南寧數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)招聘
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南寧 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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私域運(yùn)營(yíng)
4000-9000元2024-11-13崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)定期策劃朋友圈、微信群或節(jié)假日的營(yíng)銷活動(dòng),提升用戶黏性,創(chuàng)造銷售轉(zhuǎn)化。
2、負(fù)責(zé)引導(dǎo)用戶添加微信的方案策劃,落地執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)提交活動(dòng)主題規(guī)劃,制定流程,撰寫活動(dòng)方案,協(xié)調(diào)內(nèi)容、社群運(yùn)營(yíng)配合,達(dá)到活動(dòng)目的。
4、負(fù)責(zé)活動(dòng)實(shí)施的跟進(jìn)、監(jiān)督,以及數(shù)據(jù)反饋,活動(dòng)結(jié)束提交活動(dòng)總結(jié)復(fù)盤報(bào)告。
5、選擇適合私域流量的推廣銷售的產(chǎn)品,提前做好商品的規(guī)劃。
6、從銷售數(shù)據(jù)中優(yōu)化選品標(biāo)準(zhǔn),策劃安排商品的推廣節(jié)奏。
7、負(fù)責(zé)微信(群)整體內(nèi)容輸出的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、撰寫和發(fā)布。
8、負(fù)責(zé)微信中商品文案的撰寫與修改。
9、負(fù)責(zé)幫助策劃人員撰寫和修改活動(dòng),推廣文案。
10、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)朋友圈內(nèi)容的點(diǎn)贊、評(píng)論、互動(dòng)等數(shù)據(jù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,1年以上私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有私域電商行業(yè)0-1賬號(hào)經(jīng)驗(yàn)。
2、精通企業(yè)微信、視頻號(hào)等平臺(tái)規(guī)則和操作,具備較強(qiáng)的直播管理能力。
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,有較強(qiáng)的策劃能力、邏輯
清晰溝通能力強(qiáng)。
4、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),責(zé)任心和表達(dá)能力強(qiáng),審美良好,視角獨(dú)特,思維活躍。 -
信息員
4000-7000元2024-11-131、負(fù)責(zé)每天的日?qǐng)?bào)表,數(shù)據(jù)發(fā)送
2、負(fù)責(zé)接收廠家的郵件,及時(shí)發(fā)送相關(guān)部門
3、負(fù)責(zé)新車入庫(kù)和出庫(kù),節(jié)能補(bǔ)貼資料錄入
4、負(fù)責(zé)做好交換車工作
5、平時(shí)的數(shù)據(jù)收集和統(tǒng)計(jì) -
數(shù)據(jù)專員
3000-4000元2024-11-13曾子珊數(shù)據(jù)接單員
工作內(nèi)容:
1、接客收?戶訂單、錄單、打單;核訂對(duì)?單,錄入數(shù)據(jù),確認(rèn)資料誤無(wú)?把資料給傳?同事;處理饋反?客戶產(chǎn)品量質(zhì)?問(wèn)題;整訂理?單數(shù)據(jù)。
2、與采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)、配送車等隊(duì)?部門做好溝通,按時(shí)完成訂單貨的品?配送。
3、做好統(tǒng)計(jì)資料保的?密和歸以檔?及產(chǎn)品的錄單工作;
4、領(lǐng)導(dǎo)安的排?其他工作。
招聘要求
1、學(xué)歷不限,男女不限。
2、對(duì)Excel、word辦公軟件比熟較?練。
3、有接單統(tǒng)計(jì)投或?標(biāo)員、數(shù)據(jù)員關(guān)相?工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)考先?慮。
上班時(shí)間:
下午2點(diǎn)到晚上10點(diǎn)半
面試地點(diǎn):江南區(qū)南建路20號(hào)大江保溫內(nèi)
上地班?址:江南區(qū)華南城近附?的弘毅江南智谷4棟11單元
電話:*********** 微信同號(hào) -
項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)
6000-10000元2024-11-13【崗位職責(zé)】 1、員工管理:對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員的日常工作情況進(jìn)行巡檢,考勤、薪資統(tǒng)計(jì),組織培訓(xùn)、會(huì)議、員工活動(dòng)管理等,解決員工的各項(xiàng)問(wèn)題; 2、客戶及合同管理:定期維護(hù)客戶的關(guān)系,與銀行方授權(quán)人員溝通, …… 撰寫項(xiàng)目相關(guān)的報(bào)告及方案,保證項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)高質(zhì)量運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同到期續(xù)簽工作; 3、經(jīng)營(yíng)管理:項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)預(yù)算制定、日常偏差管理; 4、接受短期出差、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 …… 【任職條件】 1、本科及以上學(xué)歷,具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),協(xié)調(diào)合作能力優(yōu)秀,較強(qiáng)的工作責(zé)任心與服務(wù)意識(shí),有良好的執(zhí)行力; 3、精通辦公軟件操作,對(duì)數(shù)據(jù)敏感并一定的數(shù)據(jù)分析能力 -
商業(yè)運(yùn)營(yíng)人員
4000-5000元2024-11-13包括各類引流、促銷類等活動(dòng)、線上線下宣傳推廣、現(xiàn)場(chǎng)氛圍等; 3)負(fù)責(zé)日常統(tǒng)計(jì)門店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)和流量數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析評(píng)估,給出合理的運(yùn)營(yíng)策劃及分析方案; 4)全面掌握項(xiàng)目?jī)?nèi)部經(jīng)營(yíng)業(yè)主的經(jīng)營(yíng)情況,及時(shí)反饋不同業(yè)態(tài)業(yè)主市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài) …… ,為項(xiàng)目業(yè)態(tài)調(diào)整提供有利、有效的市場(chǎng)數(shù)據(jù),豐富項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)資源; 5)做好市調(diào)工作,了解相關(guān)品牌的經(jīng)營(yíng)狀況、周邊商圈的動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)趨勢(shì)等,及時(shí)提出品牌調(diào)整的建議和要求; 6)及時(shí)有效完成各類數(shù)據(jù)、檔案、方案的統(tǒng)計(jì)及提報(bào) …… ,熟悉經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),為項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)提供有力支撐; 7)與外部商家建立穩(wěn)定、高質(zhì)的合作關(guān)系,在項(xiàng)目活動(dòng)中能有效控制費(fèi)用,完成活動(dòng); 崗位要求: 1、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、美食廣場(chǎng)、商場(chǎng)、商業(yè)街運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉同類農(nóng)貿(mào)項(xiàng)目運(yùn)作各階段流程 -
客服經(jīng)理(六景,有住宿)
6000-8000元2024-11-13786686707@qq.com崗位職責(zé): 1、客戶意見(jiàn)或投訴處理; 2、客戶訂單的審核下推,工廠運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及相關(guān)指標(biāo)的收集與分析; 3、重點(diǎn)客戶面訪溝通; 4、跟進(jìn)每月客戶銷售對(duì)賬、服務(wù)費(fèi)等工作,保證對(duì)賬的及時(shí)性; 5、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 …… 3、工作經(jīng)驗(yàn): (1)3年以上銷售內(nèi)勤或客服的工作經(jīng)驗(yàn),食品生產(chǎn)加工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; (2)有過(guò)客服或內(nèi)勤的管理經(jīng)驗(yàn); 4、計(jì)算機(jī)技能: (1)熟練應(yīng)用常用辦公軟件; (2)可進(jìn)行報(bào)表統(tǒng)計(jì)與分析工作 -
倉(cāng)管
4000-8000元2024-11-13負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作; 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作; 3、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 4、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔; 5、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì) …… 、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入; 6、部門主管交辦的其它事宜。 -
倉(cāng)管員
4000-6000元2024-11-13負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作; 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作; 3、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 4、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔; 5、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì) …… 、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入; 6、部門主管交辦的其它事宜。 -
駐廠核算會(huì)計(jì)
4000-8000元2024-11-13崗位職責(zé): 1.審核統(tǒng)計(jì)結(jié)算,完成客戶對(duì)賬。 2.登記各類明細(xì)表(應(yīng)收賬、應(yīng)付賬),初審會(huì)計(jì)助理計(jì)算的員工考勤、薪資。 …… 4.每月按時(shí)完成各個(gè)環(huán)節(jié)的結(jié)算,數(shù)據(jù)的更新,各項(xiàng)報(bào)表的生成。報(bào)表生成后上報(bào)公司。 5.庫(kù)存盤點(diǎn)、出納現(xiàn)金盤點(diǎn),審核倉(cāng)庫(kù)軟件等財(cái)務(wù)工作。 -
運(yùn)營(yíng)主管(工程增值業(yè)務(wù)方向)
6000-10000元2024-11-13bgygxhr@163.com2、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)支持工作,工單銷項(xiàng)管理,業(yè)務(wù)單等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,完成月度、季度、年度維修和數(shù)據(jù)報(bào)告。 3、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作。 -
設(shè)備主管
6000-8000元2024-11-13張小姐、黃小姐3、及時(shí)了解備品備件的庫(kù)存及消耗,并擬定采購(gòu)計(jì)劃,建立文檔備案; 4、配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成設(shè)備相關(guān)體系文件文檔制定; 5、組織并進(jìn)行設(shè)備技術(shù)改造改善項(xiàng)目,提升設(shè)備利用率; 6、對(duì)設(shè)備故障的原因進(jìn)行統(tǒng)計(jì) …… 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè); 2.至少3年以上設(shè)備管理和維修經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)安全管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、問(wèn)題分析及數(shù)據(jù)分析能力,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) -
算法高級(jí)專家
30000-50000元2024-11-13周女士2、承擔(dān)數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)的數(shù)據(jù)分析和算法設(shè)計(jì)工作,通過(guò)采集業(yè)務(wù)信息以及應(yīng)用海量數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)化的分析處理,為數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)提供決策支持。 …… 3、基于公司的大數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)分析和挖掘機(jī)會(huì),追蹤前沿算法和技術(shù),并研發(fā)和構(gòu)建優(yōu)化算法提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。 4、根據(jù)項(xiàng)目的需要,進(jìn)行算法評(píng)估。負(fù)責(zé)運(yùn)籌優(yōu)化算法開(kāi)發(fā)。 …… 二、任職要求 1、碩士以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子信息類、自動(dòng)化、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2、扎實(shí)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法設(shè)計(jì)基礎(chǔ),具備良好的編碼習(xí)慣:結(jié)構(gòu)清晰、命名規(guī)范、邏輯性強(qiáng)、代碼冗余率低;對(duì)于Java/Golang -
會(huì)計(jì)
4000-5000元2024-11-13gxxybangongshi@163.com2、每月審查分公司各單位成本費(fèi)用合理性,賬務(wù)處理的正確性,收集和審查分公司每月上報(bào)各類管理報(bào)表數(shù)據(jù)的正確性。 3、定期清理核對(duì)公司上下游往來(lái)賬目,集團(tuán)內(nèi)部單位往來(lái)賬目。 …… 任職資格: 1、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考 -
銷售數(shù)據(jù)管理專員
4000-5000元2024-11-13梁女士崗位職責(zé): 數(shù)據(jù)管理 1、 負(fù)責(zé)子公司經(jīng)營(yíng)分析模型的建立,形成經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)表管理平臺(tái); 2、 負(fù)責(zé)子公司銷售日、周、月、年數(shù)據(jù)庫(kù)的梳理,確認(rèn)數(shù)據(jù)取值邏輯; 3、 負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析及整理,從數(shù)據(jù)分析中尋找數(shù)據(jù)規(guī)律 …… 數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng) 1、 負(fù)責(zé)銷售日?qǐng)?bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),并將每日銷售數(shù)據(jù)及時(shí)傳達(dá)至市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部; 2、 負(fù)責(zé)關(guān)注門店報(bào)貨情況,門店報(bào)貨異常及時(shí)跟進(jìn)處理,異常訂單后臺(tái) 取消及維護(hù)處理,確保報(bào)單工作順利進(jìn)行; 3、 …… 負(fù)責(zé)新店、異動(dòng)門店主數(shù)據(jù)維護(hù)申請(qǐng)及 SAP 系統(tǒng)維護(hù); 4、 負(fù)責(zé)加盟商合同管理(新簽、續(xù)簽、退盟),收集加盟商打款憑證做好 存檔; 5、 負(fù)責(zé)每月核對(duì)加盟商使用周轉(zhuǎn)箱費(fèi)用名單,匯總提交財(cái)務(wù)部; …… 任職要求: 教育程度:本科及以上學(xué)歷 工作經(jīng)驗(yàn):具備在企業(yè)從事數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)崗 位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上 基礎(chǔ)素質(zhì):愛(ài)崗敬業(yè)、勤懇務(wù)實(shí)、積極樂(lè)觀、勇于擔(dān)當(dāng)、正直嚴(yán)謹(jǐn)、遵守 公司規(guī)章制度 -
財(cái)務(wù)結(jié)算員
3000-4000元2024-11-13韋經(jīng)理2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,熟練運(yùn)用電腦各種辦公軟件,會(huì)制作各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、工資表、結(jié)算表。 3、溝通能力強(qiáng),反應(yīng)靈活,性格開(kāi)朗,工作細(xì)心有耐心,責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動(dòng),老板交代的工作要按時(shí)完成。 …… 4.工作內(nèi)容,對(duì)接項(xiàng)目開(kāi)發(fā)票,追蹤回款,做結(jié)算,提供財(cái)務(wù)需要的各種數(shù)據(jù),做標(biāo)書,做合同等 5.工作地址:南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)虹路10號(hào)萬(wàn)科城北區(qū) -
財(cái)務(wù)主管
6000-8000元2024-11-13人資部負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門日常管理工作,不斷改善公司財(cái)務(wù)管理,規(guī)范公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作流程及操作,指導(dǎo)、監(jiān)督、培養(yǎng)下屬; 2、組織及編制公司年度預(yù)算,做到預(yù)算合理,符合公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)需求; 3、整體管控公司成本,每月定期統(tǒng)計(jì)并分析公司財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù) …… ,提出合理性建議及管控措施; 4、定期編制集團(tuán)及下屬各子分公司資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表等各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表; 5、審核集團(tuán)及各子分公司全盤賬務(wù),要求科目運(yùn)用得當(dāng)、準(zhǔn)確,科目運(yùn)用得當(dāng); 6、審核各分子公司業(yè)績(jī)數(shù)據(jù) -
文員(售樓部上班)
3000-6000元2024-11-13許女士招聘專員微信接收來(lái)訪人員的報(bào)備信息并審核登記; 2、禮貌接待并引導(dǎo)來(lái)訪人員進(jìn)場(chǎng)入座,協(xié)助其完成簽到; 3、及時(shí)在各工作群里發(fā)布最新項(xiàng)目政策,并及時(shí)登錄公司系統(tǒng)更新項(xiàng)目信息,樓盤講解,協(xié)助成交; 4、合同、單據(jù)的妥善保管; 5、統(tǒng)計(jì)當(dāng)天實(shí)際來(lái)訪數(shù)據(jù) …… 、成交數(shù)據(jù)等并上報(bào)經(jīng)理。 -
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專員
4000-6000元2024-11-13梁經(jīng)理1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)后臺(tái)設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)規(guī)范,搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)指標(biāo),完善數(shù)據(jù)報(bào)表格式,協(xié)助報(bào)表生成自動(dòng)化。 …… 2.提供數(shù)據(jù)分析解決方案,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘方法 3.2-3年服裝數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn) 4.統(tǒng)計(jì),財(cái)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 …… 6.有管理公司會(huì)員數(shù)據(jù)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先 7.協(xié)助業(yè)務(wù)需求,數(shù)據(jù)應(yīng)用等具體項(xiàng)目落地實(shí)施 -
渠道助理文員(南寧)
4000-5000元2024-11-13謝小姐6、統(tǒng)計(jì)和分析銷售數(shù)據(jù)!協(xié)助銷售部門回收貨款及其他工作事項(xiàng)! -
倉(cāng)管員(桂平市蒙圩鎮(zhèn))
3000-4000元2024-11-13陳小姐盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作; 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、符合及發(fā)運(yùn)等工作; 3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)6S管理,保持貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 4、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔; 5、制定物品采購(gòu)計(jì)劃,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì) …… 、存檔、賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入; 6、上級(jí)主管交辦的其他事宜。
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南寧 稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)招聘工資
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4280
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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37.3%3K
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37.3%4K
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7.8%6K-8K
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5.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷86.3%
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大專11.8%
南寧稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占86.3%,中專占2%,大專占11.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)88.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年9.8%
南寧稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占88.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占9.8%。