南寧現(xiàn)場(chǎng)管理招聘
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南寧 現(xiàn)場(chǎng)管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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暖通工程監(jiān)理
4000-9000元2024-11-16朱小姐崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助工程部經(jīng)理的日常管理工作,檢查、指導(dǎo)空調(diào)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工工作等;
2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)部門人員及時(shí)完成本職工作;
3、對(duì)各項(xiàng)目工程的施工、技術(shù)、質(zhì)量、安全、工期、環(huán)境實(shí)施全方位管理;
4、在工程實(shí)施過程中進(jìn)行服務(wù)、監(jiān)督、指導(dǎo);
5、熟悉中央空調(diào)安裝流程及要求,監(jiān)督安排管理現(xiàn)場(chǎng)工作。
6、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)對(duì)接各方工作
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有電工證,制冷證、或制冷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,
2、品格正直,做事積極主動(dòng)有原則,敢擔(dān)當(dāng)、責(zé)任心強(qiáng);
3、擔(dān)任過工程項(xiàng)目主管、副經(jīng)理或經(jīng)理2年以上經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;
4、身體健康,吃苦耐勞,具有團(tuán)隊(duì)精神。
5、年齡30歲以下 -
市場(chǎng)總經(jīng)理
15000-20000元2024-11-15【職位概要】:
規(guī)劃制定公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略與策略,并推進(jìn)實(shí)施,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)。
【工作內(nèi)容】:
◆協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);
◆拓展公司的市場(chǎng)策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向和市場(chǎng)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)反饋,執(zhí)行銷售策略,對(duì)銷售過程提出合理化建議,制定銷售策略、布局,確保中長期目標(biāo)的達(dá)成;
◆制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃,制定業(yè)務(wù)計(jì)劃,確保目標(biāo)任務(wù)的有效分解和落實(shí),根據(jù)銷售任務(wù)開展銷售工作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月、每季、每年的業(yè)務(wù)目標(biāo);
◆制定與實(shí)施各產(chǎn)品線價(jià)格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計(jì)劃,并組織相關(guān)人員培訓(xùn);
◆制定公司管理策略,維護(hù)公司品牌;
◆指導(dǎo)、參與市場(chǎng)的開拓、管理等日常工作;
◆管理監(jiān)督公司市場(chǎng)費(fèi)用使用、控制工作以及本部門管理工作。
【任職資格】
教育背景:
◆市場(chǎng)營銷或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆接受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場(chǎng)營銷、合同法、財(cái)務(wù)管理、談判技巧等方面的培訓(xùn)。
經(jīng)驗(yàn):
◆8年以上市場(chǎng)營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上市場(chǎng)部總監(jiān)或同等職位管理經(jīng)驗(yàn),有成功市場(chǎng)案例者優(yōu)先。
◆有相關(guān)IT軟件招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)或大型硬件、系統(tǒng)集成工作經(jīng)驗(yàn),熟悉整個(gè)招投標(biāo)流程。
◆過往工作經(jīng)歷當(dāng)中至少有3個(gè)中大型客戶的項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:
◆對(duì)市場(chǎng)營銷工作有深刻認(rèn)知;
◆有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力和敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;
◆與媒體有密切的合作關(guān)系,具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力;
◆熟練操作辦公軟件;
◆優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力。
態(tài)度:
◆工作努力,積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)且接受高頻、長短期出差;
◆高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力;
◆出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力。 -
肉禽水產(chǎn)小店長
3000-5000元2024-11-15葉女士1、負(fù)責(zé)門店肉禽水產(chǎn)類生鮮商品現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)營管理及銷售目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)賣場(chǎng)商品的季節(jié)性陳列、商品質(zhì)量管控、單品營銷、訂價(jià)等,能合理控制庫存及商品損耗,確保效益最大化;
3、制訂商品營銷計(jì)劃,每月通過報(bào)表分析實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)化經(jīng)營管理;
4、制定合理的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,給予員工相應(yīng)的培訓(xùn)發(fā)展;
5、確保生鮮銷售過程的真實(shí)性、準(zhǔn)確性;
任職要求:
1、1年以上零售行業(yè)生鮮管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生鮮商品的管理;
2、具有良好的溝通能力、能吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有悟性,執(zhí)行力強(qiáng);
3、有志于零售行業(yè)者,有自主創(chuàng)業(yè)精神,認(rèn)可公司發(fā)展平臺(tái);
4、具有同行大型零售企業(yè)賣場(chǎng)營運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
5、工作地點(diǎn):永輝超市仙葫店
福利待遇:
五險(xiǎn)一金+月休6天+6元/天餐補(bǔ)+八小時(shí)工作制 -
二次調(diào)試崗位
6000-8000元2024-11-15李先生崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)變電站及各類電氣設(shè)備的二次調(diào)試;負(fù)責(zé)各類電力項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)工作、對(duì)試驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理歸檔出具工程試驗(yàn)報(bào)告;做好試驗(yàn)設(shè)備進(jìn)出庫登記管理;收集工程試驗(yàn)圖片。 -
店員/營業(yè)員
2000-4000元2024-11-15黃雪燕4、庫存管理:負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作;完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。 …… 5、環(huán)境衛(wèi)生:做好營業(yè)廳的窗口宣傳工作,包括宣傳單頁、宣傳冊(cè)、宣傳欄等的及時(shí)更新、補(bǔ)充、整理;維護(hù)營業(yè)廳的現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生環(huán)境,及時(shí)清理***。 …… 6、客戶關(guān)懷:主動(dòng)關(guān)懷正在等候的客戶,提供“一杯水服務(wù)”;做好營業(yè)廳的現(xiàn)場(chǎng)秩序,引導(dǎo)客戶前往相應(yīng)的臺(tái)席辦理業(yè)務(wù)。 -
廠長
6000-10000元2024-11-15黃靈健負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,保持生產(chǎn)環(huán)境整潔、有序,確保安全生產(chǎn)。制定并執(zhí)行安全生產(chǎn)制度,加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)。 二、技術(shù)管理 1.? …… 四、人員管理 1.?招聘、培訓(xùn)和考核生產(chǎn)人員,組建高素質(zhì)的生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)。 2.?合理分配工作任務(wù),激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。 3.? …… 加強(qiáng)庫存管理,減少庫存積壓,提高資金使用效率。 六、對(duì)外協(xié)調(diào) 1.?與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,確保原材料的及時(shí)供應(yīng)和質(zhì)量穩(wěn)定。 2.?與客戶溝通協(xié)調(diào),了解客戶需求,提高客戶滿意度。 3.? -
生產(chǎn)安全員
3000-4000元2024-11-153、常對(duì)管理區(qū)域內(nèi)用水、用電、用氣、電梯安全運(yùn)行等進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)組織人員處理,重大問題應(yīng)以書面形式及時(shí)上報(bào),一旦發(fā)生事故應(yīng)及時(shí)上報(bào)公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組,并即刻組織現(xiàn)場(chǎng)搶救,參與傷亡事故的調(diào)查、處理工作 …… 4、對(duì)于特種作業(yè)人員,嚴(yán)格按照國家勞動(dòng)部頒發(fā)的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》持證上崗,嚴(yán)禁無證操作,并督促有關(guān)人員取得《特種作業(yè)人員操作證》,特種作業(yè)人員每?jī)赡赀M(jìn)行一次復(fù)審,復(fù)審不合格者不準(zhǔn)上崗 …… 5、對(duì)員工、酒店的安全生產(chǎn)、安全管理做好培訓(xùn)、宣傳、教育工作。 6、就酒店的安全情況每季度向公司領(lǐng)導(dǎo)小組作一次書面匯報(bào)。 7、組織實(shí)施防火檢查和火災(zāi)隱患整改工作。 -
門店服務(wù)渠道經(jīng)理
6000-8000元2024-11-15崗位職責(zé): 1.門店管理:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)門店建設(shè)、管理與優(yōu)化工作; 2.指標(biāo)達(dá)成: OKR 及 KPl 的達(dá)成; 3.服務(wù)監(jiān)控:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各門店現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)監(jiān)控與管理工作; 4.服務(wù)管理:對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的門店定期尋訪及調(diào)研 …… ; 5.項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)售后渠道項(xiàng)目管理,拉通協(xié)調(diào)相關(guān)資源,保證重點(diǎn)項(xiàng)目的目標(biāo)達(dá)成; 6.業(yè)務(wù)培訓(xùn):負(fù)責(zé)不定期組織所轄區(qū)域的各項(xiàng)業(yè)務(wù),包含技術(shù),政策培訓(xùn)工作; 7.投訴處理:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)服務(wù)訴求管理以及特殊事件應(yīng)急處理 -
上門服務(wù)渠道經(jīng)理
6000-8000元2024-11-15崗位職責(zé): 1.門店管理:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)門店建設(shè)、管理與優(yōu)化工作; 2.指標(biāo)達(dá)成: OKR 及 KPl 的達(dá)成; 3.服務(wù)監(jiān)控:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各門店現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)監(jiān)控與管理工作; 4.服務(wù)管理:對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的門店定期尋訪及調(diào)研 …… ; 5.項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)售后渠道項(xiàng)目管理,拉通協(xié)調(diào)相關(guān)資源,保證重點(diǎn)項(xiàng)目的目標(biāo)達(dá)成; 6.業(yè)務(wù)培訓(xùn):負(fù)責(zé)不定期組織所轄區(qū)域的各項(xiàng)業(yè)務(wù),包含技術(shù),政策培訓(xùn)工作; 7.投訴處理:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)服務(wù)訴求管理以及特殊事件應(yīng)急處理 …… 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,良好溝通能力及客戶服務(wù)意識(shí); 2.2-3年以上家電、空調(diào)技術(shù)支持售后管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.具備數(shù)據(jù)分析能力,發(fā)現(xiàn)問題,有針對(duì)性的補(bǔ)強(qiáng),快速提升; 4.具備較強(qiáng)的抗壓能力 -
活動(dòng)策劃實(shí)習(xí)生
2000元2024-11-15黃主任參與活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營及控制,協(xié)助解決突發(fā)事件和應(yīng)急情況; 3. 協(xié)助策劃活動(dòng)預(yù)算和費(fèi)用的控制和管理,包括物資采購、供應(yīng)商選擇、合同管理等; 4. …… 大學(xué)本科學(xué)歷,旅游管理、會(huì)展策劃、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2. 對(duì)活動(dòng)策劃和運(yùn)營工作有濃厚興趣,具有良好的創(chuàng)意和執(zhí)行能力; 3. 具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和抗壓能力; 4. -
車間器械調(diào)試員
6500-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-14李秀紅人事一、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造式調(diào)整; 3.反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電問題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,井持續(xù)改善。 …… 6、培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費(fèi)提供各種管理技能培訓(xùn)、開辦在職學(xué)歷教育教育班 7、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì) 8、每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪至員工薪資卡 三、相關(guān)要求: 1、機(jī)械、電子、自動(dòng)化數(shù)控等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮 -
設(shè)備調(diào)試員
5500-6800元2024-11-14李秀紅人事職責(zé): 1、負(fù)責(zé)模具車間設(shè)備日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,保證設(shè)備的正常運(yùn)行及高效性 2、配合生產(chǎn)部進(jìn)行設(shè)備的檢查與修理,確保正常運(yùn)營 3、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查,及時(shí)排除故障,提高設(shè)備運(yùn)行效率 4、處理現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的突發(fā)狀況并上報(bào)相關(guān)部門 …… 5、培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費(fèi)提供各種管理技能培訓(xùn)、開辦在職學(xué)歷教育教育班 6、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì) 7、每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪至員工薪資卡 -
技術(shù)員
6000-7500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-11-14李秀紅人事職責(zé): 1、負(fù)責(zé)模具車間設(shè)備日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,保證設(shè)備的正常運(yùn)行及高效性 2、配合生產(chǎn)部進(jìn)行設(shè)備的檢查與修理,確保正常運(yùn)營 3、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查,及時(shí)排除故障,提高設(shè)備運(yùn)行效率 4、處理現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的突發(fā)狀況并上報(bào)相關(guān)部門 …… 5、培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費(fèi)提供各種管理技能培訓(xùn)、開辦在職學(xué)歷教育教育班 6、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì) 7、每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪至員工薪資卡 -
設(shè)備調(diào)試員
6000-8000元2024-11-14李秀紅人事職責(zé): 1、負(fù)責(zé)模具車間設(shè)備日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,保證設(shè)備的正常運(yùn)行及高效性 2、配合生產(chǎn)部進(jìn)行設(shè)備的檢查與修理,確保正常運(yùn)營 3、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查,及時(shí)排除故障,提高設(shè)備運(yùn)行效率 4、處理現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的突發(fā)狀況并上報(bào)相關(guān)部門 …… 5、培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費(fèi)提供各種管理技能培訓(xùn)、開辦在職學(xué)歷教育教育班 6、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì) 7、每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪至員工薪資卡 -
建筑施工現(xiàn)場(chǎng)管理
5000-7000元2024-11-14工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)建筑施工項(xiàng)目的全面管理,確保工程質(zhì)量和進(jìn)度; 2、協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)施工活動(dòng),解決施工過程中的技術(shù)和管理問題; 3、與團(tuán)隊(duì)成員溝通,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 -
中醫(yī)診所店長
6000-10000元2024-11-14于慧3)負(fù)責(zé)門診客戶服務(wù)管理,經(jīng)營現(xiàn)場(chǎng)管理,各經(jīng)營項(xiàng)目協(xié)調(diào),與其他部門的對(duì)接管理。? 4)負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案,不斷優(yōu)化管理及服務(wù)流程。 -
全屋定制項(xiàng)目經(jīng)理
5000-10000元2024-11-14馬瑤瑤人事部1、總結(jié)今日工作,計(jì)劃完成的進(jìn)度情況,參與晨會(huì) 2、嚴(yán)格管控項(xiàng)目施工質(zhì)量及施工標(biāo)準(zhǔn)及現(xiàn)場(chǎng)安裝情況并匯報(bào) 3、施工過程中遇到的突發(fā)狀況的應(yīng)變,不能處理及時(shí)上報(bào) 4、審核工地所缺物料申報(bào)項(xiàng)目?jī)?nèi)部群,按模板申報(bào)材料 …… (2)進(jìn)場(chǎng)前準(zhǔn)備 1、熟悉圖紙、熟悉現(xiàn)場(chǎng)、熟悉項(xiàng)目施工內(nèi)容 2、明確施工人員,進(jìn)場(chǎng)日期、進(jìn)場(chǎng)交底 3、公司形象,施工安全標(biāo)準(zhǔn) (3)施工階段 1、管控項(xiàng)目施工質(zhì)量,巡查工地,總協(xié)調(diào)管理 2、 …… 現(xiàn)場(chǎng)有工作量增減須和甲方溝通好后告知公司 3、跟蹤監(jiān)督材料到場(chǎng)情況(定制柜類) (4)完工階段 1、公司內(nèi)部驗(yàn)收、 2、工地所剩余材料清理安排送回倉庫 3、工地衛(wèi)生清潔,預(yù)約甲方現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)面驗(yàn)收, -
系統(tǒng)實(shí)施工程師
5000-8000元2024-11-14彭蘭秀崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)信息系統(tǒng)實(shí)施、維護(hù)及用戶使用問題處理; 2、服務(wù)器日常巡檢、應(yīng)急故障處理,保障業(yè)務(wù)7*24服務(wù)的穩(wěn)定性; 3、根據(jù)項(xiàng)目需求完成系統(tǒng)配置變更,上線發(fā)布等操作; 4、系統(tǒng)運(yùn)維相關(guān)規(guī)范和技術(shù)文檔的編寫 …… 熟悉域管理、VPN等網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù),熟悉路由器、交換機(jī)等配置。 6. 較好的英文閱讀能力,能讀懂相關(guān)的英文技術(shù)文檔。 7. -
餐飲店長/前廳主管/前廳經(jīng)理-百色火鍋店
5000-6000元2024-11-13陳東勝火鍋店 潮汕牛肉火鍋頭部品牌 1、全權(quán)負(fù)責(zé)門店的前廳運(yùn)營和管理,嚴(yán)格高效的執(zhí)行公司規(guī)章制度、政策方案、SOP等。 2、完成門店?duì)I業(yè)額及相關(guān)指標(biāo),抓服務(wù)和翻臺(tái)率,提升顧客滿意度和品牌美譽(yù)度。 …… 加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、工作踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),身體健康。 -
餐飲店長/前廳負(fù)責(zé)人-欽州火鍋店
5000-6000元2024-11-13陳東勝火鍋店 潮汕牛肉火鍋頭部品牌 1、全權(quán)負(fù)責(zé)門店的前廳運(yùn)營和管理,嚴(yán)格高效的執(zhí)行公司規(guī)章制度、政策方案、SOP等。 2、完成門店?duì)I業(yè)額及相關(guān)指標(biāo),抓服務(wù)和翻臺(tái)率,提升顧客滿意度和品牌美譽(yù)度。 …… 加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、工作踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),身體健康。
南寧相關(guān)熱門崗位
現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)管理管理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理工程現(xiàn)場(chǎng)管理施工現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)管理工程師裝修現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)管理人員現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)管理主管裝修施工現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理人員物流現(xiàn)場(chǎng)管理施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員家裝現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)管理員建筑施工現(xiàn)場(chǎng)管理銷售現(xiàn)場(chǎng)管理崗現(xiàn)場(chǎng)管理專員室內(nèi)裝修施工現(xiàn)場(chǎng)管理施工現(xiàn)場(chǎng)管理員暖通施工現(xiàn)場(chǎng)管理分揀現(xiàn)場(chǎng)管理工程現(xiàn)場(chǎng)管理員工程建筑工程管理項(xiàng)目工程管理建筑工程安全總監(jiān)建造師房建項(xiàng)目經(jīng)理市政項(xiàng)目經(jīng)理工程施工現(xiàn)場(chǎng)人員工程人員二級(jí)建造師施工管理施工項(xiàng)目經(jīng)理工程項(xiàng)目管理工程管理項(xiàng)目經(jīng)理工程施工管理項(xiàng)目施工管理工程員現(xiàn)場(chǎng)施工管理現(xiàn)場(chǎng)施工項(xiàng)目經(jīng)理建筑工程管理工程部工程管理工程師市政建造師質(zhì)量員項(xiàng)目安全員工程質(zhì)檢技術(shù)負(fù)責(zé)人項(xiàng)目施工員現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人工程施工項(xiàng)目經(jīng)理裝修工程管理工程施工員
南寧現(xiàn)場(chǎng)管理招聘最新投遞
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周先生投遞了 廣西天帆信息技術(shù)有限公司 的 系統(tǒng)實(shí)施工程師 職位2024-11-20
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章先生投遞了 廣西梵品家具有限公司 的 全屋定制項(xiàng)目經(jīng)理 職位2024-11-14
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陳先生投遞了 廣西聲銳信息科技有限公司 的 車間器械調(diào)試員 職位2024-11-14
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羅先生投遞了 廣西天帆信息技術(shù)有限公司 的 系統(tǒng)實(shí)施工程師 職位2024-11-12
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羅先生投遞了 廣西聲銳信息科技有限公司 的 車間器械調(diào)試員 職位2024-11-12
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吳先生投遞了 廣西天帆信息技術(shù)有限公司 的 系統(tǒng)實(shí)施工程師 職位2024-11-06
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南寧 建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘工資
¥
5795
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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4.1%2K
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5.5%3K
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30.1%4K
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15.1%5K
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23.3%6K-8K
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8.2%8K-1W
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13.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷90.5%
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初中1.4%
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中專1.4%
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大專6.8%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.5%,初中占1.4%,中專占1.4%,大專占6.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年2.7%
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3-5年2.7%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占2.7%,3-5年占2.7%。