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南寧銷售主管/業(yè)務主管招聘

共找到 406條 南寧 銷售主管/業(yè)務主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-18
伍嘉豪
開發(fā)公司業(yè)務,帶領團隊,建設團隊,完成領導交代的任務
2024-11-18
梁經(jīng)理
一、薪酬待遇:9000-12000+提成+月度獎+季度獎(綜合在15000-25000):
試用期全額發(fā)放工資
提供有競爭力的薪酬待遇,完善的“五險一金”,享受高額的商業(yè)保險
每年一定比例調(diào)薪
春節(jié)、中秋過節(jié)福利費
每月績效獎金
季度獎金
二、崗位要求:
1、18—40歲,高中及以上學歷,做過飼料銷售半年以上;
2、性格開朗,熱愛銷售工作。具有較強溝通能力;
3、吃苦耐勞,能適應經(jīng)常出差工作;
4、有駕駛證和交通工具者優(yōu)先考慮。
5、工作地點:柳州、來賓、河池周邊,根據(jù)需要安排
三、崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品渠道開發(fā)及維護;
2、根據(jù)市場營銷計劃完成團隊指標;
3、有一定的帶團隊管理能力;
4、市場開發(fā):組建營銷網(wǎng)絡,開發(fā)新的客戶,完成所在區(qū)域銷售目標;
5、經(jīng)銷商和養(yǎng)殖戶管理:協(xié)調(diào)管理臨近區(qū)域經(jīng)銷商的銷售保證銷售渠道管理的穩(wěn)定和有序;
6、客戶服務和客戶關系管理:為客戶提供飼料使用指導和技術服務,組織、舉辦養(yǎng)殖技術講座等;
7、市場調(diào)查:收集、調(diào)查、分析所屬區(qū)域的市場信息(價格、策略、網(wǎng)絡、客戶等);
8、標準化養(yǎng)殖推廣:推廣科學養(yǎng)殖和飼料應用,對比不同養(yǎng)殖技術的料肉比率等。
2024-11-18
莫冰媚
一、崗位職責:
1.重點服務分管區(qū)域已合作客戶,幫助客戶提升銷售量;
2.開發(fā)分管區(qū)域的新合作客戶,幫助客戶提升銷售量;
3.執(zhí)行分管區(qū)域的廣告投放、促銷活動,組織種植戶進行技術培訓;
4.收集市場信息、競品信息,行業(yè)信息,并按公司要求匯總匯報。
二、崗位要求:
1.大專及以上學歷,營銷、農(nóng)學類等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.學生干部,有豐富的社團、學生會等經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.對農(nóng)林業(yè)技術指導、銷售工作感興趣,能適應跑市場、出差;
4.持有C1駕駛證。
三、薪酬:
年薪8-15萬(含五險一金等),業(yè)績優(yōu)秀者,年薪上不封頂。
四、工作地點:
南寧,分管廣西、廣東、湖南、云南等重點市場。
2024-11-18
農(nóng)女士
1.完成公司制定的銷售指標; 2.根據(jù)公司要求,準時跟進客戶,維護良好的客戶關系; 3.制定自己的銷售計劃,并根據(jù)計劃開拓客戶,開發(fā)新客戶,維護老客戶,建立長期合作關系; 4.收集市場需求及競品信息,準時完善信息CRM 系統(tǒng)的客戶,項目跟進進展。 二、任職資格: 1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,有培訓行業(yè)工作背景; 2、三年以上的相關行業(yè)企業(yè)崗位經(jīng)驗,有企業(yè)管理培訓,管理咨詢從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2024-11-18
榮小姐
一、任職要求: 1、男女不限,35歲以上,大專學歷; 2、負責工程部日常工作管理; 3、負責房企戰(zhàn)采項目、工程項目開發(fā)等統(tǒng)籌協(xié)調(diào)(銷售、出貨、回款、日常維護等); 3、熟悉工程項目全套流程,具備一定的銷售管理、客戶維護等經(jīng)驗; 4、有大品牌家電或建材行業(yè)工作經(jīng)驗,衛(wèi)浴行業(yè)或同崗位經(jīng)驗優(yōu)先; 5、接受廣西區(qū)內(nèi)及區(qū)外的適當出差,努力完成公司的銷售業(yè)績要求 綜合待遇:年薪15萬起+周末雙休+社保五險+各類福利
2024-11-18
李女士
人力行政主管
崗位職責: 1、根據(jù)總經(jīng)理規(guī)劃要求完成公司年度的營銷目標和計劃,并組織實施; 2、組織并監(jiān)督銷售目標的整體營銷策劃、銷售工作計劃及階段性營銷推廣計劃; 3、制定戰(zhàn)略營銷渠道,及時調(diào)整拓展及維護戰(zhàn)略,定期對大客戶拜訪及洽談,保持對市場的敏感性; 4、統(tǒng)籌各區(qū)域門店標準化、流程化的執(zhí)行管理; 5、完成總經(jīng)理安排的其他工作事務; 任職資格: 1、大專以上學歷,連鎖經(jīng)營管理專業(yè)、市場營銷等相關專業(yè); 2、5年以上食品連鎖經(jīng)營、銷售管理經(jīng)驗; 3、具有卓越的營銷規(guī)劃、組織、方案執(zhí)行和團隊領導能力,具備較高的人際溝通和談判技巧; 4、具有高度責任心、使命感和企業(yè)忠誠度;
廣西興豐澤信息科技有限公司成立于2020年8月,專營華為終端商用產(chǎn)品,筆記本、臺式機、顯示器、平板、智慧屏、穿戴、打印機等,為華為在廣西的省級代理服務商,成功中標廣西壯族自治區(qū)本級預算單位辦公設備批量集中采購項目。 迎風破浪正當時,期待您的加入。 崗位職責: 1、根據(jù)公司制定的銷售政策,完成下達的銷售任務; 2、管理與開發(fā)區(qū)域內(nèi)的渠道客戶; 3、競品調(diào)研、產(chǎn)品推廣、促銷活動的執(zhí)行等市場推廣類工作; 4、能夠適應出差(駐地貴港) 任職要求: 1、男女不限,全日制大專及以上學歷; 2、有渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、有良好的邏輯思維能力、表達溝通能力和談判技巧; 4、具備良好的職...
2024-11-18
韋女士
一、工作職責 1、負責國外水果、農(nóng)產(chǎn)品進出口業(yè)務的推廣與銷售,為客戶提供進出口關稅、出入境相關業(yè)務手續(xù)辦理服務; 2、根據(jù)公司業(yè)務需要,通過各種展會、國際站、社交軟件或者社交媒體平臺開發(fā)客戶,并做好后期跟進工作; 3、回復客戶詢盤,并進行報價,維護客戶關系,客訴處理,及時解決客戶提出的各類問題; 4、根據(jù)公司產(chǎn)品情況,開發(fā)精準客戶人群,完成訂單交付; 5、收集業(yè)務信息,掌握市場動態(tài),及時向公司匯報市場行情; 6、其他領導指示的工作安排。 二、崗位要求 1、市場營銷、國際貿(mào)易等專業(yè)優(yōu)先,大專以上學歷。 2、會越南語,能使用越南語有效與國外貿(mào)易商溝通的優(yōu)先考慮。 3、熟悉外貿(mào)業(yè)...
2024-11-18
謝武珍
一、崗位職責: 1.根據(jù)公司發(fā)展策略落實產(chǎn)品營銷方案。 2.負責搜集產(chǎn)品相關行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢; 3.協(xié)助產(chǎn)品市場調(diào)研,并及時將結果反饋給相關部門,提出產(chǎn)品開發(fā)、改進建議; 4.負責產(chǎn)品市場開拓,目標客戶群體及客戶檔案建立與維護,大客戶接待與談判; 5.協(xié)調(diào)與生產(chǎn)、技術開發(fā)、財務等相關部門的工作關系; 6.及時反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息,協(xié)助解決重大質(zhì)量事故。 二、崗位要求: 1. 大專以上學歷,熱愛銷售,專業(yè)不限,3年以上相關產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗; 2. 熟悉汽車市場,有針對汽車配件、電池、電機制造廠、汽車主機廠銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3. 具備良好的產(chǎn)品...
2024-11-18
榮小姐
崗位要求: 1、男女不限,20-35歲,高中以上學歷 2、性格外向,具有較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關及應變能力; 3、能吃苦,熟悉南寧交通情況,能跑工地; 4、有建材行業(yè)工作經(jīng)歷或資源者優(yōu)先考慮。 待遇:底薪3000-5000+提成+五險+雙休(年薪10-15萬/年)
1、駐外地(廣西區(qū)內(nèi)); 2、男女不限,大專以上文憑,有一年以上房地產(chǎn)銷售現(xiàn)場管理經(jīng)驗; 3、有較強的溝通能力及團隊精神,認真負責,自律性強; 4、工作勤懇努力,積極向上,愛崗敬業(yè)。
2024-11-18
人力資源部
要求: 1、35-40歲,大專及以上學歷,房地產(chǎn)經(jīng)營與管理、營銷策劃或經(jīng)濟類相關專業(yè); 2、熟悉市場營銷、客戶關系管理、房地產(chǎn)經(jīng)營、房屋建筑、財務管理、物業(yè)管理與服務、法律以及經(jīng)濟合同等方面知識; 3、地產(chǎn)營銷策劃5年以上,具備大型房地產(chǎn)企業(yè)或大型樓盤營銷經(jīng)理或總監(jiān)職務工作經(jīng)驗并有主持項目推廣成功案例; 4、熟練掌握商務談判技巧,對房地產(chǎn)開發(fā)品牌規(guī)劃及整合營銷有系統(tǒng)的研究,曾全程參與房產(chǎn)項目市場戰(zhàn)略分析、預測、拓展策劃與中后期評估工作; 5、觀察敏銳,能夠正確判斷國家調(diào)控政策變化和房地產(chǎn)市場發(fā)展趨勢; 6、具有卓越的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團隊領導能力,較強的學習與創(chuàng)新能力、溝...
崗位職責: 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店,規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象; 5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預測,支持銷售經(jīng)理下單; 6、門店經(jīng)營體團隊經(jīng)營; 任職要求: 1. 統(tǒng)招專科及以上學歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先; 2. 相關銷售1年以上工作經(jīng)驗; 3. 工作學習能力強,能吃苦耐勞,有團隊合作精神; 4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃; 工作地點:賀州 薪資福利:年薪9-11萬,入職購買五險一金,節(jié)日福利、體檢、高溫補貼、生日...
崗位職責: 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店,規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象; 5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預測,支持銷售經(jīng)理下單; 6、門店經(jīng)營體團隊經(jīng)營; 任職要求: 1. 統(tǒng)招??萍耙陨蠈W歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先; 2. 相關銷售1年以上工作經(jīng)驗; 3. 工作學習能力強,能吃苦耐勞,有團隊合作精神; 4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃; 工作地點:貴港+梧州 薪資福利:年薪9-11萬,入職購買五險一金,節(jié)日福利、體檢、高溫補貼...
2024-11-17
陸宜忠
HR
1、參與公司中央空調(diào)維保、安裝項目成本核算、報價、合同擬定與簽訂、投標資料等工作,并為客戶提供相關信息服務; 2、跟進銷售過程,做好客戶的接待和電話來訪工作; 3、客戶資料、銷售信息搜集整理; 4、具有高度的工作責任心、工作事業(yè)心和對業(yè)主服務的熱心; 5、具有;良好的職業(yè)道德和思維敏捷、自信主動,較強的人際理解力與團隊合作精神; 6、較好的抗壓能力和溝通能力。 7、要求從事2年以*空調(diào)離心、螺桿售后維保、安裝維修工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮。
1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標; 2、引導客戶TC轉型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、本科及以上學歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、有責任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工...
崗位職責: 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店,規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象; 5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預測,支持銷售經(jīng)理下單; 6、門店經(jīng)營體團隊經(jīng)營; 任職要求: 1. 統(tǒng)招大專以上學歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先; 2. 相關銷售1年以上工作經(jīng)驗; 3. 工作學習能力強,能吃苦耐勞,有團隊合作精神; 4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃; 工作地點:廣西各地級市(當?shù)鼗v點) 薪資福利:年薪9-11萬,入職購買五險一金,節(jié)日福利、...
職責描述: \"1.區(qū)域產(chǎn)品第一競爭力達成,保證市場零售和份額; 2.用戶黏度達成,拉動市場競爭力; 3.區(qū)域進銷存管控,保證終端不缺貨,不滯銷,研究訂單,研究產(chǎn)品生命周期提出上下市建議; 4.物流發(fā)貨協(xié)調(diào)溝通,保障出庫及時性; 5.門店直銷員人員管理,份額考核,人員調(diào)整等; 6.客戶關系維護和處理,保障渠道客戶關系良性; 7.區(qū)域產(chǎn)業(yè)活動的相關流程跟進監(jiān)控,保證區(qū)域零售及指標達成。\" 任職要求: 1、大專學歷及以上,1年以上市場工作經(jīng)驗; 2、良好的溝通表達能力和抗壓能力,具有市場經(jīng)營思維; 3、吃苦耐勞,能適應區(qū)內(nèi)駐點
職責描述: ;①專注支持制冷區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; ②制冷營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; ③制冷店頭銷售指標收集反饋; ④現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店; ⑤提供本店頭產(chǎn)品下單需求預測,支持銷售經(jīng)理下單; ⑥門店經(jīng)營體團隊經(jīng)營;\" 任職要求: 1、大專學歷及以上,1年以上市場工作經(jīng)驗; 2、良好的溝通表達能力和抗壓能力,具有市場經(jīng)營思維; 3、吃苦耐勞,能適應區(qū)內(nèi)駐點
崗位職責: 1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標; 2、引導客戶TC轉型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、有責任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定...

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南寧 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
  • 1.1%
    2K
  • 7.5%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 20.8%
    5K
  • 23.8%
    6K-8K
  • 16%
    8K-1W
  • 16.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.8%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,高中占0.5%,中專占0.2%,大專占1.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 1-3年
    1.5%
  • 3-5年
    0.3%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,1-3年占1.5%,3-5年占0.3%。
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