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南寧銷(xiāo)售主管/業(yè)務(wù)主管招聘

共找到 379條 南寧 銷(xiāo)售主管/業(yè)務(wù)主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-18
韋女士
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)憑祥公司業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)及銷(xiāo)售管理工作,對(duì)憑祥公司整體的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)憑祥公司進(jìn)出口物流客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)推廣及日常業(yè)務(wù)管理工作,為客戶(hù)提供跨境物流相關(guān)的服務(wù)工作;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,積極了解、收集越南市場(chǎng)的行業(yè)信息,不斷調(diào)整、優(yōu)化公司的產(chǎn)品和服務(wù)流程,滿(mǎn)足客戶(hù)跨境物流及關(guān)務(wù)業(yè)務(wù)需求;
4、通過(guò)各種展會(huì)、國(guó)際站、社交軟件或者社交媒體平臺(tái)開(kāi)發(fā)客戶(hù),并做好后期跟進(jìn)工作;
5、維護(hù)客戶(hù)、商家、供應(yīng)商的客情關(guān)系,持續(xù)建立良好、深入的客戶(hù)合作關(guān)系;
6、根據(jù)憑祥公司的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)實(shí)際,逐步組建公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),保障子公司各類(lèi)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)工作持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展;
7、落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)的其它工作安排。
二、崗位要求
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、跨境物流管理、國(guó)際貿(mào)易等專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、熟悉越南市場(chǎng),掌握中越跨境物流有關(guān)政策和操作流程者優(yōu)先,能有效使用越南語(yǔ)進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通的優(yōu)先考慮;
3、在憑祥口岸有豐富的物流、報(bào)關(guān)等供應(yīng)資源,有良好的口岸關(guān)系者優(yōu)先;
4、有三年以上帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),愿意長(zhǎng)期在憑祥口岸工作,事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)。
1.1年以上進(jìn)出口貿(mào)易或進(jìn)出口報(bào)關(guān)報(bào)檢等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉進(jìn)出口報(bào)關(guān)基礎(chǔ)法律法規(guī)和報(bào)關(guān)流程;
3.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、物流類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、有報(bào)關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.思維邏輯清晰及良好的人際溝通能力;
4.C1及以上駕照,能適應(yīng)長(zhǎng)期在廣西沿線(xiàn)邊境口岸洽談業(yè)務(wù)及調(diào)研市場(chǎng);
5.具有一定業(yè)務(wù)及公關(guān)經(jīng)驗(yàn);
5.抗壓能力強(qiáng),勇于面對(duì)壓力和挑戰(zhàn)。
工作地點(diǎn):云南河口、天保、磨憨
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開(kāi)拓以及業(yè)務(wù)開(kāi)拓過(guò)程中資料翻譯,產(chǎn)品報(bào)價(jià),合同擬定等;
2、1年以上進(jìn)出口貿(mào)易或進(jìn)出口報(bào)關(guān)報(bào)檢等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、完成上級(jí)交代的其他任務(wù);
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)口語(yǔ)熟練
工作地點(diǎn):南寧、出差迪拜
2024-11-18
原小姐
1、負(fù)責(zé)重要客戶(hù)及潛在重要客戶(hù)的資料收集,歸納和分析實(shí)際操作工作; 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、實(shí)施計(jì)劃中的直接拜訪,電話(huà)拜訪主要客戶(hù)及有潛力的客戶(hù)保持持續(xù)的聯(lián)系; 5、處理銷(xiāo)售部日常事務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2024-11-18
人事部
、督導(dǎo)該區(qū)域?qū)9竦觊L(zhǎng),關(guān)于貨品管理、人員出勤與培訓(xùn)等專(zhuān)柜管理工作; 4、組織召開(kāi)區(qū)域店長(zhǎng)會(huì)議,人員培訓(xùn)、狀態(tài)提升等工作; 5、富有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神、良好組織協(xié)調(diào)與人員管控能力; 6、有2年以上服裝行業(yè)銷(xiāo)售主管工作經(jīng)驗(yàn)
2024-11-18
農(nóng)女士
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司要求完成市場(chǎng)銷(xiāo)售任務(wù); 2.負(fù)責(zé)挖掘客戶(hù)、維系客戶(hù)關(guān)系; 3.負(fù)責(zé)準(zhǔn)確了解客戶(hù)需求,提供解決方案,商務(wù)談判等售前工作。 任職要求: 1.年齡25歲以上,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有政府項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 2.兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目市場(chǎng)拓展、銷(xiāo)售工作及商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力與抗壓能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神; 4.熟練使用辦公軟件,駕駛證C照兩年以上。 上班時(shí)間:8:30-12:00,14:30-18:00,周末雙休。
崗位職責(zé): 1.熟悉公司理念及產(chǎn)品,了解產(chǎn)品客戶(hù)群體需求,能夠?yàn)榭蛻?hù)解決對(duì)產(chǎn)品的疑問(wèn); 2.對(duì)產(chǎn)品推銷(xiāo)方案計(jì)劃提出建議,提供產(chǎn)品銷(xiāo)售的方向提議以及市場(chǎng)相關(guān)分析、銷(xiāo)售預(yù)測(cè)等方案建議; 3.對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)售制度以及銷(xiāo)售方案的起草以及監(jiān)督檢查,根據(jù)市場(chǎng)情況給出銷(xiāo)售調(diào)整建議; 4.負(fù)責(zé)收集客戶(hù)信息資料并進(jìn)行溝通,多渠道邀約尋求意向客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客源,尋找潛在的合作商,為產(chǎn)品介紹會(huì)議進(jìn)行客戶(hù)儲(chǔ)備工作; 5.制定每月銷(xiāo)售計(jì)劃(任務(wù))及分配,監(jiān)督、指導(dǎo)員工落實(shí); 6.定期組織銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行銷(xiāo)售總結(jié)會(huì),對(duì)部門(mén)銷(xiāo)售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)追蹤考察以及總結(jié)。 7.目前公司銷(xiāo)售部門(mén)重點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)推廣的產(chǎn)品為輔助睡眠障礙治療的智能...
崗位職責(zé): 1.熟悉公司理念及產(chǎn)品,了解產(chǎn)品客戶(hù)群體需求,能夠?yàn)榭蛻?hù)解決對(duì)產(chǎn)品的疑問(wèn); 2.對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)售制度以及銷(xiāo)售方案的起草以及監(jiān)督檢查,根據(jù)市場(chǎng)情況給出銷(xiāo)售調(diào)整建議; 3.負(fù)責(zé)收集客戶(hù)信息資料并進(jìn)行溝通,多渠道邀約尋求意向客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客源,尋找潛在的合作商,為產(chǎn)品介紹會(huì)議進(jìn)行客戶(hù)儲(chǔ)備工作; 4.制定每月銷(xiāo)售計(jì)劃(任務(wù))及分配,監(jiān)督、指導(dǎo)員工落實(shí); 5.定期組織銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行銷(xiāo)售總結(jié)會(huì),對(duì)部門(mén)銷(xiāo)售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)追蹤考察以及總結(jié)。 6.目前公司銷(xiāo)售部門(mén)重點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)推廣的產(chǎn)品為輔助睡眠障礙治療的智能可穿戴設(shè)備——安頓預(yù)警手表,以及能夠幫助解決各類(lèi)睡眠問(wèn)題困擾的多功能床墊、智能枕頭、床頭監(jiān)測(cè)設(shè)備...
1.在財(cái)稅行業(yè)從事過(guò)銷(xiāo)售顧問(wèn)主管優(yōu)先。 2.溝通能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),有統(tǒng)籌安排能力。 3.有一定的財(cái)稅知識(shí)。 4.會(huì)短視頻等線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)。 5.有會(huì)銷(xiāo)及主持能力優(yōu)先。 6.該崗位薪資是有提成的。
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)內(nèi)維護(hù)和建立開(kāi)發(fā)客戶(hù)渠道,開(kāi)拓及發(fā)掘潛在客戶(hù)。 2、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,定期進(jìn)行回訪,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);定期與客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系 3、進(jìn)行項(xiàng)目商務(wù)談判,簽訂合同,后續(xù)項(xiàng)目的跟進(jìn)。 二、任職要求 1、身高165CM,專(zhuān)科以上學(xué)歷,男女不限,有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)或有電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有一定的應(yīng)酬能力,能適應(yīng)短期區(qū)內(nèi)出差; 3、有較強(qiáng)的溝通能力,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德; 4、持有C1駕照優(yōu)先; 三、面試要求 需帶上個(gè)人簡(jiǎn)歷 四、待遇:基本工資6000元+績(jī)效工資 = 綜合工資20000元以上,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,包午餐,有年終...
2024-11-18
一、崗位名稱(chēng):骨科運(yùn)醫(yī)產(chǎn)線(xiàn)銷(xiāo)售經(jīng)理 二、涉及區(qū)域:廣西 三、崗位要求: 1、護(hù)理、醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、有骨科相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,大學(xué)專(zhuān)科以上文憑,男女不限,年齡35歲以下,有相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、具備良好的學(xué)習(xí)和溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),對(duì)銷(xiāo)售工作充滿(mǎn)熱情。 四、待遇:參照全國(guó)排名前五的醫(yī)藥物流平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2024-11-18
譚女士
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行銀行信用卡催收業(yè)務(wù)的政策和工作安排; 2、組織本部門(mén)依法合規(guī)地開(kāi)展催收工作,完成催收業(yè)務(wù)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)催收業(yè)務(wù)的日常督導(dǎo)、案件交接和稽核檢查、考核激勵(lì)等相關(guān)催收管理工作; 4、負(fù)責(zé)本部門(mén)催收業(yè)務(wù)的回款核算等日常業(yè)務(wù)對(duì)接工作等。 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同行業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用office辦公軟件; 4、無(wú)不良征信記錄; 5、有駕證、能開(kāi)車(chē)。 福利待遇: 1、薪資架構(gòu):無(wú)責(zé)底薪+全勤獎(jiǎng)+業(yè)績(jī)提成+月度獎(jiǎng)金+工齡工資; 2、社保(五險(xiǎn))、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、不定期員工團(tuán)建活動(dòng); 3、享有帶薪...
2024-11-18
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)洽談、產(chǎn)品推廣、客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)工作。 2.負(fù)責(zé)開(kāi)拓空白市場(chǎng),建立渠道,服務(wù)終端客戶(hù)。 任職要求: 1.有醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景或從事骨科相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.具備良好的表達(dá)溝通能力,有較強(qiáng)的市場(chǎng)判斷分析能力。 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),能接受廣西區(qū)內(nèi)外出差。
要求: 1、性格開(kāi)朗,形象佳,身高165CM以上,高中以上學(xué)歷。 2、能夠適應(yīng)應(yīng)酬接待及短期出差。 3、有良好的溝通能力。 4、服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,有一定的抗壓能力。 待遇:基本工資6000元+績(jī)效工資 = 綜合工資20000元以上,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,包午餐,有年終獎(jiǎng)
2024-11-18
莫冰媚
一、崗位要求 1、有2年及以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 2、在云南、貴州、江西、河南、安徽、新疆等地工作過(guò)或熟悉當(dāng)?shù)胤N植結(jié)構(gòu)者優(yōu)先考慮。 二、薪資福利 無(wú)責(zé)底薪5000+元/月+提成; 年薪20W+,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者上不封頂。 三、工作地點(diǎn): 廣西南寧,以出差的形式(廣西區(qū)外市場(chǎng))。
職位描述 1.負(fù)責(zé)跨境電商團(tuán)隊(duì)擴(kuò)招,在各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)工作中開(kāi)展人才建設(shè)、人才培養(yǎng)等相關(guān)管理工作。 2.負(fù)責(zé)拓客,引導(dǎo)客戶(hù)至電商技術(shù)團(tuán)隊(duì)促進(jìn)成交。 3.對(duì)接物流、倉(cāng)儲(chǔ)、廠商等跨境資源。 4.制定營(yíng)銷(xiāo)策略,對(duì)營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和監(jiān)控;提出前瞻性的運(yùn)營(yíng)思路;結(jié)合線(xiàn)上線(xiàn)下多方式完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 5.管理公司跨境業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)形象,完善業(yè)務(wù)部門(mén)標(biāo)準(zhǔn)工作流程并督導(dǎo)執(zhí)行。 工作要求 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。 2.有兩年以上跨境電商經(jīng)驗(yàn),熟悉跨境電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則及政策(熟悉蝦皮墩、TK、亞馬遜優(yōu)先)。 3.熟悉跨境電商平臺(tái)各項(xiàng)規(guī)則,熟悉選品、銷(xiāo)售、客服、售后等整個(gè)流程,善于使用各種推廣工具。 ...
2024-11-18
蘇先生
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。計(jì)算、市場(chǎng)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力佳,學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、熟悉了解計(jì)算機(jī)行業(yè)、了解項(xiàng)目運(yùn)作; 4、 有一年以上跟蹤經(jīng)驗(yàn)者; 5、持有C1駕駛證優(yōu)先; 6、 待遇 7、工作地點(diǎn):瑯東
開(kāi)發(fā)公司業(yè)務(wù),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),建設(shè)團(tuán)隊(duì),完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)
2024-11-18
賴(lài)小姐
一、工作職責(zé): 1、維護(hù)原有的渠道合作者,開(kāi)發(fā)新渠道; 2、收集、整理行業(yè)、客戶(hù)信息,分析行業(yè)渠道發(fā)展趨勢(shì); 3、負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持; 4、配合執(zhí)行渠道開(kāi)發(fā)成本分析和控制方案; 5、渠道管理策略持續(xù)改進(jìn)。 二、工作要求: 1、中專(zhuān)或以上學(xué)歷,有一年以上業(yè)務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 2、具備基礎(chǔ)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí),談判能力、口頭和書(shū)面溝通能力,解決問(wèn)題能力; 3、能適應(yīng)出差,有快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、為人誠(chéng)實(shí)正直、誠(chéng)懇勤奮,無(wú)違法紀(jì)錄。 待遇:基本工資+業(yè)績(jī)提成,(5000元以上/月,上不封頂?。?工作地址:廣東佛山市南海區(qū)廣佛國(guó)際機(jī)電五金城電商大樓二樓22號(hào)(思屋電氣集團(tuán)辦事處)
2024-11-18
張恒昱
一、崗位職責(zé): 1、集團(tuán)銷(xiāo)售板塊、銷(xiāo)售目標(biāo)的制定、執(zhí)行,負(fù)責(zé)收集、整理和分析市場(chǎng)信息,為公司銷(xiāo)售制定明確戰(zhàn)略計(jì)劃提供依據(jù),對(duì)銷(xiāo)售工作作出策略調(diào)整,參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策,組織制定公司營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建立和管理,規(guī)范銷(xiāo)售流程,完成銷(xiāo)售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)組織對(duì)所屬部門(mén)的營(yíng)銷(xiāo)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰、解聘與培訓(xùn),具備獨(dú)立執(zhí)導(dǎo)、培養(yǎng)新銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的能力與責(zé)任,對(duì)下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高下屬業(yè)務(wù)技能確保總銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成; 4、對(duì)廣告制作、公關(guān)活動(dòng)、樓盤(pán)促銷(xiāo)活動(dòng)和房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作予以指導(dǎo),建立、拓展與客戶(hù)、社會(huì)各界的關(guān)系,建立健全完善的客戶(hù)關(guān)系管理體系,全面...

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南寧 銷(xiāo)售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
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    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 高中
    0.5%
  • 中專(zhuān)
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    1.3%
  • 本科
    0.2%
南寧銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.5%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占1.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.3%
  • 1-3年
    1.5%
  • 3-5年
    0.3%
南寧銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.5%,3-5年占0.3%。
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