1.進(jìn)行工程項(xiàng)目圖紙會(huì)審;
2.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)、裝飾裝修等分項(xiàng)工程及市政、園林等本專業(yè)技術(shù)管理工作,并做好項(xiàng)目質(zhì)量的監(jiān)督管理;
3.負(fù)責(zé)控制水電工程項(xiàng)目的現(xiàn)場施工進(jìn)度,確保水電工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成;
4.負(fù)責(zé)處理施工現(xiàn)場員工矛盾,嚴(yán)重的要向上級(jí)反饋;
5.負(fù)責(zé)控制施工成本,減少不必要的浪費(fèi);
6.根據(jù)合同要求,對項(xiàng)目工程結(jié)果進(jìn)行檢查驗(yàn)收,確保高質(zhì)高效;
7.做好相關(guān)記錄工作,及時(shí)整理技術(shù)資料并提交。
南寧物業(yè)弱電主管招聘
桂聘提供2024年12月南寧物業(yè)弱電主管最新招聘,良慶區(qū)3條,平均工資約為4892元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多物業(yè)弱電主管智能化弱電工程師智能弱電工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業(yè)維修技工(崇左江州區(qū))
4000-5000元2024-12-13王女士崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、前期交付承接查驗(yàn)等的維護(hù)保養(yǎng)工作;
2. 協(xié)助主管處理物業(yè)小區(qū)突發(fā)性急修、搶修工作;
3. 協(xié)助主管完成業(yè)主戶內(nèi)工程維修工作。
任職要求:
1. 18-40歲,熟悉物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護(hù)保養(yǎng)、有前期承接查驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)等;
2. 持有相關(guān)職業(yè)資格證書(電梯、給排水、強(qiáng)電、弱電等相關(guān)證書);
3. 從事相關(guān)工作1年以上,工作責(zé)任心強(qiáng),有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先錄取;
4. 工作時(shí)間:行政班,單休;
5. 福利待遇:提供工作服,購買五險(xiǎn),高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、內(nèi)部競聘等晉升機(jī)制。 -
小區(qū)維修技工三塘九樾府
4000-5000元2024-12-13王女士崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護(hù)保養(yǎng);
2. 協(xié)助主管處理物業(yè)小區(qū)突發(fā)性急修、搶修工作;
3. 協(xié)助主管完成業(yè)主戶內(nèi)工程維修工作。
任職要求:
1. 18-45歲,熟悉物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護(hù)保養(yǎng);
2. 持有相關(guān)職業(yè)資格證書(電梯、給排水、強(qiáng)電、弱電等相關(guān)證書);
3. 從事相關(guān)工作1年以上,工作責(zé)任心強(qiáng),有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先錄??;
4. 工作時(shí)間:08:30-18:00;
5. 福利待遇:免費(fèi)提供宿舍,床上用品、工作服,購買五險(xiǎn),完善的晉升機(jī)制,不收取任何費(fèi)。
休息時(shí)間:月休4天 -
維修技工(良慶區(qū)玉洞大道-九棠府)
4000-5000元2024-12-13王女士崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護(hù)保養(yǎng);
2. 協(xié)助主管處理物業(yè)小區(qū)突發(fā)性急修、搶修工作;
3. 協(xié)助主管完成業(yè)主戶內(nèi)工程維修工作。
任職要求:
1. 18-45歲,熟悉物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護(hù)保養(yǎng);
2. 持有相關(guān)職業(yè)資格證書(電梯、給排水、強(qiáng)電、弱電等相關(guān)證書);
3. 從事相關(guān)工作1年以上,工作責(zé)任心強(qiáng),有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先錄??;
4. 工作時(shí)間:行政班,單休;
5. 福利待遇:免費(fèi)提供宿舍,床上用品、工作服,購買五險(xiǎn),高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、星級(jí)評(píng)定,完善的晉升機(jī)制。
約 3 個(gè)崗位
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南寧弱電工程師招聘工資
¥
4892
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
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3.8%2K
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17.7%3K
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21.5%4K
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22.8%5K
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26.6%6K-8K
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6.3%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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中專1.3%
南寧弱電工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,中專占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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1-3年1.3%
南寧弱電工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。