
pinweikeji@163.com
崗位職責(zé): 1.根據(jù)產(chǎn)品需求和UI設(shè)計(jì),參與方案制定和文檔設(shè)計(jì); 2.能夠和UI設(shè)計(jì)人員合作,完成前端界面樣式編寫; 3.能夠獨(dú)立完成前端頁(yè)面的開發(fā)工作; 4.與后端開發(fā)緊密配合,可完成與后臺(tái)之間的數(shù)據(jù)交互及頁(yè)面展示
工程師及以上技術(shù)職稱;3、具有相關(guān)專業(yè)注冊(cè)資格證書優(yōu)先;4、熟悉輸變電類或園區(qū)等規(guī)劃類環(huán)評(píng)業(yè)務(wù);5、擔(dān)任過(guò)大中型項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)負(fù)責(zé)人優(yōu)先;6、建筑市政相關(guān)專業(yè)的個(gè)人業(yè)績(jī)?cè)谌珖?guó)建筑市場(chǎng)監(jiān)管公共服務(wù)平臺(tái)可查且數(shù)據(jù)等級(jí)為
不斷改善公司財(cái)務(wù)管理,規(guī)范公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作流程及操作,指導(dǎo)、監(jiān)督、培養(yǎng)下屬; 2、組織及編制公司年度預(yù)算,做到預(yù)算合理,符合公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)需求; 3、整體管控公司成本,每月定期統(tǒng)計(jì)并分析公司財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù) …… ,提出合理性建議及管控措施; 4、定期編制集團(tuán)及下屬各子分公司資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表等各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表; 5、審核集團(tuán)及各子分公司全盤賬務(wù),要求科目運(yùn)用得當(dāng)、準(zhǔn)確,科目運(yùn)用得當(dāng); 6、審核各分子公司業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)
2024-11-23
彭女士
協(xié)助總經(jīng)理做好下屬各單位上傳下達(dá)等運(yùn)營(yíng)管理,參與項(xiàng)目部管理等各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù); 3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理對(duì)外接待和服務(wù)工作;在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判,做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作; 4、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)
2024-11-23
黃先生
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)撰寫項(xiàng)目材料、分析整理項(xiàng)目數(shù)據(jù)、配合市場(chǎng)銷售經(jīng)理及技術(shù)支撐經(jīng)理,完成項(xiàng)目落地過(guò)程中的招投標(biāo)及采購(gòu)流程; 2、在項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程中能與客戶有效溝通、妥善處理商務(wù)需求對(duì)接問(wèn)題; 3、根據(jù)項(xiàng)目需要做好客戶拜訪及接待的準(zhǔn)備工作
2024-11-23
行政人資部
以及會(huì)計(jì)資料的保管和定期歸檔工作; (6)參與匯總編制各部門財(cái)務(wù)預(yù)算以及公司總預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況并進(jìn)行分析; (7)監(jiān)督公司資金使用情況,確保資金安全及合理使用; (8)負(fù)責(zé)公司電算化系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保電算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與安全 …… 任職資格: (1)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (2)具備時(shí)間管理技能和團(tuán)隊(duì)組織能力,熟悉國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度; (3)有全盤賬務(wù)核算及數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)
3、按照相關(guān)規(guī)定出具檢測(cè)報(bào)告,對(duì)檢測(cè)過(guò)程及檢測(cè)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,工作態(tài)度端正,積極主動(dòng)承擔(dān)工作,遵守公司規(guī)則制度。
2024-11-23
黃先生
后期根據(jù)能力調(diào)整,參與物聯(lián)網(wǎng)、分布式、視頻監(jiān)控、人臉識(shí)別、AI分析、大數(shù)據(jù)等相關(guān)項(xiàng)目開發(fā) 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

高級(jí)JAVA程序員

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-西江大廈 1人 電子 電器
2024-11-23
黃先生
5、前期負(fù)責(zé)WEB項(xiàng)目開發(fā),后期需要參與物聯(lián)網(wǎng)、分布式、視頻監(jiān)控、人臉識(shí)別、AI分析、大數(shù)據(jù)等相關(guān)項(xiàng)目開發(fā) 6、帶領(lǐng)初、中程序員,進(jìn)行項(xiàng)目協(xié)作。處理技術(shù)難點(diǎn)。 …… 8、優(yōu)先考慮 熟悉vue、react 、redis、linux、docker、微服務(wù)、分布式、大數(shù)據(jù)、爬蟲、反編譯、高并發(fā)、性能優(yōu)化 等各種工具技術(shù),或者沒(méi)有羅列的技術(shù)技能,有自我學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)能力的小伙伴。
2024-11-23
黃先生
5、前期負(fù)責(zé)WEB項(xiàng)目開發(fā),后期需要參與物聯(lián)網(wǎng)、分布式、視頻監(jiān)控、人臉識(shí)別、AI分析、大數(shù)據(jù)等相關(guān)項(xiàng)目開發(fā) 6、帶領(lǐng)初級(jí)程序員進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2024-11-23
於竟紅
熟練掌握H5、Bootstrap、jQuery、JavaScript等前端技術(shù); 7、熟練使用IDEA、Myeclipse、Netbeans、Maven、Git等各類開發(fā)工具; 8、具有有高并發(fā)、大數(shù)據(jù)的處理經(jīng)驗(yàn)
2024-11-23
覃先生
4.數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)的,表格操作熟練者,薪資可放寬。 工作地址 南寧市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國(guó)凱大道7號(hào)
2024-11-23
謝小姐
6、統(tǒng)計(jì)和分析銷售數(shù)據(jù)!協(xié)助銷售部門回收貨款及其他工作事項(xiàng)!
2024-11-23
陳小姐
4、會(huì)說(shuō)會(huì)聽白話優(yōu)先 【您的工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)接聽客戶來(lái)電、下單、處理客戶投訴、正確預(yù)約各類單據(jù); 2、做好信息傳遞工作,及時(shí)將相關(guān)業(yè)務(wù)問(wèn)題反饋給對(duì)應(yīng)部門負(fù)責(zé)人處理; 3、對(duì)商業(yè)機(jī)密和客戶數(shù)據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格保密
2024-11-23
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)工作及銷售合同等文件資料的擬定、管理、歸類、整理、建檔和保管; 2、根據(jù)采購(gòu)經(jīng)理的采購(gòu)訂單及每周銷售的進(jìn)度,對(duì)公司進(jìn)銷存系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)、數(shù)據(jù)更新; 3、負(fù)責(zé)公司計(jì)劃銷售產(chǎn)品的首營(yíng)互換
化驗(yàn)員需要準(zhǔn)確、認(rèn)真地完成檢測(cè)工作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。在負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下,完成化驗(yàn)室的日常維護(hù)和相關(guān)工作。 …… 主要職責(zé): - 負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)藥、肥料進(jìn)行化驗(yàn)分析,獲取檢測(cè)結(jié)果; - 負(fù)責(zé)對(duì)化驗(yàn)室的環(huán)境和設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和清潔; - 負(fù)責(zé)化驗(yàn)室數(shù)據(jù)的記錄和整理,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檢測(cè)結(jié)果; - 遵守化驗(yàn)室的規(guī)章制度,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)患者建檔、預(yù)約看診、就診解答、醫(yī)師宣傳工作; 2、負(fù)責(zé)接待來(lái)看診客戶,完成看診指引、醫(yī)師介紹、收費(fèi)工作; 3、負(fù)責(zé)顧客滿意度調(diào)查及門診每日/每周/每月經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)匯總、匯報(bào)工作
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 8.8%
    2K
  • 23%
    3K
  • 26.5%
    4K
  • 8.8%
    5K
  • 17.7%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP