南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘
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南寧 青秀區(qū) 行政專員/助理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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行政助理
3000-4000元2024-11-18覃女士1、3年以上行政類工作經(jīng)驗(yàn),熟練的辦公軟件操作能力。
2、待人接物言行舉止得當(dāng),有前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、有工商注冊(cè)、變更、注銷工作經(jīng)驗(yàn)。
4、有工程類公司的相關(guān)員工注冊(cè)類證件、八大員、三類人員等證件的注冊(cè)、變更、繼續(xù)教育等維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。
5、有社保增、減員、繳費(fèi)工作經(jīng)驗(yàn)。
6、有辦公室行政后勤工作管理經(jīng)驗(yàn):辦公用品日常采購、合同檔案管理、會(huì)務(wù)安排、活動(dòng)安排、通知下發(fā)、上傳下達(dá)。
7、有一定的文字功底,負(fù)責(zé)各類通知的草擬;公司公眾號(hào)文章的草擬。
8、有一定人事基礎(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn),員工花名冊(cè)統(tǒng)計(jì),考勤管理,面試通知技巧。
9、較強(qiáng)的溝通能力;工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng);領(lǐng)悟能力強(qiáng);平易近人。 -
行政助理
2000-3000元2024-11-18葉女士工作內(nèi)容及要求
你只需要做的是:
1.協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行內(nèi)業(yè)工作。
(編輯公司所需要的文件,和表格等)
2.對(duì)接銀行接送材料;
3.完成 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
你需要具備的是:
1.學(xué)歷不限,男女不限,性格開朗外向;
2.有良好的溝通表達(dá)能力;
3.做事積極,善于學(xué)習(xí)。
你可以得到的:
1.工作時(shí)間為每天7.5小時(shí)
2.周末雙休+國家法定休假日+廣西節(jié)假日
3.六險(xiǎn)一金
4.底薪+提成+年終獎(jiǎng)+帶薪假+節(jié)日福利+免費(fèi)旅游福利等等。
5.表現(xiàn)優(yōu)秀者享受正式員工的福利待遇以及免費(fèi)旅游機(jī)會(huì)。 -
行政前臺(tái)
2000元2024-11-18劉女士薪資待遇:
1、底薪3000元 績(jī)效獎(jiǎng)金 短程旅游。
2、一經(jīng)錄用公司將免費(fèi)提供專業(yè)系統(tǒng)化的培訓(xùn)。工作能力突出優(yōu)秀者公司提供晉升機(jī)會(huì)。
3、公司每年對(duì)優(yōu)秀員工提供一/二次出國或國內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
4、對(duì)申請(qǐng)需要住宿的人員提供住宿。
5、上班時(shí)間早8:00-12:00,14:00-18:00;每周日單休。
工作職責(zé):
1.接轉(zhuǎn)電話,收發(fā)郵件,前臺(tái)接待。
2.客戶的訂單處理、訂單跟催、訂單登記。
3.隊(duì)員資料匯總,財(cái)務(wù)報(bào)表,招聘,環(huán)境,各項(xiàng)工作處理。
上班地址:廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號(hào) 麗原天際 B1105 -
2024-11-182855************工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),工作態(tài)度認(rèn)真,具備兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文字功底好,寫作能力強(qiáng),具備地產(chǎn)行業(yè)對(duì)公行文寫作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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行政人事助理
2000-3000元2024-11-17工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)面試,入職工作安排,工作過程中問題答復(fù),離職手續(xù)辦理等工作 工作時(shí)間:朝九晚六,月休4天,法定節(jié)假日根據(jù)公司要求放假 要求:下班后,可正常回復(fù)求職者信息,手臂無紋身 薪酬:無責(zé)底薪2000 提成:100一個(gè) 福利:交通補(bǔ)貼100,生活補(bǔ)貼100 綜合工資:3-5K(試用期) -
董事長助理
8000-10000元2024-11-17陳靜雅崗位職責(zé): 1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃的編制和公司重大決策的討論; 2、收集各類相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為董事長決策提供參考、建議; 3、協(xié)調(diào)董事長及各子公司及各部門負(fù)責(zé)人的工作關(guān)系; 4、協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判,做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作; 5、負(fù)責(zé)董事長日常行程管理,包括計(jì)劃、預(yù)定、安排接送等; 6、協(xié)助董事長開展各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)董事長所需資料的文件管理。 7、其他董事長交辦的任務(wù)。 任職要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟練使用office各類辦公軟件; 2、五年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、具備具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能... -
董事長助理
15000-20000元2024-11-17駱女士一、工作職責(zé) 1、協(xié)助董事長對(duì)管理工作做綜合性組織與協(xié)調(diào)工作; 2、配合董事長參加商務(wù)談判或相關(guān)商務(wù)活動(dòng),并進(jìn)行重要事項(xiàng)記錄、跟蹤及關(guān)系維護(hù); 3、收集相關(guān)信息和數(shù)據(jù),包括與公司產(chǎn)業(yè)相關(guān)的信息,并提供公司經(jīng)營管理有關(guān)意見,為董事長決策提供參考; 4、負(fù)責(zé)董事長或公司有關(guān)文書的起草與修改、審核,整理各種文書、報(bào)告、總結(jié)及其他材料; 5、參與董事長日常工作行程安排計(jì)劃擬定和協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部的工作事宜; 6、根據(jù)董事長要求,跟蹤決議事項(xiàng)的推進(jìn); 7、完成董事長交辦的其他工作。 二、任職要求 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、法律類、管理類、經(jīng)濟(jì)類、新聞中文類專業(yè)優(yōu)先; 3、具備良好... -
行政專員(接受實(shí)習(xí)生)
2000-4000元2024-11-17廣西南寧市青秀區(qū)143號(hào)德瑞大廈8樓一、崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司外勤工作(如領(lǐng)導(dǎo)接送、商務(wù)活動(dòng)接送、出差等其他外辦事宜)。 2. 協(xié)助行政事務(wù)管理。 3. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職資格: 1. C1駕證,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉基本司機(jī)接待禮儀,能適應(yīng)出差。 2. 無違章記錄及重大事故,具有較強(qiáng)的安全意識(shí),嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,確保安全行車。 3. 熟悉行政后勤事務(wù),有責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),良好的語言溝通表達(dá)能力,執(zhí)行力強(qiáng)。 4.了解車輛的簡(jiǎn)單維護(hù)、保養(yǎng)及性能,優(yōu)先考慮。 5.接受應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生。 三、晉升通道:專員-主管-經(jīng)理 -
行政內(nèi)勤
4000-5000元2024-11-17農(nóng)小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)南寧市場(chǎng)管理處與南方總部基地及下屬各機(jī)構(gòu)各項(xiàng)事務(wù)的辦理聯(lián)系對(duì)接工作; 2、按時(shí)完成公司要求的各類文件報(bào)表及數(shù)據(jù)分析,各類申請(qǐng)辦理及各類費(fèi)用報(bào)銷等工作; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)管理處人才需求的招聘及招聘網(wǎng)站維護(hù)工作; 4、按集團(tuán)要求辦理員工入離職手續(xù), 5、協(xié)助上級(jí)主管完成日常工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 崗位要求: 1、大專以上文化程度,年齡20-32; 2、有一年以上公司行政后勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),懂得行政后勤的基本工作內(nèi)容和程序; 3、工作原則性強(qiáng),有高度的責(zé)任心和使命感;工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,有較強(qiáng)的文字撰寫能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力; 4、... -
行政前臺(tái)
3000-4000元2024-11-17駱女士一、崗位職責(zé) 后勤管理 1)協(xié)助人力行政部門組織各項(xiàng)員工活動(dòng); 2)協(xié)助董事長對(duì)重要來訪人員(如政府機(jī)構(gòu)、客戶、合作伙伴等)進(jìn)行食住安排; 3)各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算申請(qǐng)及報(bào)銷事宜,如公司水電費(fèi)繳納和發(fā)票領(lǐng)取等工作; 4)公司辦公室的滅鼠、滅蚊、滅蠅、防蛇,防疫、食品安全工作; 5)協(xié)助董事長做好公司接待工作; 2.采購管理 1)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司固定資產(chǎn)、電子設(shè)備的采購、驗(yàn)收、存放及保管工作; 2)負(fù)責(zé)低值易耗品采購、保管及領(lǐng)用登記; 3)負(fù)責(zé)獎(jiǎng)品、福利等物品采購; 3.資產(chǎn)管理 1)負(fù)責(zé)建立固定資產(chǎn)、電子設(shè)備、辦公用品等物品臺(tái)賬管理工作; 2)定期對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符... -
董事長助理
8000-10000元2024-11-17人力資源部崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長合理安排每天的工作,做好工作計(jì)劃,并做到及時(shí)提醒; 2、負(fù)責(zé)董事長指令的傳達(dá)、跟進(jìn)、督導(dǎo),與各部門做好溝通協(xié)調(diào); 3、參與工作會(huì)議和活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)工作,同時(shí)做好會(huì)議記錄和會(huì)議紀(jì)要; 4、負(fù)責(zé)呈送董事長文件的收發(fā)、登記、報(bào)送、傳閱、下發(fā)和歸檔工作; 5、負(fù)責(zé)和董事長做好國外業(yè)務(wù)的開拓,出差隨行,做好翻譯工作; 6、負(fù)責(zé)董事長出行服務(wù)及來訪接待服務(wù)、商務(wù)隨行、會(huì)議安排、私人聚會(huì)的統(tǒng)籌安排,包括票務(wù)、餐飲、住宿訂購及安排等; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1、年齡28-40歲,本科及以上學(xué)歷,英語四級(jí)以上或者會(huì)法語,口語流利,能無障礙交流并做... -
行政專員
4000-5000元2024-11-17粟小姐人事主管1、男女不限,本科以上學(xué)歷; 2、學(xué)生會(huì)、班級(jí)干部?jī)?yōu)先考慮; 3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作; 4、協(xié)助部門組織會(huì)議的安排等; 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。 -
行政助理
4000-5000元2024-11-17粟小姐人事主管1、接待來訪人員,接收信件,分發(fā)報(bào)刊; 2、會(huì)議室管理:會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議室衛(wèi)生清潔的檢查; 3、董事長、總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生保潔及茶水準(zhǔn)備; 4、飯?zhí)蔑埧_值管理; 5、公司企業(yè)文化月刊的管理; 6、公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。 注:根據(jù)本人表現(xiàn)、服務(wù)年限、所學(xué)專業(yè)及個(gè)人意愿等綜合,此崗位可以調(diào)整到其崗位。 -
行政人事
3000-4000元2024-11-16鐘向軍崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司開通的招聘渠道,發(fā)布招聘信息; 2、組織、安排面試,并且進(jìn)行初試; 3、對(duì)入職員工進(jìn)行試用期溝通和及時(shí)幫助; 4、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報(bào)到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動(dòng),離職); 5、公司其他人事事項(xiàng)管理; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 7.辦公室行政的所有工作事宜。 8.領(lǐng)導(dǎo)安排的另外工作事宜。 任職資格: 有1年以上行政人事崗位的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,年齡23-35歲。 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練使用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)。 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。 工作時(shí)間:09:00-... -
董事長助理
6000-10000元2024-11-15莫*士董事長助理(整形、微整中心) 職位描述: 1、制定科室年度經(jīng)營目標(biāo)和計(jì)劃,細(xì)化經(jīng)營方案和實(shí)施辦法,確定市場(chǎng)運(yùn)作目標(biāo)和方向,并組織具體落實(shí),并在實(shí)踐中不斷探索經(jīng)營策略; 2、依照醫(yī)院總體經(jīng)營指標(biāo)制定科室年度經(jīng)營指標(biāo),負(fù)責(zé)制定科室每月、季度收入計(jì)劃指標(biāo)及經(jīng)營策略; 3、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)科室項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)查,新技術(shù)、新設(shè)備引進(jìn)建議. 4、組織開展業(yè)務(wù)科室的市場(chǎng)調(diào)研和開發(fā)工作。 5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)科室日常經(jīng)營業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)、整理和分析,適時(shí)調(diào)整經(jīng)營策略; 6、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)科室醫(yī)護(hù)人員和其他人員的營銷、服務(wù)培訓(xùn),指導(dǎo)科室人員開展?fàn)I銷、服務(wù)技能訓(xùn)練,提高全員、全程營銷服務(wù)水平。 管理層面: 1、對(duì)業(yè)務(wù)科室的業(yè)... -
行政文員
3000-4000元2024-11-15莫先生崗位職責(zé):(具體工作) (1)組織辦好會(huì)議接待、娛樂等各項(xiàng)活動(dòng); (2)協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度; (3)組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作; (4)管理公司非技術(shù)資料、計(jì)算機(jī)磁盤、光盤等資料; (5)做好辦公室人員考勤和處理各種假期; (6)管理公司的公共衛(wèi)生、食堂就餐工作; (7)發(fā)放日常福利、節(jié)日福利; (8)購買、管理和維修公司固定資產(chǎn); (9)負(fù)責(zé)辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的管理; (10)做好公司廢物(品)處理和銷售管理工作 (11)完成直屬上司交辦的臨時(shí)性工作。 -
董事長助理
5000-10000元2024-11-14周祖平崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長對(duì)各職能部門進(jìn)行監(jiān)督管理及協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 2、協(xié)助董事長處理對(duì)外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護(hù);包括重要客戶以及合作企業(yè),與各部門保持良好溝通和協(xié)調(diào),跟蹤交辦事務(wù)的工作進(jìn)度及督辦的工作落實(shí)情況,做好內(nèi)外部工作銜接; 3、負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)董事長的各項(xiàng)指示安排,起草董事長交辦的信函、報(bào)告、外來公文等各類文件; 4、負(fù)責(zé)會(huì)議決定事項(xiàng)的跟進(jìn)、督促并確認(rèn)進(jìn)展情況,隨時(shí)向董事長匯報(bào)各項(xiàng)工作進(jìn)度; 5、負(fù)責(zé)安排董事長各項(xiàng)會(huì)議及會(huì)議內(nèi)容的記錄、整理等; 6、負(fù)責(zé)董事長的日常行程安排; 7、負(fù)責(zé)維護(hù)、申報(bào)公司各項(xiàng)資質(zhì) 8、記錄和整理與公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門和各分子公司內(nèi)部工作會(huì)議和重... -
行政
2200元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-13林女士人事主管根據(jù)客戶的資質(zhì),提供相應(yīng)的金融方案。 上班時(shí)間:9:00-12:00 13:50-18:00 周末及法定節(jié)假日休息。 底薪2200+績(jī)效+各種獎(jiǎng)金。 -
電腦技術(shù)員
3000-4000元2024-11-13黎富偉崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司所有銷售電腦系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、拆改配等 2、負(fù)責(zé)銷售售后服務(wù)的接待、處理。 3、負(fù)責(zé)公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡(luò)、打印機(jī)的穩(wěn)定等。 4、負(fù)責(zé)調(diào)試修理公司網(wǎng)絡(luò)、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負(fù)責(zé)為公司其他部門提供相關(guān)的專業(yè)技術(shù)支持、上門等。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 良好的溝通能力和解決問題的能力 。 3.工作嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 -
董事長助理
10000-15000元2024-11-13覃美玲1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相同崗位經(jīng)驗(yàn),須有法律專業(yè)背景; 2、為人誠懇,性格樂觀開朗; 2、協(xié)助董事長事務(wù)處理,具有較強(qiáng)的全局觀念,溝通能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); 3、工作細(xì)致,思維縝密,執(zhí)行力強(qiáng); 4、符合以下條件者優(yōu)先:①熟悉相關(guān)法律法規(guī);②有健康行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 5、身高162cm—170cm之間。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):醫(yī)療健康·法律·新零售
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南寧青秀區(qū) 行政專員/助理招聘工資
¥
3892
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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13.2%2K
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42.6%3K
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23.3%4K
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9.2%5K
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6.7%6K-8K
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2.2%8K-1W
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2.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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中專0.4%
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大專1.5%
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本科0.4%
南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,中專占0.4%,大專占1.5%,本科占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1%
南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1%。