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南寧廣告公司數(shù)據(jù)治理招聘

共找到 4條 南寧 數(shù)據(jù)治理 招聘 職位。好工作,上桂聘
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)開展數(shù)據(jù)分類分級(jí)、數(shù)據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、數(shù)據(jù)安全治理、數(shù)據(jù)安全培訓(xùn)等工作;
二、任職要求
1、了解DSMM模型標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握重要數(shù)據(jù)、核心數(shù)據(jù)、敏感數(shù)據(jù)、個(gè)人敏感信息的分類分級(jí)標(biāo)準(zhǔn);
2、熟悉常見數(shù)據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)、數(shù)據(jù)保護(hù)技術(shù)、數(shù)據(jù)生命周期管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;
3、熟悉數(shù)據(jù)安全保護(hù)方法論和相關(guān)技術(shù),如DLP、加密、脫敏等;
4、熟悉Oracle、Mysql、MSSQL、Redis等數(shù)據(jù)庫(kù);
5、具備CISP-DSG/CISP-DSO等數(shù)據(jù)安全方面專業(yè)認(rèn)證證書者優(yōu)先;
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心和責(zé)任心較強(qiáng),較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
2024-11-11
農(nóng)女士
崗位職責(zé):
1、跟蹤各區(qū)店鋪每日、周、月的數(shù)據(jù)報(bào)表,保證信息反應(yīng)的切實(shí)性和實(shí)時(shí)性,并對(duì)數(shù)據(jù)做
出比較分析,展現(xiàn)的問(wèn)題要實(shí)時(shí)反應(yīng)給上級(jí)并提出相對(duì)應(yīng)的解決方案;
2、負(fù)責(zé)節(jié)假日銷售數(shù)據(jù)分析及報(bào)表每月店鋪銷售、排名信息收集及分析;
3、通過(guò)店鋪月度銷售數(shù)據(jù)舉行梳理,通過(guò)歷年銷售數(shù)據(jù),結(jié)合市場(chǎng)營(yíng)銷狀況,預(yù)料其進(jìn)展趨勢(shì),對(duì)季度銷售籌劃調(diào)整供給穩(wěn)當(dāng)性依據(jù);
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,信息管理、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
2、能純熟運(yùn)用WORD、EXCEL/PPT等辦公軟件,熟悉SQL、hive,擅長(zhǎng)Python 者優(yōu)先;
3、具有銷售客服、銷售進(jìn)銷存數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析工作閱歷者優(yōu)先錄用;
4、做事細(xì)心、有良好的溝通才能、協(xié)調(diào)技巧和執(zhí)行才能強(qiáng);
5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有嚴(yán)謹(jǐn)思維,掌握主流數(shù)據(jù)分析方法,能夠撰寫專業(yè)的分析報(bào)告。
崗位福利:
上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 國(guó)家法定節(jié)假日正常放假,春節(jié)一般放假8-10天。
1、合適入職前3天為雙選試崗(做滿3天計(jì)薪)試用期1-3個(gè)月,薪資6-8K 看個(gè)人能力***。
2、正式期工資=底薪(依個(gè)人能力定)+績(jī)效+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+年終獎(jiǎng)。有五險(xiǎn),滿一年后有工齡工資、帶薪年假。
3、上班地址:高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路6號(hào)恒拓醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園內(nèi)(安吉萬(wàn)達(dá)斜對(duì)面)
2024-11-11
農(nóng)女士
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)各類相關(guān)數(shù)據(jù)的更新與匯總,并形成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)告,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析;
2.負(fù)責(zé)根據(jù)已有的數(shù)據(jù)庫(kù),建立企業(yè)內(nèi)部數(shù)據(jù)庫(kù),并定期對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)內(nèi)容進(jìn)行更新和維護(hù);
3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和具體要求,參與制定公司級(jí)別數(shù)據(jù)的收集范圍;
4.負(fù)責(zé)收集相關(guān)部門的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù),并進(jìn)行整理和分析,為公司相關(guān)計(jì)劃的順利實(shí)施提供數(shù)據(jù)支持;
5.定期對(duì)所收集數(shù)據(jù)進(jìn)行系統(tǒng)分析,對(duì)偏差較大的部分及時(shí)進(jìn)行預(yù)警,協(xié)助公司年度計(jì)劃的完成。
二、崗位要求:
1.數(shù)學(xué)類專業(yè).統(tǒng)計(jì)學(xué)類專業(yè)優(yōu)先;
2.如有python類學(xué)習(xí)基礎(chǔ)優(yōu)先;有相關(guān)崗位工作優(yōu)先考慮
3.歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生加入。
三、工作地點(diǎn):南寧高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路6號(hào)
四、上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00
崗位職責(zé):發(fā)票分類、整理、張貼;裝訂會(huì)計(jì)報(bào)表,核對(duì)數(shù)據(jù),錄入數(shù)據(jù),前往稅局 工商 銀行辦事 任職資格:2年工作經(jīng)驗(yàn)以上,吃苦耐勞,勤奮好學(xué), 工作時(shí)間:早八晚六,周末雙休 公司靠近地鐵3、4號(hào)地鐵交界口
約 4 個(gè)崗位
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南寧 數(shù)據(jù)治理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 6.6%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 29.2%
    4K
  • 14.8%
    5K
  • 8.6%
    6K-8K
  • 5.4%
    8K-1W
  • 13.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 大專
    0.4%
南寧數(shù)據(jù)治理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南寧數(shù)據(jù)治理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。
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