南寧數(shù)據(jù)分析招聘 logo

南寧數(shù)據(jù)分析招聘

共找到 871條 南寧 數(shù)據(jù)分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
王志彬
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項目整體招商及多種經(jīng)營創(chuàng)收工作開展;
2.完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定,優(yōu)化業(yè)態(tài)組合,提升品牌級次,招調(diào)落地;
3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控,及時備商,嚴(yán)控空鋪預(yù)出;
4.完成總部下達(dá)的招調(diào)遞增率、動態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo);
5.做好市場調(diào)研工作,搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,3年以上購物中心或百貨招商工作經(jīng)驗,其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗;
2.熟悉招商流程,在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個人口碑;
3.熟練使用辦公軟件,擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4.有較好的招商談判技巧和能力;
5.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
6.良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。
目前廣西區(qū),特別是寧明項目,緊急招聘銷售經(jīng)理,歡迎有志青年加入。
職位描述:
1、負(fù)責(zé)項目銷售目標(biāo)的制定、分解、執(zhí)行,建立銷售團(tuán)隊目標(biāo)體系;
2、制定有針對性的銷售計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行;
3、參與制定推廣方案與具體銷售方案;
4、負(fù)責(zé)案場銷售工作的組織、實施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析;
5、銷售團(tuán)隊內(nèi)部建設(shè),及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn);
6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,處理案場各類突發(fā)問題;
7、完成上級交辦任務(wù)。
崗位要求:
1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。
2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗優(yōu)先,有良好的銷售業(yè)績。
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識,具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力;
4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團(tuán)隊協(xié)作精神;
5、能夠服從外地出差工作。
薪酬福利:
1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成,底薪1萬起。
2024-11-19
雷露
抖音直播運營崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)抖音直播平臺的日常運營,包括直播內(nèi)容的策劃、制作、推廣和管理;
2. 負(fù)責(zé)直播活動的策劃、執(zhí)行和效果評估,提高直播的觀看量和互動率;
3. 負(fù)責(zé)直播平臺的用戶管理和維護(hù),提高用戶體驗和用戶滿意度;
4. 負(fù)責(zé)直播平臺的數(shù)據(jù)分析和報告撰寫,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1. 專科及以上學(xué)歷,市場營銷、傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備一定的直播運營經(jīng)驗,熟悉直播平臺的運營規(guī)則和流程;
3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員協(xié)作完成任務(wù);
4. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和報告撰寫能力,能夠?qū)?shù)據(jù)進(jìn)行深入分析和解讀;
5. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和執(zhí)行力,能夠獨立思考并快速響應(yīng)市場變化。

外賣運營專員

4000-6000元
2024-11-19
蔣德坤
通過精細(xì)化運營活動、流量、折扣等有效運營手段推動業(yè)務(wù)增長; 2、負(fù)責(zé)推進(jìn)線下門店實現(xiàn)第三方平臺外賣化; 3、負(fù)責(zé)第三方外賣平臺的店鋪更新優(yōu)化與活動運營,提升第三方外賣平臺顧客滿意度; 4、監(jiān)控并分析各階段 …… (日、周、月度)運營數(shù)據(jù),包括不限于菜品上下架、門店開關(guān)店、外送訂單生命周期內(nèi)數(shù)據(jù)等,通過定期數(shù)據(jù)觀測及數(shù)據(jù)分析,調(diào)整業(yè)務(wù)運營策略,以數(shù)據(jù)邏輯驅(qū)動,優(yōu)化業(yè)務(wù)運營方案; 5、根據(jù)線上市場的情況分析,進(jìn)行對應(yīng)的活動策劃 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上美團(tuán)外賣、餓了么、抖音團(tuán)購等平臺合作經(jīng)驗,熟悉平臺餐飲運營規(guī)則,有餐飲品牌運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3、善于做數(shù)據(jù)分析和用戶行為分析
南寧-良慶區(qū)-富雅·國際商務(wù)大廈 1人
2024-11-19
黎銳聰
團(tuán)長社群等方向可選)工作 2、能夠積極協(xié)助業(yè)務(wù)完成BRD輸出,清晰、完整、高效的撰寫PRD等文檔 3、協(xié)調(diào)和推動研發(fā)和測試環(huán)節(jié),以確保產(chǎn)品目標(biāo)實現(xiàn) 4、協(xié)調(diào)和推動產(chǎn)品在運營中的應(yīng)用 5、能夠通過數(shù)據(jù)分析 …… 制定產(chǎn)品改進(jìn)目標(biāo)和優(yōu)化建議,不斷迭代 任職要求: 1、有社區(qū)團(tuán)購、即時零售、本地生活等相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉零售各中臺及相關(guān)系統(tǒng)能力,或有較豐富項目或需求推進(jìn)經(jīng)驗優(yōu)先 3、熟練掌握業(yè)務(wù)需求承接分析

品類運營

7000-10000元
南寧-良慶區(qū)-富雅·國際商務(wù)大廈 1人
2024-11-19
黎銳聰
實現(xiàn)新工具新玩法新營銷的銜接落地,包括行業(yè)品類營銷活動策劃及推進(jìn); 4、進(jìn)行單品運營,挖掘賣點,關(guān)聯(lián)搭配組合,打造爆品,沉淀運營標(biāo)準(zhǔn)和機(jī)制; 5、落實單品價格執(zhí)行策略,提升商品競爭力度,制定落實商品運營數(shù)據(jù)復(fù)盤制度 …… ,迭代運營商品池; 6、按照營銷活動規(guī)則,完成活動商品的選品; 7、對區(qū)域業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé),對各項指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控和分析,并針對性的進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化。 …… 有大型平臺運營經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、具備項目管理能力,了解當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人情,熟悉區(qū)域用戶消費習(xí)慣,能夠針對用戶需求和業(yè)務(wù)策略推動產(chǎn)品的優(yōu)化迭代; 4、擅長流量管理,有一定打造爆款能力及活動策劃能力; 5、數(shù)據(jù)敏感度高
2024-11-19
陶錦飛
崗位任職要求: 1、負(fù)責(zé)公司巨量引擎日常推廣; 2、負(fù)責(zé)維護(hù)產(chǎn)品投放及效果反饋; 3、探索抖音推廣模式與渠道,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為與需求; 4、根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及目標(biāo)制定或調(diào)整相應(yīng)的抖音推廣運營策略

投流優(yōu)化師

5000-8000元
南寧-良慶區(qū) 1人
2024-11-19
陶錦飛
崗位任職要求: 1、負(fù)責(zé)公司巨量引擎日常推廣; 2、負(fù)責(zé)維護(hù)產(chǎn)品投放及效果反饋; 3、探索抖音推廣模式與渠道,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為與需求; 4、根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及目標(biāo)制定或調(diào)整相應(yīng)的抖音推廣運營策略
2024-11-19
陶錦飛
崗位任職要求: 1、負(fù)責(zé)公司巨量引擎日常推廣; 2、負(fù)責(zé)維護(hù)產(chǎn)品投放及效果反饋; 3、探索抖音推廣模式與渠道,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為與需求; 4、根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及目標(biāo)制定或調(diào)整相應(yīng)的抖音推廣運營策略
2024-11-19
黃女士
崗位職責(zé): 1、新產(chǎn)品上市前各項資料的準(zhǔn)備;及時了解產(chǎn)品所屬領(lǐng)域醫(yī)學(xué)進(jìn)展及行業(yè)動態(tài);收集分析產(chǎn)品相關(guān)市場及競品信息數(shù)據(jù); 2、制定產(chǎn)品定位、市場推廣策略及計劃; 3、產(chǎn)品全年預(yù)算的制定及預(yù)算執(zhí)行分析 …… ,培養(yǎng)KOL;協(xié)助推廣建立省級專家網(wǎng)絡(luò); 5、圍繞產(chǎn)品定位設(shè)計制作DA、手冊等各類推廣物料;與各類媒體的合作、組織與協(xié)調(diào);推廣禮品、學(xué)分等物料的溝通制作; 6、產(chǎn)品推廣活動設(shè)計、組織、協(xié)調(diào),匯總并分析全國推廣活動的執(zhí)行情況
2024-11-19
廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路
處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;對各項目的工程量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計和報表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)提出合理化施工方案。
2024-11-19
磨女士
監(jiān)督巡檢門店陳列、貨品、店面形象和整改,負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域門店人員管理、執(zhí)行門店規(guī)章制度; 2、根據(jù)公司制定的銷售計劃,全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門店銷售任務(wù)的分解與執(zhí)行; 3、所轄區(qū)域營銷活動的執(zhí)行,跟進(jìn)、總結(jié)分析 …… 5、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域各種突發(fā)事件的協(xié)調(diào)、處理,對相關(guān)數(shù)據(jù)分析,制定對應(yīng)時間預(yù)防改進(jìn)方案,并對門店進(jìn)行指導(dǎo)與培訓(xùn)。 6、門店盤點計劃的監(jiān)督執(zhí)行,異常數(shù)據(jù)通報,對門店商品進(jìn)行不定期抽盤。 …… 超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機(jī)等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、熟悉掌握門店營運情況,對門店標(biāo)準(zhǔn)化、陳列和庫存管理有一定的認(rèn)知; 4、熟練掌握Office常用辦公軟件,對數(shù)據(jù)有一定的調(diào)取和分析能力
,擁有獨立撰寫產(chǎn)品詳細(xì)流程及需求文檔的能力; 4.對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有一定發(fā)現(xiàn)趨勢和預(yù)測能力,具備很好的大局觀,能站在全局思考問題,明確各產(chǎn)品的定位和階段性目標(biāo); 5.能承擔(dān)高負(fù)荷的工作,思路清晰,邏輯分析能力強(qiáng) …… 二、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)APP、PC、微信公眾號、小程序的前臺頁面產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計和項目實施; 2.負(fù)責(zé)對國內(nèi)外相關(guān)產(chǎn)品進(jìn)行研究,分析競爭對手動態(tài)和市場動態(tài),提出產(chǎn)品的建設(shè)思路和改進(jìn)方向; 3.收集并評估多方的產(chǎn)品需求 …… 包括產(chǎn)品的商業(yè)分析、產(chǎn)品流程&原型設(shè)計、PRD的撰寫等; 4.高頻的用戶、市場調(diào)研,產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析,并主動收集用戶意見,提升整體產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化率、用戶滿意度。 5.產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化、流程標(biāo)準(zhǔn)化制定
2024-11-19
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)金湖路52號
(5)統(tǒng)計匯總?cè)粘8鞣N招聘數(shù)據(jù)報表,及時反饋招聘效果及分析招聘出現(xiàn)的問題。 (6)組織執(zhí)行招聘、甄選、面試、通知入職等工作,收集采用人員的有效資料。 …… (5)熟練掌握公文寫作技能,熟悉(Word、Excel、PPT)等辦公軟件,有較好的數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計能力。 (6)正規(guī)管理化,懶惰者勿擾。 (7)有異地招聘經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

面點車間主管/主任

15000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲
2024-11-19
李志鳳
2.根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3.每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作 …… 7.關(guān)注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時地報出。 8.加強(qiáng)與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。
2024-11-19
樊安琪
有趣且符合品牌形象; 5、在直播過程中積極與觀眾互動,解答觀眾疑問,收集觀眾反饋,提升觀眾滿意度和忠誠度; 6、管理直播間的觀眾社群,定期發(fā)布優(yōu)惠信息、新品預(yù)告等內(nèi)容,增強(qiáng)用戶粘性; 7、關(guān)注直播數(shù)據(jù) …… ,包括觀看人數(shù)、互動率、轉(zhuǎn)化率等關(guān)鍵指標(biāo),分析直播效果并提出改進(jìn)建議; 8、定期向團(tuán)隊匯報直播銷售情況,分享直播心得和觀眾反饋,為團(tuán)隊優(yōu)化直播策略提供數(shù)據(jù)支持; 9、在直播中展現(xiàn)專業(yè)、熱情、親切的形象
2024-11-19
陸主觀
具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和報告撰寫能力,能夠為業(yè)務(wù)決策提供支持。 以上是美團(tuán)外賣業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求,希望符合條件的應(yīng)聘者積極投遞簡歷,我們期待您的加入!
2024-11-19
張乾
崗位職責(zé): 1.協(xié)助項目負(fù)責(zé)人完成項目的總體設(shè)計以及編碼工作的實施: 2,處理業(yè)務(wù)系統(tǒng)出現(xiàn)的性能,故障等問題; 3.根據(jù)業(yè)務(wù)需求和總體架構(gòu),負(fù)責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計, 4.主導(dǎo)功能模塊設(shè)計、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計 …… 6.有一定的用戶需求分析和理解能力,有較強(qiáng)的應(yīng)用功能設(shè)計和數(shù) 據(jù)設(shè)計能力,能根據(jù)較復(fù)雜業(yè)務(wù)邏輯獨立設(shè)計數(shù)據(jù)模型和數(shù)據(jù)間關(guān) 系; 7.協(xié)助推進(jìn)核心技術(shù)問題的攻關(guān),承擔(dān)系統(tǒng)核心功能的開發(fā),保證 系統(tǒng)的穩(wěn)定性 …… 數(shù)據(jù)庫性能調(diào)優(yōu),了解Redis應(yīng)用場景: 5.了解Git常用命令,如創(chuàng)建/合并分支等 6.有一定的Linux基礎(chǔ),了解Linux常用命令: 7.有良好的團(tuán)隊合作精神,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和邏輯分析能力

電商選品助理

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 1人
2024-11-19
廖弟才
監(jiān)控電商平臺上的銷售情況和競爭對手信息,提供分析和反饋給團(tuán)隊 7. 協(xié)助團(tuán)隊處理售后服務(wù)和客戶投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系 8. …… 具備良好的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力,能夠快速響應(yīng)市場變化和需求 5. 熟練使用辦公軟件和電商平臺,具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力 6.

運營助理

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 1人
2024-11-19
廖弟才
熟悉excel表格基礎(chǔ)操作 2、協(xié)助運營主管進(jìn)行制定運營計劃,策劃促銷方案,完成銷售任務(wù)及各項經(jīng)營指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)各平臺檔案的建立及維護(hù); 4、產(chǎn)品數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯總; 5、協(xié)助上級每月對各平臺店鋪整體經(jīng)營狀況及銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析 …… 【任職要求】: 1、年齡22-35周歲,大專以上學(xué)歷(有1年以上工作經(jīng)驗); 2、大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,一年以上電商運營、電商客服經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的數(shù)據(jù)分析能力

南寧相關(guān)熱門崗位

數(shù)據(jù)分析實習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析師實習(xí)生數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析分析銷售數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析商品數(shù)據(jù)分析直播數(shù)據(jù)分析廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析崗數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊負(fù)責(zé)人銷售數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析專家數(shù)據(jù)分析助理數(shù)據(jù)分析建模數(shù)據(jù)分析總監(jiān)商業(yè)數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)分析員crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析/數(shù)據(jù)運營數(shù)據(jù)運營/數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析管培生大數(shù)據(jù)分析與挖掘物流數(shù)據(jù)分析專員環(huán)境數(shù)據(jù)分析工程師大數(shù)據(jù)分析專家商業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)理大數(shù)據(jù)分析專員財務(wù)數(shù)據(jù)分析員數(shù)據(jù)經(jīng)營分析用戶分析數(shù)據(jù)整理數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)管理業(yè)務(wù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)員系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)處理分析大數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)專員經(jīng)營分析主管數(shù)據(jù)處理人員信息數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)整理實習(xí)生數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理

南寧數(shù)據(jù)分析招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3%
    2K
  • 9.1%
    3K
  • 42.4%
    4K
  • 15.2%
    5K
  • 15.2%
    6K-8K
  • 12.1%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.9%
  • 大專
    6.1%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.9%,大專占6.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.9%
  • 1-3年
    6.1%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.9%,1-3年占6.1%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP