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南寧現(xiàn)場招聘

共找到 1242條 南寧 現(xiàn)場 招聘 職位。好工作,上桂聘

倉庫管理員

3000-5000元
南寧-興寧區(qū) 4人 安防 玻璃 傳媒
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-21
廖總
總經理
1、負責倉庫日常物資的驗收入庫、質量監(jiān)督、指導和現(xiàn)場作業(yè)管理
2、安排物資的存放地點,登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息
3、定期盤點、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損、變質等物資
4、負責倉庫日常物資的揀選復核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據
5、巡查、維護物資存儲設施及環(huán)境,確保物資安全
6、使用信息系統(tǒng),管理倉儲物資
南寧-江南區(qū)-研祥智谷 3人 3年以上 27-38歲 大專以上 化學 建筑 進出口
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-21
周工
人資部HR
崗位職責:
1.負責根據施工計劃,組織施工和安裝班組對公司所開發(fā)的小型單體裝配式建筑項目進行安裝、施工和工程驗收。按時按質安量完成施工任務;
2.協(xié)助技術負責人進行圖紙會審及技術交底;
3.對施工組織、工程質量和施工安全、進場的材料質量數(shù)量等進行整體管控;
4.在安裝和施工過程中對現(xiàn)場作業(yè)人員進行工作指導、監(jiān)督。遇到重大質量、安全問題時及時會同相關部門解決;
5.對施工費用進行記錄、核算;
6.領導安排的臨時性任務和突發(fā)類工作的協(xié)調和處理。
崗位要求:
1.建筑、裝飾工程相關專業(yè),熟悉項目施工管理,安全文明施工規(guī)范。2-3年以上精裝現(xiàn)場施工經驗優(yōu)先考慮;
2.自律性強、樂觀、積極向上,能夠吃苦耐勞,能夠適應工程項目現(xiàn)場工作;
3.具備良好的語言表達和溝通能力、人際關系處理能力;
4.具備高度的責任感和良好的團隊合作精神,誠信待人;
5.有C1駕駛證會開車上路,持有施工員、安全員證優(yōu)先考慮。
薪酬福利
1、薪資:月薪4-6K;
2、福利:五險、法定節(jié)假日、帶薪年假、年度旅游、差旅補貼、節(jié)日補貼、員工培訓、月度集體活動。

工廠坐班小時工

5500-6500元
南寧-青秀區(qū) 100人 18-40歲 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
龔女士
人事專員
青秀區(qū)伶俐鎮(zhèn)工業(yè)園寧福新能源廠
招小時工 普工年齡要求18-40歲
時薪17元每小時,月薪5200-6000左右
發(fā)薪日:每個月15號 月休四天
兩班倒 坐班 男女不限 先面試后體檢
工作內容:設備操作、記錄生產數(shù)據、輔助設備生產產品的效驗、電池裝配流水線作業(yè)、其他和生產相關的任務、現(xiàn)場衛(wèi)生等。
公司福利
1.簽訂勞務合同,先面試后體檢
2.免費住宿(6人間+上床下桌+空調+熱水);
3.提供用餐補助,每天10-15元,公司有餐廳;
4.生日福利、工會福利、節(jié)日禮品等;
5.公司設有各項獎金:合理化建議獎、技術貢獻獎等;

南寧本地電子廠

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 50人 18-40歲 電子 人力資源 咨詢
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2024-11-21
龔女士
人事專員
5200-6000左右 發(fā)薪日:每個月15號 月休四天 兩班倒 坐班 男女不限 先面試后體檢 工作內容:設備操作、記錄生產數(shù)據、輔助設備生產產品的效驗、電池裝配流水線作業(yè)、其他和生產相關的任務、現(xiàn)場衛(wèi)生等
南寧-江南區(qū) 100人 應屆畢業(yè)生 18-35歲 大專以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-21
龔女士
人事專員
一、工作內容: 1、根據圖紙要求完成設備裝配工作; 2.現(xiàn)有設備的技術改造式調整; 3.反饋現(xiàn)場遇到的機械和電問題,主動收集數(shù)據、調查故障發(fā)生原因,井持續(xù)改善。

設備調試技術員

6500-8500元
南寧-江南區(qū) 30人 應屆畢業(yè)生 20-35歲 大專以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
龔女士
人事專員
一、工作內容: 1、根據圖紙要求完成設備裝配工作; 2.現(xiàn)有設備的技術改造式調整; 3.反饋現(xiàn)場遇到的機械和電問題,主動收集數(shù)據、調查故障發(fā)生原因,井持續(xù)改善。

家裝設計師

8000-10000元
南寧-青秀區(qū) 3人 1年以上 21-40歲 大專以上 化學 建筑 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-21
巫女士
人事
崗位職責: 1、負責現(xiàn)場量房,客戶洽談,繪制房型圖、方案圖與施工圖; 2、洽談簽約,開工交底,客戶選材陪購,在建項目巡視,協(xié)調處理工程項目的設計相關事宜; 3、提供軟裝搭配指導;對工程項目的整體設計流程負責
南寧-青秀區(qū) 6人 化學 建筑 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
巫女士
人事
向客戶提供裝修需求服務,使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動,讓客戶對裝修流程有一定的認知; 4、跟客戶建立友好關系,做前期的鋪墊和引導,對接設計師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 5、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談

家裝客戶顧問

6000-8000元
南寧-青秀區(qū) 5人 化學 建筑 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
巫女士
人事
回訪有裝修意向的客戶,初步了解客戶對裝修的要求; 2、向客戶提供裝修服務,使客戶了解公司推出的優(yōu)惠活動,加深客戶對公司的印象; 3、通過微信定期與合作客戶進行溝通聯(lián)系,建立良好的長期合作關系; 4、邀約客戶來公司現(xiàn)場了解看裝修材料

家裝售前客服

6000-8000元
南寧-青秀區(qū) 3人 化學 建筑 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
巫女士
人事
初步了解客戶對裝修的要求; 2、向客戶提供裝修服務,使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動,加深客戶對公司的印象; 3、通過微信定期與合作客戶進行溝通聯(lián)系,建立良好的長期合作關系; 4、邀約客戶來公司現(xiàn)場了解看裝修材料
南寧-青秀區(qū) 1人 18-26歲 大專以上 化學 建筑 裝飾
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
巫女士
人事
崗位職責 1、現(xiàn)場量房回來放圖,協(xié)助設計師日常工作; 2、對裝修材料有一定的認知,了解施工工藝; 3、引導客戶選材料; 4、輔助設計師談單。
2024-11-21
韋女士
薪酬待遇:5000-6000+年終獎金(按公司制度購買社保) 任職資格: 1、 熟悉日化品,有3年及以上商超樓面管理、便利店現(xiàn)場管理經驗; 2、 25-35歲,男女不限,大專(含)以上學歷,工作需要常出差
2024-11-21
張小姐
一、崗位要求: 1、規(guī)網絡安全行業(yè)至少4年以上工作經驗,能夠帶領現(xiàn)場安全團隊進行年度安全運維服務的劃、實施與復盤工作; 2、網絡攻防能力,包括滲透測試能力,漏洞挖掘能力,日志分析能力,了解各主流攻擊手段及技術細節(jié)
崗位職責: 1、負責物業(yè)項目的人員管理及各項現(xiàn)場管理,協(xié)調本部門與其他部門、外聯(lián)相關部門的關系; 2、指導監(jiān)督項目工作執(zhí)行情況,保證物業(yè)管理服務質量達標; 3、咨詢和聽取業(yè)主的各項意見,參與對重大物業(yè)處理投訴的處理

市場經理

7000-8000元
2024-11-21
磨女士
崗位職責: 1、根據年度營銷計劃,負責制定活動方案、活動現(xiàn)場執(zhí)行與管控; 2、負責公司品牌建設和管理工作,審定各項宣傳推廣內容 3、負責開展會員活動等相關權益服務與活動執(zhí)行;負責制定會員體系、會員營銷及維護
2024-11-21
陳東勝
加強現(xiàn)場督導管理,及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務中出現(xiàn)的問題。 4、良好的溝通協(xié)調能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、工作踏實,責任心強,執(zhí)行力強,身體健康。 6、包吃包住、全勤獎、培訓提升
2024-11-21
陳東勝
加強現(xiàn)場督導管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。 4、良好的溝通協(xié)調能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、1-3年同崗位工作經驗,商場店經驗優(yōu)先。 6、工作踏實,責任心強,執(zhí)行力強,身體健康。
2024-11-21
王小姐
甲級設計單位招聘; 職位描述: 1、負責設計項目的現(xiàn)場調查、勘測、資料收集; 2、負責設計項目CAD制圖、編制開采設計方案報告、礦山整改設計報告; 3、輔助專家完成開采設計項目的評審及修改;

技術推廣員

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人
2024-11-21
崗位職責: 1、負責技術推廣工作,對銷售人員的示范試驗、現(xiàn)場觀摩會以及各種活動進行規(guī)劃、布置和督導,收集有關示范試驗,農化活動等圖片,建立示范試驗數(shù)據庫; 2、對產品提供技術支持,包括制作產品PPT

營銷策劃專員

5000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人
2024-11-21
營銷策劃專員崗位職責: 1、協(xié)助營銷總監(jiān)開展策劃工作; 2、參與項目各類營銷方案的撰寫(項目階段營銷方案、季度營銷方案、市場調研、活動方案、現(xiàn)場包裝、各類銷售政策等),為策劃方案提供依據; 3、負責房地產相關政策
約 1242 個崗位

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南寧 活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 6%
    2K
  • 16.6%
    3K
  • 32.8%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 15.1%
    6K-8K
  • 4.9%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.1%
  • 大專
    0.9%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學歷?不限學歷占99.1%,大專占0.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經驗?不限經驗占98.9%,1-3年占1.1%。
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