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南寧銷售行業(yè)招聘

共找到 1072條 南寧 銷售行業(yè) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
黃女士
人事經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
1、主動尋找客戶資源并上門拜訪,招募符合的代理商進(jìn)行合作,維護(hù)客戶檔案信息;
2、合作客戶運(yùn)維,協(xié)助代理商進(jìn)學(xué)校做產(chǎn)品落地,定期巡訪合作客戶,組織公司培訓(xùn);
3、采集并分析數(shù)據(jù),幫助合作客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)診斷并提供改進(jìn)建議;
4、協(xié)調(diào)處理客戶投訴;
5、推廣和銷售公司其他增值服務(wù),執(zhí)行平臺代理商達(dá)成的延伸業(yè)務(wù)落地。
【崗位要求】
1、兩年以上銷售工作經(jīng)驗,從事過渠道商招募或教育產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先,有相關(guān)教育行業(yè)資源者優(yōu)先;
2、性格外向,善于表達(dá),理解能力強(qiáng),年輕陽光;
3、有上進(jìn)心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能吃苦;
4、執(zhí)行力強(qiáng),完成上級下達(dá)的任務(wù);
5、注重細(xì)節(jié),熟悉商務(wù)禮儀,有良好的客戶服務(wù)意識。
【備注】
1、薪資:4K-5K+提成+獎金(薪資無上限)
2、福利:五險、節(jié)日福利、法定假日
2024-11-21
方女士
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、1年以上工作經(jīng)驗,有汽車行業(yè)或銷售行業(yè)銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、擅長使用辦公軟件,對數(shù)據(jù)敏感,做事細(xì)心,服從安排,有團(tuán)隊精神;
4、持C1以上駕駛證并能熟練駕駛汽車者優(yōu)先;
工作地點(diǎn):南寧市南寧市江南區(qū)南站大道36號領(lǐng)克汽車4S店
福利待遇:固定工資+績效工資+社保五險+節(jié)假日福利+生日福利+帶薪年假等。
(可招優(yōu)秀畢業(yè)生)
崗位職責(zé):
1. 市場推廣:通過地推、線下廣告投放、市場促銷活動等線下市場活動的策劃與實施,獲取有效信息量;
2. 活動支持:根據(jù)課程及營銷工作需要,定期組織策劃相關(guān)的市場推廣主題活動;
3. 市場調(diào)研:收集市場信息及行業(yè)動態(tài),開展相關(guān)競品的調(diào)研工作,并形成調(diào)研報告,及時反饋市場信息;
4. 渠道合作:通過異業(yè)、相關(guān)資源共享等方式開拓多種渠道,并協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行合作的談判,有效獲取客戶資源。
任職要求:
1. ??埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷、公關(guān)策劃、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 吃苦耐勞,有明確的職業(yè)目標(biāo),溝通表達(dá)能力強(qiáng);
3. 形象好,親和力佳,熱情開朗、銷售意識強(qiáng)。
薪資構(gòu)成:
1. 基本工資2200一4000(分見習(xí)、初級、中級、高級四個級別)+滿勤+提成+績效+年終獎+工齡工資+帶薪年假。(綜合薪資3000~5000+,旺季能力強(qiáng)者超10000+);
2. 風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松,日常無加班,不喊口號;
3. 其它福利:雙休、彈性工作制、法定節(jié)假日。
2024-11-21
黃利明
人事主管
負(fù)責(zé)機(jī)器人課程宣傳與銷售工作; 2. 參與中心組織的市場推廣活動,獲取潛客信息,并對意向客戶進(jìn)行電話邀約試聽; 3. 現(xiàn)有學(xué)員關(guān)系維護(hù),與家長保持良好溝通,推動順利續(xù)費(fèi); 4. …… 大專學(xué)歷以上優(yōu)先,有教育培訓(xùn)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 薪資構(gòu)成: 1. 基本工資2200一4000(分見習(xí)、初級、中級、高級四個級別)+滿勤+提成+績效獎金+年終獎+工齡工資+帶薪年假。 …… 風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松,日常無加班,不喊口號; 3. 其它福利:雙休、彈性工作制、法定節(jié)假日。
2024-11-21
黃利明
人事主管
形象好,親和力佳,熱情開朗、銷售意識強(qiáng)。 薪資構(gòu)成: 1. 基本工資2500一4000(分見習(xí)、初級、中級、高級四個級別)+滿勤+提成+績效+年終獎+工齡工資+帶薪年假。 …… 風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松,日常無加班,不喊口號; 3. 其它福利:彈性工作制、法定節(jié)假日。
形象好,親和力佳,熱情開朗、銷售意識強(qiáng)。 薪資構(gòu)成: 1. 基本工資2200一4000(分見習(xí)、初級、中級、高級四個級別)+滿勤+提成+績效+年終獎+工齡工資+帶薪年假。 …… 風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松,日常無加班,不喊口號; 3. 其它福利:雙休、彈性工作制、法定節(jié)假日。
2024-11-21
黃利明
人事主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)機(jī)器人編程課程宣傳與銷售工作; 2.參與中心組織的市場推廣活動,獲取潛客信息,并對意向客戶進(jìn)行電話或微信邀約試聽; 3.現(xiàn)有學(xué)員關(guān)系維護(hù),與家長保持良好溝通,推動順利續(xù)費(fèi); …… 性格活潑開朗,有愛心和責(zé)任心; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),具有優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力,親和力和服務(wù)意識,并具一定組織協(xié)調(diào)能力; 3.敬業(yè)認(rèn)真,重視團(tuán)隊合作,能承受較大的工作壓力; 4.大專學(xué)歷以上優(yōu)先,有教育培訓(xùn)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 …… (綜合薪資5000~10000+,旺季能力強(qiáng)者超20000+); 2.風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松,日常無加班,不喊口號; 3.其它福利:雙休、彈性工作制、法定節(jié)假日齊全、工作環(huán)境佳,5-15
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)機(jī)器人編程課程宣傳與銷售工作; 2.參與中心組織的市場推廣活動,獲取潛客信息,并對意向客戶進(jìn)行電話或微信邀約試聽; 3.現(xiàn)有學(xué)員關(guān)系維護(hù),與家長保持良好溝通,推動順利續(xù)費(fèi); …… 性格活潑開朗,有愛心和責(zé)任心; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),具有優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力,親和力和服務(wù)意識,并具一定組織協(xié)調(diào)能力; 3.敬業(yè)認(rèn)真,重視團(tuán)隊合作,能承受較大的工作壓力; 4.大專學(xué)歷以上優(yōu)先,有教育培訓(xùn)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 …… (綜合薪資5000~10000+,旺季能力強(qiáng)者超20000+); 2.風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松,日常無加班,不喊口號; 3.其它福利:雙休、彈性工作制、法定節(jié)假日齊全、工作環(huán)境佳,5-15
2024-11-21
陸老師
自主挖掘新客戶、商機(jī)和市場渠道,通過商務(wù)運(yùn)作獲取訂單; 2.維護(hù)經(jīng)營客戶關(guān)系,穩(wěn)定長期合作產(chǎn)生持續(xù)營收; 3.良好的資源統(tǒng)籌、項目規(guī)劃能力,能協(xié)調(diào)多方面交付團(tuán)隊落地項目; 4.配合公司參與各類展會、行業(yè)峰會等市場活動 …… ,擴(kuò)大品牌影響并獲取客戶; 5.不斷突破自我,完成并超越銷售任務(wù)。 …… 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,3年以上銷售工作經(jīng)驗; 2.具備良好的語言表達(dá)能力,市場開拓和洞察能力,較強(qiáng)的邏輯思維能力,團(tuán)隊協(xié)作能力; 3.熟練掌握銷售技巧、談判技巧、商務(wù)知識(招標(biāo)、合同及財務(wù)
2024-11-21
熟悉公司業(yè)務(wù)流程,產(chǎn)品和市場,工作重點(diǎn)是開拓廣西市場,前期在主城工作 任職要求: 1、吃苦耐勞,挑戰(zhàn)高薪,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、學(xué)歷不限,性格開朗,有上進(jìn)心,勇于挑戰(zhàn),追求高薪, 3、對銷售行業(yè)充滿興趣或希望通過銷售提升自我改變?nèi)松?…… 崗位要求: 1、熱愛銷售,有不服輸?shù)木?抗壓能力強(qiáng),敢于挑戰(zhàn)高薪(公費(fèi)出差) 2、熱愛銷售,敢于挑戰(zhàn)鍛煉自己,不怕吃苦,做人做事態(tài)度良好 3、喜歡旅游,能短期或長期駐外,有良好的適應(yīng)環(huán)境的能力
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、通過電話、現(xiàn)場、網(wǎng)絡(luò)等銷售手段,開展業(yè)務(wù)工作,完成每月既定的銷售任務(wù); 2、獨(dú)立完成對學(xué)員的回訪及咨詢,針對客戶的需求提出解決方案,完成銷售工作; 3、定期參加***政策、產(chǎn)品知識 …… 、銷售技巧的培訓(xùn); 4、深入了解學(xué)員需求,為學(xué)員提供***政策的解答,幫助學(xué)員量身定制學(xué)習(xí)方案; 5、協(xié)助財務(wù)完成收費(fèi)、協(xié)議班退費(fèi)等工作; 6、定期回訪,提供專業(yè)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)跟蹤服務(wù)。 …… 崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,有一年以上銷售經(jīng)驗,有教培行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、年齡20-36歲,形象好、氣質(zhì)佳,有親和力; 3、熱愛銷售工作,能承受工作壓力,有事業(yè)心; 4、有較強(qiáng)的溝通能力、

市場部主管

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 2人
2024-11-21
崗位職責(zé): 1.公司銷售管理經(jīng)驗,具有培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗為佳; 2.制定及分解業(yè)績目標(biāo)規(guī)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司營銷目標(biāo)及其他任務(wù),推動團(tuán)隊拿結(jié)果等銷售管理動作; 3.銷售隊伍建立及培養(yǎng)等,負(fù)責(zé)團(tuán)隊內(nèi)部人員招募 …… 、培訓(xùn)、激勵與保留等團(tuán)隊搭建工作;管理銷售團(tuán)隊,對團(tuán)隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和定期培訓(xùn); 4.根據(jù)上級的指示,制定月/周工作計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),保持和激勵團(tuán)隊士氣; 5.處理銷售訂單并進(jìn)行跟蹤,定期統(tǒng)計匯總銷售數(shù)據(jù) …… ,制作銷售報表; 6.從銷售和客戶需要的角度,對公司提出指導(dǎo)性建議 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2.2年以上互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗,1年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;. 3.具備較強(qiáng)的銷售技巧及銷售經(jīng)驗

教育招生主管

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 2人
2024-11-21
崗位職責(zé): 1.公司銷售管理經(jīng)驗,具有培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗為佳; 2.制定及分解業(yè)績目標(biāo)規(guī)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司營銷目標(biāo)及其他任務(wù),推動團(tuán)隊拿結(jié)果等銷售管理動作; 3.銷售隊伍建立及培養(yǎng)等,負(fù)責(zé)團(tuán)隊內(nèi)部人員招募 …… 、培訓(xùn)、激勵與保留等團(tuán)隊搭建工作;管理銷售團(tuán)隊,對團(tuán)隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和定期培訓(xùn); 4.根據(jù)上級的指示,制定月/周工作計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),保持和激勵團(tuán)隊士氣; 5.處理銷售訂單并進(jìn)行跟蹤,定期統(tǒng)計匯總銷售數(shù)據(jù) …… ,制作銷售報表; 6.從銷售和客戶需要的角度,對公司提出指導(dǎo)性建議 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2.2年以上互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗,1年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;. 3.具備較強(qiáng)的銷售技巧及銷售經(jīng)驗
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 20人
2024-11-21
【工作內(nèi)容】 1、根據(jù)公司有效客戶資源,負(fù)責(zé)學(xué)歷教育,各類資格證產(chǎn)品的工作內(nèi)容,與學(xué)員溝通,為學(xué)員提供咨詢服務(wù),執(zhí)行公司月度銷售計劃;當(dāng)年計劃開展成人函授等招生業(yè)務(wù),宣傳招生; 2、通過互聯(lián)網(wǎng)營銷、 …… 優(yōu)惠政策、開課計劃等,通過朋友圈、公眾號等方式推介給學(xué)員; 4、對來訪咨詢者專業(yè)接待,對于有意向?qū)W員做好進(jìn)行跟進(jìn)回訪工作; 5、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報名手續(xù); 6、匯總個人咨詢、銷售等數(shù)據(jù) …… 【任職資格】 1、大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮,有教育行業(yè)者經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有強(qiáng)烈的業(yè)績達(dá)成目標(biāo)感和銷售沖勁,具備較好的適應(yīng)能力及抗壓能力。 …… 3、充分熱愛這個行業(yè),具備一定的抗壓能力,有親和力、幽默感,溝通能力強(qiáng); 4、有賺錢欲望,團(tuán)隊合作精神和敬業(yè)精神,細(xì)心,富有責(zé)任心; 5、熟悉使用各類辦公軟件。 6、如有經(jīng)驗,學(xué)歷不限。
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶現(xiàn)場測量、方案出圖、深化下單; 2、配合銷售講解產(chǎn)品、方案、促成訂單,具備擴(kuò)單能力; 3、完成下單工作(向訂單管理部); 4、店面6S管理。 …… 崗位要求: 一、基本要求: 1、專科以上學(xué)歷; 2、專業(yè):木材科學(xué)、家居設(shè)計類專業(yè)優(yōu)先; 二、工作經(jīng)驗/能力/個性特質(zhì)描述: 1、2年以上定制家居行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗; 2、熟練使用CAD制圖軟件;
2024-11-21
余經(jīng)理
崗位要求: 1、28-35歲為佳,有駕照能開車; 2、有銷售管理經(jīng)驗2年以上或5年以上移動工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熱愛銷售行業(yè),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管轄門店日常管理工作、運(yùn)營管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務(wù)分解與達(dá)成; 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度與項目銷售計劃,定期對門店銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),找出問題點(diǎn)對店長進(jìn)行溝通培訓(xùn) …… ,確定調(diào)整并跟進(jìn)調(diào)整結(jié)果,推動門店月度銷售任務(wù)的達(dá)成; 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進(jìn)問題點(diǎn)調(diào)整結(jié)果; 5、跟進(jìn)所轄門店員工的培訓(xùn)帶教及各項工作指導(dǎo),定期對員工進(jìn)行溝通協(xié)調(diào) …… 跟進(jìn)門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果,對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理; 任職資格: 1、男女不限,年齡25-31歲,大專及以上文憑; 2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機(jī)等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
2024-11-21
磨女士
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場顧客對商品、服務(wù)、促銷等咨詢,解答會員產(chǎn)品知識相關(guān)等事項的咨詢; 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系,提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù); 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標(biāo) …… ; 【任職要求】 1、年齡22-40歲; 2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗、育兒經(jīng)驗或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的親和力及溝通表達(dá)能力; 4、有無經(jīng)驗均可,無經(jīng)驗可免費(fèi)帶薪培訓(xùn)。
2024-11-21
磨女士
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場顧客對商品、服務(wù)、促銷等咨詢,解答會員產(chǎn)品知識相關(guān)等事項的咨詢; 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系,提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù); 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標(biāo) …… ; 【任職要求】 1、年齡22-40歲; 2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗、育兒經(jīng)驗或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的親和力及溝通表達(dá)能力; 4、有無經(jīng)驗均可,無經(jīng)驗可免費(fèi)帶薪培訓(xùn)。
2024-11-21
磨女士
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場顧客對商品、服務(wù)、促銷等咨詢,解答會員產(chǎn)品知識相關(guān)等事項的咨詢; 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系,提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù); 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標(biāo) …… ; 【任職要求】 1、年齡22-40歲; 2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗、育兒經(jīng)驗或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的親和力及溝通表達(dá)能力; 4、有無經(jīng)驗均可,無經(jīng)驗可免費(fèi)帶薪培訓(xùn)。

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