南寧微信流量運(yùn)營(yíng)招聘
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南寧 微信流量運(yùn)營(yíng) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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高級(jí)廣告文案經(jīng)理
9000-13000元2024-11-23孫震工作地點(diǎn):南寧+桂林
崗位職責(zé):
1、根據(jù)要求,及時(shí)撰寫(xiě)廣告所需的電臺(tái)稿、軟文、報(bào)廣、畫(huà)冊(cè)、樓書(shū)、TVC等;撰寫(xiě)項(xiàng)目整合傳播細(xì)化方案、執(zhí)行方案;
2、根據(jù)項(xiàng)目整合推廣思路,完成項(xiàng)目(策略品牌)策略思考和策劃、創(chuàng)意文案、項(xiàng)目策劃案、宣傳文案、活動(dòng)文案等方案撰寫(xiě)。
3、熟悉項(xiàng)目資料、市場(chǎng)環(huán)境及項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等資料,完成各階段策略推廣方案;
4、擅長(zhǎng)小紅書(shū)、微信公眾號(hào)、微博、等文章的撰寫(xiě)和排版。有視頻腳本基礎(chǔ),能撰寫(xiě)分鏡腳本配旁白、短視頻文案創(chuàng)作。
5、全面負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)(抖音、小紅書(shū)、視頻號(hào)、公眾等各平臺(tái))的管理和運(yùn)營(yíng)推廣,實(shí)現(xiàn)作品在自媒體端的高曝光和轉(zhuǎn)化,對(duì)曝光、轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),完成公司的新媒體業(yè)績(jī);
6、熟練操作、運(yùn)營(yíng)各類(lèi)媒體平臺(tái)。熟悉新媒體平臺(tái)的算法規(guī)則和機(jī)制,能通過(guò)各種形式推廣品牌及業(yè)務(wù),增加粉絲量、閱讀量、分享量,提高用戶(hù)的關(guān)注度和粘性,最終達(dá)成用戶(hù)轉(zhuǎn)化和促成銷(xiāo)售目標(biāo),對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);
7、熟練掌握各種新媒體平臺(tái)的操作和管理,熟悉運(yùn)營(yíng)規(guī)則,熟悉各新媒體平臺(tái)特點(diǎn)、用戶(hù)喜好,熟悉平臺(tái)流量推廣和廣告投放,并能對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
8、了解用戶(hù)增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話(huà)題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營(yíng)策略;
9、
10、掌握新媒體運(yùn)營(yíng)技能,會(huì)直播、視頻拍攝、剪輯,熟練操作PS軟件、PowerPoint及其它辦公軟件;攝影及視頻剪輯特長(zhǎng)的優(yōu)先。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有5年以上文案、內(nèi)容策劃工作經(jīng)驗(yàn);編導(dǎo)、漢語(yǔ)言文字、大型廣告公司經(jīng)驗(yàn)或服務(wù)過(guò)地產(chǎn)類(lèi)有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具有一定的新聞敏感度和熱點(diǎn)嗅覺(jué),能對(duì)內(nèi)容進(jìn)行深度編輯及加工創(chuàng)作。
3、擁有創(chuàng)意思維,善于發(fā)現(xiàn)并接受新事物;具有高度的工作熱情和強(qiáng)烈的自驅(qū)力;優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、具備較強(qiáng)的文案策劃、優(yōu)秀的文字駕馭能力及創(chuàng)新能力,具備編導(dǎo)思維和能力。 -
私域運(yùn)營(yíng)
4000-9000元2024-11-23崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)定期策劃朋友圈、微信群或節(jié)假日的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提升用戶(hù)黏性,創(chuàng)造銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化。
2、負(fù)責(zé)引導(dǎo)用戶(hù)添加微信的方案策劃,落地執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)提交活動(dòng)主題規(guī)劃,制定流程,撰寫(xiě)活動(dòng)方案,協(xié)調(diào)內(nèi)容、社群運(yùn)營(yíng)配合,達(dá)到活動(dòng)目的。
4、負(fù)責(zé)活動(dòng)實(shí)施的跟進(jìn)、監(jiān)督,以及數(shù)據(jù)反饋,活動(dòng)結(jié)束提交活動(dòng)總結(jié)復(fù)盤(pán)報(bào)告。
5、選擇適合私域流量的推廣銷(xiāo)售的產(chǎn)品,提前做好商品的規(guī)劃。
6、從銷(xiāo)售數(shù)據(jù)中優(yōu)化選品標(biāo)準(zhǔn),策劃安排商品的推廣節(jié)奏。
7、負(fù)責(zé)微信(群)整體內(nèi)容輸出的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、撰寫(xiě)和發(fā)布。
8、負(fù)責(zé)微信中商品文案的撰寫(xiě)與修改。
9、負(fù)責(zé)幫助策劃人員撰寫(xiě)和修改活動(dòng),推廣文案。
10、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)朋友圈內(nèi)容的點(diǎn)贊、評(píng)論、互動(dòng)等數(shù)據(jù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,1年以上私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有私域電商行業(yè)0-1賬號(hào)經(jīng)驗(yàn)。
2、精通企業(yè)微信、視頻號(hào)等平臺(tái)規(guī)則和操作,具備較強(qiáng)的直播管理能力。
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,有較強(qiáng)的策劃能力、邏輯
清晰溝通能力強(qiáng)。
4、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),責(zé)任心和表達(dá)能力強(qiáng),審美良好,視角獨(dú)特,思維活躍。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
4000-5000元2024-11-23人資部崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)抖音、微信工作號(hào)、小紅書(shū)等平臺(tái)內(nèi)容選題,策劃直播、直播中控工作;
2、負(fù)責(zé)短視頻從創(chuàng)意策劃-拍攝-剪輯-后期制作的全過(guò)程,并對(duì)質(zhì)量負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)及維護(hù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)工作;
4、及時(shí)與各網(wǎng)站顧問(wèn)溝通聯(lián)系,掌握最新的使用規(guī)則及方法,逐步提升新媒體留資量;
5、定期分析、復(fù)盤(pán)視頻賬號(hào)內(nèi)容、用戶(hù)偏好、平臺(tái)客戶(hù)數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整策劃方向。
崗位要求:
1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(有相關(guān)平臺(tái)短視頻拍攝經(jīng)驗(yàn)者、有成熟的系列作品者優(yōu)先考慮);
2、熟悉抖音、微快手、小紅書(shū)等媒體矩陣的流量建立;
3、具備新媒體等線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者;
4、熟悉直播中控工作,熟悉視頻編輯的制作流程、熟悉單反和專(zhuān)業(yè)攝像機(jī)拍攝,熟悉AE、PR、PS軟件;
5、對(duì)數(shù)據(jù)高度敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,.有一定的活動(dòng)策劃能力;
6、有想法、有創(chuàng)意、熱愛(ài)專(zhuān)研創(chuàng)新短視頻作品。
工作時(shí)間:8:30-12:00 13:30-17:30
(清明、端午、五一、中秋、國(guó)慶、春節(jié)等法定節(jié)假日照常休假)
工作地址:南寧市青秀區(qū)鳳嶺萬(wàn)豐新新大廈(地鐵1號(hào)線(xiàn)鳳嶺C口) -
短視頻運(yùn)營(yíng)【大小周】
3000-6000元2024-11-21滕小燕【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司抖音賬號(hào)、小紅書(shū)、微信公眾號(hào)等主流新媒體平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng); 2、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的賬號(hào)管理、指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)方向、品牌價(jià)值輸出,提高賬號(hào)影響力和關(guān)注度;提高公司在網(wǎng)絡(luò)上的品牌知名度、美譽(yù)度 …… 4、通過(guò)各種方式導(dǎo)流建立私域流量池。 …… 【任職資格】 1、有平臺(tái)運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn)【不接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)的】; 2、具備深厚的文字功底和文案策劃能力,擁有新媒體運(yùn)營(yíng)成功案例優(yōu)先; 3、熟練運(yùn)用運(yùn)營(yíng)常用工具和軟件; 4、要求有打造人設(shè)賬號(hào)成功經(jīng)驗(yàn)。 -
微信運(yùn)營(yíng)(兼職)
5000-10000元2024-11-20洪俊杰我司因業(yè)務(wù)擴(kuò)張需要,現(xiàn)向全國(guó)招募流量卡分銷(xiāo)負(fù)責(zé)人崗位,公司授權(quán)號(hào)卡運(yùn)營(yíng)資質(zhì),可居家辦公,可自行招募下級(jí)。 產(chǎn)品豐富,每個(gè)訂單可獲得80-300元不等。簡(jiǎn)介:該流量卡都是由正規(guī)運(yùn)營(yíng)商發(fā)行,合法合規(guī)。 …… 是否交錢(qián):不用交錢(qián),運(yùn)營(yíng)商授權(quán),正規(guī)流量卡結(jié)算方式 秒結(jié)-激活后兩三天內(nèi)結(jié)算次月結(jié) 月結(jié)-激活后下月25號(hào)結(jié)算傭金結(jié)算至后臺(tái),提現(xiàn)無(wú)卡激活后下月25號(hào)結(jié)算傭金結(jié)算至后臺(tái),提現(xiàn)無(wú)要求,任意金額、任意時(shí)間皆可提現(xiàn) …… 到賬方式:支付寶/銀行卡/微信 -
新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理+雙休+五險(xiǎn)
4000-8000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司美團(tuán)、抖音,公眾號(hào)線(xiàn)上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運(yùn)營(yíng),包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理,售后服務(wù)維護(hù)等工作,提升平臺(tái)產(chǎn)品的曝光率、點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2、負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的宣傳輸出 …… 執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),撰寫(xiě)創(chuàng)意、原創(chuàng)文案,提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶(hù),發(fā)展新客戶(hù),與粉絲做好互動(dòng)交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)公司線(xiàn)上門(mén)店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析 …… ,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問(wèn)題并給出建設(shè)性營(yíng)銷(xiāo)方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略 …… ; 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),如:流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶(hù)管理,等,針對(duì)公司線(xiàn)上產(chǎn)品以上的運(yùn)營(yíng)參數(shù)進(jìn)行詳細(xì)的系統(tǒng)分析,并提出改進(jìn)方案; 7、分析用戶(hù)數(shù)據(jù)、收集用戶(hù)需求,挖掘線(xiàn)上客戶(hù)使用習(xí)慣 …… 、喜好及體驗(yàn),通過(guò)數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對(duì)平臺(tái)業(yè)務(wù)覆蓋度、平臺(tái)用戶(hù)活躍度、用戶(hù)滿(mǎn)意度負(fù)責(zé),提高用戶(hù)流量和用戶(hù)粘度; 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 崗位福利: 工作時(shí)間:上班時(shí)間:8:30- -
抖音策劃運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員+提成+五險(xiǎn)+雙休
4000-8000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司美團(tuán)、抖音,公眾號(hào)線(xiàn)上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運(yùn)營(yíng),包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理,售后服務(wù)維護(hù)等工作,提升平臺(tái)產(chǎn)品的曝光率、點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2、負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的宣傳輸出 …… 執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),撰寫(xiě)創(chuàng)意、原創(chuàng)文案,提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶(hù),發(fā)展新客戶(hù),與粉絲做好互動(dòng)交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)公司線(xiàn)上門(mén)店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析 …… ,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問(wèn)題并給出建設(shè)性營(yíng)銷(xiāo)方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略 …… ; 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),如:流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶(hù)管理,等,針對(duì)公司線(xiàn)上產(chǎn)品以上的運(yùn)營(yíng)參數(shù)進(jìn)行詳細(xì)的系統(tǒng)分析,并提出改進(jìn)方案; 7、分析用戶(hù)數(shù)據(jù)、收集用戶(hù)需求,挖掘線(xiàn)上客戶(hù)使用習(xí)慣 …… 、喜好及體驗(yàn),通過(guò)數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對(duì)平臺(tái)業(yè)務(wù)覆蓋度、平臺(tái)用戶(hù)活躍度、用戶(hù)滿(mǎn)意度負(fù)責(zé),提高用戶(hù)流量和用戶(hù)粘度; 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 崗位福利: 工作時(shí)間:上班時(shí)間:8:30- -
新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)+雙休+五險(xiǎn)
5000-10000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司美團(tuán)、抖音,公眾號(hào)線(xiàn)上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運(yùn)營(yíng),包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理,售后服務(wù)維護(hù)等工作,提升平臺(tái)產(chǎn)品的曝光率、點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2、負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的宣傳輸出 …… 執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),撰寫(xiě)創(chuàng)意、原創(chuàng)文案,提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶(hù),發(fā)展新客戶(hù),與粉絲做好互動(dòng)交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)公司線(xiàn)上門(mén)店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析 …… ,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問(wèn)題并給出建設(shè)性營(yíng)銷(xiāo)方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略 …… ; 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),如:流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶(hù)管理,等,針對(duì)公司線(xiàn)上產(chǎn)品以上的運(yùn)營(yíng)參數(shù)進(jìn)行詳細(xì)的系統(tǒng)分析,并提出改進(jìn)方案; 7、分析用戶(hù)數(shù)據(jù)、收集用戶(hù)需求,挖掘線(xiàn)上客戶(hù)使用習(xí)慣 …… 、喜好及體驗(yàn),通過(guò)數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對(duì)平臺(tái)業(yè)務(wù)覆蓋度、平臺(tái)用戶(hù)活躍度、用戶(hù)滿(mǎn)意度負(fù)責(zé),提高用戶(hù)流量和用戶(hù)粘度; 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 崗位福利: 工作時(shí)間:上班時(shí)間:8:30- -
短視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)理+雙休+五險(xiǎn)
4000-8000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司美團(tuán)、抖音,公眾號(hào)線(xiàn)上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運(yùn)營(yíng),包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理,售后服務(wù)維護(hù)等工作,提升平臺(tái)產(chǎn)品的曝光率、點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2、負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的宣傳輸出 …… 執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),撰寫(xiě)創(chuàng)意、原創(chuàng)文案,提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶(hù),發(fā)展新客戶(hù),與粉絲做好互動(dòng)交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)公司線(xiàn)上門(mén)店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析 …… ,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問(wèn)題并給出建設(shè)性營(yíng)銷(xiāo)方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略 …… ; 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),如:流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶(hù)管理,等,針對(duì)公司線(xiàn)上產(chǎn)品以上的運(yùn)營(yíng)參數(shù)進(jìn)行詳細(xì)的系統(tǒng)分析,并提出改進(jìn)方案; 7、分析用戶(hù)數(shù)據(jù)、收集用戶(hù)需求,挖掘線(xiàn)上客戶(hù)使用習(xí)慣 …… 、喜好及體驗(yàn),通過(guò)數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對(duì)平臺(tái)業(yè)務(wù)覆蓋度、平臺(tái)用戶(hù)活躍度、用戶(hù)滿(mǎn)意度負(fù)責(zé),提高用戶(hù)流量和用戶(hù)粘度; 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 崗位福利: 工作時(shí)間:上班時(shí)間:8:30- -
會(huì)員管理專(zhuān)員
5000-8000元2024-11-19劉經(jīng)理hr工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)終端門(mén)店日?;顒?dòng)促銷(xiāo)/新開(kāi)店宣傳物料的制作和對(duì)接跟進(jìn): 2.負(fù)責(zé)公司私域流量平臺(tái)搭建、用戶(hù)增長(zhǎng)、流量管控,建立維護(hù)和完善會(huì)員管理體系: 3.負(fù)責(zé)私域運(yùn)營(yíng)各流程和環(huán)節(jié)的計(jì)劃和落地 …… ,達(dá)成私域運(yùn)營(yíng)的轉(zhuǎn)粉量和銷(xiāo)售目標(biāo): 4.負(fù)責(zé)公司各平臺(tái)店鋪會(huì)員體系的活動(dòng)策劃、拉新、促活、轉(zhuǎn)化、留存,增加平臺(tái)粉絲數(shù)量及 粘度,利用CRM、微信、微店等工具,充分挖掘老客戶(hù)價(jià)值,有效促進(jìn)老客戶(hù)回購(gòu)等: -
社群營(yíng)銷(xiāo)
3000-4000元2024-11-18工作職責(zé): 1、社群用戶(hù)的拉新、活躍、留存、轉(zhuǎn)化的運(yùn)營(yíng)(發(fā)展粉絲學(xué)員,裂變新流量,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化付費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹); 2、利用運(yùn)營(yíng)手段實(shí)現(xiàn)所運(yùn)營(yíng)平臺(tái)(社群/微信群/QQ群等)的用戶(hù)數(shù)量增長(zhǎng); 3、根據(jù)公司要求進(jìn)行社群的運(yùn)營(yíng)管理 …… ,持續(xù)提升社群的活躍度和粘度; 4、通過(guò)社群運(yùn)營(yíng)完成市場(chǎng)推廣工作。 …… 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、新聞傳播、廣告等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、有社群運(yùn)營(yíng)、微商、社群推廣、微商等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng),熟悉互聯(lián)網(wǎng)傳播模式,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)有一定的敏感度,具有良好的文字編輯 -
銷(xiāo)售專(zhuān)員
3000-4000元2024-11-14新媒體商務(wù)人員招聘信息 崗位職責(zé): ?負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)(包括但不限于微信視頻號(hào)、抖音、小紅書(shū)等)的業(yè)務(wù)拓展工作,挖掘潛在客戶(hù)資源。 …… ?跟進(jìn)客戶(hù)合作項(xiàng)目,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部設(shè)計(jì)、策劃、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)部門(mén),確保項(xiàng)目順利推進(jìn)與按時(shí)交付。 ?定期回訪(fǎng)客戶(hù),收集客戶(hù)反饋,維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度與忠誠(chéng)度。 …… ?熟悉各類(lèi)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、推廣模式和流量特點(diǎn)。 ?擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、數(shù)據(jù)分析能力和創(chuàng)新思維,能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化。 -
私域運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人
6000-11000元2024-11-13何漢林必須有服裝行業(yè)私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),不接受居家辦公,全職 1.負(fù)責(zé)私域流量矩陣打造及優(yōu)化,圍繞最新行業(yè)特色及競(jìng)品信息,策劃并制定有效的用戶(hù)裂變、成長(zhǎng)、服務(wù)體系; 2.負(fù)責(zé)社群體系、會(huì)員體系的搭建,公司私域矩陣的建設(shè) …… ,對(duì)團(tuán)隊(duì)人員做好相應(yīng)的內(nèi)部運(yùn)營(yíng)能力培訓(xùn)賦能,且能獨(dú)立開(kāi)展培訓(xùn)的工作; 3.負(fù)責(zé)分層管理會(huì)員用戶(hù)、私域用戶(hù),挖掘用戶(hù)需求,為私域業(yè)務(wù)發(fā)展提供方向;對(duì)用戶(hù)進(jìn)行精細(xì)化、標(biāo)簽化運(yùn)營(yíng),不斷刺激和提升用戶(hù)對(duì)產(chǎn)品的復(fù)購(gòu)需求和裂變傳播 …… ; 4.對(duì)內(nèi)容、流量及活動(dòng)運(yùn)營(yíng)有深度見(jiàn)解和實(shí)操經(jīng)驗(yàn),了解微信生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)的社群管理工具,熟悉新媒體營(yíng)銷(xiāo)、用戶(hù)粘性維護(hù)等; 5.搭建私域運(yùn)營(yíng)體系及品牌會(huì)員體系,吸粉、維護(hù)、裂變和產(chǎn)出;了解各類(lèi)私域流量獲取方法 …… ,能獨(dú)立操盤(pán)私域引流、裂變等低成本獲客方式; 6.根據(jù)產(chǎn)品特性策劃線(xiàn)上創(chuàng)新活動(dòng),以各類(lèi)內(nèi)容場(chǎng)景做創(chuàng)新玩法,達(dá)到用戶(hù)促活及銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化; 【任職要求】 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有2年以上服裝行業(yè)新媒體社群運(yùn)營(yíng) …… 有高客單銷(xiāo)售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2.有敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力,良好的客戶(hù)意識(shí),較強(qiáng)的用戶(hù)行為分析與市場(chǎng)判斷能力,決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力; 3.熟悉微商城、有贊等平臺(tái)玩法;有過(guò)從0-1私域流量搭建經(jīng)驗(yàn) -
私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān)
5000-8000元2024-11-12劉經(jīng)理【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)搭建平臺(tái)私域流量運(yùn)營(yíng)體系,制定私域流量運(yùn)營(yíng)策略,包含裂變、拉新、留存、促活、轉(zhuǎn)化等: 2.熟悉私域流量的各類(lèi)打法,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略 制定和優(yōu)化用戶(hù)轉(zhuǎn)化方案和機(jī)制; 3、以客戶(hù)和粉絲為中心 …… ,挖掘用戶(hù)需求,獨(dú)立策劃各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),能夠?qū)狳c(diǎn)快速反應(yīng),激發(fā)用戶(hù)參與度,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容分享和沉淀,提升社群的粘性; 5、負(fù)責(zé)私域流量日常管理運(yùn)營(yíng)和維護(hù),策劃私域的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),合理運(yùn)用各種營(yíng)銷(xiāo)推廣手段: …… 6、運(yùn)用各種方法催化客戶(hù)和粉絲活躍度,提升銷(xiāo)售額,促進(jìn)客戶(hù)復(fù)購(gòu)次數(shù); 7、負(fù)責(zé)打磨建立連接、構(gòu)建信任、復(fù)購(gòu)轉(zhuǎn)化、裂變新增等整個(gè)私域營(yíng)銷(xiāo)閉環(huán),為私域流量獲得精準(zhǔn)流量增長(zhǎng),將粉絲變現(xiàn)。 …… 【任職要求】 1、對(duì)私域流量用戶(hù)增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)化有完整、清晰的運(yùn)營(yíng)方法,并有成功實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉微信私域運(yùn)營(yíng)的玩法和規(guī)則,有成功運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容分享和沉淀,提升社群的粘性; 3、負(fù)責(zé)私域流量日常管理運(yùn)營(yíng)和維護(hù) -
社群運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
3000-6000元2024-11-12潘素劍,提升關(guān)注用戶(hù)的活躍度和粘度; 3、核心用戶(hù)的挖掘和互動(dòng),維系社群活躍度,與用戶(hù)互動(dòng)和保持聯(lián)系,粉絲互動(dòng)、制造感興趣的話(huà)題; 4、在社群(微信群等)里進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣和傳播。 …… 1、負(fù)責(zé)品牌私域會(huì)員搭建、會(huì)員拉新,把客戶(hù)從公域平臺(tái)引流至私域流量池。 2、對(duì)于私域日?;钴S、留存、轉(zhuǎn)化等精細(xì)化運(yùn)營(yíng),并對(duì)品牌宣傳及用戶(hù)轉(zhuǎn)化目標(biāo)負(fù)責(zé)。 …… 4、熟悉私域流量的各類(lèi)打法、制定、實(shí)施和優(yōu)化會(huì)員轉(zhuǎn)化等方案 5、維系社群活躍度,與用戶(hù)互動(dòng)和保持聯(lián)系,制造感興趣的話(huà)題,建立有效運(yùn)營(yíng)手段,提升群友活躍度。 …… 任職要求: 1、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,善于從數(shù)據(jù)中心發(fā)現(xiàn)、定位問(wèn)題并調(diào)整優(yōu)化; 2、了解企微系統(tǒng)內(nèi)的社群管理工具,熟悉微信、微博、小紅書(shū)等平臺(tái)的營(yíng)銷(xiāo)引流手法,有從0到1構(gòu)建社群的經(jīng)歷或能力; 3、 …… 4、2年社群運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作技能(包括但不限于微信、微博、小紅書(shū)營(yíng)銷(xiāo)等),有較強(qiáng)強(qiáng)的用戶(hù)運(yùn)營(yíng)及用戶(hù)增長(zhǎng)思維,善于結(jié)合社群特點(diǎn)搭建用戶(hù)增長(zhǎng)體系; 5、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)或漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè),有教育行業(yè)或健康養(yǎng)生類(lèi)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
私域運(yùn)營(yíng)
4000-7000元2024-11-11黃女士【崗位職責(zé)】 1、理解社群運(yùn)營(yíng)概念,精準(zhǔn)把握客戶(hù)需求,通過(guò)策劃各類(lèi)活動(dòng)、內(nèi)容輸出,提升社群活躍度和粉絲粘性,提高品牌信任感; 2、通過(guò)和私域客戶(hù)有效交流,完善客戶(hù)信息及標(biāo)簽體系,建立完整的客戶(hù)數(shù)據(jù); …… 3、負(fù)責(zé)社群內(nèi)一對(duì)一私聊及微信群、朋友圈運(yùn)營(yíng),包括用戶(hù)承接、用戶(hù)活躍、用戶(hù)留存、流失用戶(hù)召回等相關(guān)用戶(hù)生命周期運(yùn)營(yíng)工作; 4、對(duì)社群客戶(hù)的拉新、留存、裂變、轉(zhuǎn)化、復(fù)購(gòu)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和總結(jié) …… 【任職要求】 1、兒科護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)師、健康管理師相關(guān)專(zhuān)業(yè),統(tǒng)招大專(zhuān)以上,有兒科醫(yī)院,診所護(hù)理經(jīng)驗(yàn)最佳; 2、1-3年私域流量運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用營(yíng)銷(xiāo)工具進(jìn)行私域活動(dòng)及產(chǎn)品推廣,有裂變?cè)鲩L(zhǎng)成功案例和線(xiàn)上商城 …… 、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于制造話(huà)題,引導(dǎo)用戶(hù)參與互動(dòng); 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和跨部門(mén)溝通合作能力。
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