南寧房地產(chǎn)開發(fā)公司銷售經(jīng)理招聘 logo

南寧房地產(chǎn)開發(fā)公司銷售經(jīng)理招聘

共找到 28條 南寧 銷售經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
(一)崗位內(nèi)容
1、協(xié)調(diào)門店事務(wù),解決門店客怨;
2、負(fù)責(zé)人員管理培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
(二)崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷,有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有影樓、大型攝影工作室管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、形象好氣質(zhì)佳,男性身高1.72m及以上,女性身高1.60m及以上,有良好的服務(wù)意識及溝通能力。
(三)崗位詳情
1、待遇:試用期4-6k(綜合薪資),轉(zhuǎn)正后5-10k(綜合薪資);
2、福利:享受五險(xiǎn)、帶薪年假、生日福利、節(jié)假日福利;
3、上班時(shí)間:早班9:30-17:00;中班13:30-21:30;晚班14:00-22:30,月休4天;
4、上班地點(diǎn):永恒檸夢寫真攝影
青秀區(qū)教育路1號(1號線民族廣場站B出口);
5、晉升空間:銷售主管--銷售經(jīng)理--店長。
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)案場的日常行政管理及銷售管理等全面工作;
2、 市場情況的監(jiān)控及匯報(bào)工作,提出推廣、銷售方案的建議;
3、 銷售部人員的招聘、培訓(xùn)及考核工作;
4、 銷售策略的執(zhí)行及效果匯報(bào);
5、 來訪、來電客戶及各類銷售數(shù)據(jù)的匯總、分析及提報(bào);
6、 銷售現(xiàn)場的監(jiān)督及突發(fā)情況處理;
7、 團(tuán)購客戶、重點(diǎn)客戶的接待;
8、 客戶、銷售及簽約回款情況監(jiān)管;
9、組織召開日會(huì)、周會(huì)、月底總結(jié)會(huì)。
10、組織案場的市場調(diào)查工作及對制度與法規(guī)的學(xué)習(xí)。
11、 客戶滿意度監(jiān)管及問題客戶的處理工作;
12、協(xié)調(diào)與工程、物業(yè)公司、財(cái)務(wù)部及總經(jīng)辦的工作關(guān)系,以完成銷售目標(biāo)。
13、貫徹公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并組織實(shí)施。
崗位要求:
1、受教育程度:大專以上學(xué)歷
2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)
3、專業(yè)能力:熟悉銷售流程,熟悉房地產(chǎn)發(fā)展趨勢;對市場營銷工作有深刻認(rèn)知,受過相關(guān)的市場營銷、房地產(chǎn)策劃培訓(xùn);具備相應(yīng)的房地產(chǎn)、服務(wù)、銷售、裝修、裝飾、物業(yè)管理基本知識、熟悉相關(guān)法規(guī)。
4、薪資待遇:6-7K+高提成
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)尚仁居慧寶康城房產(chǎn)項(xiàng)目的銷售工作
2、通過各種銷售策略推廣產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)
3、維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的銷售技巧和客戶服務(wù)意識
2、能夠獨(dú)立操作銷售流程,具備良好的談判能力
3、積極主動(dòng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神
監(jiān)督銷售現(xiàn)場日常行政工作的管理 2、負(fù)責(zé)招聘資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管 3、負(fù)責(zé)績效考核的實(shí)施,員工培訓(xùn)的跟蹤情況 4、負(fù)責(zé)員工考勤、日?,F(xiàn)場判客、引導(dǎo) 5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總,輔助銷售經(jīng)理
2024-11-19
龐經(jīng)理
職位描述 工作內(nèi)容: 1)負(fù)責(zé)外拓團(tuán)隊(duì)的管理,尋找目標(biāo)客戶,達(dá)成公司業(yè)績目標(biāo); 2)熟悉房地產(chǎn)市場,思維敏捷,對市場有靈敏的觸覺,有較強(qiáng)的資訊搜集能力,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì); 3)具備良好職業(yè)素質(zhì)、敬業(yè)精神,敢于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪,有較好的自我管理和團(tuán)隊(duì)管理能力; 4)可攜團(tuán)隊(duì)一起加入我們。 任職要求: 1)有良好的職業(yè)素養(yǎng),有栽培團(tuán)隊(duì)的決定; 2)男女不限。 福利:1)公司有內(nèi)部晉升機(jī)制,根據(jù)您的能力和成績進(jìn)行每年的調(diào)升; 2)公司每個(gè)月免費(fèi)提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì); 3)每月旅游以及豐富的團(tuán)建活動(dòng)(拓展、聚餐、月初啟動(dòng)大會(huì)、年會(huì)); 4)享受國家法定節(jié)假日和...
1、營銷、廣告、建筑、土木類相關(guān)專業(yè)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷優(yōu)先考慮; 2、1年以上房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢工作經(jīng)驗(yàn),有成功策劃案例者優(yōu)先; 3、熟悉房地產(chǎn)策劃,能夠完成前期策劃報(bào)告、營銷策劃報(bào)告、推廣策劃書等房地產(chǎn)開發(fā)過程中的策劃和撰寫工作; 4、熟悉城市建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè),熟悉房地產(chǎn)國家相關(guān)法律法規(guī),及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場動(dòng)態(tài),具有敏銳的市場洞察力、判斷力; 5、熱愛房地產(chǎn)策劃事業(yè),上進(jìn)心強(qiáng),對市場、客戶需求有一定的敏感性。 6、可出差,公司提供住宿。 聯(lián)系人:黃總監(jiān)*********** ?
2024-11-19
李女士
2、5年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有良好的銷售業(yè)績。
招聘銷售顧問,工作地點(diǎn)在百色凌云縣盛泗學(xué)府營銷中心或那坡縣幸福大道吉祥悅龍灣,底薪2800+提成+包住,另招銷售主管1名,也有電銷崗位招聘,歡迎了解!
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)柳州項(xiàng)目營銷管理及現(xiàn)場銷售管理 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷 2、房地產(chǎn)開發(fā)同崗工作經(jīng)驗(yàn)
目前廣西區(qū),特別是寧明項(xiàng)目,緊急招聘銷售經(jīng)理,歡迎有志青年加入。
職位描述: 1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)及日常工作的管理。帶隊(duì)伍,拼業(yè)績。 2、制定銷售任務(wù),監(jiān)督銷售進(jìn)度,確保完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)。 3、及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作各進(jìn)度情況,協(xié)調(diào)本部門及公司其它部門之間工作。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目外拓監(jiān)督職責(zé)。 崗位要求: 1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),2年以上銷售主管工作經(jīng)驗(yàn),有良好的銷售業(yè)績。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)。 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神。 薪酬福利: 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成
廣西五投國際貿(mào)易有限公司經(jīng)營管理部業(yè)務(wù)經(jīng)理 一、基本條件 1.擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策,具有履行崗位職責(zé)所需要的理論水平和政策水平,遵守國家法律、法規(guī),熟悉經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律,具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守,品行端正,無不良記錄; 2.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè),任勞任怨,團(tuán)結(jié)同志,作風(fēng)務(wù)實(shí),廉潔自律,具有事業(yè)心和責(zé)任感,同時(shí)具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作能力,立志長期在本公司發(fā)展; 3.有較強(qiáng)的溝通能力,具備較強(qiáng)的綜合分析處理問題能力、創(chuàng)新能力和開拓進(jìn)取精神; 4.身心健康,形象良好,無不良嗜好。 二、崗位條件 1.本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下,國際貿(mào)易、金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)...
完成項(xiàng)目分解后個(gè)人的月度年度銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場來電、來訪客戶的接待并促進(jìn)成交; 3、負(fù)責(zé)對認(rèn)購和簽約客戶的工作跟進(jìn); 4、負(fù)責(zé)來電、未成交來訪客戶的跟進(jìn)和分析;負(fù)責(zé)與老業(yè)主保持日常聯(lián)系及關(guān)系維護(hù); 5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好與物管保安 …… 、保潔的監(jiān)督; 7、對每日、每周、每月來電、來訪、未成交、成交客戶資料的分析并協(xié)助銷售經(jīng)理完成每月周報(bào)、月報(bào); 任職要求: 1、對房地產(chǎn)有熱情感興趣; 2、統(tǒng)招大專及本科學(xué)歷,優(yōu)秀有能力者可放寬要求
具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,有強(qiáng)烈的銷售欲望和金錢欲望; 3、工作細(xì)心、有事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 晉升方向:銷售顧問——儲備經(jīng)理——銷售經(jīng)理
具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,有強(qiáng)烈的銷售欲望和金錢欲望; 3、工作細(xì)心、有事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 晉升方向:銷售顧問——儲備經(jīng)理——銷售經(jīng)理
2024-11-18
人力資源部
要求: 1、35-40歲,大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營與管理、營銷策劃或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè); 2、熟悉市場營銷、客戶關(guān)系管理、房地產(chǎn)經(jīng)營、房屋建筑、財(cái)務(wù)管理、物業(yè)管理與服務(wù)、法律以及經(jīng)濟(jì)合同等方面知識; 3、地產(chǎn)營銷策劃5年以上,具備大型房地產(chǎn)企業(yè)或大型樓盤營銷經(jīng)理或總監(jiān)職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)并有主持項(xiàng)目推廣成功案例; 4、熟練掌握商務(wù)談判技巧,對房地產(chǎn)開發(fā)品牌規(guī)劃及整合營銷有系統(tǒng)的研究,曾全程參與房產(chǎn)項(xiàng)目市場戰(zhàn)略分析、預(yù)測、拓展策劃與中后期評估工作; 5、觀察敏銳,能夠正確判斷國家調(diào)控政策變化和房地產(chǎn)市場發(fā)展趨勢; 6、具有卓越的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力、溝...
任職資格: 1、有房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)理5年以上經(jīng)驗(yàn); 2、形象良好,溝通能力強(qiáng), 3、接人待物大方得體,細(xì)致耐心; 4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識,善于溝通協(xié)調(diào),能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境; 5、工作積極主動(dòng)
任職資格: 1、有房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)理5年以上經(jīng)驗(yàn),有地級市及縣級市操盤經(jīng)驗(yàn); 2、形象良好,溝通能力強(qiáng), 3、能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境,抗壓能力強(qiáng)。
職位描述: 1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理,制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),分解團(tuán)隊(duì)計(jì)劃,確保銷售指標(biāo)完成; 2、接待客戶,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì);維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的購買潛力; 3、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 4、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn);處理案場各類突發(fā)問題; 5、完成上級交辦任務(wù)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3-5年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),有良好的銷售業(yè)績,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識,具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力; 3、抗壓能力強(qiáng)、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團(tuán)...
監(jiān)督銷售現(xiàn)場日常行政工作的管理 2、負(fù)責(zé)招聘資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管 3、負(fù)責(zé)績效考核的實(shí)施,員工培訓(xùn)的跟蹤情況 4、負(fù)責(zé)員工考勤、日?,F(xiàn)場判客、引導(dǎo) 5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總,輔助銷售經(jīng)理
約 28 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理南寧銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理產(chǎn)品銷售經(jīng)理行業(yè)銷售經(jīng)理項(xiàng)目銷售經(jīng)理分公司銷售經(jīng)理特殊渠道銷售經(jīng)理市場銷售經(jīng)理旅游銷售經(jīng)理渠道銷售經(jīng)理銷售顧問/銷售經(jīng)理信息安全銷售經(jīng)理廣西銷售經(jīng)理大數(shù)據(jù)銷售經(jīng)理電話銷售經(jīng)理優(yōu)秀銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)員/銷售經(jīng)理旅游產(chǎn)品銷售經(jīng)理平臺銷售經(jīng)理汽車銷售經(jīng)理軟件銷售經(jīng)理門店銷售經(jīng)理渠道推廣銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理地產(chǎn)銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理店長房地產(chǎn)銷售經(jīng)理區(qū)域市場銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理/高級銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理/大客戶銷售銷售經(jīng)理區(qū)域行業(yè)銷售區(qū)域銷售移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售主管業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理銷售管理客戶維護(hù)主管區(qū)域主管經(jīng)銷商大區(qū)經(jīng)理銷售合伙人客戶主管/經(jīng)理銷售區(qū)域經(jīng)理區(qū)域銷售管理銷售服務(wù)經(jīng)理銷售部門經(jīng)理市場銷售管理門店經(jīng)理銷售區(qū)域主管營銷團(tuán)隊(duì)主管營銷主管營銷部主管營銷部經(jīng)理客戶開發(fā)經(jīng)理銷售管理崗位客戶開發(fā)主管區(qū)域銷售負(fù)責(zé)人區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
  • 1.1%
    2K
  • 7.5%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 20.8%
    5K
  • 23.8%
    6K-8K
  • 16%
    8K-1W
  • 16.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.5%,中專占0.2%,大專占1.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.3%
  • 1-3年
    1.5%
  • 3-5年
    0.3%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.5%,3-5年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP