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南寧新能源汽車銷售經(jīng)理招聘

共找到 2條 南寧 新能源汽車銷售經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、制訂及達(dá)成銷售計(jì)劃。
2、協(xié)助銷售經(jīng)理制訂每月的銷售政策。
3、對(duì)銷售顧問進(jìn)行日??己?,通過培訓(xùn)和工作指導(dǎo)提升銷售顧問的技能和知識(shí)。
4、將公司各項(xiàng)銷售人員應(yīng)周知的政策傳遞到銷售顧問,并監(jiān)督執(zhí)行,持續(xù)收集反饋意見和改善
5、其他上級(jí)安排得工作任務(wù)
任職要求:
1、具備汽車行業(yè)2年及以上的汽車管理經(jīng)驗(yàn),特別是對(duì)新能源汽車有深入了解;
2、有較強(qiáng)汽車銷售、運(yùn)營(yíng)能力,具體一定團(tuán)隊(duì)管理能力:
3、具備良好學(xué)習(xí)能力,有不錯(cuò)人際連接力,認(rèn)同公司文化及價(jià)值觀;
2024-11-17
南寧市江南區(qū)南站大道36號(hào)
崗位職責(zé):
1、依據(jù)企業(yè)營(yíng)銷目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定公司的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源。
3、負(fù)責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題。
4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作。
5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。
任職要求:
1、掌握現(xiàn)代企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等經(jīng)濟(jì)理論;
2、有良好的人際交往和溝通能力,具備團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力;
3、有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的分析能力、開拓能力,有應(yīng)對(duì)棘手問題的處理能力;
4、了解國(guó)家對(duì)新能源汽車市場(chǎng)的相關(guān)政策;
5、對(duì)新能源汽車有信心的有志之士。
工作地址:南寧市內(nèi)
約 2 個(gè)崗位
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南寧 汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 3.5%
    2K
  • 7.5%
    3K
  • 10.6%
    4K
  • 27.9%
    5K
  • 23.3%
    6K-8K
  • 13.8%
    8K-1W
  • 13.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 大專
    0.2%
南寧汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南寧汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,1-3年占0.2%。
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