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南寧信用卡招聘
桂聘提供2025年2月南寧信用卡最新招聘,青秀區(qū)80條興寧區(qū)10條,平均工資約為6048元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多信用卡銀行信用卡銷售信用卡銷售客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銀行調(diào)解員
6000-8000元21小時前譚女士不良資產(chǎn)管理員- 待遇:底薪+提成(入職首月保底工資4000,轉(zhuǎn)正后6000-12000不等。)
無相關(guān)工作經(jīng)驗者可崗前培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn),需征信良好,無逾期記錄,滿18歲且不得有淘寶店鋪.周一-周五 9:30-12:30 14:30-18:30
工作內(nèi)容:1、協(xié)助銀行及金融公司處理逾期欠款,維護(hù)客戶的信譽度;?
2、通過電話或信函等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行良好的溝通、提醒、引導(dǎo)并督促客戶及時處理逾期賬款事宜。?
3、以專業(yè)的溝通技巧,按照正規(guī)的程序推進(jìn)客戶落實還款計劃,實現(xiàn)客戶賬款的及時歸還。
要求:1、年齡:?18-40歲,男女不限,中專及以上學(xué)歷,(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)。
2、有良好的溝通能力,口齒清楚,邏輯思維清晰,有良好的心理素質(zhì),有一定的抗壓能力。
3、品行端正,性格外向,無不良嗜好,無犯罪記錄,無信用卡逾期欠款,個人信用記錄良好,有團(tuán)隊合作精神。
1、全勤獎,年底雙薪。工作滿一年可發(fā)放工齡工資。
2、社會醫(yī)療保險(五險)。
3、休假制度:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等按國家規(guī)定執(zhí)行按國家規(guī)定執(zhí)行
4、公司活動:部門不定期聚餐活動或公司每年組織一次免費集體活動;每年年末公司年會,全體聚餐,抽獎,文藝匯演。萬乘集團(tuán)“萬乘之星”評選,每年從63家分公司中評選出優(yōu)秀員工,每年3月在中國最美,最有特色的城市,來自五湖四海的同事聚在一起,分享工作經(jīng)驗,培訓(xùn)提升,游覽美景。
培訓(xùn)及晉升:
培訓(xùn)是員工最大的福利,崗前培訓(xùn)為員工提升工作能力,提供晉升渠道;人性化的管理模式,公平的競爭晉升機(jī)會,廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,業(yè)績及綜合管理能力達(dá)到公司考核標(biāo)準(zhǔn),既可部門晉升,同時也可以跨部門橫向晉升(如果您有能力,適合公司發(fā)展,公司會提供適合您的平臺)。 -
風(fēng)控客服專員
6000-8000元21小時前譚女士工作內(nèi)容:
1.協(xié)助銀行處理逾期信用卡還款。
2.對信用卡逾期客戶進(jìn)行電話催收,告知準(zhǔn)確的還款方式以及告知逾期帶來的影響。
工作要求:
1.年齡18-35歲,工作主動積極,談判能力強(qiáng),思維敏捷,具備良好的心理素質(zhì)
2.有催收、電銷、銷售經(jīng)驗工作者優(yōu)先錄取。
3.良好的抗壓性和執(zhí)行能力
4.優(yōu)秀畢業(yè)生可以放寬條件
待遇福利:
1.薪資待遇:試用期:2300-2800無責(zé)底薪+提成;轉(zhuǎn)正:基本工資+全勤+提成+補(bǔ)貼
2.轉(zhuǎn)正綜合薪資6-9K左右,高者可達(dá)到1.5-3萬。
3.保險:為員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè));轉(zhuǎn)正一年為員工購買一金(公積金)
4.帶薪培訓(xùn),不定期組織聚餐、旅游、比賽活動。
5.晉升機(jī)制:能力突出者可享受公平的晉升機(jī)制。
工作時間:
一天上班7小時,上午9:30-12:30 下午14:30-18:30;國家法定節(jié)假日正常休息; -
信用卡貸后客服專員
6000-8000元21小時前譚女士崗位職責(zé):
1、及時、準(zhǔn)確、客觀的分析客戶違約原因,正確判斷客戶的風(fēng)險度;
2、幫助客戶解決欠款問題,在既定的政策和程序內(nèi)進(jìn)行還款安排,負(fù)責(zé)貸后跟蹤工作,評估目前問題客戶在面對不良經(jīng)濟(jì)或商業(yè)環(huán)境時的還款能力,能采取不同的方式*大化回收逾期金額;
3、能夠就具體違約原因制定相應(yīng)的解決方案,并就日后可能產(chǎn)生的法律訴訟做好前期鋪墊和相關(guān)證據(jù)的準(zhǔn)備工作;
4、收集其他必要文件和信息,為信貸決策提供必要的依據(jù),并根據(jù)所調(diào)查審核所形成的調(diào)查報告做出相應(yīng)的決策;
福利待遇:
1、工資:無責(zé)任底薪加高提成,底薪2300元,轉(zhuǎn)正2500-3000+提成,試用期2個月;
2、月初1號2號和周日單休,法定節(jié)假日正常休息;
3、五險一金
4、定期舉行公司團(tuán)建活動,每季度舉辦員工生日會。 -
銀行信用卡逾期提醒專員
5000-10000元21小時前譚女士本崗位招聘朝九晚六電話客服10人,純客服,無銷售性質(zhì) 1、負(fù)責(zé)延滯客戶的電話催收、具體協(xié)商還款計劃并記錄催收記錄; 2、及時更新、補(bǔ)充客戶資料,以保持客戶資料的有效性; 3、反饋催收過程中所發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險案件,并提出解決建議; 薪酬福利: 1、底薪+業(yè)績提成,崗位參考薪資:6000-20000元 2、福利保障:按國家標(biāo)準(zhǔn)繳納五險一金等 3、帶薪休假:包括法定假日、年假、婚假、病假、產(chǎn)假、春節(jié)額外 假期等 4、員工關(guān)懷:年度體檢、生日會、下午茶、節(jié)日福利、團(tuán)建拓展等 5、上班時間:上午9:30-12:30 下午14:30-18:30 -
業(yè)務(wù)主管
10000-15000元21小時前譚女士崗位職責(zé): 1、執(zhí)行銀行信用卡催收業(yè)務(wù)的政策和工作安排; 2、組織本部門依法合規(guī)地開展催收工作,完成催收業(yè)務(wù)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)催收業(yè)務(wù)的日常督導(dǎo)、案件交接和稽核檢查、考核激勵等相關(guān)催收管理工作; -
信用卡逾期管理員
5000-9000元21小時前譚女士崗位職責(zé): 以電話提醒逾期信用卡客戶還款的職位。 任職資格: 1.具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力及團(tuán)隊合作意識,工作勤奮、踏實; 2.人才出眾學(xué)歷可以放寬。 …… 4、熟悉銀行信用卡業(yè)務(wù)! 5、擅長溝通,喜歡與人聊天! -
不良資產(chǎn)管理員
4000-5000元21小時前譚女士3、品行端正,性格外向,無不良嗜好,無犯罪記錄,無信用卡逾期欠款,個人信用記錄良好,有團(tuán)隊合作精神。 1、全勤獎,年底雙薪。工作滿一年可發(fā)放工齡工資。 2、社會醫(yī)療保險(五險)。 -
銀行電話客服(五險一金)
6000-8000元21小時前譚女士工作內(nèi)容: 1、運用培訓(xùn)所學(xué)到的相關(guān)金融、法律知識通過電話與銀行信用卡/等逾期用戶聯(lián)系,引導(dǎo)其進(jìn)行逾期還款。 2、在通話過程中告知準(zhǔn)確的還款方式,與欠款金額,并且告知逾期帶來的影響。 -
信用卡催收專員
6000-8000元21小時前劉女士本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3.指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象; 4.與團(tuán)隊其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗; 2.守法自律,誠實信用,有責(zé)任心; 3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,... -
非訴律師助理
5000-6000元2025-02-15崗位描述 1、協(xié)助律師核實信用卡卡人信息; 2、通過電話、信函等方式與持卡人進(jìn)行溝通,協(xié)商處理逾期款項; 3、根據(jù)律師指示給持卡人制定還款方案; 任職資格: 1、23至42周歲,專業(yè)不限; -
銷售專員
10000-12000元2025-02-14楊慶猛1.有從事傳統(tǒng)刷卡機(jī)或信用卡行業(yè)經(jīng)驗,有一定客戶基礎(chǔ),代理優(yōu)先,對信用卡有一定了解。 2.能夠獨立創(chuàng)建及管理團(tuán)隊,有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。 -
郵儲催收客服(全手別難度低)
5000-7000元2025-02-14項目優(yōu)勢: 1、全手別(剛逾期幾天的也有,回收率高) 2、客戶資質(zhì)較好,還款能力強(qiáng) 3、接通率高 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)郵政儲蓄銀行信用卡催收業(yè)務(wù),通過電話與逾期客戶進(jìn)行有效溝通,推動逾期賬款的回收 -
銀行客服(無銷售性質(zhì)+五險一金)
4000-7000元2025-02-141、整理銀行交付的案件資料; 2、通過公司系統(tǒng)電話跟進(jìn)信用卡逾期客戶,更新客戶信息資料; 3、按照銀行要求提醒客戶違約責(zé)任(講解征信、法律風(fēng)險等)并引導(dǎo)客戶正確還款; 4、給客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案 -
信用卡催收組長(底薪4500起)
8000-12000元2025-02-145、根據(jù)風(fēng)險控制管理要求,對各類逾期客戶日常賬戶管理,同時降低高風(fēng)險逾期客戶群體,達(dá)成項目整體目標(biāo); 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、1年以上信用卡催收管理經(jīng)驗,熟悉國家金融行業(yè)法律法規(guī);( -
信用卡催收客服
4000-6000元2025-02-14一、薪酬福利&上班時間 1、3000~5000底薪+提成,現(xiàn)有員工均薪4~6k; 2、五險一金、帶薪假期、下午茶、團(tuán)建、節(jié)假日禮品等,福利齊全; 3、周一至周五,8:30~18:00,午休2小時(月初第一周周六要上班)。 二、我們的優(yōu)勢在于 1、公司附近交通便利,地鐵公交都可直達(dá)(1號線/3號線金湖廣場地鐵站D口、金湖廣場公交站); 2、公司與銀行合作,客戶資源充足,無需開發(fā)客戶,無銷售性質(zhì),直接進(jìn)行電話溝通即可; 3、培訓(xùn)體系完善,老員工一對一帶教,小白也可快速上手,新人出業(yè)績額外還有禮品獎勵。 三、工作其實很簡單 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,協(xié)助銀行處理客戶逾期欠...
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧信用卡銷售招聘工資
¥
6048
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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3.2%2K
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3.2%3K
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11.3%4K
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30.6%5K
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27.4%6K-8K
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14.5%8K-1W
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9.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.8%
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中專1.6%
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大專1.6%
南寧信用卡銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.8%,中專占1.6%,大專占1.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧信用卡銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。