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南寧新媒體內(nèi)容運營招聘

共找到 18條 南寧 新媒體內(nèi)容運營 招聘 職位。好工作,上桂聘

新媒體策劃運營

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 2人 工藝品 化妝品 進(jìn)出口
2024-11-21
黃先生
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)公司新媒體推廣和運營,包括方案策劃、軟文撰寫、文案編輯、新媒體運營具體實施等。
崗位要求:
1.專業(yè)不限,抖音、小紅書、微信視頻號、快手等網(wǎng)上沖浪重度用戶,對網(wǎng)絡(luò)熱點高度敏感,有網(wǎng)絡(luò)博主、短視頻內(nèi)容運營經(jīng)驗優(yōu)先;
2.具備較強(qiáng)的的專題策劃、信息采編整合和寫作能力,熟悉網(wǎng)絡(luò)宣傳推廣;
3.熟練使用PPT、AI、修圖等軟件工具;
4.熟悉或?qū)π旅襟w的運營有濃厚的興趣,具備較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)話題的能力,溝通協(xié)作能力強(qiáng)。

視頻剪輯

5000-7000元
南寧-江南區(qū) 3人
2024-11-21
人事部
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)短視頻日常內(nèi)容分發(fā)上線,包括視頻頭圖、標(biāo)題、簡介,對賬號的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)短視頻上線后的數(shù)據(jù)分析、競品分析,主導(dǎo)對內(nèi)容運營的策略方法適時優(yōu)化改進(jìn),同步與上級探討內(nèi)容方向的創(chuàng)作;
3.收集用戶反饋、用戶互動,根據(jù)內(nèi)容運營效果提供線上線下相關(guān)活動建議;
7.能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋分析不同流量渠道的流量規(guī)則,制定對應(yīng)的流量獲取策略;
8.負(fù)責(zé)賬號內(nèi)容投流,對投產(chǎn)比負(fù)責(zé);
9.有一定的審美能力,會排版修圖,能獨立完成平面海報的設(shè)計。
任職資格:
1.具有1年以上的新媒體短視頻平臺運營經(jīng)驗,熟練掌握其操作及運營規(guī)則,有成功案例以及優(yōu)秀作品者優(yōu)先;
2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果進(jìn)行內(nèi)容優(yōu)化和策略調(diào)整;
3.熟練掌握運用PS、PR、AE、cdr、ai、剪映等軟件,有自己的審美。
2024-11-21
崗位職責(zé):
1、善于使用微信公眾號、微博、抖音、頭條等新媒體互動形式、內(nèi)容運營與推廣,可以獲取強(qiáng)大增粉并能帶動產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率;
2、負(fù)責(zé)包括但不限于抖音、微信公眾號、小紅書等新媒體矩陣的文章與視頻的原始內(nèi)容輸出與運營工作;
3、負(fù)責(zé)平臺的整體運營,對平臺的下載量、注冊量、活躍度、銷售額等指標(biāo)負(fù)責(zé),解決平臺推廣中的各種問題;
4、負(fù)責(zé)抖音等直播平臺的日常維護(hù),商品管理、運營推廣、內(nèi)容更新及各種活動上線發(fā)布跟進(jìn),熟悉主流直播平臺流程和規(guī)范;
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌短視頻策劃、拍攝、剪輯、文案編寫;
6、負(fù)責(zé)市場營銷策劃實施與情報信息管理工作。
7、負(fù)責(zé)公司的品牌形象建設(shè)與榮譽推廣費用管理工作。
8、負(fù)責(zé)編制廣告宣傳計劃、廣告投放、營銷活動組織與市場營銷費用管理工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳、思想活躍、邏輯清晰,喜歡嘗試新鮮事物,愿意去嘗試新的創(chuàng)意;
2、有電商直播相關(guān)經(jīng)驗,汽車、奢侈品等類目經(jīng)驗,熟悉新媒體運營工作優(yōu)先;
3、熟悉平臺推薦算法機(jī)制,熟悉自媒體平臺運營全流程;
4、短視頻平臺愛好者,思維敏銳、見解獨特且富有創(chuàng)造
2024-11-21
陳先生
2、熟悉各大新媒體平臺,深入產(chǎn)品特征挖掘亮點進(jìn)行營銷及推廣,如微信、KOL、抖音、快手、小紅書等平臺的引流工作。 …… 3、負(fù)責(zé)APP業(yè)務(wù)的整體運營(統(tǒng)籌產(chǎn)品運營、用戶運營、內(nèi)容運營、活動運營),針對公司產(chǎn)品制定運營計劃,把控市場趨勢,根據(jù)運營數(shù)據(jù)制定產(chǎn)品及運營優(yōu)化策略,適時調(diào)整運營方向。 …… 6、關(guān)注行業(yè)動態(tài)和熱點話題,及時調(diào)整內(nèi)容策略,確保公司新媒體平臺的內(nèi)容具有時效性和話題性。 7、定期對新媒體平臺的運營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,如粉絲增長、閱讀量、互動率等,評估運營效果。 …… 8、根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整運營策略和內(nèi)容方向,不斷優(yōu)化新媒體平臺的運營效果。 9、具有非常強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯推理能力和工作責(zé)任心。
2024-11-21
黃春蘭
新媒體咨詢(不需要打電話)主要是咨詢引流為主,涉及內(nèi)容運營方向比較少。 1、負(fù)責(zé)新媒體引流渠道(快手、抖音、小紅書等)配合運營指定引流計劃。 …… 崗位要求: 1、中專及以上學(xué)歷,廣告營銷與策劃,新媒體、新聞、金融、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。有新1媒體、運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 2、熟悉快手、抖音、小紅書的主流新媒體app,對網(wǎng)絡(luò)語音敏感,善于發(fā)現(xiàn)熱點語句和梗。 4、具有良好的溝通能力、有創(chuàng)新意識,熱愛新媒體行業(yè)。
2024-11-20
李女士
工作職責(zé): 1、善于使用微信公眾號、微博、抖音、小紅書汽車等新媒體互動形式、內(nèi)容運營與推廣,可以獲取強(qiáng)大增粉并能帶動產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率; 2、負(fù)責(zé)包括但不限于抖音、微信公眾號、小紅書等新媒體矩陣的文章與視頻的原始內(nèi)容輸出與運營工作
2024-11-18
陳瑋
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)短視頻日常內(nèi)容分發(fā)上線,包括視頻頭圖、標(biāo)題、簡介,對賬號的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)短視頻上線后的數(shù)據(jù)分析、競品分析,主導(dǎo)對內(nèi)容運營的策略方法適時優(yōu)化改進(jìn),同步與上級探討內(nèi)容方向的創(chuàng)作 …… ; 3.收集用戶反饋、用戶互動,根據(jù)內(nèi)容運營效果提供線上線下相關(guān)活動建議; 7.能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋分析不同流量渠道的流量規(guī)則,制定對應(yīng)的流量獲取策略; 8.負(fù)責(zé)賬號內(nèi)容投流,對投產(chǎn)比負(fù)責(zé); 9.有一定的審美能力 …… 任職資格: 1.具有1年以上的新媒體短視頻平臺運營經(jīng)驗,熟練掌握其操作及運營規(guī)則,有成功案例以及優(yōu)秀作品者優(yōu)先; 2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果進(jìn)行內(nèi)容優(yōu)化和策略調(diào)整; 3.熟練掌握運用
2024-11-18
陳瑋
負(fù)責(zé)線上媒體的內(nèi)容設(shè)計工作(包括但不限于微信公眾號、朋友圈、視頻號、抖音、快手等); 3、協(xié)助市場和運營團(tuán)隊開展活動,如制作創(chuàng)意海報、折頁、素材計劃等,能對宣傳效果進(jìn)行基本分析和評估,提升營銷效果; 4、負(fù)責(zé)新媒體平臺短視頻的拍攝 …… 、剪輯以及分發(fā)上線; 5、負(fù)責(zé)短視頻上線后的數(shù)據(jù)分析、競品分析,主導(dǎo)對內(nèi)容運營的策略方法適時優(yōu)化改進(jìn),同步與上級探討內(nèi)容方向的創(chuàng)作。 …… 任職要求: 1、 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,大專以上學(xué)歷; 2、熟練掌握運用PS、PR、AE、cdr、ai、剪映等軟件,有自己的審美; 3、有新媒體短視頻平臺運營經(jīng)驗,熟練掌握其操作及運營規(guī)則,有成功案例以及優(yōu)秀作品者優(yōu)先
2024-11-18
蔡主管
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌策劃有一定傳播性的內(nèi)容和線上活動,對互聯(lián)網(wǎng)及社會相關(guān)的熱點事件敏感,并能通過數(shù)據(jù)分析,跟蹤各新媒體平臺的推廣效果并持續(xù)優(yōu)化。 …… 任職資格: 1、20-40歲,形象好、親和力強(qiáng)、專業(yè)不限,熱愛新媒體行業(yè)。 2、大專及以上學(xué)歷。一年以上自媒體平臺內(nèi)容運營/策劃工作經(jīng)驗。
1.負(fù)責(zé)門店微信視頻號、小紅書、抖音等新媒體渠道的內(nèi)容策劃、推廣、運營。 2.具備較強(qiáng)的文案寫作能力,視頻策劃能力、具有良好的語言表達(dá)能力。 …… 3.熟悉新媒體運營相關(guān)技能,能夠獨立策劃和落地微信、抖音等平臺的內(nèi)容運營。 4.熟練視頻拍攝、剪輯等技能,能獨立完成創(chuàng)意策劃和剪輯制作。
2024-11-15
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺的整體運營,包括:內(nèi)容運營,文案策劃,用戶運營,營銷合作,以及平臺推廣、廣告投放和優(yōu)化等,從而提升品牌影響力和關(guān)注度,帶動粉絲增長轉(zhuǎn)化,建立和擴(kuò)大品牌效應(yīng)對公司進(jìn)行宣傳
2024-11-15
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理公司新媒體平臺的整體運營,包括:內(nèi)容運營,文案策劃,用戶運營,營銷合作,以及平臺推廣、廣告投放和優(yōu)化等,從而提升品牌影響力和關(guān)注度,帶動粉絲增長轉(zhuǎn)化,建立和擴(kuò)大品牌效應(yīng)對公司進(jìn)行宣傳
2024-11-15
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺的整體運營,包括:內(nèi)容運營,文案策劃,用戶運營,營銷合作,以及平臺推廣、廣告投放和優(yōu)化等,從而提升品牌影響力和關(guān)注度,帶動粉絲增長轉(zhuǎn)化,建立和擴(kuò)大品牌效應(yīng)對公司進(jìn)行宣傳
2024-11-15
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺的整體運營,包括:內(nèi)容運營,文案策劃,用戶運營,營銷合作,以及平臺推廣、廣告投放和優(yōu)化等,從而提升品牌影響力和關(guān)注度,帶動粉絲增長轉(zhuǎn)化,建立和擴(kuò)大品牌效應(yīng)對公司進(jìn)行宣傳
2024-11-14
雷女士
工作職責(zé): 1、善于使用微信公眾號、微博、抖音、小紅書汽車等新媒體互動形式、內(nèi)容運營與推廣,可以獲取強(qiáng)大增粉并能帶動產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率; 2、負(fù)責(zé)包括但不限于抖音、微信公眾號、小紅書等新媒體矩陣的文章與視頻的原始內(nèi)容輸出與運營工作
2024-11-14
工作內(nèi)容: 1、善于使用微信公眾號、抖音、微博等新媒體互動形式、內(nèi)容運營與推廣,可以獲取強(qiáng)大增粉并能帶動產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率。 …… 4、新媒體平臺愛好者,思維敏銳、見解獨特且富有創(chuàng)造力。
完成每天布置的任務(wù),視頻文案發(fā)布,運營賬號,確保高質(zhì)量的賬號養(yǎng)成 4、回復(fù)賬號評論,私信,做用戶引流等 任職要求: 1、具備一定的剪輯,熟練掌握Pr或者電腦版剪映 2、善于捕捉熱點事件,分析數(shù)據(jù),對用戶運營,新媒體傳播有獨特見解 …… , 3、熱愛短視頻新媒體行業(yè),具有一定活動策劃,組織文案,組織協(xié)調(diào)能力,目標(biāo)感清晰,自驅(qū)力強(qiáng),抗壓力強(qiáng)。
崗位職責(zé): 1、獨立負(fù)責(zé)項目運營與執(zhí)行,統(tǒng)籌安排團(tuán)隊成員工作,同時與客戶建立良好的合作關(guān)系; 2、根據(jù)品牌調(diào)性,負(fù)責(zé)抖音、小紅書等主流新媒體的運營規(guī)劃,通過內(nèi)容、話題、活動等運營手段不斷提升效果; …… AI分發(fā)工具,與組員配合負(fù)責(zé)客戶日常運營與項目執(zhí)行,包括內(nèi)容策劃與排期、物料上線、數(shù)據(jù)整理與復(fù)盤、流程和進(jìn)度把控; 4、跟蹤運營內(nèi)容的效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,建立并優(yōu)化新媒體運營手段; 5、通過運營新媒體賬號獲客引流 …… 任職要求: 1.3-5年內(nèi)容運營及團(tuán)隊管理經(jīng)驗,熟悉小紅書、抖音、微博。 2.具備互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字營銷或相關(guān)領(lǐng)域的背景和經(jīng)驗。 3.熟悉各種新媒體平臺的特點和運營規(guī)則。
約 18 個崗位

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南寧 新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
  • 4.9%
    2K
  • 21.5%
    3K
  • 29.2%
    4K
  • 22.9%
    5K
  • 12%
    6K-8K
  • 5.2%
    8K-1W
  • 4.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 高中
    0.3%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    1.1%
  • 本科
    0.1%
南寧新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.3%,中專占0.1%,大專占1.1%,本科占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    0.7%
  • 3-5年
    0.1%
南寧新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.7%,3-5年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
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