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南寧信息安全培訓(xùn)講師招聘

共找到 2條 南寧 信息安全培訓(xùn)講師 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
王家海
崗位職責(zé):
1、利用不同場景,負(fù)責(zé)公司項目及招商會公開課內(nèi)容主講,及時處理會場疑難問題、方案解答及應(yīng)急事件,調(diào)動、把控會場情緒;
2、負(fù)責(zé)內(nèi)部合伙人及外部合伙人的教育培訓(xùn),并做好培訓(xùn)追蹤、反饋和匯報;
3、根據(jù)企業(yè)需求或安排,負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)信息的錄入,話術(shù)收集,做好匯總,抓住重點設(shè)置框架,編寫課件內(nèi)容,做好課件備課,及時匯報,審核和修改;
4、根據(jù)企業(yè)需求和市場結(jié)果反饋及數(shù)據(jù)分析,及時總結(jié)教育培訓(xùn)的方式與方法,不斷迭代課程內(nèi)容和演講風(fēng)格;
5、負(fù)責(zé)會場場景布置,比如會場流程設(shè)計、背景設(shè)置,課件PPT、視頻、音樂等插件的收集、制作及使用,各種教學(xué)器材的使用與布置;
6、完成上級安排的其他工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷、至少1年以上教育產(chǎn)品培訓(xùn)、宣講經(jīng)驗培訓(xùn)講師經(jīng)驗,相關(guān)能力出眾者可降低學(xué)歷要求,35歲以下;
2、自我提升要求嚴(yán)格,持續(xù)學(xué)習(xí)能力強,職業(yè)規(guī)劃清晰,目的性明確,有較好的商業(yè)認(rèn)知,財稅知識、法律意識、邏輯思維能力和分析能力;
3、較好的表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和復(fù)盤能力,有良好的記憶能力;
4、具有一定的為人師表的教學(xué)氣場和激情演講風(fēng)格;
5、具有一定新質(zhì)生產(chǎn)力復(fù)核人才所具備的:設(shè)計與審美的能力、感受與共情的能力、整合與跨界的能力,講故事的能力、提供娛樂的能力、提供意義的能力;
6、具有良好的團(tuán)隊意識,恭敬心品質(zhì),服從大局,聽從安排;
7、薪酬=底薪+五險+崗位工資+節(jié)日福利+目標(biāo)獎+經(jīng)營股=5000-8000元以上

培訓(xùn)師

6000-8000元
2024-11-19
磨女士
【崗位職責(zé)】
1.制訂公司年度培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)計劃實施,管理各項培訓(xùn)項目工作;
2.完善和落實公司人才培訓(xùn)政策,管理和運營培訓(xùn)板塊各項工作;
3.負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)的新員工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理層培訓(xùn),并對培訓(xùn)效果進(jìn)行反饋、評估、考核和跟蹤;
4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師隊伍管理,督導(dǎo)、安排、審核培訓(xùn)課件,跟進(jìn)內(nèi)部講師培訓(xùn)質(zhì)量和教學(xué)效果;
5.各類培訓(xùn)考核和相關(guān)資料的整理和保存。
【任職資格】
1.具有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗;有零售行業(yè)廠家培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.熟悉培訓(xùn)流程、能獨立實施培訓(xùn)項目、擔(dān)任過培訓(xùn)講師;
3.工作思路邏輯清晰,有較強的服務(wù)意識、信息采集和整合能力,優(yōu)秀文案撰寫及語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力;
4.快速學(xué)習(xí)的能力及較高的靈活性,有較強的抗壓能力、執(zhí)行力;
購買五險,周末大小休,法定假日正常放假、生日假、年假。上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00
約 2 個崗位
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南寧 培訓(xùn)師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 11.8%
    3K
  • 20.6%
    4K
  • 25%
    5K
  • 30.9%
    6K-8K
  • 10.3%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧培訓(xùn)師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧培訓(xùn)師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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