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南寧項(xiàng)目經(jīng)理招聘

共找到 429條 南寧 項(xiàng)目經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、負(fù)責(zé)收集區(qū)域市場(chǎng)信息,負(fù)責(zé)宣傳,擴(kuò)大公司影響力和市場(chǎng)占有率。
2、進(jìn)入居民小區(qū)推廣住宅老舊電梯更新改造、以及老舊小區(qū)加裝電梯、別墅家用梯,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理在現(xiàn)場(chǎng)勘察、出具方案及報(bào)價(jià)、跟蹤、推進(jìn)項(xiàng)目,與業(yè)主、業(yè)委會(huì)等溝通從而達(dá)成簽約獲得訂單。
3、及時(shí)反饋客戶要求、提升客戶滿意度。
4、完成公司的各項(xiàng)規(guī)定指標(biāo),按規(guī)定完成相關(guān)報(bào)表,及時(shí)匯報(bào)特殊和重大風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)。
6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作。
任職要求:
1、吃苦耐勞、勤于學(xué)習(xí)、善于總結(jié);2、熟悉電梯建筑行業(yè)優(yōu)先;3、有團(tuán)隊(duì)精神,協(xié)調(diào)能力,有良好的溝通表達(dá)能力,服從上級(jí)安排;4、有強(qiáng)烈責(zé)任感及樂觀積極向上的精神。
必須有管理過幕墻項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),并持有二級(jí)建造師等相關(guān)行業(yè)證書;
熟悉鋁合金門窗、幕墻、欄桿、鋁單板行業(yè)的施工及管理;
(1)按項(xiàng)目經(jīng)理或技術(shù)負(fù)責(zé)人授權(quán)參加施工組織管理;
(2)負(fù)責(zé)向施工班組進(jìn)行技術(shù)、質(zhì)量、環(huán)境、安全的技術(shù)交底;
(3)嚴(yán)格按規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)施工;
(4)隨時(shí)檢查工程質(zhì)量、施工安全和環(huán)境管理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)按規(guī)定采取措施;
(5)參加技術(shù)復(fù)核、參加檢驗(yàn)批的質(zhì)量驗(yàn)收評(píng)定;
(6)協(xié)助工程部做好工程驗(yàn)收;
(7)負(fù)責(zé)收集工程項(xiàng)目技術(shù)資料;
(8)協(xié)助不合格品的處置及糾正預(yù)防措施的制定實(shí)施工作;
(9)按規(guī)定編制材料計(jì)劃;
(10)監(jiān)督施工隊(duì)組的指導(dǎo)與管理;
(11)配合公司做好項(xiàng)目回款;
(12)項(xiàng)目計(jì)劃和相關(guān)文件規(guī)定等其他職責(zé)。
業(yè)績(jī):有做過百米以上幕墻項(xiàng)目?jī)?yōu)先入取。
1、負(fù)責(zé)收集區(qū)域市場(chǎng)信息,負(fù)責(zé)宣傳,擴(kuò)大公司影響力和市場(chǎng)占有率。
2、進(jìn)入居民小區(qū)推廣住宅老舊電梯更新改造、以及老舊小區(qū)加裝電梯、別墅家用梯,在現(xiàn)場(chǎng)勘察、出具方案及報(bào)價(jià)、跟蹤、推進(jìn)項(xiàng)目,與業(yè)主、業(yè)委會(huì)等溝通從而達(dá)成簽約獲得訂單。
3、及時(shí)反饋客戶要求、提升客戶滿意度。
4、完成公司的各項(xiàng)規(guī)定指標(biāo),按規(guī)定完成相關(guān)報(bào)表,及時(shí)匯報(bào)特殊和重大風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)。
5、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作。
任職要求:
1、吃苦耐勞、勤于學(xué)習(xí)、善于總結(jié); 2、從事電梯建筑行業(yè)2年以上;
3、有團(tuán)隊(duì)精神,協(xié)調(diào)能力,有良好的溝通表達(dá)能力,服從上級(jí)安排;
4、有強(qiáng)烈責(zé)任感及樂觀積極向上的精神。
2024-11-21
楊鋒
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息并及時(shí)反饋與跟蹤,老客戶維護(hù)和新市場(chǎng)開拓; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的分析、推進(jìn)、協(xié)調(diào)、把控,保證項(xiàng)目能順利進(jìn)行。 任職要求: 1、形象好、氣質(zhì)佳、有良好的溝通能力; 2、具有一定的社會(huì)資源和市場(chǎng)開發(fā)能力; 3、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神
1、具備敏銳的商業(yè)意識(shí),較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力; 2、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力 5、熟悉渠道管理及營(yíng)銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行 6、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神; 7、有做過銷售主管的優(yōu)先考慮;
職位要求: 1.有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證;在本行業(yè)或相關(guān)行業(yè)工作2年以上或有獨(dú)立完成項(xiàng)目審計(jì)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.年齡40歲以下。 待遇:年薪12萬-20萬元
招聘具有巖土勘察工程、(或相近專業(yè))專業(yè)技術(shù)管理人員,公司招聘,長(zhǎng)期合同。有中級(jí)(含中級(jí))及以上巖土勘察類職稱人員,有土工試驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,有注冊(cè)巖土工程師(價(jià)格另議)優(yōu)先,熟悉巖土勘察施工的各項(xiàng)程序,有一定的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立完成過巖土勘察項(xiàng)目,能獨(dú)立編寫巖土工程勘察報(bào)告。有3年以上的巖土勘察施工經(jīng)驗(yàn)或3年以上土工試驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)、能夠獨(dú)立測(cè)量放點(diǎn),野外編錄等工作經(jīng)驗(yàn)。 本職位為公司直接聘用管理人員,負(fù)責(zé)和項(xiàng)目對(duì)接,管理。工作有公司安排,工作期限為長(zhǎng)期。享受,雙休、社保、補(bǔ)貼,中餐、年終獎(jiǎng)、以及公司的相關(guān)福利。
2024-11-21
覃女士
認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī),堅(jiān)決按技術(shù)規(guī)范施工,以安全生產(chǎn)管理工作為首要職責(zé); 2、 協(xié)助工程部開展日常工作; 3、 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作: 監(jiān)督、管理施工過程
2024-11-21
黃兆達(dá)
6、任項(xiàng)目經(jīng)理工程業(yè)績(jī)無重大事故立案 二、公司福利待遇 1.辦理五項(xiàng)社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn); 2.享受國(guó)家規(guī)定的帶薪休假,年終獎(jiǎng),享受國(guó)家規(guī)定的婚、產(chǎn)、喪假工資; 3.薪資:8000-15000元/月。
2024-11-21
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道31號(hào)
基本要求: 1、5年以上種植業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)或有農(nóng)資銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、農(nóng)學(xué)、園藝、植保等相關(guān)專業(yè)方向。 3、有志于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)方向。 4、有較強(qiáng)溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。 5、品行端正,身體健康。 崗位職責(zé): 1、按照公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)制定工作計(jì)劃。 2、管理技術(shù)團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù),監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3、根據(jù)種植情況設(shè)計(jì)技術(shù)方案并督導(dǎo)實(shí)施。組織種植人員作相關(guān)技能培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)與主要客戶溝通交流,達(dá)成更好合作。 5、激勵(lì)員工斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開技術(shù)會(huì)議。 6、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 年薪:15-30W 合伙人機(jī)制...

弱電工程師

5000-7000元
南寧-江南區(qū)-南寧華南城 2人
2024-11-21
包括軟件集成、網(wǎng)絡(luò)工程、電力監(jiān)控、視頻、門禁、安防、消防、動(dòng)環(huán)監(jiān)控、樓宇自控、無線網(wǎng)絡(luò))系統(tǒng)施工、設(shè)計(jì)、管理,保證相關(guān)系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行,對(duì)弱電施工進(jìn)行安排和指導(dǎo),在廠家技術(shù)指導(dǎo)下對(duì)設(shè)備進(jìn)行調(diào)試; 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目實(shí)施的全過程管理
任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項(xiàng)目施工工作經(jīng)驗(yàn);3年以上輸變電項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 3.具有國(guó)家二級(jí)以上建造師證書或中級(jí)以上職稱者優(yōu)先
2024-11-21
廣西南寧市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)銀凱工業(yè)園國(guó)凱大道16號(hào)
1、會(huì)維修工程機(jī)械 2、會(huì)簡(jiǎn)單電腦操作,制作簡(jiǎn)單表格 3、溝通能力強(qiáng) 4、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)條件不是很好,最好有吃苦耐勞的精神 5、工作地點(diǎn)在廣東廣西的項(xiàng)目
崗位要求: 1. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):具有企業(yè)管理軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn),如PLM、PDM、圖紙文檔管理、ERP、CRM、財(cái)務(wù)軟件、進(jìn)銷存軟件等。 2. 工作經(jīng)歷:曾在企業(yè)服務(wù)或企業(yè)軟件銷售領(lǐng)域的公司任職。 3. 項(xiàng)目管理:熟悉項(xiàng)目管理方法論,如PMI、PRINCE2等,能夠制定和執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃,管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。 4. 協(xié)調(diào)能力:擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)資源和團(tuán)隊(duì),解決項(xiàng)目中的各種問題,確保項(xiàng)目按時(shí)、按預(yù)算交付。 5. 客戶溝通:能夠有效與客戶溝通,了解需求,管理客戶期望。 6. 技術(shù)理解:具備一定的技術(shù)背景,能夠理解軟件系統(tǒng)的實(shí)施細(xì)節(jié)和技術(shù)要求。 7. 組織能力:良好的組織和時(shí)間管理能力,能夠同時(shí)處理多個(gè)項(xiàng)目。 8...
工作內(nèi)容及要求: 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)公司項(xiàng)目的監(jiān)督和檢查加強(qiáng)對(duì)工程項(xiàng)目動(dòng)態(tài)的掌握; 2、對(duì)公司各項(xiàng)目進(jìn)行工程管理,對(duì)項(xiàng)目各階段進(jìn)行管控。根據(jù)施工合同內(nèi)容,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等進(jìn)行巡查、指導(dǎo)、評(píng)比,根據(jù)公司相關(guān)制度對(duì)項(xiàng)目部進(jìn)行有效管理,確認(rèn)及審核各項(xiàng)目存在的問題及原因; 3、負(fù)責(zé)檢查和控制各項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)處理各項(xiàng)目的相關(guān)問題,按時(shí)組織項(xiàng)目部人員對(duì)生產(chǎn)過程中存在的問題分析,改正; 4、協(xié)調(diào)處理各項(xiàng)工程質(zhì)量投訴,建立工程內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)工程業(yè)務(wù)質(zhì)量。 5、負(fù)責(zé)工程部人員的管理,參與工程部日常事務(wù)管理工作; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)相關(guān)外聯(lián)工作,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 ...
2024-11-21
3、項(xiàng)目提供食宿,學(xué)習(xí)適應(yīng)能力較快,經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理考評(píng)通過者,可轉(zhuǎn)為全職員工。 4、能熟練使用CAD制圖軟件,或具有C1駕駛證并能熟練駕駛者,或有電工證者優(yōu)秀考慮。 …… 5、培養(yǎng)方向:項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目總工 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限
2024-11-21
3、按照項(xiàng)目經(jīng)理的安排,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成工程項(xiàng)目實(shí)施,參加工程例會(huì)并執(zhí)行甲方、監(jiān)理等單位的相關(guān)指令;配合項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場(chǎng)關(guān)聯(lián)各方的工作,提交和收發(fā)整理各類項(xiàng)目文件。
2024-11-21
任職資格 1、年齡35-45歲;園林相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、10年以上地產(chǎn)園林景觀單位施工經(jīng)歷,5年以上項(xiàng)目經(jīng)理操盤經(jīng)驗(yàn)(至少兩個(gè)地產(chǎn)展示區(qū)園林景觀項(xiàng)目經(jīng)理操盤經(jīng)驗(yàn)); 3、熟悉編制施工策劃
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)施工單位批量精裝修工程施工全過程的管理實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)編制調(diào)整施工進(jìn)度及人材機(jī)進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃; 3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)進(jìn)度、質(zhì)量、安全偏差,制定糾正措施并實(shí)施; 4、組織各種驗(yàn)收,制定整改措施并實(shí)施; 5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、移交、結(jié)算。 任職資格: 1、具備8年以上施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),有五年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(施工單位批量精裝修工程); 2、有良好的自我調(diào)節(jié)能力、較強(qiáng)的責(zé)任心,適應(yīng)出差、能承受高強(qiáng)度的工作壓力; 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、具工程師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)、一級(jí)建造師職業(yè)資格等證書者優(yōu)先; 5、熟練使用office、CAD等辦公...
6、有志于在電力工程行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展,有良好的職業(yè)道德操守; 7、能力稍遜者可以投遞項(xiàng)目經(jīng)理崗位,培養(yǎng)后選拔晉升; 8、本崗位是公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,歡迎優(yōu)秀人才加入企業(yè),共謀發(fā)展。
約 429 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧項(xiàng)目經(jīng)理招聘最新投遞

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南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 0.9%
    2K
  • 4%
    3K
  • 10.4%
    4K
  • 14.5%
    5K
  • 22.1%
    6K-8K
  • 19.9%
    8K-1W
  • 28.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.3%
  • 5-10年
    0.1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占0.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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