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南寧拓展招聘

桂聘提供2025年2月南寧拓展最新招聘,青秀區(qū)447條西鄉(xiāng)塘區(qū)174條,平均工資約為4731元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多拓展市場推廣策劃拓展招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈 1人 電信 投遞:1人 瀏覽:117
2025-02-14
蘭女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新能源車銷售團(tuán)隊管理和人才梯隊建設(shè),實(shí)施廠家與公司培訓(xùn)要求及銷售人員專業(yè)能力的提升;
2、負(fù)責(zé)制定新能源車銷售計劃、開拓、維護(hù)目標(biāo)市場和完成銷售指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)市場營銷策略的規(guī)劃,并監(jiān)督市場活動的執(zhí)行及效果評估;
4、通過積極有效的管理激勵團(tuán)隊,建立積極的工作環(huán)境和氛圍;
5、積極拓展市場,保障公司業(yè)績的逐步提升。
任職要求:
1、3年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),至少2年品牌汽車營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),了解汽車銷售管理的相關(guān)法律法規(guī);
2、熟悉汽車銷售渠道開拓和運(yùn)作流程,較強(qiáng)的市場定位分析能力,對行業(yè)發(fā)展有前瞻性研究;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力,管理能力。
面試地點(diǎn):南寧市竹塘路18號米蘭大廈7樓
崗位職責(zé):
1、組織環(huán)衛(wèi)運(yùn)營項(xiàng)目(城市和農(nóng)村道路清掃保潔、生活***收轉(zhuǎn)運(yùn)、環(huán)衛(wèi)中轉(zhuǎn)站管理、公廁管理、園林綠化養(yǎng)護(hù)等)的前期籌備與后期運(yùn)營管理,制定項(xiàng)目運(yùn)營目標(biāo)及運(yùn)營計劃,并貫徹執(zhí)行。
2、組織建立運(yùn)營管控(制度)體系,規(guī)范項(xiàng)目作業(yè)及管理流程,確保按照甲方相關(guān)要求完成作業(yè)項(xiàng)目,接受甲方及公司總部監(jiān)督和考核。
3、組織對項(xiàng)目作業(yè)質(zhì)量和人員(各級管理人員及環(huán)衛(wèi)車輛司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人)進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評估、績效考核,并對出現(xiàn)偏差和不良原因進(jìn)行分析,提出糾正預(yù)防措施。
4、負(fù)責(zé)對人工成本、物資、車輛管理等重要環(huán)節(jié)嚴(yán)格控制,降低經(jīng)營成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。協(xié)助公司市場人員拓展增值服務(wù)項(xiàng)目,提高經(jīng)濟(jì)效益。
5、負(fù)責(zé)與甲方及政府主管部門溝通聯(lián)絡(luò),為環(huán)衛(wèi)運(yùn)營項(xiàng)目創(chuàng)造良好的運(yùn)營環(huán)境,確保項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)行。
6、協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部各種突發(fā)事務(wù)。
7、組織定期對項(xiàng)目部人員和作業(yè)人員的教育培訓(xùn)工作。
8、工作地點(diǎn):廣西各市縣
任職要求:
1、具有1年以上道路清掃保潔、生活***收轉(zhuǎn)運(yùn)、市政公用設(shè)施管理(環(huán)衛(wèi)中轉(zhuǎn)站、公共廁所)等環(huán)衛(wèi)運(yùn)營項(xiàng)目運(yùn)營管理及籌備開荒經(jīng)驗(yàn),有過環(huán)衛(wèi)運(yùn)營項(xiàng)目全過程運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,具備快速與甲方及主管部門建立并維護(hù)良好關(guān)系的能力。
3、能夠吃苦,有責(zé)任心,具有一定的市場拓展和新項(xiàng)目開發(fā)能力和團(tuán)隊建設(shè)能力。
4、熟練掌握并運(yùn)用各種辦公軟件,具有良好的公文寫作能力。
5、身體素質(zhì)及家庭情況能適應(yīng)外派工作等(含休息日、節(jié)假日)特殊要求。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:19
2025-02-14
廣西南寧市青秀區(qū)金湖路63號金源CBD現(xiàn)代城C座2536、2546、2540室
一、崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品在醫(yī)院的原有銷量的維護(hù)工作,完成上級下達(dá)的上量指標(biāo);
2、既有的客戶進(jìn)行維護(hù)的同時,開拓潛在的醫(yī)院渠道;
3、負(fù)責(zé)所轄醫(yī)院的日常拜訪計劃并落實(shí)拜訪實(shí)施,維護(hù)好醫(yī)院的關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的使用量、庫存量等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息;
5、負(fù)責(zé)與所轄醫(yī)院溝通協(xié)調(diào),組織安排科室會等活動,并收集相關(guān)材料;
6、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的市場狀態(tài)調(diào)查,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài);
二、任職要求:
1、中專以上學(xué)歷,身體健康、五官端正;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),服從公司工作安排,熱愛銷售工作,樂于接受挑戰(zhàn),希望在醫(yī)藥營銷領(lǐng)域有所作為;
3、有良好的職業(yè)操守,為人正直,肯吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),主動性強(qiáng),敢于挑戰(zhàn),具備一定的應(yīng)酬能力,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神;
4、有醫(yī)療相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先。
三、薪資待遇:
1、提供具有競爭力的薪資水平,底薪+績效+提成 綜合收入7000-20000,提成優(yōu)厚,TOP銷售月收入可超20000;
2、工作突出者,公司給予相應(yīng)的獎金及福利
四、公司福利:
★ 享受周末雙休、國家法定假期。
★ 五險,年度健康體檢。
★員工發(fā)展:完善的培訓(xùn)體制和晉升體制;線上學(xué)習(xí)平臺;部門分享會。
★股權(quán)激勵:入職滿一年可享受公司贈送干股。
★集體活動:戶外拓展、年會等。
★晉升渠道:推廣助理-推廣專員-主管-銷售經(jīng)理-營銷總監(jiān)。
★公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺;
工作地點(diǎn):桂林
2025-02-14
陳女士
,制定項(xiàng)目的市場拓展策劃方案; 2、撰寫市場拓展方案評估報告,包括數(shù)據(jù)分析、效果評估等; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源、與公司內(nèi)部決策層共同制定發(fā)展計劃,并監(jiān)督、指導(dǎo)完成計劃目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)客戶資源的拓展與維護(hù) …… 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,具有3年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗(yàn);熟悉收并購、物業(yè)項(xiàng)目拓展流程,.有拓展、投資、收購物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和案例。 …… 5、擁有廣泛的社會背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者,具有2年以上物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 本崗位薪資open,提成豐厚!
2025-02-13
李女士
崗位職責(zé): 收集客戶信息及動態(tài),有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,拓展公司經(jīng)營業(yè)務(wù)。
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 1人 電子 投遞:1人 瀏覽:13
2025-02-13
黃薇
任職條件: 1.工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng): 2.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件 3.掌握完善的銷售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力; 4.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力

市場營銷

6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場 1人 醫(yī)藥
2025-02-13
免費(fèi)申請考取【高級康復(fù)理療師證】【中醫(yī) 護(hù)理員證】 4、年終獎,表現(xiàn)優(yōu)秀獎勵父母旅游 5、人脈:會通過平臺拓展你的人脈資源,認(rèn)識更多的朋友。
2025-02-13
5、公司團(tuán)隊氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等); 工作內(nèi)容: 1、服務(wù)公司的星級用戶,給其耐心講解和解答,如話費(fèi)套餐、話費(fèi)流量,家庭寬帶到期續(xù)約等簡單項(xiàng)目,以通知或服務(wù)性的方式為用戶提供各類標(biāo)準(zhǔn)信息咨詢服務(wù)
2025-02-13
5、公司團(tuán)隊氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等); 工作內(nèi)容: 1、服務(wù)公司的星級用戶,給其耐心講解和解答,如話費(fèi)套餐、話費(fèi)流量,家庭寬帶到期續(xù)約等簡單項(xiàng)目,以通知或服務(wù)性的方式為用戶提供各類標(biāo)準(zhǔn)信息咨詢服務(wù)
2025-02-13
5、公司團(tuán)隊氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等); 工作內(nèi)容: 1、服務(wù)公司的星級用戶,給其耐心講解和解答,如話費(fèi)套餐、話費(fèi)流量,家庭寬帶到期續(xù)約等簡單項(xiàng)目,以通知或服務(wù)性的方式為用戶提供各類標(biāo)準(zhǔn)信息咨詢服務(wù)
2025-02-13
繳納五險 公司團(tuán)隊氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等) 白領(lǐng)模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。
繳納五險 公司團(tuán)隊氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等) 白領(lǐng)模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。
繳納五險 公司團(tuán)隊氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等) 白領(lǐng)模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。
2025-02-13
5、公司團(tuán)隊氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等); 工作內(nèi)容: 1、服務(wù)公司的星級用戶,給其耐心講解和解答,如話費(fèi)套餐、話費(fèi)流量,家庭寬帶到期續(xù)約等簡單項(xiàng)目,以通知或服務(wù)性的方式為用戶提供各類標(biāo)準(zhǔn)信息咨詢服務(wù)

行政文員客服

5000-6000元
2025-02-13
繳納五險 公司團(tuán)隊氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等) 白領(lǐng)模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。
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南寧市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 8.5%
    2K
  • 20.6%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 3.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.6%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    2.4%
  • 中專
    3%
  • 大專
    1.2%
  • 本科
    1.2%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.6%,初中占0.6%,高中占2.4%,中專占3%,大專占1.2%,本科占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    3%
  • 5-10年
    0.6%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占3%,5-10年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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