南寧團隊管理招聘
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南寧 團隊管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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財務(wù)經(jīng)理
6000-10000元2024-11-191、主持財務(wù)部日常財務(wù)、會計、稅務(wù)管理工作;
2、制定月度/年度預(yù)算編制,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、負責(zé)統(tǒng)籌公司的融資管理工作,協(xié)助制定并完善財務(wù)融資與收銀的管理制度,并優(yōu)化操作流程,進行有效的內(nèi)部控制;
4、負責(zé)公司的稅務(wù)籌劃及管理;
5、負責(zé)公司內(nèi)控管理;
6、根據(jù)公司關(guān)鍵財務(wù)指標分析,為管理層提供財務(wù)建議與決策依據(jù),為業(yè)務(wù)部門提供財務(wù)數(shù)據(jù)分析和財務(wù)專業(yè)意見支持。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,財務(wù)、審計、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè),擁有中級會計、稅務(wù)師及以上職稱;
2、有醫(yī)療行業(yè)單位工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有融資經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具備較強的執(zhí)行力、溝通能力和團隊合作精神,能適應(yīng)較高的工作壓力;
5、有較強的財務(wù)管理、財務(wù)分析、財會管控等能力,以及較強的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、溝通及團隊管理能力;
6、熟練使用辦公及財務(wù)操作軟件,函數(shù)公式,表格等。
上班時間:8:30-17:30 -
團隊經(jīng)理+雙休+五險
4000-8000元2024-11-19崗位職責(zé):
1、負責(zé)幫助團隊銷售談單、負責(zé)培養(yǎng)新人以及團隊的其他管理工作,提升團隊的銷售業(yè)績;
2、負責(zé)制定團隊月度、季度、年度任務(wù)目標,并分解到每一個成員,確定團隊的業(yè)績指標按計劃完成;
3、協(xié)助團隊成員進行重點客戶開發(fā)工作、解決團隊面臨的問題,不斷拓展新客戶;
4、堅決執(zhí)行公司各項制度和流程,貫徹落實好公司的各項政策;
5、將員工培養(yǎng)和能力輔導(dǎo)放在工作的重要位置,不斷提高團隊成員的業(yè)務(wù)能力,組織周度、月度討論會,鼓勵員工之間分享經(jīng)驗、加強交流。
上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休,節(jié)假日放假
工作地址:江南萬達A11棟25樓2518號
晉升空間:團隊經(jīng)理——銷售副總監(jiān)——銷售總監(jiān)——公司股東
寫字樓辦公室上班,地鐵直達,人性化管理,企業(yè)氛圍融洽,員工福利好。
一經(jīng)錄用,公司將提供全方位的培訓(xùn)體系,讓你快速成長。只要你努力,月入過萬很簡單。 -
銷售部總監(jiān)+雙休+五險
8000-10000元2024-11-19崗位職責(zé):
1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預(yù)測;參與制定和改進銷售政策、規(guī)范制定,使其不斷適應(yīng)市場發(fā)展需要。
2、組織與管理銷售團隊,激勵并充分發(fā)揮團隊的積極性和創(chuàng)造性,完成公司銷售目標。
3、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。
任職要求:
1、具備很強的策劃能力、業(yè)務(wù)推進、分析問題及解決問題能力,能有效整合資源實現(xiàn)目標。
2、具有建設(shè)、培訓(xùn)和管理團隊能力,高效激勵銷售團隊。
3、良好的溝通合作技巧及親和力,極強的執(zhí)行力,嚴謹認真的工作態(tài)度與事業(yè)心。 -
民宿運營管家
4000-6000元2024-11-19汪祥負責(zé)民宿的日常運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量 2. 與團隊成員協(xié)作,提升客戶滿意度 3. 持續(xù)優(yōu)化運營流程,提高工作效率 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效處理客戶需求 2. …… 能夠在團隊中發(fā)揮作用,與同事共同努力 3. 具有學(xué)習(xí)能力,不斷提升個人及團隊技能 崗位經(jīng)驗: 有酒店服務(wù)管理優(yōu)先 -
樓面主管
4000-5000元2024-11-19鄧凱云崗位職責(zé):1、 負責(zé)餐飲前廳的日常管理與運營,監(jiān)督樓面服務(wù)流程,確保顧客體驗, 協(xié)調(diào)員工工作,提升服務(wù)效率和質(zhì)量。 …… 2、合理安排員工的工作任務(wù)和班次,監(jiān)督員工的工作表現(xiàn),及時給予指導(dǎo)和糾正, 3、建立和完善餐飲服務(wù)標準和流程,確保服務(wù)的一致性和高品質(zhì), 4、負責(zé)餐飲區(qū)域的日常運營管理,包括點菜、上菜、結(jié)賬等環(huán)節(jié)的順暢進行 …… 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神 - 對餐飲行業(yè)有熱情,能夠有效管理前廳工作 - 有責(zé)任心,能夠處理突發(fā)狀況,保證服務(wù)質(zhì)量 -
招投標主管
4000-6000元2024-11-19南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號桂林理工大學(xué)(南寧校區(qū))-3號樓6樓608整層1、負責(zé)項目的投標工作,分析招標文件,并做好投標策略研究組織、協(xié)調(diào)商務(wù)人員進行招投標相關(guān)工作; 2、采購及銷售合同模板擬定、合同審核把控、商務(wù)部門合同、審計、申報資料歸檔管理監(jiān)督; 3、負責(zé)整理、歸檔 …… 、保管各項目合同,跟進合同的執(zhí)行進度; 4、供應(yīng)商、采購成本控制管理,保證產(chǎn)品的價格、供貨周期、質(zhì)量、性能、質(zhì)保、服務(wù)等; 5、負責(zé)公司項目申報材料的撰寫、組織、整理與上報; 6、執(zhí)行公司商務(wù)管理相關(guān)事宜 …… 溝通能力強; 3、具有3年以上在系統(tǒng)集成及相關(guān)行業(yè)商務(wù)工作經(jīng)驗,了解行業(yè)的運作模式; 4、具備基礎(chǔ)財務(wù)管理知識,熟悉合同法相關(guān)法律知識; 5、具備獨立完成商務(wù)相關(guān)工作的能力;具備較強的學(xué)習(xí)能力及團隊協(xié)作精神 -
醫(yī)藥KA經(jīng)理(南寧)
10000-15000元2024-11-19程慶完善并建立客戶管理資料,定期更新客戶檔案,確保資料準確性。 3.根據(jù)公司要求,負責(zé)所轄區(qū)域的客戶開發(fā)、產(chǎn)品上量、客情維護。輔導(dǎo)部門渠道員工,建立團隊合作精神,帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)。 …… 4.協(xié)調(diào)公司各部門的相關(guān)工作,及時解決銷售工作中的各類問題,保證KA客戶,銷售團隊工作有序進行。 …… 具有大專及以上學(xué)歷; 2.具有醫(yī)藥企業(yè)3年以上銷售管理經(jīng)驗,跨國公司大型國企優(yōu)先; 3.具有較強的表達能力、溝通能力、談判能力、善于組織各種客戶活動,具備良好的交際能力; 4.具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神 …… ,組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富,既往銷售業(yè)績良好; 5.身體健康,品行端正,具備優(yōu)良的職業(yè)操守,能適應(yīng)出差。 -
酒店餐飲經(jīng)理
5000-7000元2024-11-19崗位職責(zé):1.全面負責(zé)整個餐廳日常營運狀況,負責(zé)餐廳人員管理.梯隊建設(shè).訂貨排班.成本控制.設(shè)備維護.利潤達成等營運系統(tǒng)管理工作;2.在餐廳層面負責(zé)對外溝通以及周圍社區(qū)關(guān)系維護,進行單店企劃活動的策劃和執(zhí)行 …… ,提高品牌形象;任職要求:1.擁有大專以上學(xué)歷2.能適應(yīng)快節(jié)奏和倒班制度,有一定抗壓能力;3.有親和力并對餐飲行業(yè)充滿熱情;4.有管理潛質(zhì)和良好的溝通能力,富有團隊合作精神; 帶薪年假、底薪加提成、 …… 門店運營管理、績效獎金、包吃住、 -
市場部實習(xí)生
2000-3000元2024-11-19? 能夠獨立工作,也能在團隊中合作,能夠管理多項任務(wù)并按時完成。 -
儲備店長(南鐵面佬餐飲連鎖店)
3000-4000元2024-11-19人事部三、向店長學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理及銷售方法,為今后勝任店長工作做準備: 1、做好門店各個部門的分工管理工作; 2、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè) …… ; 3、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 4、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識; 5、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 6 …… 具有良好的學(xué)習(xí)能力及承壓能力,有兩年以上的銷售行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 (二)業(yè)務(wù)水平: 1、具備良好的計劃、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力 2、掌握扎實的銷售知識和靈活的銷售技巧 (三)職業(yè)素質(zhì): 1、具有較高的敬業(yè)和團隊合作精神 …… 2、觀察力與應(yīng)變能力強,善于與店員溝通交流,善于改進工作方法 3、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理 福利待遇: 薪資:2200-3500元(基本工資+個人提成+團隊獎金+績效獎金 -
店長(南鐵面佬餐飲連鎖店)
4000-5000元2024-11-19人事部崗位描述 1、全面負責(zé)店面的經(jīng)營管理; 2、 負責(zé)團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 3、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制; 4、與公司 …… 、加盟業(yè)主進行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效; 相關(guān)要求 1、中專及以上學(xué)歷,餐飲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備3年及以上餐飲管理工作經(jīng)驗,1年以上餐廳店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用; 3、熟悉餐飲各項工作的操作流程及規(guī)范 …… 薪資待遇: 薪資:3000-5000元,(基本工資+個人提成+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂) 工作地點:南寧市內(nèi)各連鎖店 -
兒科醫(yī)生助理
4000-7000元2024-11-19黃女士【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助醫(yī)生做好客戶管理,與客戶深入溝通建立健康管理檔案,深度挖掘客戶需求,幫客戶解決問題,做客戶年度健康管理規(guī)劃; 2、熟悉掌握公司項目、產(chǎn)品情況,結(jié)合客戶的需求,進行項目、產(chǎn)品、文化活動等資源的優(yōu)化配置 …… 【任職要求】 1、兒科護理、營養(yǎng)師、健康管理師相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招大專以上,有兒科醫(yī)院,診所護理經(jīng)驗最佳; 2、1-3年醫(yī)生助理或護理工作經(jīng)驗,熟練健康管理流程和相關(guān)專業(yè)知識; 3、溝通協(xié)調(diào)能力強,善于制造話題 …… ,引導(dǎo)用戶參與互動; 4、具備良好的團隊意識和跨部門溝通合作能力。 -
林業(yè)副指揮長
15000-20000元2024-11-19羅小姐一、崗位職責(zé) (一)負責(zé)經(jīng)營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的建設(shè)和團隊管理,建立和優(yōu)化林業(yè)管理制度、作業(yè)標準,制定工作計劃并組織實施; (二)負責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃林業(yè)方面的工作,包括林地林木流轉(zhuǎn)、營林管理、采伐辦證 -
vue前端
8000-12000元2024-11-19張乾職位描述 崗位職責(zé): 1、在設(shè)計提供的高保真設(shè)計稿基礎(chǔ)上,進行管理后臺的WEB前端開發(fā) 或 APP混合開發(fā)式的H5前端開發(fā); 2、在接口文檔指引下做API對接; 3、保證數(shù)據(jù)展示的正確性和便利性 …… ,可接受能力突出的應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、精通ES2015/TypeScript、vue、antd、uniapp、小程序等; 3、確??缙脚_的兼容性,對用戶的體驗有高度地可控性; 4、具備一定的交流及團隊協(xié)作能力 -
軟件工程師經(jīng)理
5000-9000元2024-11-19南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號桂林理工大學(xué)(南寧校區(qū))-3號樓6樓608整層工作職責(zé): 1、全面統(tǒng)籌和管理軟件部工作,并根據(jù)公司實際情況制定部門年度經(jīng)營管理目標,合理分配工作任務(wù); 2、全面貫徹執(zhí)行公司制度; 3、掌握公司核心軟件產(chǎn)品知識,為客戶提供專業(yè)的技術(shù)服務(wù)(包含: …… 6、管理大型實施項目,合理安排團隊成員工作任務(wù),監(jiān)督項目進度直至完成,保證項目團隊工作效率。 7、能快速把握客戶需求,與產(chǎn)品技術(shù)和客戶雙向溝通,促進產(chǎn)品優(yōu)化和更迭。 …… 10、負責(zé)軟件部團隊管理,定期組織團隊人員進行相關(guān)技能或項目相關(guān)行業(yè)信息的培訓(xùn)。 …… 熟悉面向?qū)ο笏枷?,精通JSP編程,熟悉JAVASCRIPT、HTML、JScript具有SQL開發(fā)、調(diào)試經(jīng)驗和相關(guān)技術(shù);有成功的web系統(tǒng)案例; 4、熟悉應(yīng)用服務(wù)器的安裝、調(diào)試、配置及使用; 5、有較強的團隊管理及協(xié)調(diào)能力 -
后勤員(物資)
4000-5000元2024-11-19黃女士工作職責(zé): 1、服從上級的管理和工作安排。 2、負責(zé)對公司工地物料管理、數(shù)據(jù)登記、資料登記;負責(zé)物資單據(jù)收集與核對。 3、熟悉使用電腦,會辦公軟件,熟悉使用OA系統(tǒng)優(yōu)先。 …… 4、團隊意識、紀律意識強。要求細心。 薪酬福利:4000-4500,包吃包住,要求駐扎工地宿舍。 -
B端社群運營專員
5000-8000元2024-11-19高雪琴2.對社群營銷方案的執(zhí)行進度進行管理,確保各項計劃按時推進。 3.協(xié)調(diào)監(jiān)督配合人員,確保社群運營團隊的高效協(xié)作。 …… 2.具備線下活動策劃與執(zhí)行經(jīng)驗,能夠獨立完成活動籌備、現(xiàn)場管理、后續(xù)跟進等全流程工作。 -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2024-11-19李女士職位描述: 1、負責(zé)項目銷售目標的制定、分解,建立銷售團隊目標體系; 2、制定有針對性的銷售計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案; 4、負責(zé)案場銷售工作的組織、實施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析 …… ; 5、銷售團隊內(nèi)部建設(shè),及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn); 6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,處理案場各類突發(fā)問題; 7、完成上級交辦任務(wù)。 …… 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識,具有較強市場分析及行銷能力; 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團隊協(xié)作精神; 5、能夠服從外地出差工作。 -
工程總監(jiān)
6000-10000元2024-11-19廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路任職要求: 1.年齡33-45歲,身體健康;大專以上學(xué)歷,土木工程/工程管理/建筑等相關(guān)專業(yè);5年以上建筑施工、電力施工相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗; 2.具有很強的協(xié)調(diào)溝通能力以及具有很強的生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營的組織能力 …… 了解工程招投標、預(yù)決算工作內(nèi)容,具備參與的經(jīng)歷,能很好的處理業(yè)主、監(jiān)理等方面的關(guān)系; 3.至少獨立主持管理過1個大型工程項目(或者重點工程項目)工作; 4.認同公司企業(yè)文化,忠于公司,積極進取,有很強的團隊合作精神 …… 工作職責(zé): 1.完成公司的各項生產(chǎn)施工任務(wù),對工程施工進度、質(zhì)量、成本及安全施工情況,實施全面的管理。對公司市場部開發(fā)項目進行前期跟蹤,參與開發(fā)項目信息收集整理、分類、匯總。 …… 指導(dǎo)檢查施工現(xiàn)場安全施工、安全保衛(wèi)工作規(guī)范化管理開展落實的情況。 5.組織處理工程事故,協(xié)調(diào)工程重大問題糾紛,審核工程事故及工程技術(shù)問題處理方案。 -
印刷機長
6000-8000元2024-11-19陳艷印刷食品包裝用紙,按時按質(zhì)完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù) 職位要求: 1.20-45歲,印刷專業(yè)優(yōu)先錄用 2.3年或以上崗位工作經(jīng)驗,熟悉印刷機作業(yè)流程及工藝 3.熟練掌握機臺操作技能,責(zé)任心強,組織協(xié)調(diào)管理能力強 …… ,服從工作安排 4.對印刷過程中出現(xiàn)的異常問題做出準確判斷并及時處理 5.熟悉日常設(shè)備保養(yǎng)和檢修 6.品質(zhì)意識強,有較強的團隊意識,服從管理
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南寧 團隊經(jīng)理招聘工資
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7036
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薪酬區(qū)間: 2K - 26K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
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1.1%2K
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4.4%3K
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18.7%4K
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20.9%5K
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15.4%6K-8K
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18.7%8K-1W
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20.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷89%
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初中1.1%
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中專2.2%
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大專7.7%
南寧團隊經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占89%,初中占1.1%,中專占2.2%,大專占7.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗90.1%
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1-3年9.9%
南寧團隊經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占90.1%,1-3年占9.9%。