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南寧數(shù)據(jù)分析分析招聘

桂聘提供2025年2月南寧數(shù)據(jù)分析分析最新招聘,青秀區(qū)517條西鄉(xiāng)塘區(qū)326條,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)分析分析數(shù)據(jù)分析分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)勘潛在光伏項(xiàng)目地點(diǎn),評(píng)估地理光照條件、屋頂及地面結(jié)構(gòu)承重等;收集項(xiàng)目現(xiàn)場數(shù)據(jù),提交詳細(xì)勘查報(bào)告,包括成本估算、風(fēng)險(xiǎn)分析等;
2、負(fù)責(zé)與業(yè)主及設(shè)計(jì)師溝通,了解業(yè)主需求,準(zhǔn)確傳達(dá)項(xiàng)目信息,確保設(shè)計(jì)方案合理性并符合業(yè)主期望;
3、負(fù)責(zé)光伏施工現(xiàn)場的安全、質(zhì)量、進(jìn)度管理及施工質(zhì)量檢查;
4、負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目資料,包括隱蔽工程驗(yàn)收記錄、質(zhì)量檢查記錄等,確保資料的真實(shí)性和完整性;
5、協(xié)助制作項(xiàng)目資料,如施工進(jìn)度報(bào)表、工程量統(tǒng)計(jì)報(bào)表、設(shè)備安裝調(diào)試記錄等,按南網(wǎng)及公司資料管理要求進(jìn)行整理、歸檔。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)電、電氣類相關(guān)專業(yè);
2、2年及以上電力施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn);具有高低壓電工證、登高證、安全員C證等證書優(yōu)先考慮;
3、服從廣西區(qū)內(nèi)外派,能適應(yīng)項(xiàng)目工地生活,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力,會(huì)開車。
薪資待遇:3K-4K/月+項(xiàng)目提成

短視頻運(yùn)營

3000-6000元
南寧-良慶區(qū) 2人 投遞:1人 瀏覽:20
2025-02-11
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和品牌策略,配合線上和線下活動(dòng),重點(diǎn)負(fù)責(zé)抖音、視頻號(hào)等社交平臺(tái)的賬號(hào)選題、拍攝并產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)視頻內(nèi)容,完成公司所需短視頻的創(chuàng)意策劃和拍攝指導(dǎo)工作;
2.研究行業(yè)熱門各類短視頻作品,收集和分析行業(yè)視頻創(chuàng)意,給團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)意及過程拍攝指導(dǎo)方案。
崗位要求:
1.專科及以上學(xué)歷;
2.熟練使用PR、AE、剪映;
3.邏輯思維清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感并善于獨(dú)立思考;
4.潮玩、動(dòng)漫愛好者優(yōu)先。

助理工程師

4000-6000元
2025-02-11
招聘組
職位描述:
1.協(xié)助處理客戶投訴的質(zhì)量問題,收集相關(guān)質(zhì)量數(shù)據(jù)和信息,配合品質(zhì)工程師進(jìn)行原因調(diào)查和分析;
2.協(xié)助品質(zhì)工程師編制、修訂質(zhì)量管理相關(guān)文件,如檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書等;
3.收集、整理和統(tǒng)計(jì)質(zhì)量數(shù)據(jù),如檢驗(yàn)報(bào)告、不良品數(shù)據(jù)等;
4.參與新產(chǎn)品的開發(fā)和試產(chǎn)工作,從質(zhì)量角度提供建議和支持,對(duì)新產(chǎn)品的質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤和反饋。
崗位職責(zé):
1.協(xié)助工程師制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和流程,參與原材料、半成品、成品的檢驗(yàn)工作,記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù),確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求;
2.參與公司來料體系的建立、完善和維護(hù)工作,協(xié)助組織內(nèi)部審核和管理評(píng)審活動(dòng);
其他要求:
1.熟練操作辦公軟件
2.懂常用檢驗(yàn)設(shè)備和工具的使用方法,如卡尺、千分尺、萬用表等;
3.會(huì)寫代碼、編程優(yōu)先考慮
4.本科及以上學(xué)歷,電子工程、質(zhì)量管理、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
5.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng)。
2025-02-11
黃良
4.分析抖音平臺(tái)的熱門趨勢(shì)和用戶需求,結(jié)合公司業(yè)務(wù),策劃并制作具有傳播性的視頻內(nèi)容。 5.監(jiān)測(cè)視頻數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化后續(xù)視頻的拍攝與運(yùn)營策略。
2025-02-11
南寧市良慶區(qū)華威路16號(hào)南向電子信息產(chǎn)業(yè)園四樓號(hào)1樓東側(cè)
有很強(qiáng)的專業(yè)興趣愛好,有金屬材料學(xué)功底,有一定電磁學(xué)基礎(chǔ),能夠熟練掌握二維CAD、CAXA和三維UG、SOLIDWORKS開發(fā)工具,最好掌握ANSYS、Naxwell的使用,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠操作各種實(shí)驗(yàn)儀器,能夠匯總和分析數(shù)據(jù)
2025-02-11
陳經(jīng)理
2、每周分析學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)反饋家長,針對(duì)個(gè)別學(xué)生做出學(xué)習(xí)任務(wù)計(jì)劃的調(diào)整和安排,同時(shí)和家長保持一個(gè)粘性。 3、每周總結(jié)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)反饋記錄,針對(duì)系統(tǒng)的升級(jí)及時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)進(jìn)度和任務(wù)的調(diào)整。 …… 4、同時(shí)需要與新簽學(xué)生及家長進(jìn)行系統(tǒng)的全面講解和分析以及新課和家長的反饋。

預(yù)算員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 4人 建筑 投遞:2人 瀏覽:32
2025-02-11
誠聘預(yù)算員 崗位描述: 1、配合部門經(jīng)理做好成本核算,做好工程人材機(jī)分析,核定各類材料消耗情況; 2、負(fù)責(zé)審核工程分包、勞務(wù)的預(yù)結(jié)算; 3、根據(jù)現(xiàn)場設(shè)計(jì)變更及簽證及時(shí)調(diào)整預(yù)算,對(duì)現(xiàn)場管理人員上報(bào)的零星工程進(jìn)行復(fù)核 …… ; 4、及時(shí)向甲方辦理相關(guān)簽證、申報(bào)工程進(jìn)度款; 5、協(xié)助項(xiàng)目部對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行的成本核算、分析; 6、建好公司預(yù)結(jié)算及進(jìn)度報(bào)表臺(tái)帳,填報(bào)有關(guān)報(bào)表; 任職要求: 1、有2-5年土建/安裝/市政/ …… office、CAD、廣聯(lián)達(dá)算量、博奧計(jì)價(jià)等工具軟件,熟悉廣西定額及其規(guī)范,根據(jù)圖紙計(jì)算機(jī)電專業(yè)工程量、編制工程量清單及造價(jià),進(jìn)行月度收方及進(jìn)度款資料編制報(bào)送; 3、具備邏輯思維能力,能在指導(dǎo)下對(duì)商務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理 …… ,生成效益、成本分析報(bào)表; 4、工作積極主動(dòng)、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),能對(duì)自己工作的任務(wù)進(jìn)行合理安排,及時(shí)、準(zhǔn)確提交成果; 5、有上進(jìn)心,具備良好的學(xué)習(xí)溝通能力; 6、同時(shí)具備施工及造價(jià)綜合經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先考慮
4、定期分析各會(huì)員店運(yùn)營數(shù)據(jù),包括顧客流量、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購率等關(guān)鍵指標(biāo),提出并實(shí)施運(yùn)營優(yōu)化方案,提升運(yùn)營效率與盈利能力。 …… 6、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)與競爭對(duì)手信息,定期進(jìn)行市場調(diào)研,為集團(tuán)策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持與合理化建議。 【任職要求】 1、醫(yī)美或相關(guān)行業(yè)工作管理經(jīng)驗(yàn)3年以上,有醫(yī)美運(yùn)營領(lǐng)背景優(yōu)先考慮。

醫(yī)藥代表

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-華星時(shí)代廣場 2人 醫(yī)療器械
2025-02-11
2.根據(jù)市場的情況,對(duì)于集采產(chǎn)品的梳理,爭取有可持續(xù)發(fā)展的集采產(chǎn)品的合作,提升公司集采產(chǎn)品的市場份額,對(duì)于醫(yī)院品種的分析,整理出各品類市場質(zhì)量穩(wěn)定,價(jià)格有優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品,分不同科室,提升與客戶合作粘性。 …… 3.收集、整理和分析器械耗材市場數(shù)據(jù),為業(yè)務(wù)決策提供依據(jù),持續(xù)優(yōu)化市場策略。二、任職要求 1、有2年以上醫(yī)療耗材器械銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2、良好的溝通表達(dá)能力、執(zhí)行能力;
2025-02-11
bgygxhr@163.com
任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有數(shù)據(jù)分析能力,洞悉業(yè)務(wù)運(yùn)營內(nèi)部各環(huán)節(jié);了解社區(qū)經(jīng)營各業(yè) 務(wù)基礎(chǔ)運(yùn)行模式,熟知行業(yè)信息及業(yè)務(wù)管理機(jī)制。
2025-02-11
1、協(xié)助推動(dòng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型落地 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行系統(tǒng)、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃等的分析工作; 3、進(jìn)行業(yè)務(wù)信息數(shù)據(jù)分析,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)中臺(tái),為業(yè)務(wù)需求部門賦能; 4、通過聚合的方式打通并消除數(shù)據(jù)孤島,完善內(nèi)部的信息高效流轉(zhuǎn)
2025-02-11
招聘組
具體工作職責(zé): 1.對(duì)不合格品制程品.成品實(shí)施讓步接收進(jìn)行評(píng)審和處置(或確認(rèn)).能善用品質(zhì)基本工具(8D.5WHY.SPC).主導(dǎo)QE以品質(zhì)工具圖匯總品質(zhì)數(shù)據(jù)列出主要問題點(diǎn)并推動(dòng)改善跟蹤閉環(huán). 2. …… 制程與成品產(chǎn)品檢驗(yàn)工作及檢驗(yàn)結(jié)果的稽核. 3.組織對(duì)客戶退貨品的品質(zhì)再判定并擬定建議性處理措施. 4.參與客戶抱怨.投訴事項(xiàng)的調(diào)查.分析及改善工作. 5.協(xié)助公司管理體系的建立.運(yùn)行. 6.完成上級(jí)交辦的其他工作
2025-02-11
bgygxhr@163.com
2、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營支持工作,工單銷項(xiàng)管理,業(yè)務(wù)單等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,完成月度、季度、年度維修和數(shù)據(jù)報(bào)告。 3、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作。
2025-02-11
行政人資部
對(duì)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行全面分析,為公司經(jīng)營決策提供合理化建議; (4)負(fù)責(zé)納稅申報(bào)相關(guān)事宜,及時(shí)了解掌握國家、地方財(cái)稅政策, 對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃; (5)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、單據(jù)的審核工作,以及會(huì)計(jì)資料的保管和定期歸檔工作 …… ; (6)參與匯總編制各部門財(cái)務(wù)預(yù)算以及公司總預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況并進(jìn)行分析; (7)監(jiān)督公司資金使用情況,確保資金安全及合理使用; (8)負(fù)責(zé)公司電算化系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保電算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與安全; …… 任職資格: (1)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (2)具備時(shí)間管理技能和團(tuán)隊(duì)組織能力,熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度; (3)有全盤賬務(wù)核算及數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:107
2025-02-11
陳小姐
協(xié)助負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的用戶調(diào)研,需求分析,產(chǎn)品設(shè)計(jì)等工作; 2. 協(xié)調(diào)技術(shù)人員與設(shè)計(jì)人員的溝通,完成產(chǎn)品需求文檔、產(chǎn)品原型設(shè)計(jì); 3. …… 協(xié)助把控項(xiàng)目質(zhì)量與方向,推進(jìn)產(chǎn)品上線,監(jiān)控并通過數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化產(chǎn)品; 4. 結(jié)合產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,不斷提升產(chǎn)品用戶體驗(yàn),高效進(jìn)行產(chǎn)品迭代; 5. …… 具有對(duì)市場發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的洞察力,善于分析捕捉用戶的需求; 6. 邏輯思維能力強(qiáng),思路清晰而有條理,有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和分析能力,良好的跨部門溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及敬業(yè)精神。
約 1408 個(gè)崗位

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