南寧協(xié)助招聘

崗位職責(zé):
1、在項(xiàng)目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,組織工程施工的生產(chǎn)管理,確保工程進(jìn)度、質(zhì)量和安全。
2、參加圖紙會(huì)審和工程進(jìn)度計(jì)劃的編制,負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)施工組織設(shè)計(jì)方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案,編制各單項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃及人力、物力計(jì)劃和機(jī)具、用具、設(shè)備計(jì)劃。
3、協(xié)助技術(shù)人員抓好工程施工的技術(shù)工作,保證按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝組織施工作業(yè),避免返工;搞好配合比及限額配料工作,杜絕材料浪費(fèi)。
4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)工程技術(shù)、質(zhì)量、安全、工期、成本的控制,工期及安全的控制。
5、按施工進(jìn)度計(jì)劃的要求,安排施工隊(duì)的工作,并對(duì)施工隊(duì)進(jìn)行安全、施工做法技術(shù)交底的實(shí)施、監(jiān)督、檢查。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,建筑工程、土木工程類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;
3、具備一定的協(xié)調(diào)能力,解決現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的問題能力,吃苦耐勞,工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常出行的駕駛工作;
2、協(xié)助車輛管理員管理公司其它車輛的日常維護(hù)、保養(yǎng)工作;
3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;
4、能適應(yīng)出差。
崗位要求:
1、有C1以上駕照,3年以上行政司機(jī)崗位經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)南寧市當(dāng)?shù)亟煌肪€熟悉,熟悉交通法規(guī),遵守交通規(guī)則,熟悉正常的車輛保養(yǎng)與維修;
3、無犯罪記錄、無重大交通事故記錄;
4、身體健康,做事認(rèn)真,服從安排,踏實(shí)肯干,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)彈性工作時(shí)間,能接受出差;
5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

電話客服經(jīng)驗(yàn) 電話催收
普通話流利 手機(jī)租金逾期催收
工作簡(jiǎn)單易上手，入職有人帶崗位職責(zé):
1、接受公司委托，提供專業(yè)的法律知識(shí)，協(xié)助公司制度逾期客戶進(jìn)行提醒;
2、手機(jī)租金逾期繳款客戶進(jìn)行電話催收，及時(shí)掌握客戶的欠款情況;
3、有效控制手機(jī)租賃用戶逾期賬款金額。
4.引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的履行繳納還款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。
5、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能力出眾選為主管。
崗位要求:
1、無不良征信記錄，無犯罪違法記錄;
2、抗壓能力強(qiáng)，具備自我調(diào)節(jié)能力;
3、遵守公司規(guī)章制度，信守職業(yè)道德。
4、引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的履行繳納還款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用錄。
薪資架構(gòu):
試用期無責(zé)底薪3000元
提成+個(gè)人獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金-品質(zhì)考核轉(zhuǎn)正后（8000-15000）
工作時(shí)間:
上午9:00-12:00下午13:30-18:00，月休四天

工作職責(zé)： 1.協(xié)助市場(chǎng)部考察項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，制作方案和產(chǎn)品報(bào)價(jià)； 2.協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行產(chǎn)品的項(xiàng)目測(cè)試，并形成測(cè)試報(bào)告； 3.協(xié)助市場(chǎng)部項(xiàng)目的開展、跟蹤、執(zhí)行、匯總； 4.協(xié)助會(huì)務(wù)活動(dòng)的參與或組織；

2、熱愛銷售工作，目標(biāo)明確，意志堅(jiān)韌； 3、 具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和抗壓能力，具備基本客戶服務(wù)意識(shí)； 4、自主的工作態(tài)度、吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神； 5、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有軟件或IT行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

4、配合完成其它項(xiàng)目智能化方面的工作 協(xié)助配合部門及領(lǐng)導(dǎo)做好其它項(xiàng)目智能化板塊的技術(shù)支撐工作，并協(xié)助開展客戶關(guān)系維護(hù)，商務(wù)公關(guān)等工作。

，農(nóng)化活動(dòng)等圖片，建立示范試驗(yàn)數(shù)據(jù)庫； 2、對(duì)產(chǎn)品提供技術(shù)支持，包括制作產(chǎn)品PPT和農(nóng)民培訓(xùn)會(huì)課件，收集與銷售相關(guān)的農(nóng)技材料建立資料庫，編寫市場(chǎng)推廣需要的試驗(yàn)方案，手冊(cè)等； 3、對(duì)接客戶技術(shù)要求，協(xié)助制定產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐氖褂靡?guī)范以及配套應(yīng)用技術(shù)方案

農(nóng)藥學(xué)等農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉常規(guī)病蟲害的防治措施，相關(guān)農(nóng)藥的使用技術(shù)及防治時(shí)期，具備農(nóng)藥產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、開發(fā)、產(chǎn)品定位、示范試驗(yàn)、配方篩選的能力； 3、了解農(nóng)藥產(chǎn)品的市場(chǎng)情況，能協(xié)助進(jìn)行國(guó)內(nèi)外新產(chǎn)品的登記

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)印尼地區(qū)業(yè)務(wù)開拓的口譯； 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開拓過程中資料翻譯，產(chǎn)品報(bào)價(jià)、合同擬定； 3、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)； 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，印尼語專業(yè)，聽說讀寫熟練

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)柬埔寨地區(qū)業(yè)務(wù)開拓的口譯； 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開拓過程中資料翻譯，產(chǎn)品報(bào)價(jià)、合同擬定； 3、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)； 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，柬埔寨語專業(yè)，聽說讀寫熟練

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)越南地區(qū)業(yè)務(wù)開拓的口譯； 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開拓過程中資料翻譯，產(chǎn)品報(bào)價(jià)、合同擬定； 3、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)； 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，越南語專業(yè)，聽說讀寫熟練

6、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)，包括各類會(huì)議的組織和服務(wù)、收發(fā)文工作、文書檔案管理、證照管理、固定資產(chǎn)管理、辦公用品管理、印章管理等； 7、負(fù)責(zé)公司后勤事務(wù)，包括辦公環(huán)境維護(hù)、辦公秩序檢查、綠化保潔管理、車輛協(xié)助管理等 …… ； 8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施工作； 9、根據(jù)公司發(fā)展階段及實(shí)際情況，組織、協(xié)助相關(guān)部門制定相應(yīng)制度的編制、執(zhí)行、修訂進(jìn)行程序化、規(guī)范化、制度化管理，形成高效的管理體系并不斷優(yōu)化； 10、

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)對(duì)接合同,審核訂單、開具發(fā)票、安排發(fā)貨、與工廠或供貨商對(duì)接; 2、協(xié)助業(yè)務(wù)與客戶之間的日常工作溝通和信息傳遞； 3、負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)、訂單確認(rèn)、制單、指令傳達(dá)、跟蹤落實(shí)等； 4、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度

1、協(xié)助總經(jīng)理做好公司內(nèi)部管理工作。 2、完善優(yōu)化公司制度、辦公室制度、業(yè)務(wù)流程等，形成公司管理文件。 3、跟蹤完成公司各項(xiàng)工作任務(wù)。 4、有駕照能出差。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：餐飲

短視頻制作運(yùn)營(yíng) ?短視頻拍攝、剪輯 ?短視頻 運(yùn)營(yíng) （一）崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)抖音、微視等短視頻拍攝及后期剪輯工作，協(xié)助直播拍攝；有捕捉攝影靈感，建立抖音、快手短視頻自媒體矩陣，針對(duì)營(yíng)銷目的獲取流量池

廣告與宣傳視頻等）編輯、素材處理、特效處理、字幕處理、音頻處理、包裝處理以及成品輸出； 2、規(guī)劃好拍攝方案， 參與現(xiàn)場(chǎng)直播和視頻拍攝，維護(hù)好演播制作中心的設(shè)備；（我們有兩個(gè)直播平臺(tái)，一個(gè)演播制作中心） 3、協(xié)助與客戶溝通制作過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)

大專以上學(xué)歷，年齡45歲以下，5年以上市場(chǎng)推廣及管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握辦公軟件，根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃、開展市場(chǎng)調(diào)研，制定營(yíng)銷規(guī)劃，完成部門月度銷售任務(wù)指標(biāo)，具有良好的服務(wù)意識(shí)，性格開朗，善于溝通具有良好的協(xié)助能力及團(tuán)隊(duì)精神

4.物品整理：協(xié)助雇主整理物品，保持空間有序。 5.節(jié)約用水用電：在工作中注意節(jié)約用水用電，減少浪費(fèi)。 6.溝通與反饋：保持良好的溝通，及時(shí)反饋工作進(jìn)展和遇到的問題。

3、協(xié)助上級(jí)解決與薪資管理相關(guān)的日常管理問題，并提供合理有效的建議。 4、負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)福利保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)、制表、繳費(fèi)、基數(shù)核定等工作。 5、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同。

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。 2、編制員工工資報(bào)表，保證工資的按時(shí)發(fā)放。 3、協(xié)助人力專員進(jìn)行人力資源的日常管理。