南寧財(cái)務(wù)公司數(shù)據(jù)治理招聘
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南寧 數(shù)據(jù)治理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銷(xiāo)售數(shù)據(jù)文員+雙休+五險(xiǎn)
3000-4000元2024-11-19一:支持營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)搜尋有效數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)工作,并分析統(tǒng)計(jì)有效數(shù)據(jù)
1.?負(fù)責(zé)在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行線(xiàn)索搜尋,運(yùn)用專(zhuān)業(yè)工具和方法,確保線(xiàn)索的準(zhǔn)確性和全面性。
2.?對(duì)搜尋到的線(xiàn)索進(jìn)行整理和研究分析,將其轉(zhuǎn)化為有效的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。
3.?建立并完善數(shù)據(jù)臺(tái)賬,確保數(shù)據(jù)的清晰、準(zhǔn)確、完整,便于查詢(xún)和使用。
4.?定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持。
5.?按照規(guī)范要求做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)規(guī)整,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
二、交辦工作執(zhí)行
1.?認(rèn)真完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
2.?對(duì)交辦工作進(jìn)行合理規(guī)劃和安排,確保按時(shí)、高質(zhì)量地完成。
3.?及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)交辦工作的進(jìn)展情況,遇到問(wèn)題及時(shí)溝通并尋求解決方案。
三、其他職責(zé)
1.?協(xié)助同事完成相關(guān)工作任務(wù),保持良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.?不斷學(xué)習(xí)和提升自身的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì),適應(yīng)工作的不斷變化和發(fā)展。
3.?嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守公司機(jī)密。
5、 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
崗位要求:熟悉辦公軟件,會(huì)做表格登記, 有銷(xiāo)售思維或數(shù)據(jù)分析能力優(yōu)先考慮 ;
崗位薪資:試用期薪資3000,轉(zhuǎn)正3500+全勤100+工齡年/100+五險(xiǎn)+員工福利
上班時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,(冬令營(yíng)17:30)周末雙休,節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定放假
豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門(mén)聚餐、員工生日會(huì)、春節(jié)年會(huì)福利等等
上班地點(diǎn):江南區(qū)江南萬(wàn)達(dá)A11棟25層2518號(hào)(集團(tuán)總部自購(gòu)辦公寫(xiě)字樓,提供廚房帶飯) -
2024-11-19一:支持營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)搜尋有效數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)工作,并分析統(tǒng)計(jì)有效數(shù)據(jù)
1. 負(fù)責(zé)在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行線(xiàn)索搜尋,運(yùn)用專(zhuān)業(yè)工具和方法,確保線(xiàn)索的準(zhǔn)確性和全面性。
2. 對(duì)搜尋到的線(xiàn)索進(jìn)行整理和研究分析,將其轉(zhuǎn)化為有效的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。
3. 建立并完善數(shù)據(jù)臺(tái)賬,確保數(shù)據(jù)的清晰、準(zhǔn)確、完整,便于查詢(xún)和使用。
4. 定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持。
5. 按照規(guī)范要求做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)規(guī)整,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
二、交辦工作執(zhí)行
1. 認(rèn)真完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
2. 對(duì)交辦工作進(jìn)行合理規(guī)劃和安排,確保按時(shí)、高質(zhì)量地完成。
3. 及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)交辦工作的進(jìn)展情況,遇到問(wèn)題及時(shí)溝通并尋求解決方案。
三、其他職責(zé)
1. 協(xié)助同事完成相關(guān)工作任務(wù),保持良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2. 不斷學(xué)習(xí)和提升自身的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì),適應(yīng)工作的不斷變化和發(fā)展。
3. 嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守公司機(jī)密。
5. 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
崗位要求:熟悉辦公軟件,會(huì)做表格登記, 有銷(xiāo)售思維或數(shù)據(jù)分析能力優(yōu)先考慮 ;
崗位薪資:試用期薪資3000,轉(zhuǎn)正3500+全勤100+工齡年/100+五險(xiǎn)+員工福利
上班時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,(冬令營(yíng)17:30)周末雙休,節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定放假
豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門(mén)聚餐、員工生日會(huì)、春節(jié)年會(huì)福利等等
上班地點(diǎn):江南區(qū)江南萬(wàn)達(dá)A11棟25層2518號(hào)(集團(tuán)總部自購(gòu)辦公寫(xiě)字樓,提供廚房帶飯)
約 2 個(gè)崗位
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數(shù)據(jù)治理專(zhuān)家數(shù)據(jù)治理數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營(yíng)分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)整理行業(yè)數(shù)據(jù)分析用戶(hù)分析數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析sqlsql開(kāi)發(fā)直播數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)架構(gòu)數(shù)據(jù)處理廣告數(shù)據(jù)分析oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)大數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)分析經(jīng)理sqlserver大數(shù)據(jù)工程師數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生大數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師大數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)分析經(jīng)理大數(shù)據(jù)專(zhuān)家數(shù)據(jù)分析崗數(shù)據(jù)員數(shù)據(jù)處理分析大數(shù)據(jù)專(zhuān)員大數(shù)據(jù)總監(jiān)數(shù)據(jù)專(zhuān)員系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
南寧財(cái)務(wù)公司數(shù)據(jù)治理招聘最新投遞
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李先生2024-11-22
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南寧 數(shù)據(jù)治理招聘工資
¥
6019
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
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6.9%2K
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22.5%3K
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29%4K
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14.5%5K
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8.4%6K-8K
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5.7%8K-1W
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13%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.6%
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大專(zhuān)0.4%
南寧數(shù)據(jù)治理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,大專(zhuān)占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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1-3年0.4%
南寧數(shù)據(jù)治理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。