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南寧團(tuán)隊管理招聘

共找到 2000條 南寧 團(tuán)隊管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
南寧市青秀區(qū)南寧國際旅游中心
【崗位工作職責(zé)】
1.制定研學(xué)產(chǎn)品計劃,并根據(jù)各種變化修改產(chǎn)品計劃。
2. 實施研學(xué)產(chǎn)品的管理、開發(fā)、質(zhì)量保證過程,確保產(chǎn)品在市場的競爭力。
3. 負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)運營產(chǎn)品信息收集,發(fā)掘產(chǎn)品商機,分析市場需求,主導(dǎo)產(chǎn)品進(jìn)度,整合各級資源,負(fù)責(zé)產(chǎn)品落地。
4.負(fù)責(zé)ETMS系統(tǒng)產(chǎn)品構(gòu)建,版塊豐富,數(shù)量采集,直營產(chǎn)品設(shè)計制作等。
5. 確定產(chǎn)品的人員組織結(jié)構(gòu),招聘和培訓(xùn)產(chǎn)品成員。
6、完成上級交辦的其他工作事項。
【崗位任職要求】
1. 大專及以上工作學(xué)歷,2年以上研學(xué)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 熟悉研學(xué)產(chǎn)品,對旅游產(chǎn)品有一定認(rèn)識;
3. 團(tuán)隊精神佳,良好的職業(yè)操守,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
4.具有強烈的責(zé)任心與自主工作能力,工作積極主動,學(xué)習(xí)能力強;
5.具有較好的與人溝通、交流能力,出色的團(tuán)隊合作精神
6.有系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-11-21
廣西南寧市青秀區(qū)
1.調(diào)研廣西區(qū)域內(nèi)、國內(nèi)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)、康旅情況。了解國家政策和趨勢,了解廣西相關(guān)政策法規(guī)。
2.對接社保局、衛(wèi)生局、旅游團(tuán)體等產(chǎn)業(yè)相關(guān)部門。負(fù)責(zé)與相關(guān)政府部門保持良好關(guān)系,確保項目工作正常運營。
3.對項目進(jìn)行前期調(diào)研工作,研究項目的市場需求、客戶需求、項目定位等。負(fù)責(zé)康旅項目的策劃、定位、招商、工程、運營管理及團(tuán)隊建設(shè)等日常工作;
4.獨立撰寫康旅項目策劃方案及報告并及時匯報,準(zhǔn)確把握項目需求和領(lǐng)導(dǎo)要求,將運營思路邏輯清晰、視角獨特、精準(zhǔn)創(chuàng)意地體現(xiàn)在方案中,包括營銷策劃方案、品牌戰(zhàn)略策劃方案、公關(guān)策劃方案等。
5.負(fù)責(zé)文旅康養(yǎng)項目設(shè)計各個環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)工作,有較強的溝通理解能力,負(fù)責(zé)集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)的品牌推廣。
一、崗位職責(zé):
1、制定與實施市場覆蓋策略及推廣計劃,完成部門年度拓店目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)線上線下加盟主招募,制訂拓展計劃,完成年度加盟店簽約指標(biāo),對公司各區(qū)域加
3、盟店銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并作出管理和調(diào)整。
4、負(fù)責(zé)新店的資料完善、交接、建群,烘托營銷老師;
5、定期召開加盟宣導(dǎo)會,維護(hù)加盟商資源,宣導(dǎo)加盟政策;
7、負(fù)責(zé)各項業(yè)務(wù)合同的簽訂、變更、執(zhí)行、終止及條款建議完善工作;加盟方案、加盟模式、合同不斷優(yōu)化;
8、處理各類復(fù)雜客戶的關(guān)系,使之有效融合為公司創(chuàng)造效益;
9、做好店家客情維護(hù),確保合作長期有效性,提升合作店家轉(zhuǎn)介紹率;
二、任職要求:
1、20-30歲,男女不限;
2、美業(yè)/大健康行業(yè)2年以上市場開發(fā)從業(yè)經(jīng)驗,或是自帶美容行業(yè)資源;
3、性格外向,有強烈的上進(jìn)心及目標(biāo)感,想賺錢,能吃苦,具備較高的情商及抗壓能力、具備良好的商務(wù)談判能力;
4、持C證,會開車,能適應(yīng)長期不定期出差;
三、工作地:
南寧、貴陽、昆明、廣州、杭州
四、薪酬福利:
1、領(lǐng)先于同行的薪酬水平,綜合收入:5000-20000不等,上不封頂;
2、開放的創(chuàng)業(yè)平臺,為個人提供無數(shù)的可能性。
3、團(tuán)隊意外險。
4、豐富的福利項目:免費的員工午餐、節(jié)假日福利、婚慶、生育禮金等。
5、豐富、精彩、多樣的團(tuán)建活動。
6、商業(yè)中心一整層辦公場地,嶄新、高端的辦公設(shè)施。
7、優(yōu)雅可親的領(lǐng)導(dǎo)及和諧的團(tuán)隊氛圍。
2024-11-21
五象大道399號龍光國際2號樓2426-2431號
做好礦區(qū)的野外工作安排,編制勘查(普查、詳查)實施方案,并按照實施方案落實相關(guān)技術(shù)人員完成礦區(qū)勘查找礦工作,并做好檢查驗收; 3、收集、整理礦區(qū)地質(zhì)資料并作為骨干完成礦區(qū)普查(詳查)報告的編制工作; 4、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊的組建及各項考核標(biāo)準(zhǔn)的建立 …… 崗位要求: 1、大專及以上地質(zhì)類專業(yè)(地質(zhì)工程、水工環(huán)、礦產(chǎn)資源普查與勘探等),工程師及以上職稱; 2、5年以上地質(zhì)勘探工作經(jīng)驗和5年以上地質(zhì)管理工作經(jīng)驗; 3、身體健康,能適應(yīng)野外勘查環(huán)境并可以到勘查一線檢查指導(dǎo)工作
崗位職責(zé):? 1.分配銷售線索給電銷員,并進(jìn)行電話溝通及邀約到店 2.錄入銷售線索報表、戰(zhàn)敗報表 3.管控電銷員線索過程跟進(jìn)及完成戰(zhàn)敗閉環(huán)分析 4.監(jiān)督和管理客戶信息的收集、整理和錄入,確??蛻粜畔⒌臏?zhǔn)確性和完整性 …… ?制定和優(yōu)化電話銷售流程和話術(shù),提高電話銷售的效率和效果 8.定期匯總和分析電話銷售團(tuán)隊的銷售數(shù)據(jù)和業(yè)績報表,向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報銷售工作進(jìn)展和成果 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 …… 2.具有3年以上汽車銷售或電話銷售工作經(jīng)驗,具有1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗 3.熟悉汽車銷售業(yè)務(wù)流程和電話銷售技巧,具有良好的銷售業(yè)績記錄 4.具備扎實的汽車產(chǎn)品知識和銷售業(yè)務(wù)知識,熟悉汽車市場動態(tài)和競爭對手情況
; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,為公司產(chǎn)品設(shè)計和營銷策略提供建議; 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作 …… 福利待遇:基本工資+業(yè)務(wù)提成+差旅補助+社保; 歡迎有意向從事農(nóng)資的銷售精英加入美農(nóng)團(tuán)隊!

校長

15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-亞航財富中心 1人
2024-11-21
技能要求: 招生續(xù)費管理,營運主任,團(tuán)隊管理,銷售管理 崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并完成校區(qū)營運方案與各項運營指標(biāo)及管理任務(wù); 2.對招生、續(xù)費目標(biāo)等做好任務(wù)分解,過程監(jiān)控,落地執(zhí)行 …… ; 3.對數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),對團(tuán)隊負(fù)責(zé); 4.通過調(diào)研把握市場動態(tài),并為開拓市場出謀劃策; 5.根據(jù)課程特點和教師能力實現(xiàn)教師資源優(yōu)化配置,做好教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作; 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,銷售業(yè)務(wù) …… 優(yōu)秀銷售人員或者金牌銷售人員,具備一定的管理能力; 2.曾經(jīng)從事市場、銷售管理崗位者優(yōu)先,有綜合管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.對市場有足夠敏銳度,有市場開拓精神,有狼性,有較強的數(shù)據(jù)整理與分析能力; 4.具備良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊管理協(xié)作能力
2024-11-21
工作時間: 8:30-12:00 14:00-18:00 每周六單休 法定節(jié)假日正常放 銷冠可大小周 工作地點:南寧民族大道華潤萬象B座2402 無需行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,有豐富的業(yè)務(wù)管理團(tuán)隊進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)

教育招生主管

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 2人
2024-11-21
崗位職責(zé): 1.公司銷售管理經(jīng)驗,具有培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗為佳; 2.制定及分解業(yè)績目標(biāo)規(guī)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司營銷目標(biāo)及其他任務(wù),推動團(tuán)隊拿結(jié)果等銷售管理動作; 3.銷售隊伍建立及培養(yǎng)等,負(fù)責(zé)團(tuán)隊內(nèi)部人員招募 …… 、培訓(xùn)、激勵與保留等團(tuán)隊搭建工作;管理銷售團(tuán)隊,對團(tuán)隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和定期培訓(xùn); 4.根據(jù)上級的指示,制定月/周工作計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),保持和激勵團(tuán)隊士氣; 5.處理銷售訂單并進(jìn)行跟蹤,定期統(tǒng)計匯總銷售數(shù)據(jù) …… ,制作銷售報表; 6.從銷售和客戶需要的角度,對公司提出指導(dǎo)性建議 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2.2年以上互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗,1年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;. 3.具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗

市場部主管

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 2人
2024-11-21
崗位職責(zé): 1.公司銷售管理經(jīng)驗,具有培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗為佳; 2.制定及分解業(yè)績目標(biāo)規(guī)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司營銷目標(biāo)及其他任務(wù),推動團(tuán)隊拿結(jié)果等銷售管理動作; 3.銷售隊伍建立及培養(yǎng)等,負(fù)責(zé)團(tuán)隊內(nèi)部人員招募 …… 、培訓(xùn)、激勵與保留等團(tuán)隊搭建工作;管理銷售團(tuán)隊,對團(tuán)隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和定期培訓(xùn); 4.根據(jù)上級的指示,制定月/周工作計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),保持和激勵團(tuán)隊士氣; 5.處理銷售訂單并進(jìn)行跟蹤,定期統(tǒng)計匯總銷售數(shù)據(jù) …… ,制作銷售報表; 6.從銷售和客戶需要的角度,對公司提出指導(dǎo)性建議 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2.2年以上互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗,1年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;. 3.具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗
,達(dá)成成交,以及做好后期的教產(chǎn)品使用方法 2、自媒體發(fā)展是電商的趨勢,做好客戶積累,未來發(fā)展空間很大 3、跟著師父學(xué)習(xí)專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)知識 【培訓(xùn)&晉升】 基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)—專業(yè)知識培訓(xùn)—管理提升培訓(xùn) …… —創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn) 基礎(chǔ)員工:無責(zé)底薪+業(yè)績提成+獎金 小組管理:無責(zé)底薪+業(yè)績提成+團(tuán)隊提成+獎金 主管經(jīng)理:梯底薪+團(tuán)隊業(yè)績提成+獎金 重要福利: 1、員工可成為公司合伙人,入股公司 2、獨立創(chuàng)業(yè)老板
2024-11-21
張小姐
樂于接受新工作和挑戰(zhàn); (三)熟悉云計算、大數(shù)據(jù)等相關(guān)產(chǎn)品及技術(shù),對行業(yè)發(fā)展趨勢有較深理解; (四)高度的責(zé)任心和自信心,有較強的自驅(qū)及抗壓能力,適應(yīng)省內(nèi)短期出差; (五)良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的渠道管理和市場拓展能力 …… ,執(zhí)行力強; (六)強烈的結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊合作精神。
2024-11-21
張小姐
任職要求 1、計算機相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,1年及以上主機存儲系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、了解項目管理流程,參與或管理實施項目; 3、具有團(tuán)隊合作精神,有良好的服務(wù)意識及較強的溝通能力,有較強的學(xué)習(xí)能力和獨立解決各類故障的能力
2024-11-21
張小姐
一、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)運維團(tuán)隊的規(guī)劃及日常管理工作,包括人員技能提升和培訓(xùn)。輔助事業(yè)部總經(jīng)理監(jiān)督審核項目執(zhí)行情況。 …… 2、負(fù)責(zé)運維項目全生命周期管理,包括從項目服務(wù)啟動到項目驗收的全過程管理,協(xié)調(diào)跨部門資源,確保項目按時交付且質(zhì)量達(dá)標(biāo); 3、對項目服務(wù)的范圍、服務(wù)計劃進(jìn)行整體把控,對項目資源、質(zhì)量、風(fēng)險、變更進(jìn)行有效管理 …… 二、能力要求: 1、30-35歲,大專及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè); 2、3-5年行業(yè)運維實施經(jīng)驗及項目管理經(jīng)驗,2年以上運維團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 3、熟悉主流操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、數(shù)據(jù)庫管理和虛擬化技術(shù); …… 4、具備較強的項目管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,計劃執(zhí)行能力和文檔編輯能力; 5、責(zé)任心強,有團(tuán)隊合作精神,服務(wù)意識強,有韌性,能主動學(xué)習(xí)行業(yè)知識; 6、獨立規(guī)劃和實施過項目,了解ITSS項目管理者優(yōu)先考慮
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃及細(xì)化落地的方案策略,幫助客戶相關(guān)的方案、工具、方法論完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型的藍(lán)圖規(guī)劃及實施落地方案; 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理及管理框架的咨詢和規(guī)劃,包括數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全 …… 3年及以上數(shù)據(jù)治理或參與主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全等數(shù)據(jù)類項目實施、咨詢、設(shè)計經(jīng)驗,有數(shù)據(jù)中臺背景或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中臺團(tuán)隊搭建經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備如下多種大數(shù)據(jù)治理領(lǐng)域的知識和項目實戰(zhàn)經(jīng)驗: …… a.元數(shù)據(jù)管理 b.數(shù)據(jù)目錄管理 c.數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理 d.數(shù)據(jù)質(zhì)量管理 e.數(shù)據(jù)安全管理; 4、具備較高水平的解決方案編制、交流、講解、撰寫能力; 5、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊合作意識,擅長自我驅(qū)動,主動學(xué)習(xí)
2024-11-21
8、認(rèn)真執(zhí)行安全、保密制度,管理好會計檔案。 …… 最好有5年以上工作經(jīng)驗, 2、能熟練使用word、Excel、金蝶、photoshop等辦公軟件; 3、具備一定的財務(wù)知識,熟悉物資保管相關(guān)要求; 4、工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心,能吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊合作精神
一、任職要求: 1、大專以上學(xué)歷(國際貿(mào)易、電子商務(wù)、英語、外貿(mào)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先); 2、擁有跨境電商行業(yè)經(jīng)驗,了解各平臺相關(guān)操作流程,熟悉東南亞市場; 3、具備良好的溝通、談判技巧,較強的團(tuán)隊協(xié)作能力 …… 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各平臺賬號、店鋪的日常管理維護(hù)和運營; 2、熟悉平臺規(guī)則和政策,規(guī)避觸碰平臺紅線規(guī)則,并能夠不斷適應(yīng)平臺政策的更新; 3、收集、分析平臺類目及競爭對手?jǐn)?shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,制定推廣計劃
4、回款管理:實時跟進(jìn)現(xiàn)金及按揭回款情況,督促銷售員、業(yè)務(wù)人員及時跟進(jìn),確?;乜钪笜?biāo)完成。 5、案場管理團(tuán)隊管理、晨會晚會政策信息宣貫、工作總結(jié);匯報、處理案場突發(fā)事件。 …… 5、具有較強的溝通能力及的團(tuán)隊合作能力,踏實肯干,熟練掌握演講技巧,思路清晰,并具備良好的分析解決問題的能力。 上班地點:南寧市良慶區(qū)良慶大道11號客天下幸福薈營銷中心。
2024-11-21
林女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)受理到店車輛的相關(guān)服務(wù),及時發(fā)現(xiàn)客戶車輛問題并給出正確判斷和報價; 2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟練掌握客戶管理,熟悉及挖掘客戶需求; 3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力 …… 任職要求: 1、熟悉接待禮儀,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2、工作責(zé)任心強,踏實、穩(wěn)重,有良好的職業(yè)操守,敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神; 3、具備優(yōu)秀的處理客戶投訴的能力; 4、熟悉電腦操作及辦公軟件使用,電話禮儀
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-21
配合市場推廣業(yè)務(wù)計劃; 4.執(zhí)行公司制定的各產(chǎn)品線形象體系及營銷策略及推廣計劃,并根據(jù)需要組織相關(guān)宣導(dǎo); 5.執(zhí)行并配合制定公司品牌營銷策略,維護(hù)公司品牌; 6.組織、協(xié)調(diào)市場營銷活動,指導(dǎo)、參與市場的開拓,渠道管理等日常工作 …… 4.人際溝通能力強,有團(tuán)隊建設(shè)能力。
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南寧 團(tuán)隊經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 26K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 1.1%
    2K
  • 4.4%
    3K
  • 18.7%
    4K
  • 20.9%
    5K
  • 15.4%
    6K-8K
  • 18.7%
    8K-1W
  • 20.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    89%
  • 初中
    1.1%
  • 中專
    2.2%
  • 大專
    7.7%
南寧團(tuán)隊經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占89%,初中占1.1%,中專占2.2%,大專占7.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    90.1%
  • 1-3年
    9.9%
南寧團(tuán)隊經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占90.1%,1-3年占9.9%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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