1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;

南寧項目經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年3月南寧項目經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)326條良慶區(qū)105條,平均工資約為7685元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多項目經(jīng)理項目經(jīng)理保險項目經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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2025-03-091、財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)在校大學(xué)生,專業(yè)基礎(chǔ)扎實,要求全職實習(xí)2個月以上;
2、積極好學(xué),有較強的自我學(xué)習(xí)能力和吃苦精神;
3、協(xié)助項目經(jīng)理完成審計項目中的收集、整理、錄入、核對相關(guān)財務(wù)類報表資料;
4、實習(xí)期間根據(jù)項目需求與項目組一起在廣西區(qū)內(nèi)出差; -
咨詢師(駐場)-雙休-5號發(fā)薪
11000-13000元2025-03-08楊良志一、公司介紹:
彩訊股份(股票代碼:300634)是一家軟件互聯(lián)網(wǎng)上市公司,是協(xié)同辦公、智慧渠道、云和大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的龍頭企業(yè)。擁有五地研發(fā)中心和遍布全國的運營網(wǎng)絡(luò),員工超過3000 人。公司堅持“以大場景運營效果為導(dǎo)向,全面數(shù)字化、智能化”的發(fā)展戰(zhàn)略,持續(xù)加大在人工智能等領(lǐng)域的投入,將成為中國領(lǐng)先的智能數(shù)字化企業(yè)。
二、項目介紹:
高級崗位,崗位為簽訂彩訊科技股份有限公司的勞動合同,長期駐點在南方電網(wǎng),地址在:廣西電網(wǎng)信息中心(廣西壯族自治區(qū)南寧市興寧區(qū)民主路),不需要出差,雙休,8點半-17點半,午休1.5小時。
三、崗位介紹
1、協(xié)助項目經(jīng)理進行數(shù)據(jù)應(yīng)用相關(guān)項目策劃,統(tǒng)籌組織項目資源,按要求完成項目拓展和建設(shè)。
2、協(xié)助項目經(jīng)理對接客戶開展需求對接、項目洽談等,完成客戶關(guān)系維護。
3、協(xié)助項目經(jīng)理進行項目前期洽談、需求調(diào)研、需求分析、原型設(shè)計等工作,完成項目建議書、立項申請書、項目可研、標(biāo)書、項目方案、階段性匯報材料等相關(guān)文檔的撰寫工作,確保文檔質(zhì)量和時效;
4、協(xié)助項目經(jīng)理完成前期概念策劃方案、文檔撰寫的工作,能夠準(zhǔn)確領(lǐng)會甲方整體思路,能夠在在策劃上提出指導(dǎo)下專業(yè)意見;
5、協(xié)助項目經(jīng)理進行項目開發(fā)進度、質(zhì)量情況跟蹤工作,及時糾正項目偏差,并對項目進行測試和驗收等工作;
6、定期向項目經(jīng)理匯報項目進度以及項目開發(fā)過程中的難題;
7、完成項目經(jīng)理交代的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)及其他相關(guān)專業(yè);
2、5年或以上信息化項目需求分析、管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握管理咨詢、信息系統(tǒng)需求分析、業(yè)務(wù)分析等相關(guān)方法和工具,具備良好的溝通能力,能夠快速、精準(zhǔn)獲取客戶需求,形成解決方案;
4、具備獨立的思考能力,邏輯思維好,能熟練運用EXCEL/WORD/PPT/VISIO/MindManager等軟件,文筆較好,能夠獨立撰寫項目建議書、項目申請書、可研、標(biāo)書及匯報PPT等文檔;
5、掌握常用設(shè)計軟件,以及原型Demo制作工具,具有一定的用戶界面設(shè)計能力;
6、有大數(shù)據(jù)產(chǎn)品需求分析/電力行業(yè)信息化項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
7、文字功底扎實、具有優(yōu)秀的文案、策劃寫作能力、較強的PPT策劃報告撰寫能力;
8、具備良好的表達和溝通能力、學(xué)習(xí)能力,具備極強的團隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力。
9、長期駐點廣西
四、相關(guān)福利:
1、試用期入職開始購買廣州五險一金
2、法定節(jié)假日休假、不定期下午茶
3、不定期技術(shù)交流會、有專人指導(dǎo)
4、大型國企穩(wěn)定工作平臺、項目穩(wěn)定、辦公環(huán)境舒適
5、上下班用微信小程序打卡考勤方便
6、每月5號發(fā)放工資非常準(zhǔn)時。
7、周末加班按1倍加班費計算,法定假期加班按兩倍或三倍工資計算。
8、入職滿1年有帶薪年假5天,逐年遞增。
9、不定期法定節(jié)假日福利發(fā)放。 -
項目負(fù)責(zé)人
5000-6000元2025-03-08崗位職責(zé):
1、在基建部的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,貫徹安全為首、預(yù)防為主的方針,按規(guī)定搞好安全防范措施,把安全工作落到實處,做到講效益必須講安全,抓生產(chǎn)首先必須抓安全;
2、根據(jù)施工計劃,安排自己所負(fù)責(zé)班組施工任務(wù),管轄班組或分包隊伍現(xiàn)場技術(shù)交底;
3、做好分管工作內(nèi)人工、材料、機械設(shè)備的合理安排,充分調(diào)動班組人員的積極性,落實工程技術(shù)質(zhì)量、安全保證措施;
4、負(fù)責(zé)對施工中重點工程、隱蔽工程要全方位進行檢查、指導(dǎo)、確保質(zhì)量對工程質(zhì)量、進度、成本及現(xiàn)場文明施工情況;
5、加強勞務(wù)隊伍在施工構(gòu)成中的檢查與材料控制,對勞務(wù)分包單位詳細(xì)的技術(shù)交底,做好工程進度監(jiān)理和竣工驗收等交底,指導(dǎo)、幫助分包隊伍開展工作;
6、對現(xiàn)場勞務(wù)進行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)、解決有關(guān)施工技術(shù)問題;
7、協(xié)助項目經(jīng)理對工程項目的技術(shù)管理工作;
8、對工程資料、圖紙等進行整理歸檔;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、具有5年及以上施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗,能獨立完成各項施工管理工作;
3、熟悉掌握施工規(guī)范和施工工序及技術(shù)要求,能獨立操作全站儀、水準(zhǔn)儀等測量儀器,熟練掌握CAD、天正、EXCL等辦公軟件,能獨立編寫施工專項方案制定施工進度計劃優(yōu)先考慮,持有二級建造師證、同時有正規(guī)施工單位或廣西建工工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
4、具備較強的計劃與執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力,有較強的洞察力,能夠隨時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場問題、解決問題;
5、月休6天(不能接受勿投遞簡歷)
6、工作地址為南寧、廣西區(qū)內(nèi),要求接受外派駐扎項目部,能聽從公司工作調(diào)動安排。 -
稅務(wù)助理
6000-7000元2025-03-08盛派會計負(fù)責(zé)客戶財稅的日常維護及涉稅及審計項目落地工作,并按時給內(nèi)部人員進行指導(dǎo)培訓(xùn); 2、梳理識別企業(yè)風(fēng)險點,進行風(fēng)險評估,檢查關(guān)鍵部門管理風(fēng)險指標(biāo)并提出改善建議,做好風(fēng)險把控; 3、負(fù)責(zé)項目的實施落地,對財稅工作事項中發(fā)現(xiàn)問題及時向項目經(jīng)理 -
高級顧問(項目經(jīng)理)
9000-10000元2025-03-08盛派會計崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)中小型審計、涉稅等項目的指導(dǎo)及落地服務(wù)工作; 2、制訂合理有效的項目計劃,安排項目小組入場工作并監(jiān)督工作進度及質(zhì)量; 3、對項目組成員進行有效的指導(dǎo)和培訓(xùn); 4、對負(fù)責(zé)項目進行質(zhì)量監(jiān)控,對各項問題作出應(yīng)對方案確保項目的順利進行; 5、做好客戶信息登記和客戶關(guān)系的維護工作; 6、協(xié)助上級管理的其他事項。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,審計、稅務(wù)等從事財務(wù)涉稅相關(guān)工作5年及以上經(jīng)驗,具備財務(wù)經(jīng)理或稅務(wù)師事務(wù)所經(jīng)驗; 2、熟悉企業(yè)會計準(zhǔn)則及稅收法律法規(guī),擁有注冊會計師資格證者(含非執(zhí)業(yè)及專業(yè)階段、全科合格)、稅務(wù)師資格或中級會計師證優(yōu)先; 3、能獨立帶隊完成... -
家裝項目經(jīng)理
13000-14000元2025-03-081.負(fù)責(zé)公司所承接項目的各項施工管理工作 2.負(fù)責(zé)施工工人技能培訓(xùn)與指導(dǎo)工作 3.管理并監(jiān)督所承接項目的施工質(zhì)量及進度 4.嚴(yán)格遵守公司工藝規(guī)范以及各項管理制度 5.做好售后服務(wù)以及客戶關(guān)系維護等各項辦法 6.積極配合公司其他部門的工作 任職要求 1.有家裝裝飾行業(yè)經(jīng)驗; 2.對材料,成本,工藝精通, 3.有自己穩(wěn)定的施工隊伍,能同時施工三個工地以上。 -
項目駐場采購專員
5000-6000元2025-03-08崗位職責(zé): 1、根據(jù)采購計劃和安排,進行市場調(diào)查,對材料價格、品質(zhì)進行詢問,詢價、比價、議價; 2、根據(jù)項目進度進行材料采購,并做好安排; 3、協(xié)助項目經(jīng)理做好供應(yīng)商資源開發(fā)、管理及維護工作; -
土建預(yù)算員(梧州)
8000-9000元2025-03-08駱女士職位描述: 1.在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項目全面的商務(wù)管理工作; 2.開工初期組織項目部完成計量、編制施工圖預(yù)算、目標(biāo)成本測算等成本分析工作; 3.組織項目進行成本核算,每月召開成本及經(jīng)濟活動分析會 …… ; 4.負(fù)責(zé)組織策劃項目物資及分包招采工作,配合公司完成相關(guān)招采,并完成相關(guān)分包進度款及結(jié)算審核; 5.在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項目外部結(jié)算的編制及申報辦理; 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
標(biāo)書主管
6000-7000元2025-03-08李女士協(xié)助項目經(jīng)理進行項目可行性分析,為決策提供科學(xué)依據(jù)。 4、作為投標(biāo)項目質(zhì)疑、答復(fù)、申訴處理的主要負(fù)責(zé)人,確保公司權(quán)益不受損害??焖夙憫?yīng)質(zhì)疑,準(zhǔn)確答復(fù),有效申訴,維護公司形象和利益。 -
稅務(wù)助理
5000-6000元2025-03-08李女士崗位職責(zé): 協(xié)助項目經(jīng)理完成所得稅匯算、土地增值稅清算、納稅審核、涉稅鑒證等基礎(chǔ)稅代工作。 …… 交通補貼+資格津貼 +其他(年薪7萬+,上不封頂) 1、雙休,包午餐、旅游、體檢,社保,住房公積金,帶薪年假、節(jié)日福利等; 2、內(nèi)部專業(yè)技能培訓(xùn),優(yōu)秀員工外出參加專業(yè)培訓(xùn); 3、能力突出者,可提升為項目經(jīng)理 -
項目經(jīng)理-線上面試-加班少雙休
14000-20000元2025-03-08楊良志;地址3:廣州市海珠區(qū)海珠廣場,8號線磨碟沙地鐵站,15K-19K,朝九晚六,雙休,線上面試崗位要求:重點:統(tǒng)招大?;蛞陨蠈W(xué)歷,至少3年以上項目管理經(jīng)驗,有采購系統(tǒng)、ERP經(jīng)驗或安全管理系統(tǒng)相關(guān)經(jīng)驗的項目經(jīng)理 -
需求分析師-早九晚六-雙休
15000-22000元2025-03-08楊良志崗位要求:1、負(fù)責(zé)項目需求收集和調(diào)研分析工作,與用戶進行需求確認(rèn)和溝通,把握和挖掘用戶的真實需求;2、負(fù)責(zé)相關(guān)需求文檔、建設(shè)方案、客戶匯報等文檔輸出和評審工作;3、負(fù)責(zé)需求的管理、驗證和變更控制;4、配合項目經(jīng)理 -
機電專業(yè)施工員
4000-6000元2025-03-08691157999@qq.com福利待遇:到手4000-6000元/每月,表現(xiàn)優(yōu)秀可轉(zhuǎn)為項目經(jīng)理,項目地包住,繳納五險,補充醫(yī)療保險,每月按項目有駐場補貼,月休4天或隨項目部安排。 -
物流/倉儲項目經(jīng)理
6000-9000元2025-03-08劉女士崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)冷庫日常管理(主營冷凍食品); 2、負(fù)責(zé)叉車司機、裝卸工管理及日常工作統(tǒng)籌安排; 3、負(fù)責(zé)揀貨人員管理及工作統(tǒng)籌安排; 4、對倉庫庫存負(fù)責(zé),及時掌握倉儲情況,監(jiān)督每月倉庫庫存盤點工作,確保庫存準(zhǔn)確率; 5、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本,并確保倉庫工作的按時順利完成; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)車輛的調(diào)配工作,應(yīng)對這種調(diào)裝卸貨環(huán)節(jié)各類突發(fā)情況。 7、每天統(tǒng)計調(diào)度數(shù)據(jù)(裝卸貨數(shù)據(jù)、資料、車輛離線情況),向部門領(lǐng)導(dǎo)、車隊、客戶或業(yè)務(wù)部門要求發(fā)送相關(guān)資料。 負(fù)責(zé)車輛運輸單據(jù)的審核。以及訂單及時準(zhǔn)確處理,并及時反饋配送過程中出現(xiàn)的各類問題。 8、... -
商務(wù)助理
7000-10000元2025-03-08商務(wù)助理-商務(wù)專員-商務(wù)經(jīng)理 (前期工作以業(yè)務(wù)支持為主,并不需要拓客,只是維護現(xiàn)有項目及客戶關(guān)系為主;后期發(fā)展會根據(jù)實際工作表現(xiàn)及個人意愿綜合考慮) 崗位職責(zé): 業(yè)務(wù)支持:參與項目商務(wù)談判過程,協(xié)助項目經(jīng)理制定項目計劃與方案
南寧相關(guān)熱門崗位
項目經(jīng)理保險項目經(jīng)理項目經(jīng)理(南寧)項目經(jīng)理/項目主管it項目經(jīng)理市政項目經(jīng)理房建項目經(jīng)理工程項目經(jīng)理項目經(jīng)理/主管施工項目經(jīng)理軟件項目經(jīng)理技術(shù)項目經(jīng)理工程管理項目經(jīng)理實施項目經(jīng)理現(xiàn)場施工項目經(jīng)理安全服務(wù)項目經(jīng)理物業(yè)項目經(jīng)理活動項目經(jīng)理信息安全項目經(jīng)理管理咨詢項目經(jīng)理工程實施項目經(jīng)理團建項目經(jīng)理現(xiàn)場實施項目經(jīng)理建筑項目經(jīng)理電力項目經(jīng)理投資項目經(jīng)理工程施工項目經(jīng)理產(chǎn)品項目經(jīng)理安裝項目經(jīng)理科技項目經(jīng)理機電項目經(jīng)理項目經(jīng)理(一級建造師)建筑工程項目經(jīng)理裝修項目經(jīng)理旅游項目經(jīng)理精裝項目經(jīng)理建筑施工項目經(jīng)理交付項目經(jīng)理項目it經(jīng)理項目執(zhí)行管理項目實施管理項目管理交付項目運營管理it項目管理項目主管軟件項目管理it項目主管項目交付部門經(jīng)理流程主管流程經(jīng)理項目前期執(zhí)行經(jīng)理項目負(fù)責(zé)人流程管理經(jīng)理技術(shù)項目管理項目管理崗位流程管理主管技術(shù)管理項目總監(jiān)it項目總監(jiān)軟件項目工程師流程總監(jiān)
南寧項目經(jīng)理招聘最新投遞
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馮先生投遞了 廣西匯洋投資集團有限公司 的 土建預(yù)算員(梧州) 職位2025-03-09
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江先生投遞了 廣西樂正會計師事務(wù)所(普通合伙) 的 實習(xí)生 職位2025-02-18
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黃先生投遞了 廣西琪華建設(shè)工程有限公司 的 項目駐場采購專員 職位2025-02-17
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玉先生投遞了 廣西琪華建設(shè)工程有限公司 的 項目駐場采購專員 職位2025-02-17
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陳女士投遞了 廣西桂付驛生信息技術(shù)有限公司 的 商務(wù)助理 職位2025-02-17
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潘先生投遞了 亞太鵬盛(廣西)稅務(wù)師事務(wù)所有限公司 的 稅務(wù)助理 職位2025-02-16
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南寧項目經(jīng)理/主管招聘工資
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7685
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
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0.8%2K
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4.4%3K
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10.1%4K
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14.2%5K
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22.8%6K-8K
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19.6%8K-1W
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28%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.7%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99%
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1-3年0.6%
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3-5年0.3%
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5-10年0.1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占0.6%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。