1、根據生產及銷售計劃,準確制定生產月計劃。
2、跟蹤分公司報貨計劃完成情況,提出問題并解決問題。
3、定時完成產、銷、存計劃分析,提出改進意見。
4、準確快速完成銷售數據的統(tǒng)計及調整并進行分析。
5、配合相關部門完成產品調度和促銷計劃的安排。
6、準確及時完成分公司報貨,保證銷售一線貨源充足。
7、跟蹤分公司發(fā)貨進度,發(fā)現問題及時溝通。
8、準確及時完成分公司促銷品的發(fā)放,保障促銷活動順利進行。
南寧信息計劃員招聘
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南寧 信息計劃員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電梯維保員(西鄉(xiāng)塘)
4000-6000元2024-11-21姜女士此崗位招聘實習生和畢業(yè)生
一、崗位職責:
1、按公司保養(yǎng)計劃及客戶要求進行日常電梯保養(yǎng);
2、負責所管轄區(qū)內電/扶梯的售后服務,負責對電梯的故障的及時處理;
3、積極與客戶溝通,了解客戶需求并及時響應;
4、及時填寫電梯保養(yǎng)單及錄入其他信息,電梯安全抽查、問題整改跟進等;
二、任職要求:
1、機電類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具備溝通協(xié)調能力和團隊合作精神;
3、通過特種設備操作證考試(入職前由公司統(tǒng)一繳費并安排培訓考證),持證者優(yōu)先考慮;
4、部分站點會安排輪流上夜班;
5、部分站點會在周末/節(jié)假日輪流安排現場值班/電話值班。
三、提供具有競爭力的薪酬,具體如下:
1、畢業(yè)生入職即購買五險一金+商業(yè)保險,轉正后薪酬水平3500-5500元/月;
2、提供有前景的職業(yè)發(fā)展通道和培訓機會,發(fā)展通道:保養(yǎng)員O1→保養(yǎng)工程師O2→保養(yǎng)工程師O3→保養(yǎng)工程師O4→保養(yǎng)工程師O5;
3、提供豐富多樣的補貼,包括交通補貼、餐飲補貼、通訊補貼、高溫補貼等;
4、完善的工會福利:包括節(jié)日金、年度體檢、工會旅游、團建等;
5、簽訂勞動合同滿一年享8天帶薪年假,讓生活與工作平衡。 -
電梯維保員(百色)
4000-5000元2024-11-21姜女士工作地點在百色市區(qū),此崗位招聘實習生和畢業(yè)生,有電梯特種設備操作證(T證)的優(yōu)先考慮;
一、崗位職責:
1、按公司保養(yǎng)計劃及客戶要求進行日常電梯保養(yǎng);?
2、負責所管轄區(qū)內電/扶梯的售后服務,負責對電梯的故障的及時處理;
3、積極與客戶溝通,了解客戶需求并及時響應;
4、及時填寫電梯保養(yǎng)單及錄入其他信息,電梯安全抽查、問題整改跟進等;
二、任職要求:
1、機電類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具備溝通協(xié)調能力和團隊合作精神;
3、持有電梯特種設備操作證(T證);
4、工作地點在百色,百色及周邊地區(qū)的本地人優(yōu)先;
5、能接受周末/節(jié)假日輪流安排現場值班/電話值班。
三、提供具有競爭力的薪酬,具體如下:
1、畢業(yè)生入職即購買五險一金+商業(yè)保險,轉正后薪酬水平5500-6500元/月;
2、提供有前景的職業(yè)發(fā)展通道和培訓機會,發(fā)展通道:保養(yǎng)員O1→保養(yǎng)工程師O2→保養(yǎng)工程師O3→保養(yǎng)工程師O4→保養(yǎng)工程師O5;
3、提供豐富多樣的補貼,包括交通補貼、餐飲補貼、通訊補貼、高溫補貼等;
4、完善的工會福利:包括節(jié)日金、年度體檢、工會旅游、團建等;
5、簽訂勞動合同滿一年享8天帶薪年假,讓生活與工作平衡。 -
養(yǎng)老行業(yè)市場總監(jiān)
6000-11000元2024-11-13李女士人事注意:招聘的是養(yǎng)老行業(yè)業(yè)務負責人,主要是市場業(yè)務的拓展,有養(yǎng)老,家政,醫(yī)療等行業(yè)經驗優(yōu)先。有民政,醫(yī)保,社區(qū),醫(yī)保,衛(wèi)健等政府部門工作資源對接優(yōu)先
1、市場渠道開發(fā)
2、政府機關部門關系拓展和維護
3、營銷管理
4、公司交代的其他工作事項
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷,工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先
經驗:5年以上的管理和養(yǎng)老行業(yè)經驗,業(yè)務開拓的工作經驗。從事過保險,醫(yī)療健康,養(yǎng)老,房產營銷,家政,母嬰,教育培訓等優(yōu)先
2、年齡:30-50歲
3、具有較強的市場策劃和信息分析能力,熟悉品牌定位,策劃以及宣傳流程
4、有當地民政,醫(yī)?;蛐l(wèi)生工作相關的背景資源優(yōu)
崗位:養(yǎng)老顧問/業(yè)務拓展員、業(yè)務主管
職位信息
1、熱愛銷售和市場拓展工作,經驗、行業(yè)不限。
2、熱愛銷售,渴望高薪,具有愛心與耐心。
3、溝通表達力強,具有親和力,能適度抗壓,能與客戶進行順暢地溝通。
4、熟悉辦公軟件使用。
5、執(zhí)行力和責任心強,具有團隊協(xié)作精神,對業(yè)務結果負責。
崗位職責:
1、努力達成公司既定營銷目標計劃,遵守公司規(guī)章制度。
2、積極努力開發(fā)潛在客戶。
3、?老客戶二次開發(fā)以及轉介紹,建立自己的人脈網。
4、定期維護客戶,為客戶提供優(yōu)質服務。
我們?yōu)槟峁?br /> 1、完善的職業(yè)晉升計劃及空間(業(yè)務員→區(qū)域業(yè)務主管→區(qū)域經理→高級經理)。
2、完善福利及豐厚提成(醫(yī)療、養(yǎng)老等各項保險,豐厚的傭金提成)。
3、全面居家照護業(yè)務知識培訓。
薪酬福利:
1、底薪加提成,繳納各類社會保險。
2、提成上不封頂。
3、業(yè)績達標者可定期獲得公司的業(yè)績獎勵(如獎品及獎金)。
4、員工可享受定額的通訊費補貼、年假等公司福利。 -
電梯維保員(平果)
4000-5000元2024-11-11姜女士工作地點在平果市區(qū),此崗位招聘實習生和畢業(yè)生,有電梯特種設備操作證(T證)的優(yōu)先考慮; 一、崗位職責: 1、按公司保養(yǎng)計劃及客戶要求進行日常電梯保養(yǎng);? 2、負責所管轄區(qū)內電/扶梯的售后服務,負責對電梯的故障的及時處理 …… ; 3、積極與客戶溝通,了解客戶需求并及時響應; 4、及時填寫電梯保養(yǎng)單及錄入其他信息,電梯安全抽查、問題整改跟進等; 二、任職要求: 1、機電類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備溝通協(xié)調能力和團隊合作精神 …… 三、提供具有競爭力的薪酬,具體如下: 1、畢業(yè)生入職即購買五險一金+商業(yè)保險,轉正后薪酬水平5500-6500元/月; 2、提供有前景的職業(yè)發(fā)展通道和培訓機會,發(fā)展通道:保養(yǎng)員O1→保養(yǎng)工程師O2→ -
電銷專員
6000-8000元2024-11-11蒙女士根據所轄區(qū)域客戶提報的訂貨計劃,完成訂貨單的開具。 2. 對所轄客戶的發(fā)貨情況進行跟蹤、維護。 3. 對所轄客戶對接對賬、回款業(yè)務; 4. …… 及時將新的市場信息、缺貨信息、價格信息等進行登記反饋給采購部門; 5、日常電話拜訪,維護客情工作。 崗位要求: 1. 中專及以上學歷,醫(yī)、藥相關專業(yè); 2. …… 有開票員或藥店銷售經驗優(yōu)先; 3. 掌握一定的藥品基本知識、對藥品較熟悉; 4. 較強溝通表達能力,協(xié)調能力及客戶服務能力,有耐心。 工作地點選擇:南寧、梧州 -
倉管
5000-7000元2024-11-11zhzy0810@163.com崗位職責: 1、主抓種子、親本、包裝物資、促銷品安全儲存保管及出入庫; 2、物資出入庫單據錄入與審核,與開單員實物核對,實物月報表的編輯與上報; 3、種子包裝計劃安排,庫存信息匯總; 4、倉儲實物定期盤點
約 6 個崗位
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南寧信息計劃員招聘最新投遞
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藍小姐投遞了 廣西兆和種業(yè)有限公司 的 倉管 職位2024-11-19
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南寧 生產計劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
5227
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:5K
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21.5%3K
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22.8%4K
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25.3%5K
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21.5%6K-8K
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2.5%8K-1W
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6.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。