南寧數(shù)據(jù)分析招聘 logo

南寧數(shù)據(jù)分析招聘

共找到 920條 南寧 數(shù)據(jù)分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰 1人
2024-11-12
溫子慶
1、通過面銷(公司可提供商戶資源),促進(jìn)本地生活類商戶與抖音平臺(tái)合作,對(duì)簽約門店及套餐內(nèi)容負(fù)責(zé)。
2、根據(jù)客戶需求痛點(diǎn)定制產(chǎn)品方案,邀請(qǐng)商家進(jìn)駐抖音平臺(tái),幫助商戶策劃團(tuán)購套餐并推動(dòng)上線,優(yōu)化賬號(hào)內(nèi)容與營銷策略,打造爆款,提升售賣和核銷。
3、給客戶賦能,培訓(xùn)抖音獲客、吸流、直播,促進(jìn)成交提升銷量,具備獨(dú)立運(yùn)營管理的能力。
4、待遇(4K-5k)+提成;
職位要求:
1、餐飲業(yè)務(wù)板塊:要求從事過銷售、美團(tuán)、餓了么銷售優(yōu)先考慮。
2、休娛板塊:要求從事過足療按摩管理,銷售培訓(xùn)。
3、麗人板塊:要求從事過美業(yè)銷售、美業(yè)管理、美業(yè)培訓(xùn)。
4、進(jìn)場零售板塊:要求從事過超市供應(yīng)鏈、超市管理,快消品行業(yè)。
5、溝通談判能力強(qiáng),做事負(fù)責(zé)任,不懼挑戰(zhàn)。
6、具備管理能力以及數(shù)據(jù)分析的能力。
工作時(shí)間:
上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,7小時(shí)/天,每周休息1天,節(jié)假日放假。
福利待遇:
五險(xiǎn)+年節(jié)禮品+生日福利+團(tuán)建下午茶
2024-11-12
陸經(jīng)理
一、工作內(nèi)容
1、熟悉公司產(chǎn)品和基本的流程情況;
2、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售管理及市場開發(fā)與維護(hù),執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作;
3、具有較強(qiáng)的管理能力和工作協(xié)調(diào)能力;
4、分析行業(yè)趨勢(shì)和競爭對(duì)手動(dòng)向,結(jié)合業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,制定有針對(duì)性的市場推廣方案。
二、崗位要求
1、35歲以下,大專以上學(xué)歷;
2、要求有C1駕照,有3年以上的駕駛經(jīng)驗(yàn)(手動(dòng)擋);
3、誠實(shí)可信,吃苦耐勞,有良好的態(tài)度和學(xué)習(xí)力;
4、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
2024-11-12
南寧市連疇路69號(hào)
工作職責(zé):
做好客戶的開拓和銷售渠道的維護(hù),以提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)業(yè)績?yōu)榧喝?
配合銷售經(jīng)理制定銷售目標(biāo)、戰(zhàn)略,強(qiáng)有力地下達(dá)執(zhí)行并完成銷售指標(biāo);
完成個(gè)人銷售月度/年度銷售任務(wù);
負(fù)責(zé)現(xiàn)場來電、來訪客戶的接待并促進(jìn)成交,對(duì)未成交的來訪客戶進(jìn)行跟進(jìn)和分析,并與老業(yè)主保持日常聯(lián)系及關(guān)系維護(hù);
協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售管理工作,如督查銷售數(shù)據(jù)提報(bào)、案場公共環(huán)境等;
組織對(duì)合作單位、潛在客戶進(jìn)行拜訪、拓展工作;
對(duì)每日、每周、每月來電、來訪、未成交、成交客戶資料的分析,并協(xié)助銷售經(jīng)理完成每月周報(bào)、月報(bào)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。
任職要求:
大專及以上學(xué)歷,市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
有2年工業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
熟悉房地產(chǎn)銷售流程和銷售現(xiàn)場管理;
樂觀、自信的性格、承壓能力強(qiáng),強(qiáng)烈的銷售目標(biāo)感。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+傭金
2024-11-12
張波
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)研發(fā)、生產(chǎn)、物流等各個(gè)環(huán)節(jié)的管理工作; 2、根據(jù)研發(fā)項(xiàng)目安排,做好研發(fā)、物流、工藝等的相關(guān)工作; 3、做好研發(fā)數(shù)據(jù)的整理、匯總、分析工作,做好研發(fā)課題的試驗(yàn)及轉(zhuǎn)化工作; 4、 …… 做好研發(fā)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)分析工作,收集與公司產(chǎn)品研發(fā)方向相關(guān)的信息,并整合到公司產(chǎn)品中; 5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的項(xiàng)目管理,包括項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、效率、成本、項(xiàng)目時(shí)間等; 6、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)文檔
1、負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù),優(yōu)化店鋪與商品排名; 2、負(fù)責(zé)策劃店鋪促銷活動(dòng)方案; 3、負(fù)責(zé)站內(nèi)流量分析,制定主推款和關(guān)鍵詞,分析數(shù)據(jù); 4、負(fù)責(zé)店鋪裝修,改版、上架,圖片拍攝與平面處理 5、負(fù)責(zé)在線客服和售后服務(wù)
2024-11-12
任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有家電行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或直播經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,數(shù)據(jù)分析能力,有耐心,形象氣質(zhì)佳,男女不限。
2024-11-12
【抖音短視頻運(yùn)營】 崗位職責(zé) 1.按時(shí)高效的完成拍攝剪輯等工作 2.有自己的想法,能自己提供腳本并根據(jù)腳本進(jìn)行創(chuàng)意思路的視頻剪輯 3.結(jié)合時(shí)下熱點(diǎn)進(jìn)行視頻后期制作 4.能分析后臺(tái)數(shù)據(jù),懂千川投流視頻基礎(chǔ)邏輯
2024-11-12
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷渠道建設(shè)和互聯(lián)網(wǎng)營銷工具,負(fù)責(zé)公司電商渠道部門的運(yùn)營; 4、負(fù)責(zé)平臺(tái)內(nèi)容管理、活動(dòng)策劃、運(yùn)營規(guī)劃與管理、平臺(tái)推廣,制定目標(biāo)并推動(dòng)落實(shí); 5、對(duì)電商市場整體趨勢(shì)、競爭對(duì)手等情況進(jìn)行分析以及對(duì)各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)進(jìn)行分析和總結(jié) …… 大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、一年以上抖音電商平臺(tái)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有大家電行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、了解網(wǎng)站業(yè)務(wù)流程,思維活躍并富有創(chuàng)造性,對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷有深刻理解,熟悉各種營銷方式; 4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感 …… ,具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)及時(shí)優(yōu)化各項(xiàng)工作; 5、性格開朗、善于溝通,能承受一定的工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作組織能力。
、負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理阿里巴巴國際站詢盤及訂單,及時(shí)回復(fù)買家信息和郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),避免溝通不及時(shí)造成客戶流失情況的發(fā)生,保持曝光和詢盤數(shù)量; 2、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴國際站及站外客戶開發(fā); 3、分析每日商品 …… 、客戶跟蹤及營銷數(shù)據(jù)等運(yùn)營情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問題,提出有針對(duì)性的解決方案。
【職位描述】 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站商家在國際站平臺(tái)的廣告投放及優(yōu)化工作; 2、根據(jù)賬戶每日投放數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,針對(duì)數(shù)據(jù)變化制定相對(duì)應(yīng)的優(yōu)化策略、執(zhí)行計(jì)劃并保持后續(xù)跟進(jìn) 3、幫助本地阿里巴巴國際站商家做平臺(tái)診斷 …… ,數(shù)據(jù)分析等。
【職位描述】 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站商家在國際站平臺(tái)的廣告投放及優(yōu)化工作; 2、根據(jù)賬戶每日投放數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,針對(duì)數(shù)據(jù)變化制定相對(duì)應(yīng)的優(yōu)化策略、執(zhí)行計(jì)劃并保持后續(xù)跟進(jìn) 3、幫助本地阿里巴巴國際站商家做平臺(tái)診斷 …… ,數(shù)據(jù)分析等。
2024-11-12
甘生
對(duì)中大型設(shè)計(jì)公司進(jìn)行全面覆蓋,與客戶之間建立長期合作關(guān)系及良好的客情關(guān)系,掌握相關(guān)設(shè)計(jì)公司的項(xiàng)目線索; 2、對(duì)重點(diǎn)設(shè)計(jì)公司進(jìn)行深耕細(xì)作,引領(lǐng)客戶與公司達(dá)成戰(zhàn)略合作關(guān)系: 3、建立客戶管理檔案及市場發(fā)展等相關(guān)數(shù)據(jù)分析報(bào)告
2024-11-12
南寧市青秀區(qū)世洋大廈
在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項(xiàng)工作; 2.對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備統(tǒng)一管理,包括但不限于車輛、環(huán)衛(wèi)器具、環(huán)衛(wèi)設(shè)施等,設(shè)備管理過程進(jìn)行跟蹤考查和持續(xù)優(yōu)化; 3.監(jiān)督維修保養(yǎng)工作執(zhí)行情況,收集整理維修保養(yǎng)臺(tái)賬,進(jìn)行系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析 …… 面試地點(diǎn):青秀區(qū) 工作地點(diǎn):服從公司安排 工作經(jīng)驗(yàn)及其他要求: 1.能夠吃苦耐勞、愛崗敬業(yè),熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè); 2.掌握車輛構(gòu)造及車輛維修相關(guān)知識(shí); 3.有C1及以上駕駛證; 4.具一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作經(jīng)驗(yàn) …… ;踏實(shí)肯干,耐心細(xì)致,有責(zé)任心; 5.熟練使用各類辦公軟件; 6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于分析總結(jié)問題; 7.有環(huán)衛(wèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

運(yùn)營專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城 1人 家具 廣告 會(huì)展
2024-11-12
1751711127@qq.com
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)商場日常運(yùn)作管理; 2.督導(dǎo)營業(yè)員、收銀員,進(jìn)行日常監(jiān)管指導(dǎo); 3.負(fù)責(zé)賣場消防、秩序、保潔等方面現(xiàn)場管理工作; 4.管轄區(qū)域內(nèi)費(fèi)用的催收; 5.賣場經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,提供管理合理化建議
負(fù)責(zé)副董事長來訪的接待、商務(wù)隨行; 3、負(fù)責(zé)副董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文件資料; 4、負(fù)責(zé)在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助及陪副董事長進(jìn)行商務(wù)談判及記錄,做好各項(xiàng)匯報(bào)工作; 5、收集行業(yè)相關(guān)信息、數(shù)據(jù) …… 有董事長或總經(jīng)理秘書經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、知識(shí)結(jié)構(gòu)全面,工作認(rèn)真細(xì)致、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、有條理性、邏輯性; 5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集及分析能力 …… 負(fù)責(zé)副董事長來訪的接待、商務(wù)隨行; 3、負(fù)責(zé)副董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文件資料; 4、負(fù)責(zé)在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助及陪副董事長進(jìn)行商務(wù)談判及記錄,做好各項(xiàng)匯報(bào)工作; 5、收集行業(yè)相關(guān)信息、數(shù)據(jù) …… 有董事長或總經(jīng)理秘書經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、知識(shí)結(jié)構(gòu)全面,工作認(rèn)真細(xì)致、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、有條理性、邏輯性; 5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集及分析能力
2024-11-12
潘素劍
3、負(fù)責(zé)私域會(huì)員福利活動(dòng)策劃,定期整理分析社群運(yùn)營數(shù)據(jù),整改、提升社群運(yùn)營水平,并針對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤和分析優(yōu)化。 …… 任職要求: 1、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,善于從數(shù)據(jù)中心發(fā)現(xiàn)、定位問題并調(diào)整優(yōu)化; 2、了解企微系統(tǒng)內(nèi)的社群管理工具,熟悉微信、微博、小紅書等平臺(tái)的營銷引流手法,有從0到1構(gòu)建社群的經(jīng)歷或能力; 3、
2024-11-12
吳經(jīng)理
2、工程概算、預(yù)算、竣工結(jié)(決)算、工程量清單、工程招標(biāo)標(biāo)底或招標(biāo)控制價(jià)、投標(biāo)報(bào)價(jià)的編制和審核; 3、建設(shè)項(xiàng)目各階段的工程造價(jià)控制; 4、每周提交周計(jì)劃,根據(jù)周計(jì)劃的內(nèi)容,選用正確的調(diào)查分析方法、計(jì)算公式 …… 、計(jì)算程序,確保數(shù)據(jù)和結(jié)果的準(zhǔn)確性、完整性、真實(shí)性,對(duì)專業(yè)成果質(zhì)量進(jìn)行自主控制,認(rèn)真校核咨詢成果。
2024-11-12
鄧女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)庫存數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析;對(duì)數(shù)據(jù)敏感 2、要求每天查看管家婆庫存數(shù)據(jù)跟進(jìn)數(shù)據(jù)做采購訂單下單; 3、熟練操作使用辦公軟件、有采購或倉管相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、具有獨(dú)立的學(xué)習(xí)和工作的能力
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搭建或維護(hù)爬蟲系統(tǒng)開發(fā)網(wǎng)頁數(shù)據(jù)的自動(dòng)化爬取腳本,設(shè)計(jì)和開發(fā)分布式網(wǎng)絡(luò)爬蟲系統(tǒng),進(jìn)行多平臺(tái)信息的抓取和分析工作。 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的抓取、解析、清洗、入庫。
2024-11-12
盧召連
崗位職責(zé): 1、整理公司全年科技項(xiàng)目申報(bào)計(jì)劃、對(duì)申報(bào)科技項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析、推進(jìn)意見及前期準(zhǔn)備,對(duì)公司相關(guān)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的招標(biāo)信息進(jìn)行搜集、標(biāo)書編制、投標(biāo),中標(biāo)項(xiàng)目的合同簽訂; 2、負(fù)責(zé)收集各級(jí)政府發(fā)布的與公司相關(guān)的各類優(yōu)惠 …… 、扶持、獎(jiǎng)勵(lì)政策并進(jìn)行評(píng)估分析,供領(lǐng)導(dǎo)決策; 3、根據(jù)各級(jí)政府部門發(fā)布的申報(bào)通知,評(píng)估公司申報(bào)可行性,提出申報(bào)建議,制定申報(bào)方案,完成申報(bào)材料的撰寫及報(bào)送; 4、負(fù)責(zé)公司發(fā)明專利、商標(biāo)、軟著等相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)文件材料的收集 …… 、編寫及申報(bào),專利費(fèi)用的續(xù)費(fèi); 5、各類政府(科技、工信、大數(shù)據(jù)局等)補(bǔ)助資金的申報(bào); 6、負(fù)責(zé)公司資料檔案的歸檔及管理:包括公司項(xiàng)目資料、業(yè)務(wù)合同、資質(zhì)及獲獎(jiǎng)證書、外部文件等; 7、協(xié)助開展項(xiàng)目驗(yàn)收和評(píng)審
約 920 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析師實(shí)習(xí)生數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析分析銷售數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析商品數(shù)據(jù)分析直播數(shù)據(jù)分析廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析崗數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人銷售數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析專家數(shù)據(jù)分析助理數(shù)據(jù)分析建模數(shù)據(jù)分析總監(jiān)商業(yè)數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)分析員crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析/數(shù)據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)運(yùn)營/數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析管培生大數(shù)據(jù)分析與挖掘物流數(shù)據(jù)分析專員環(huán)境數(shù)據(jù)分析工程師大數(shù)據(jù)分析專家商業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)理大數(shù)據(jù)分析專員財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析員數(shù)據(jù)經(jīng)營分析用戶分析數(shù)據(jù)整理數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)管理業(yè)務(wù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)員系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)處理分析大數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)專員經(jīng)營分析主管數(shù)據(jù)處理人員信息數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)整理實(shí)習(xí)生數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3%
    2K
  • 9.1%
    3K
  • 42.4%
    4K
  • 15.2%
    5K
  • 15.2%
    6K-8K
  • 12.1%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.9%
  • 大專
    6.1%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.9%,大專占6.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.9%
  • 1-3年
    6.1%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.9%,1-3年占6.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP