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南寧碧園大廈項目申報專員招聘

共找到 2條 南寧 碧園大廈 項目申報專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
17小時前
盧女士
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)及下達(dá)的全年任務(wù)指標(biāo),統(tǒng)籌區(qū)域市場目標(biāo)做好任務(wù)分解,制定市場拓展計劃并組織實施,確保順利達(dá)成全年市場拓展指標(biāo);
2、根據(jù)公司的市場拓展計劃,尋找適合公司的物業(yè)項目,并進(jìn)行項目資料收集,聯(lián)絡(luò)政企單位并與之建立溝通關(guān)系;
3、制定市場調(diào)研方案,統(tǒng)籌調(diào)研工作,作出初步意向判斷,并提出意見或建議,并積極跟進(jìn)重要項目洽談,推進(jìn)重要項目合作進(jìn)展;
4、負(fù)責(zé)匯報項目拓展情況,跟進(jìn)項目的立項、評審、投標(biāo)、簽約等工作;
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌客戶關(guān)系的維護(hù):制定年度客戶拜訪計劃,并按時對客戶進(jìn)行拜訪,維系良好的客戶關(guān)系。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)要求:物業(yè)管理、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
3、工作經(jīng)驗:5年以上政府關(guān)系工作經(jīng)歷,有一定的社會資源,具備業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、其他要求:邏輯思維能力佳,溝通協(xié)調(diào)能力佳,具有較強(qiáng)抗壓能力。
2024-11-21
黃女士
一、工作職責(zé):
1、全面主持項目的各項工作;
2、編制年度計劃及預(yù)算;
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理處各類人員分管工作,保證上級公司各項指示的貫徹執(zhí)行,以及管理目標(biāo)的完成;
4、負(fù)責(zé)管理處全體員工隊伍建設(shè),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化員工隊伍組織紀(jì)律觀念,并對管理處的員工聘用、調(diào)動和辭退負(fù)責(zé)。
5、負(fù)責(zé)向公司報告月、半年或全年度工作計劃、工作總結(jié);
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方面關(guān)系;
7、負(fù)責(zé)在職權(quán)范圍內(nèi)各項支出的審批,對管理處的收支情況負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度;
8、負(fù)責(zé)批準(zhǔn)管理處員工公出和假期的審批;
9、對管理處范圍內(nèi)的治安、保安、消防等工作負(fù)責(zé);
10、組織管理處員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核、據(jù)實對員工業(yè)績進(jìn)行考評;
11、貫徹執(zhí)行市政府有關(guān)物業(yè)管理方面的政策法規(guī),以及上級公司的各項指標(biāo)方針、規(guī)章制度;
12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、崗位要求:
1、男女皆可,在35-45歲,5年以上工作經(jīng)驗,品行端正;廉潔勤奮;
2、物業(yè)管理、行政、企業(yè)管理、法律、機(jī)電、電子信息、民工建、給排水、等相關(guān)專業(yè);
3、中級以上專業(yè)技術(shù)職稱(含中級),持物業(yè)管理經(jīng)理上崗證,熟悉運用ISO9000、14000體系;
4、人力資源整合,薪酬分配、勞資、內(nèi)部糾紛處理;
5、實用文體寫作、企業(yè)文化籌劃與組織實施、善于針對性的培訓(xùn);
6、熟悉物業(yè)管理運作,了解相關(guān)的法律法規(guī),有良好的物業(yè)管理技能(特別是房管、裝修);有較強(qiáng)的溝通能力及靈活處理突發(fā)事件的技巧;
三、待遇:
工資7000-8000元,月休8天,購五險一金,有過節(jié)費、生日福利、高溫補貼、年終績效獎金、員工培訓(xùn)等福利。
約 2 個崗位

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南寧良慶區(qū) 項目申報專員招聘工資

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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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南寧良慶區(qū)項目申報專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧良慶區(qū)項目申報專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

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