南寧業(yè)務推廣招聘
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南寧 業(yè)務推廣 招聘
職位。好工作,上桂聘
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tiktok運營
6000-10000元2024-11-16謝玉振作為全球下載量領先的社交媒體應用之一,TikTok正在重塑內容消費的未來。
各位從事1-3年左右的TikTok運營同學們:
你們好!
我知道廣西優(yōu)秀的TikTok運營鳳毛麟角,更明白一個好的運營對公司的發(fā)展所能帶來的稀缺價值,未來的商業(yè)競爭異常激烈,你和我一樣,都需要找到強強聯(lián)合,優(yōu)勢互補的精英團隊攜手并進,才能走得更長遠。我們正身處于,一個強者愈強,弱者愈弱的時代,你選擇加入什么樣的團隊?你期待一個怎樣的未來?是值得慎重思考的問題。
我怕冰冷的招聘信息讓你們感受不到我的真誠,讓彼此的緣分擦肩而過,所以,我還是盡可能清晰的表達我們公司目前的招聘需求:
這個崗位的職責描述:
1、負責TikTok視頻號、小店、海外社媒、獨立站的內容運營和推廣,我們現(xiàn)有團隊的同事會和你分工配合。
2.售前、售中、售后的客戶郵件及時處理;
3.拍攝產品視頻,發(fā)布到Tiktok等社媒軟件。
4.每日監(jiān)控銷售反饋情況,包括TIKOTK、郵件、退
貨理由等的差評情況; 關注小店上架的產品趨勢,監(jiān)控、分析TikTok營銷數(shù)據(jù),結合產品的人群定位,不斷優(yōu)化鏈接及視頻內容效果,提高產品動銷率和轉化率;
5.定期下載統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù),配合負責人或物流人員完成發(fā)補貨;
6.不斷學習平臺各項政策與制度,控制產品風險,保持賬號健康穩(wěn)定;
7.協(xié)助上級完成團隊規(guī)定的銷售目標及學習產品推廣策略,不斷提升運營水平。
我們正在努力尋找:
1、大專學歷,對工作有激情,前期我們可以培訓上崗;
2、有跨境電商經驗實習經驗,對跨境外貿有較高興趣和激情,愿意長期在跨境電商行業(yè)發(fā)展;
3、工作積極主動,有高度責任心,能承受壓力,有較強的學習能力。
一、介紹一下我們在海外電商渠道上有哪些資源
1、我們有自己的TikTok矩陣號,小店,2個國際站平臺(年投入100萬+),3個速賣通平臺、有自己的獨立站、有Facebook、instagram、youtube等社媒號
2、我們有完善的組織架構,2名銷售主管,9名外貿業(yè)務員,有TikTok資深技術總監(jiān),有原創(chuàng)設計部,視頻部,美工部,還配備有專業(yè)的跟單,人事,財務等;我們的2個業(yè)務主管皆有10年以上跨境電商行業(yè)經驗,他們帶領的業(yè)務團隊會幫你把TikTok上引來的流量高效的轉化變現(xiàn)。
3、我們有專業(yè)的TikTok團隊,也在tiktok運營上拿到過好的結果,我們有專業(yè)的培訓體系,能幫助你快速成長,你將能與行業(yè)頂尖的視頻剪輯師一起工作,快速提升你的專業(yè)技能。
二、還是要再多介紹下我們的公司,產品和店鋪
1、我們有自己的工廠,工廠員工130人左右,貴港平南工廠面積10000平,南寧總部辦公場地位于五象新區(qū)宋廂路16號 太平金融大廈,毗鄰阿里巴巴國際站廣西總部;
2、公司主營產品是服裝輔料和球服,注冊了兩個自有品牌,產品包括球服、燙畫、徽章、logo以及這些產品的上下游產品,集研發(fā)、測試、設計、生產、銷售為一體,生產效率高,產品品質優(yōu)良,能夠給一線銷售穩(wěn)穩(wěn)的大后方保障。目前我們還整合了產品周邊的其他供應鏈,把我們的產品面不斷拓寬。
3、公司有成熟的組織架構、激勵機制、晉升機制、職業(yè)通道寬,升值空間大,期待積極上進的你加入。
店鋪鏈接一:https://pncsfzfl.en.alibaba.com/
店鋪鏈接二:nnsjzfzfl.en.alibaba.com
三、談談錢和資源
1、底薪 4k - 9K + 績效+ 提成/分紅,條件可以敞開談,以我對行業(yè)的了解,會給你一份對得起你現(xiàn)在的辛勤付出的薪資和一份你未來可以看得見的高收入
3、正式員工統(tǒng)一購買五險一金
4、過節(jié)福利+團建活動,休閑娛樂活動,聚餐,Party,唱K,運動,帥哥美女多,水果零食多你懂的哈哈
5、雙休周制工作,國家法定節(jié)假日正常休息
6、公司氛圍非常融洽,同事超級Nice!高效溝通非常愉快,團隊成員99%是90后,年輕有活力,沒有上下級隔閡;
以上,我認真的介紹了我們公司的基本情況,最后一點我想說,我們不只想做一份謀生的工作,更希望聚一群有情有義的人,一起做一件有意義的事情,所以如果你選擇加入我們,不只是選擇了一個職業(yè),也選擇了你想和什么樣的一群人共事,選擇了你想去怎樣的遠方,希望你認真思考,如果你也看好海外短視頻的前景,期待你的加入! -
網(wǎng)絡運營專員
4000-8000元2024-11-16鄧申奎一、工作職責:
1.全面負責公司網(wǎng)絡平臺的運營、包括頁面設計、內容管理和后臺的程序維護,確保網(wǎng)絡滿足業(yè)務發(fā)展需求
2.策劃并實施網(wǎng)站推廣活動、提高網(wǎng)站瀏覽率和用戶粘性
3.負責網(wǎng)站的安全運營、及時處理技術問題
4.制定并執(zhí)行網(wǎng)絡營銷方案、配合公司銷售任務、撰寫營銷推廣文案
5.分析市場反饋、調整活動方案
6.負責平臺的日常運營、包括產品上下架、價格調整和庫存管理
二、任職要求:
1.本科以上學歷,計算機、電子商務、營銷等相關專業(yè)優(yōu)先
2.具備良好的運營思維,創(chuàng)新意識和溝通協(xié)調能力
3.有1-2年的相關工作經驗
4.熟練掌握辦公軟件和網(wǎng)絡推廣工具,有一定的文案功底
5.有駕照會開車,能接受出差 -
亞馬遜精品運營
5000-8000元2024-11-16郭永恒工作內容及職責:
1. 負責公司亞馬遜賬號的運營和推廣工作,維護賬號健康及良好周轉;
2. 跟蹤產品的銷售和排名情況,進行銷售策略的調整,制作銷售報表;
3. 及時跟進同行競品情況并作出應對措施;
4. 根據(jù)公司總體銷售策略及銷售目標,協(xié)助主管制定目標分解計劃,完成賬戶銷售任務;
5. 完成部門負責人安排的其他工作。
崗位要求:
1. 有一年左右相關工作經驗,有精品運營或服裝類產品運營經驗者優(yōu)先;
2. 熟悉亞馬遜平臺運營規(guī)則,有清晰的產品推廣思路;
3. 敏銳的市場分析能力,思維活躍,能獨立解決各種業(yè)務問題;
4. 較強的邏輯思維能力,做事認真、有責任心;
福利待遇:
1. 安心的公司保障:除社保五險外,公司額外免費幫員工購買一份意外險(屬于商業(yè)保險);
2. 上班時間上午9:00-12:00,下午13:50-18:30;
3. 薪資:底薪+提成
4. 美好的假期時光: 周末大小周輪休,國家法定節(jié)假日休息
5. 舒適的辦公環(huán)境:周邊配套設施完善,地鐵口位置交通便利;
6. 愉悅的團建活動:公司不定期舉行聚餐以及戶外活動,還有每周體育運動、每月員工生日會、誓師大會、節(jié)日主題晚會、年會等
7. 溫暖的公司氛圍:公司是由充滿活力的80 90 00后員工組成,積極、溫暖、正能量的工作氛圍,沒有“官僚主義”的職場氛圍。
8.公司出糧準時, 生活無憂。 -
海外社媒運營
6000-8000元2024-11-16謝玉振一年以上海外社媒運營經驗,熟悉 Facebook、Instagram、Tik Tok等海外社交平臺,有一定的Google ads推廣經驗,開發(fā)能力強。 …… 同樣,我也會嚴格要求業(yè)務團隊不浪費任何一個你費心拉來的詢盤,我們的共同目標是搞錢,所以鏈條上的每個人都要盡到自己的專業(yè)和本分。 …… 一、介紹一下我們在阿里平臺上有哪些資源 1、我們在阿里國際站年投入100萬 2、我們有2個國際站平臺,都是金品店鋪,平均月詢盤1000+;我們還有速賣通平臺以及正在搭建的海外社媒及跨境平臺推廣渠道 …… 3、我們有直通車+頂展+問鼎 4、我們有非常完整的組織架構,2名業(yè)務主管,8名外貿業(yè)務,2名美工設計師,1名短視頻運營,還配備有專業(yè)的跟單,人事,財務等;我們的2個業(yè)務主管皆有10年以上跨境電商行業(yè)經驗 …… ,他們帶領的業(yè)務團隊會配合你工作,比如發(fā)品,收集市場數(shù)據(jù)等;還有新媒體運營部門能協(xié)助你海外社媒聯(lián)合推廣。 -
阿里巴巴國際站運營主管
8000-13000元2024-11-16謝玉振同樣,我也會嚴格要求業(yè)務團隊不浪費任何一個你費心拉來的詢盤,我們的共同目標是搞錢,所以鏈條上的每個人都要盡到自己的專業(yè)和本分。 …… 一、介紹一下我們在阿里平臺上有哪些資源 1、我們在阿里國際站年投入100萬 2、我們有2個國際站平臺,都是金品店鋪,平均月詢盤1000+;我們還有速賣通平臺以及正在搭建的海外社媒及跨境平臺推廣渠道 …… 3、我們有直通車+頂展+問鼎 4、我們有非常完整的組織架構,2名業(yè)務主管,8名外貿業(yè)務,2名美工設計師,1名短視頻運營,還配備有專業(yè)的跟單,人事,財務等;我們的2個業(yè)務主管皆有10年以上跨境電商行業(yè)經驗 …… ,他們帶領的業(yè)務團隊會配合你工作,比如發(fā)品,收集市場數(shù)據(jù)等;還有新媒體運營部門能協(xié)助你海外社媒聯(lián)合推廣。 -
產品經理
10000-15000元2024-11-16趙永生崗位職責: 1、負責產品規(guī)劃、業(yè)務流程設計、功能設計、產品優(yōu)化等工作; 2、制定產品需求計劃,進行可行性分析和概要設計,撰寫用戶需求說明書,負責需求的跟蹤和控制; 3、制定產品業(yè)務規(guī)范,整理、完善產品文檔 …… ,業(yè)務流程及相關內容; 4、與技術團隊緊密配合,快速高效推動研發(fā)、運營及推廣,監(jiān)控產品設計至測試發(fā)布的全過程; 5、分析用戶行為,搜集運營中產生的需求,同時對競品進行調研。 -
運營總監(jiān)
8000-9000元2024-11-15歐陽年香崗位職責: 1、負責貫徹落實公司營銷策略和計劃實施; 2、負責渠道開發(fā)、關系維護相關工作,對40-65歲的高凈值客戶推廣細胞業(yè)務; 3、邀約客戶到公司參觀,通過細胞庫科普館向客戶普及免疫細胞儲存相關知識 -
輕創(chuàng)業(yè)app拉新推廣合伙人
7000-8000元2024-11-15莫先生我們公司是做互聯(lián)網(wǎng)推廣業(yè)務的 主要是幫助全國各大APP平臺做業(yè)務增長用戶增長, 公司目前集合了幾百款APP平臺需要做用戶增長, 公司也研發(fā)了一種新的模式就是以工作室的形式來進行推廣。 -
小米汽車-零售主管
10000-15000元2024-11-15驅動銷售目標達成:通過客戶服務、產品知識講解和推廣,配合高效落實銷售政策和業(yè)務流程,高效管理小組用戶基盤,最大程度提升銷售小組成績,達成小組銷售目標; 2. …… 業(yè)務拓展:配合店長有針對性地開展相關活動或合作,增加品牌曝光率,開拓更多潛在客戶和產品愛好者; 4. 活動執(zhí)行:支持各類型市場活動,持續(xù)吸引與挖掘潛在用戶; 5. …… 數(shù)據(jù)分析:進行日常小組數(shù)據(jù)分析與復盤,配合公司政策和門店業(yè)務方向輸出小組打法,提升零售流程各環(huán)節(jié)的轉化效果; 7. …… 人員業(yè)務賦能:對組員進行針對性業(yè)務輔導,提升組員銷售能力,發(fā)展和培養(yǎng)潛在零售主管。 職位要求 1. 2年以上汽車行業(yè)零售相關工作經驗(銷售業(yè)績持續(xù)突出者優(yōu)先),具備銷售業(yè)務管理經驗; 2. …… 自我驅動,能夠快速熟悉新的業(yè)務領域,同時具備出色的時間管理能力,高度關注細節(jié); 4. 具備創(chuàng)造性思維,主動排除困難,驅動團隊按時達成業(yè)務過程指標及銷量目標; 5. -
小米汽車-零售店長
20000-35000元2024-11-15高效管理門店零售團隊,通過客戶服務、產品知識講解和門店推廣等來驅動業(yè)務發(fā)展,對銷售業(yè)績目標負責; 3. 負責計劃、執(zhí)行和跟進門店運營任務和項目,包括但不限于店外市場活動及銷售渠道拓展活動; 4. -
市場總經理
15000-20000元2024-11-15拓展公司的市場策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向和市場定位,及時提供市場反饋,執(zhí)行銷售策略,對銷售過程提出合理化建議,制定銷售策略、布局,確保中長期目標的達成; ◆制定和實施年度市場推廣計劃和產品計劃,制定業(yè)務計劃 …… ,確保目標任務的有效分解和落實,根據(jù)銷售任務開展銷售工作完成各項銷售指標,帶領團隊完成每月、每季、每年的業(yè)務目標; ◆制定與實施各產品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃,并組織相關人員培訓 -
法務銷售專員7k+
6000-10000元2024-11-15負責解答公司經營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)用戶進行推廣; 2.?負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源; 3.? …… 、婚假等假期; 3、良好的員工關懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作 -
城市民宿運營經理/總監(jiān)
6000-11000元2024-11-15周明毅負責公司整體民宿的日常經營管理,包括業(yè)務管理、組建團隊、人員管理、財務管理等。 2. 組織制定民宿的運營方案,制定民宿的經營目標和計劃,并對其實施進行管理。 3. …… 負責營銷工作,包括線上線下渠道的宣傳推廣、市場調查及分析、銷售預測等。 5. 協(xié)調各個部門的工作,保證業(yè)務運轉的順暢性,維護客戶關系。 6. -
廣告投放執(zhí)行
3000-6000元2024-11-15人事部任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、擅長社交 性格外向,喜歡商務溝通類業(yè)務; 3、熱愛抖音,小紅書等新媒體平臺,有基礎了解; 我們是新媒體公司,主要負責的平臺:抖音、快手、小紅書等新媒體以及各大網(wǎng)絡媒體的資源推廣 -
政府關系經理
5000-9000元2024-11-15周聰(宣傳片以及標識標牌)崗位職責: 1、有較好的市場銷售的潛質,有親和力,普通話良好 2、負責公司相關項目業(yè)務的銷售和宣傳推廣。 3、參與公司銷售計劃的制訂,執(zhí)行并完成公司業(yè)務年度銷售計劃。 …… 2、具有區(qū)域市場營銷經驗,在文化旅游、教育、傳媒廣告等領域銷售經驗優(yōu)先,熟悉相關方向業(yè)務的銷售渠道、工作流程、技巧及規(guī)范,能熟練運用渠道營銷的各種推廣方式。 …… 3、能夠洞察所轄區(qū)域的業(yè)務并與目標客戶建立深度合作關系,獨立完成公司制定的銷售業(yè)務及與目標,并能夠在必要的時候出差到所負責的區(qū)域。 …… 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力。 5、具備良好的產品營銷管理理念。 6、熱愛銷售工作,具有較強的抗壓能力和良好的團隊精 -
廣告媒介專員
3000-8000元2024-11-15人事部任職要求: 1、高中及以上學歷; 2、擅長社交 性格外向,喜歡商務溝通類業(yè)務; 3、熱愛抖音,小紅書等新媒體平臺,有基礎了解; 我們是新媒體公司,主要負責的平臺:抖音、快手、小紅書等新媒體以及各大網(wǎng)絡媒體的資源推廣 -
新媒體媒介商務專員
3000-6000元2024-11-15人事部任職要求: 1、高中及以上學歷; 2、擅長社交 性格外向,喜歡商務溝通類業(yè)務; 3、熱愛抖音,小紅書等新媒體平臺,有基礎了解; 我們是新媒體公司,主要負責的平臺:抖音、快手、小紅書等新媒體以及各大網(wǎng)絡媒體的資源推廣 -
外貿員(雙休、早九晚六)
4000-9000元2024-11-15工作內容: 1.工作主要內容:從國際站平臺+獨立站+社媒等渠道進行推廣獲客→回復詢盤→報價→成交→收匯→轉交訂單并配合公司跟單員安排下單及出口操作; 2.外貿業(yè)務員職業(yè)規(guī)劃:業(yè)務員初看業(yè)績能力,其次領導力 …… ; 3.發(fā)展提升通道:業(yè)務員、業(yè)務組長、業(yè)務主管、業(yè)務經理、平臺合伙人; 任職要求: 1、需有阿里巴巴國際站實操經驗; 2、較強的溝通協(xié)調能力,執(zhí)行力和責任心強,處理國內外相關事宜; 3、優(yōu)秀的英語聽 -
電話銷售(底薪5K,雙休,社保年休假)
6000-10000元2024-11-15唐平平一、崗位職責 1、負責全國家居企業(yè)(家具、建材、家裝、家居家電)等行業(yè)客戶的業(yè)務開發(fā)工作,每天使用扣扣和旺旺等聊天工具,與淘寶網(wǎng)、天貓商城、京東商城及B2C商城的店主(商家)洽談試用營銷推廣合作。 -
5000底薪/雙休/包餐(網(wǎng)絡推廣專員)
6000-8000元2024-11-15唐平平一、崗位職責 1、負責全國家居企業(yè)(家具、建材、家裝、家居家電)等行業(yè)客戶的業(yè)務開發(fā)工作,使用扣扣和旺旺等聊天工具,與淘寶網(wǎng)、天貓商城、京東商城及B2C商城的店主(商家)洽談試用營銷推廣合作。
南寧相關熱門崗位
市場推廣策劃業(yè)務推廣市場業(yè)務推廣業(yè)務推廣人員抖音業(yè)務推廣線下業(yè)務推廣業(yè)務推廣經理小區(qū)業(yè)務推廣外貿業(yè)務推廣銷售業(yè)務推廣兼職業(yè)務推廣業(yè)務推廣專員市場業(yè)務推廣員銀行業(yè)務推廣業(yè)務推廣員推廣拓展產品推廣市場開發(fā)信息收集營銷推廣平臺推廣市場開拓渠道推廣市場營銷推廣市場推廣市場拓展市場開發(fā)推廣產品推廣策劃地推市場渠道推廣推廣人員市場招商推廣經理開拓市場app線上線下推廣移動互聯(lián)網(wǎng)推廣品牌推廣市場專員派單產品推廣主管市場主管平臺推廣主管線下活動推廣產品推廣經理線下營銷推廣拓客品牌線上推廣推廣專員拓展主管互聯(lián)網(wǎng)產品推廣
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薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
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7.3%8K-1W
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2.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷91.7%
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初中0.6%
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高中2.2%
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中專2.8%
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大專2.2%
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本科0.6%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么學歷?不限學歷占91.7%,初中占0.6%,高中占2.2%,中專占2.8%,大專占2.2%,本科占0.6%。
經驗要求分析
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不限經驗94.4%
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應屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年4.4%
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5-10年0.6%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么經驗?不限經驗占94.4%,應屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占4.4%,5-10年占0.6%。