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南寧協(xié)助招聘

共找到 2000條 南寧 協(xié)助 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-23
1054576115@qq.com
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客戶技術(shù)要求調(diào)研,負(fù)責(zé)前期技術(shù)方案支持。
2.負(fù)責(zé)電氣項(xiàng)目的方案編輯,技術(shù)協(xié)議的編輯及審核。
3.協(xié)助公司銷售,向客戶進(jìn)行品牌和產(chǎn)品推薦。
4.具備變頻器調(diào)試技能。
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息收集、跟蹤等。
6.具備深入的電氣知識,熟悉電氣工程規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對電氣設(shè)備的選型、設(shè)計(jì)和安裝有深入的理解(變頻器以及PLC等相關(guān)自動化產(chǎn)品)。
7.具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與其他部門緊密合作,解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題。
8.公司安排的其他相關(guān)工作。
二、任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化、電氣工程等相關(guān)專業(yè)。
2.2年以上本行業(yè)或相近行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),有冶金行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先考慮。
3.具備一定銷售技巧者優(yōu)先考慮。
4.熟悉電氣行業(yè)市場及產(chǎn)品知識,了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)。
5.具備低壓電工證。
6.工作踏實(shí)、認(rèn)真,能吃苦耐勞,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

招商專員

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司
2024-11-23
陳小姐
【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好招商工作,完成部門下達(dá)的任務(wù)和指標(biāo);
2、開展市場調(diào)研,分析市場變化;
3、搜索目標(biāo)客戶,開拓新客戶,負(fù)責(zé)客戶信息資料的收集、匯總、分析、資料儲存等工作;
4、負(fù)責(zé)招商合作事宜的洽談,組織招商活動,客戶到訪及時做好對接工作;
5、參與和協(xié)助與客戶的商務(wù)談判,掌握從談判到簽約的基本技能;
6、跟進(jìn)與客戶的合同簽署各環(huán)節(jié)直至閉環(huán),及時溝通解決履約過程中遇到的問題;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng);
【任職要求】
1、年齡25-35歲,大專以上學(xué)歷,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有珠寶玉器行業(yè)或商場招商的工作經(jīng)歷優(yōu)先;
2、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和工作主動性,有一定的招商業(yè)務(wù)談判技巧及經(jīng)驗(yàn);
3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,可承受較高的工作壓力;
4、有一定的文書能力,能熟練運(yùn)用辦公軟件;
5、能接受出差;
【薪資待遇】
1、底薪3.5K+提成,綜合薪資4-6K以上;
2、八小時工作制、單休、五險;
3、員工食堂包午餐;
4、上班地點(diǎn):中山路66號。

外勤文員

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場 1人
2024-11-23
1.去到合作單位駐點(diǎn),協(xié)助主管康復(fù)儀器操作使用的講解,登記客戶下單名單
2.有人教有人帶,
3.25歲以下,積極向上,能吃苦
4.上班時間周一到周五早八晚六不加班,周末雙休。
5.一經(jīng)錄用待遇從優(yōu),生日派對,節(jié)日驚喜,提供免費(fèi)工作餐,地鐵口小區(qū)住宿
職位福利:包吃、包住、員工旅游、創(chuàng)業(yè)公司、周末雙休、定期團(tuán)建、帶團(tuán)隊(duì)
職位亮點(diǎn):創(chuàng)業(yè)型公司,內(nèi)部晉升。一對一帶教
2024-11-23
zchb0771@163.com
職位工作簡介: 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對外的商務(wù)活動,商務(wù)活動前做好商務(wù)活動所需要的材料準(zhǔn)備、進(jìn)行商務(wù)聯(lián)系和落實(shí)商務(wù)活動的具體時間、地點(diǎn)、及有關(guān)單位和有關(guān)人員的安排;商務(wù)活動中,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談,做好商務(wù)洽談有關(guān)內(nèi)容的記錄等 …… ;商務(wù)洽談結(jié)束后,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)辦理在商務(wù)洽中需要落實(shí)辦理工作,做好商務(wù)方面的資料、檔案和有關(guān)文件的管理。
5.負(fù)責(zé)組織工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題; 6.負(fù)責(zé)有關(guān)施工技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的有效實(shí)施; 7.參與隱檢驗(yàn)收、結(jié)構(gòu)驗(yàn)收、單位工程驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收等驗(yàn)收工作; 8.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對風(fēng)電項(xiàng)目進(jìn)行施工管理工作
2024-11-23
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司車輛的保險、驗(yàn)車、保養(yǎng)、維修等工作; 2、進(jìn)行車輛內(nèi)外部的日常清潔; 3、接送公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶,完成各部門用車和接待任務(wù),滿足用車需求; 4、協(xié)助行政人員從事一些外勤工作。
負(fù)責(zé)公司融資信息的收集、整理,融資渠道的建立; 4.負(fù)責(zé)配合各種融資方式的分析、探討、操作、實(shí)施; 5.負(fù)責(zé)配合公司戰(zhàn)略部署安排相關(guān)投融資事務(wù); 6.負(fù)責(zé)參與融資商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報(bào)告和文件; 7.負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)辦理其他臨時性工作
2024-11-23
胡先生
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)考試系統(tǒng)日常使用和維護(hù); 2、負(fù)責(zé)學(xué)員信息收集及錄入等服務(wù)學(xué)員過程中涉及到的教務(wù)事務(wù); 2、根據(jù)單位和部門安排,協(xié)助培訓(xùn)老師完成相應(yīng)的教務(wù)工作; 3、及時完成各項(xiàng)教務(wù)工作,
2024-11-23
彭女士
工作職責(zé): 1、整理辦公用品,協(xié)助公司活動開展 2、做好公司企業(yè)文化宣傳; 3、通過各種途徑做好信息收集工作,并進(jìn)行分析管理; 4、招投標(biāo)書撰寫、制作及跟進(jìn); 5、商務(wù)活動的開展與安排,客人到訪及時做好接洽工作
崗位職責(zé): 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成所得稅匯算、土地增值稅清算、納稅審核、涉稅鑒證等基礎(chǔ)稅代工作。
2024-11-23
李女士
及時做好后勤保障工作; 4、負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)公司員工的考勤情況,考勤資料存檔; 5、負(fù)責(zé)復(fù)印、傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作,合理使用,降低材料消耗; 6、做好會前準(zhǔn)備、會中會后事務(wù)整理工作; 7、協(xié)助上級進(jìn)行內(nèi)務(wù)
2024-11-23
葉先生
助理設(shè)計(jì)師 崗位職責(zé): 1、協(xié)助主案設(shè)計(jì)師完成項(xiàng)目方案創(chuàng)作; 2、完成主案設(shè)計(jì)師交待的其他任務(wù); 3、對項(xiàng)目材料成本進(jìn)行控制,必要時需要跟蹤施工現(xiàn)場進(jìn)行圖紙整改及解決施工難點(diǎn); 4、負(fù)責(zé)主案設(shè)計(jì)師安排的其他工作
崗位職責(zé): 1、招聘配置管理:應(yīng)聘人員的簡歷篩選、邀約,接待;協(xié)助完成員工入職、異動、離職手續(xù)辦理和合同管理,建立、管理員工人事檔案; 2、人事綜合管理:線上人事系統(tǒng)流程提報(bào)和相關(guān)數(shù)據(jù)的更新維護(hù);員工考勤管理
2024-11-23
賴俊蓉
職位詳情 (1)完成部門分解的工作目標(biāo); (2)陪同導(dǎo)醫(yī)服務(wù); (3)協(xié)助主治醫(yī)生做好門診,患寵的檢查、治療、手術(shù)、采集檢驗(yàn)標(biāo)本等過程的工作安排并向主治醫(yī)師提供相應(yīng)數(shù)據(jù); (4)隨時關(guān)注檢查、治療 …… 、術(shù)后、住院的患寵動態(tài),并做好護(hù)理工作,密切觀察記錄病情變化,如發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理并向醫(yī)生匯報(bào); (5)協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行藥劑的調(diào)配和管理; (6)做好住院護(hù)理和協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行住院寵物主人的溝通工作; …… (7)協(xié)助主治醫(yī)生辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科手續(xù),做好有關(guān)文件的登記工作; (8)協(xié)助上級完善保定、化驗(yàn)、給藥、配藥、護(hù)理、術(shù)前準(zhǔn)備等流程; (9)負(fù)責(zé)工作區(qū)域的衛(wèi)生清潔、安全防范、儀器設(shè)備維護(hù)、物料管理等 …… ; (10)協(xié)助上級做好部門培訓(xùn)工作,積極主動幫扶下級醫(yī)療助理、新員工、實(shí)習(xí)生; (11)完成相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
2024-11-23
bgygxhr@163.com
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域業(yè)務(wù)的任務(wù)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目業(yè)務(wù)督導(dǎo)、管家培訓(xùn)、展業(yè)協(xié)助異議處理等流程; 3、協(xié)助物業(yè)團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作,統(tǒng)籌所有社區(qū)工作開展; 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域業(yè)務(wù)品質(zhì)與客戶關(guān)系。
2024-11-23
周小姐
中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,擁有二級建造師、高級工程師職稱優(yōu)先; 2.具有1年以上風(fēng)電建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉廣西風(fēng)電行業(yè)市場,具有一定的資源網(wǎng)絡(luò); 3.負(fù)責(zé)風(fēng)電項(xiàng)目電氣施工管理工作; 4.協(xié)助編制風(fēng)電項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)
2024-11-23
南寧市青秀區(qū)南寧農(nóng)產(chǎn)品交易中心
4、 每周現(xiàn)金盤點(diǎn),交給財(cái)務(wù)主管審核 5、 財(cái)務(wù)印鑒、備用金及其他現(xiàn)金等價物的保管; 6、 負(fù)責(zé)核對加盟商單據(jù) 7、 其他上級要求協(xié)助事務(wù)。
2024-11-23
許小姐
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)政府項(xiàng)目投標(biāo)、檔案管理工作; 2、負(fù)責(zé)有關(guān)文稿的撰寫、打印工作,擬定公司所需各類文件,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司各階段的各項(xiàng)工作計(jì)劃、總結(jié); 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)資料的收集、保管、分類、歸檔 …… ; 4、協(xié)助辦公類固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)、建賬管理工作; 5、負(fù)責(zé)公司會議籌備、會中服務(wù)、會后整理工作; 6、能按公司的標(biāo)書模板制定標(biāo)書; 7、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、負(fù)責(zé)零售云加盟商戶的拓展、篩選、指導(dǎo)、管理、客情維系工作; 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)加盟商進(jìn)行門店選址及籌建工作; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商戶的銷售經(jīng)營及渠道管理工作; 4、負(fù)責(zé)總協(xié)調(diào)加盟商在拓展及后期加盟店經(jīng)營過程中問題的處理工作
2024-11-23
主要工作職責(zé): 1、制定和完善物業(yè)公司相關(guān)人事、行政制度和流程標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)員工招聘配置、績效管理以及培訓(xùn)發(fā)展工作; 3、協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)工作,策劃組織公司年會、員工活動等; 4、推進(jìn)各項(xiàng)人事、行政制度
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南寧 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 12.8%
    2K
  • 44.3%
    3K
  • 25%
    4K
  • 9.2%
    5K
  • 5%
    6K-8K
  • 1.8%
    8K-1W
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.2%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    2.3%
  • 本科
    0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,中專占0.3%,大專占2.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.4%。
企業(yè)服務(wù)
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