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南寧維護(hù)主管招聘

共找到 208條 南寧 維護(hù)主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售和顧客維護(hù)。
2.熱愛(ài)大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。
3.有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神,禮貌待人。
崗位要求:
1、男女不限,經(jīng)驗(yàn)不限,年齡26-48歲,推拿、按摩工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作時(shí)間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時(shí)),月休4天(周日),法定節(jié)假日正常休息放假,春節(jié)放假15-20天左右。
工作地址:南寧武鳴區(qū)里建店
薪資待遇:保底工資 加 門(mén)店業(yè)績(jī)提成,綜合3k-8K,根據(jù)個(gè)人能力,上不封頂。
崗位晉升:店長(zhǎng)-主管-區(qū)域經(jīng)理-銷(xiāo)售總監(jiān)-副總經(jīng)理
2024-11-19
唐平平
職位描述:
選擇我們,您可獲得:
1、底薪5000元+銷(xiāo)售提成+銷(xiāo)冠獎(jiǎng)勵(lì),綜合工資6000元~10000元;
2、上班時(shí)間:9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休;
3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金;
4、晉升通道:組員——組長(zhǎng)——主管——經(jīng)理,半年即可獲得晉升機(jī)會(huì)。
5、團(tuán)隊(duì)成員95后,無(wú)需擔(dān)心職場(chǎng)的勾心斗角,一切以業(yè)績(jī)結(jié)果為導(dǎo)向。
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)全國(guó)家居企業(yè)(家具、建材、家裝、家居家電)等行業(yè)客戶(hù)的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)工作,每天使用扣扣和旺旺等聊天工具,與淘寶網(wǎng)、天貓商城、京東商城及B2C商城的店主(商家)洽談試用營(yíng)銷(xiāo)推廣合作。
2、執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策,通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)在線等形式,加強(qiáng)與商家的聯(lián)系,引導(dǎo)商家注冊(cè)。
3、挖掘客戶(hù)需求,確保合作過(guò)程中的商務(wù)談判、簽約合作等工作的落地,為客戶(hù)量身打造優(yōu)質(zhì)服務(wù),促成客戶(hù)合作,達(dá)成部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)。
4、建立大客戶(hù)檔案并定期進(jìn)行整理,做好客戶(hù)維護(hù)對(duì)接。
二、任職要求:
1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷(硬性條件?。?br /> 2、1-3年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù)的經(jīng)驗(yàn)。工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)。
3、具備敏銳的市場(chǎng)分析、商機(jī)判斷、銷(xiāo)售思路能力,及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力和資源整合能力。
4、個(gè)人形象氣質(zhì)好、談吐修養(yǎng)佳。
5、能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,善于應(yīng)對(duì)挫折和突發(fā)事件。
6、熟悉Office、WPS等辦公軟件使用。
工作地址:
南寧市高新大道55號(hào)安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)B座1711號(hào)
2024-11-19
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)消防系統(tǒng)、強(qiáng)弱電系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、建構(gòu)筑物等設(shè)備設(shè)施的日常運(yùn)行,維護(hù)保養(yǎng)及故障處理,確保商場(chǎng)正常良好運(yùn)行;
2.制定并實(shí)施節(jié)能降耗措施,促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和可持續(xù)發(fā)展;
3.負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目預(yù)算、工程招標(biāo)、投標(biāo)報(bào)價(jià)、合同管理、竣工決算和項(xiàng)目進(jìn)度控制等工作;
4.指導(dǎo)廣場(chǎng)綜合維修主管、強(qiáng)電主管、暖通主管、慧云工程師的日常工作。
任職要求:
1.電氣、暖通、機(jī)電、工程管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上大型企業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)歷,其中3年以上工程管理負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);
3.具有電氣、暖通、機(jī)電等工程類(lèi)資質(zhì)認(rèn)證。
4.掌握建筑工程技術(shù)、工程項(xiàng)目管理及企業(yè)財(cái)務(wù)管理方面的基本理論與知識(shí);
5.精通ORACLE數(shù)據(jù)庫(kù)的應(yīng)用和管理,熟練使用辦公軟件及CAD軟件;
6.具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,能快速適應(yīng)工作環(huán)境,有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和執(zhí)行力;
7.具備處理突發(fā)事件的協(xié)調(diào)指揮能力;
8.認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。
2024-11-19
唐平平
9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、晉升通道:組員——組長(zhǎng)——主管 …… 4、建立大客戶(hù)檔案并定期進(jìn)行整理,做好客戶(hù)維護(hù)對(duì)接。 二、任職要求: 1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷(硬性條件!) 2、1-3年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù)的經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-19
唐平平
9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、晉升通道:組員——組長(zhǎng)——主管 …… 4、建立大客戶(hù)檔案并定期進(jìn)行整理,做好客戶(hù)維護(hù)對(duì)接。 二、任職要求: 1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷(硬性條件?。?2、1-3年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù)的經(jīng)驗(yàn)。
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)CDC、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院等相關(guān)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動(dòng); 2.協(xié)助開(kāi)拓潛在的疾控中心渠道客戶(hù),并對(duì)既有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù); 3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識(shí),參與產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn) …… ,正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息; 4.及時(shí)收集并反饋客戶(hù)信息和市場(chǎng)情況,向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議; 5.收集和反饋客戶(hù)數(shù)據(jù)和信息,建立目標(biāo)客戶(hù)檔案并及時(shí)更新。

物流跟單

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園 1人 電池 廣告 物流
2024-11-19
2800左右 實(shí)習(xí)崗位:實(shí)習(xí)物流客服3名 崗位職責(zé): 1、日常:客戶(hù)訂單下單、貨物在途跟蹤、訂單簽收,賬單統(tǒng)計(jì)和對(duì)賬工作; 2、客戶(hù)服務(wù)工作異常事件的及時(shí)匯報(bào)與跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)客戶(hù)日常關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護(hù) …… 完整的實(shí)習(xí)生見(jiàn)習(xí)制度、老帶新制度、培訓(xùn)制度等,手把手帶教,共同成長(zhǎng); 良好的發(fā)展空間、完備的晉升路線:分橫向跟縱向兩種 橫向是本崗位上的資歷晉升:初級(jí)--中級(jí)--高級(jí)--資深 縱向是崗位上的變動(dòng):專(zhuān)員--主管

縫紉工

5000-8000元
2024-11-19
sindaxhr_liang@163.com
在跟單員的指導(dǎo)下,了解產(chǎn)品的工藝要求,具體操作規(guī)程;在車(chē)間主管的指導(dǎo)下,按規(guī)定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成指定工序的縫制,以便及時(shí)傳遞至下一道工序。 …… 3、負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)及工位衛(wèi)生的日常維護(hù),每天工作結(jié)束時(shí)按操作規(guī)程用干凈抹布清潔機(jī)臺(tái)臺(tái)面,用鑷子、干凈抹布清除油箱、送布牙中的布屑、線頭及其它雜物,并在工作結(jié)束后關(guān)掉電源開(kāi)關(guān) 4、完成其他靈活調(diào)配的工作。

電話(huà)客服

4000-7000元
南寧-良慶區(qū) 1人 1年以上 大專(zhuān)以上 傳媒 攝影
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-18
陳女士
人事專(zhuān)員
崗位描述: 1.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)話(huà)術(shù),對(duì)客戶(hù)進(jìn)行主題介紹,開(kāi)單預(yù)約拍攝時(shí)間; 2.整理客戶(hù)資料,按照標(biāo)準(zhǔn)模式進(jìn)行微信備注,關(guān)注維護(hù)客戶(hù); 3.完成主管制定的每日通話(huà)量及排控量; 4.記錄匯總電話(huà)過(guò)程中收到的問(wèn)題 …… ,并反饋給主管; 5.負(fù)責(zé)完成主管交代的其他任務(wù) 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬至中專(zhuān)學(xué)歷; 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),能適應(yīng)電話(huà)邀約工作; 3、熟練使用各類(lèi)日常辦公軟件,如:word、excel
2024-11-18
申女士
工作職責(zé): 1、制定商品儲(chǔ)存、配送管理制度與工作流程并組織實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)月度庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),做到賬貨相符; 3、負(fù)責(zé)做好倉(cāng)庫(kù)設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作; 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)防火防盜等安全管理; 5、負(fù)責(zé)與物流公司對(duì)接工作 …… 任職資格: 1、28-40歲,健康狀況良好,持有健康證; 2、大學(xué)專(zhuān)科或以上,醫(yī)藥、物流管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3、5年以上智慧物流工作經(jīng)歷,且有3年以上醫(yī)藥企業(yè)同崗位管理經(jīng)歷,例如制藥廠生產(chǎn)車(chē)間主任、倉(cāng)儲(chǔ)主管
2024-11-18
李女士
快速響應(yīng)質(zhì)疑,準(zhǔn)確答復(fù),有效申訴,維護(hù)公司形象和利益。 5、與銷(xiāo)售、技術(shù)、法務(wù)等部門(mén)緊密合作,確保標(biāo)書(shū)內(nèi)容與公司整體戰(zhàn)略和實(shí)際情況相符。協(xié)調(diào)解決投標(biāo)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。 …… 確保標(biāo)書(shū)編制及投標(biāo)活動(dòng)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,維護(hù)公司合法權(quán)益。 7、監(jiān)督招投標(biāo)文件資料的整理和歸檔工作,確保資料的完整性和可追溯性。建立科學(xué)的檔案管理制度,便于后續(xù)查閱和使用。 …… 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,工程管理、商務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、法律或相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先; 2、至少5年以上招投標(biāo)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年作為標(biāo)書(shū)主管或類(lèi)似管理崗位的經(jīng)驗(yàn); 3、具備良好的市場(chǎng)分析能力和項(xiàng)目評(píng)估能力

人事專(zhuān)員

2000-3000元
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人
2024-11-18
梁翠敏
5.協(xié)助完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 6.完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作 二、任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,形象好氣質(zhì)佳; 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通表達(dá)能力 …… 晉升機(jī)制:人事助理-主管-高管 四、工作時(shí)間: 1、8:30—12:00,14:00:18:30固定星期天休 2、國(guó)家法定節(jié)假日正常放假 五、公司地址: 1.江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)南寧江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
2024-11-18
劉女士
崗位要求: 1,根據(jù)公司內(nèi)部的業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的了解; 2,協(xié)助產(chǎn)品主管對(duì)產(chǎn)品的日常維護(hù)、推廣,完成產(chǎn)品規(guī)劃; 3,工作細(xì)心,耐心,有責(zé)任心,強(qiáng)執(zhí)行力; 4,自信樂(lè)觀,有較強(qiáng)的事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2024-11-18
謝武珍
4.負(fù)責(zé)班組設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作的安排和檢查。 5.負(fù)責(zé)班組員工的工作安排、操作技能培訓(xùn)、考勤考核管理。 6.負(fù)責(zé)向本班組員工培訓(xùn)公司的規(guī)章制度、工作制度、流程,傳達(dá)公司通知。 …… 5.熟悉運(yùn)用辦公軟件,會(huì)基本的數(shù)據(jù)處理和文檔的排版; 6.了解生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)范及車(chē)間各項(xiàng)工作流程,能服從崗位工作安排; 成長(zhǎng)路線:車(chē)間班長(zhǎng)助理--班長(zhǎng)--主任助理---主任/物控/計(jì)劃主管
2024-11-18
7、正確使用本區(qū)域內(nèi)的各種設(shè)備及工具,并做好本區(qū)域設(shè)備、工具的保養(yǎng)與維護(hù)工作。及時(shí)清點(diǎn)統(tǒng)計(jì)庫(kù)存,上報(bào)主管,以便合理訂貨。
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人
2024-11-18
黃紹偉
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)shopee跨境電商平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理,獨(dú)立管理店鋪賬戶(hù),包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷(xiāo)量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷(xiāo)售策略及推廣運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作 …… 根據(jù)產(chǎn)品的銷(xiāo)售與排名變化,及時(shí)制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷(xiāo)售和推廣計(jì)劃; 5.熟悉公司ERP軟件的操作,同步處理每天的訂單,及時(shí)跟進(jìn)有問(wèn)題的訂單; 6.妥善處理客戶(hù)投訴與糾紛,處理好退換貨,并對(duì)中差評(píng)及時(shí)跟進(jìn)處理,保持賬號(hào)良好及維護(hù)賬號(hào)安全 …… 4.晉升空間: 合伙人-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-公司股東
2024-11-18
周新
跟客戶(hù)介紹相片特色,套餐外的優(yōu)惠信息; 3、熟悉公司各類(lèi)產(chǎn)品,套餐內(nèi)容,銷(xiāo)售話(huà)術(shù),與客戶(hù)談單簽單; 4、給客戶(hù)選出最好的照片,加選消費(fèi)使客戶(hù)滿(mǎn)意; 5、填寫(xiě)相袋,記錄客戶(hù)要求,完善信息; 6、客戶(hù)關(guān)系維護(hù) …… 晉升空間:門(mén)市選片師--門(mén)市主管-店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理
2024-11-18
【我們是創(chuàng)藝裝飾集團(tuán),從1997年發(fā)展至今全國(guó)有96家 分公司,2008年進(jìn)駐廣西,現(xiàn)廣西共有15家分公司,是 行業(yè)內(nèi)首屈一指的具有國(guó)家雙甲級(jí)資質(zhì)的家裝公司】 一、崗位職責(zé): 1、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系, …… 不用擔(dān)心沒(méi)有行業(yè)經(jīng)驗(yàn),我們帶薪培訓(xùn)上崗,不要擔(dān)心不會(huì); 2、有五險(xiǎn),節(jié)日發(fā)放現(xiàn)金或者禮品;精英國(guó)內(nèi)外旅游機(jī)會(huì),內(nèi)外部培訓(xùn),學(xué)歷提升計(jì)劃,豐富多彩的團(tuán)建活動(dòng),員工關(guān)懷等 3、晉升通道 客戶(hù)經(jīng)理-客戶(hù)部主管
3、品牌商戶(hù)開(kāi)發(fā):主動(dòng)接觸并引進(jìn)國(guó)內(nèi)外知名的餐飲娛樂(lè)配套品牌,建立并維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系。 …… 7、(主管崗位)團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)并培訓(xùn)招商團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)能力和服務(wù)水平,確保招商目標(biāo)的達(dá)成。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 …… 2、至少2年購(gòu)物中心招商經(jīng)驗(yàn),熟悉廣西商業(yè)市場(chǎng)及餐飲娛樂(lè)配套品牌,主管需有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,出色的溝通協(xié)調(diào)與商務(wù)談判能力。 4、團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),能承受工作壓力。
3.處理售后服務(wù),維護(hù)客情。 4.銷(xiāo)售方式以網(wǎng)絡(luò)為主,,辦公室內(nèi)辦公純打字。 …… 你無(wú)需有經(jīng)驗(yàn),只要你有一顆堅(jiān)定不移的心,能吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn),你都可以選擇我們的平臺(tái),新人進(jìn)來(lái)都有主管一對(duì)一指導(dǎo)培訓(xùn) 晉升階段:?jiǎn)T工—隊(duì)長(zhǎng)—部長(zhǎng)—區(qū)域負(fù)責(zé)人—營(yíng)業(yè)部老板—區(qū)長(zhǎng) 薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)任底薪
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南寧 運(yùn)維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 8.6%
    2K
  • 12.9%
    3K
  • 37.1%
    4K
  • 18.6%
    5K
  • 12.9%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.9%
  • 大專(zhuān)
    5.7%
  • 本科
    1.4%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.9%,大專(zhuān)占5.7%,本科占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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