南寧業(yè)務(wù)銷售招聘
桂聘提供2024年11月南寧業(yè)務(wù)銷售最新招聘,青秀區(qū)376條西鄉(xiāng)塘區(qū)183條,平均工資約為5230元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)銷售專員業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
地產(chǎn)銷售團隊經(jīng)理
15000-20000元2024-11-18張恒昱一、崗位職責(zé):
1、集團銷售板塊、銷售目標(biāo)的制定、執(zhí)行,負(fù)責(zé)收集、整理和分析市場信息,為公司銷售制定明確戰(zhàn)略計劃提供依據(jù),對銷售工作作出策略調(diào)整,參與公司重大經(jīng)營決策,組織制定公司營銷發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度營銷計劃;
2、負(fù)責(zé)團隊建立和管理,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)組織對所屬部門的營銷人員進行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰、解聘與培訓(xùn),具備獨立執(zhí)導(dǎo)、培養(yǎng)新銷售團隊的能力與責(zé)任,對下屬員工進行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高下屬業(yè)務(wù)技能確??備N售目標(biāo)的達(dá)成;
4、對廣告制作、公關(guān)活動、樓盤促銷活動和房地產(chǎn)銷售工作予以指導(dǎo),建立、拓展與客戶、社會各界的關(guān)系,建立健全完善的客戶關(guān)系管理體系,全面負(fù)責(zé)組織對客戶的服務(wù)(溝通、匯報、維護以及突發(fā)事件的處理);
5、每周按時向董事長匯報營銷計劃的實施情況,市場變化、具體業(yè)務(wù)的進展;
二、任職條件:
1、30-45歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè);
2、企業(yè)高層管理五年以上工作經(jīng)驗,從事銷售管理八年以上實際工作經(jīng)歷(房地產(chǎn)銷售總監(jiān)/總經(jīng)理),帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗至少3年以上;
3、熟悉房地產(chǎn)代理商銷售各環(huán)節(jié)及流程,具備全面系統(tǒng)的企業(yè)管理知識,豐富的營銷理論和營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗以及出色的統(tǒng)籌、管控、協(xié)調(diào)等方面的管理能力;
4、具備極強的溝通、協(xié)調(diào)、決策、應(yīng)變能力,全局意識,良好的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力,團隊搭建、團隊培養(yǎng)的能力,善于協(xié)調(diào)銷售團隊的工作;
5、熟悉廣西地產(chǎn)市場,自帶團隊優(yōu)先考慮。
6、具有敏銳的市場洞察能力,較強的團隊管理管理及談判應(yīng)變能力,成功獨立操盤過房地產(chǎn)銷售項目2-3個,能獨立帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù),有大型房地產(chǎn)營銷管理經(jīng)驗。
三、薪資福利:
底薪+業(yè)績提成+分紅+五險+集團年終分紅 -
森胤林木集團副總裁(分管木材板材加工銷售)
8000-16000元2024-11-18分管板材加工業(yè)務(wù)副總裁一名
要求:
1、年齡50歲以下;
2、熟悉木材板材加工、銷售和工廠管理等全流程業(yè)務(wù),從事木材板材加工業(yè)務(wù)10年以上;
3、在大中型木材加工企業(yè)工作擔(dān)任企業(yè)高管5年以上;
4、有較強的組織管理能力和溝通交流能力,吃苦耐勞,為人正直,身體健康,能經(jīng)常出差。 -
大客戶經(jīng)理(雙休)
8000-15000元2024-11-18陳女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)靈活用工平臺在各個領(lǐng)域的拓展及客戶資源挖掘;
2.獨立完成新客戶的開發(fā)、商務(wù)談判等工作,完成銷售目標(biāo);
3.關(guān)注客戶使用情況和需求,建立良好的客戶關(guān)系體系;
4.獨立完成各種綜合性、整合性業(yè)務(wù)的商務(wù)溝通工作;
5.有效驅(qū)動內(nèi)、外部資源,及時解決客戶合作中出現(xiàn)的問題。
任職資格:
1. ??萍耙陨蠈W(xué)歷,2年以上銷售工作經(jīng)驗,行業(yè)不限。有人力資源企業(yè)級大客戶銷售經(jīng)驗或者財稅行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2. 具備較強的商務(wù)談判能力及強烈的市場競爭意識;
3. 思維敏捷,邏輯性強,有較強的學(xué)習(xí)和執(zhí)行能力;
4. 善于溝通,有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)高層管理者資源或財務(wù)客戶資源;
5. 具備較強的團隊協(xié)作意識及資源協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強
附加:
薪酬福利:無責(zé)底薪3200-10K+提成,綜合薪資可達(dá)到20K~30K,周末雙休,法定節(jié)假日,購買五險一金 -
銷售經(jīng)理(高提成+獎金)
5000-10000元2024-11-18賴小姐二、工作要求: 1、中?;蛞陨蠈W(xué)歷,有一年以上業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗; 2、具備基礎(chǔ)營銷知識,談判能力、口頭和書面溝通能力,解決問題能力; 3、能適應(yīng)出差,有快消品銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 4、為人誠實正直、誠懇勤奮 -
招商總監(jiān)
2000-3000元2024-11-18李女士為更好的打造連鎖管理體系,根據(jù)品牌特性和要求,協(xié)助構(gòu)建滿足品牌各階段、各層級的培訓(xùn)課程體系,促進品牌培訓(xùn)體系化和系統(tǒng)化; 7、為實現(xiàn)更高的管理效益,協(xié)助管理加盟門店,支持與監(jiān)督門店日常運營,指導(dǎo)和幫助加盟商完成年度銷售指標(biāo) …… ; 8、為打造良好的招商加盟環(huán)境,監(jiān)控各區(qū)域銷售業(yè)績及日常運作情況,適時提出改進方案并予以現(xiàn)場專業(yè)支援,提升門店終端營運水平; 9、負(fù)責(zé)組織市場調(diào)查,定期完成市場調(diào)研,及時收集并反饋市場動態(tài)信息,預(yù)測市場發(fā)展趨勢 …… 儲備良好的加盟商資源,促進老客戶帶動新客戶加盟的良好氛圍; 11、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)并實施加盟談判、合同簽訂及后期總部對接等工作,做好資金風(fēng)險管控,對接加盟商各項應(yīng)收賬款,確保按時回款; 12、負(fù)責(zé)招商團隊的組建、業(yè)務(wù)拓展 -
外賣線上運營
4000-5000元2024-11-18李女士職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司平臺賬號的日常運營;包括:自有小程序、美團、餓了么外賣、口碑 2、負(fù)責(zé)平臺活動策劃、內(nèi)容編制、促銷活動、關(guān)聯(lián)銷售等; 3、根據(jù)平臺運營策略,需要對門店進行診斷,優(yōu)化,營銷, …… 對品牌的銷售提升負(fù)責(zé); 4、收集市場和行業(yè)信息,分析競爭對手,了解廣告投放經(jīng)驗,結(jié)合自身優(yōu)勢提供有效的策略方案; 5、匯總數(shù)據(jù)報表及月度、季度數(shù)據(jù)分析,包括店鋪銷售情況的統(tǒng)計跟蹤,并定期進行總結(jié),提出改善措施 …… ,從業(yè)務(wù)角度出發(fā),提升各環(huán)節(jié)運營效率,協(xié)助負(fù)責(zé)平臺店鋪管理并完成店鋪銷售目標(biāo)。 -
銀行卡催收客服
6000-8000元2024-11-18劉女士本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(整體收入高于同行)。 -
家裝業(yè)務(wù)員
6000-8000元2024-11-18榮小姐1、2年以上銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗,曾從事建材/家電行業(yè)或建筑/裝飾行業(yè); 2、熟悉家裝建材銷售的流程,具備一定的業(yè)務(wù)洽談、市場拓展經(jīng)驗; 3、對南寧市區(qū)的各類裝飾公司、設(shè)計師工作室、家裝需求市場有一定了解。 …… 上班時間:朝九晚五,行政班,雙休,工作地點:南寧青秀區(qū)-綠地中央廣場 待遇:試用期底薪+銷售提成;轉(zhuǎn)正后無責(zé)任底薪4.5K起+銷售提成,完成年度銷售任務(wù)享受年終獎及次年加薪。 -
催收專員 (南寧/柳州/桂林)
6000-8000元2024-11-18劉女士本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(整體收入高于同行)。 -
社區(qū)運營專員(社區(qū)推廣)
3000-8000元2024-11-18黃經(jīng)理負(fù)責(zé)公司社區(qū)店的運營維護,和社區(qū)業(yè)主物業(yè)等合作伙伴建立良好關(guān)系,對公司產(chǎn)品在社區(qū)的體驗推廣銷售制定計劃和完成對應(yīng)目標(biāo)。 專注社區(qū)店的工作開展,不定期開展社區(qū)業(yè)主物業(yè)的社區(qū)活動。 …… 招聘5-10名,提供高薪+活動支持+業(yè)務(wù)提成+住房補貼+帶薪培訓(xùn)+旗艦店店長上升同道等。 -
跨境電商運營專員
4000-6000元2024-11-18龐景元制定店鋪運營策略,包括直通車營銷策略和社交媒體運營策略,通過投放廣告和社交媒體推廣增加店鋪曝光度,完善獲客渠道,增加銷售機會。 4. …… 收到訂單后,將客戶交接給公司業(yè)務(wù)對接,并積極協(xié)助業(yè)務(wù)團隊完成訂單,確保訂單準(zhǔn)時發(fā)貨。 6. 與物流合作伙伴保持緊密溝通,解決可能出現(xiàn)的物流問題,確保順利的交付。 7. …… 定期進行店鋪數(shù)據(jù)分析,監(jiān)控銷售業(yè)績和直通車廣告效果,回顧投入產(chǎn)出比并優(yōu)化相關(guān)策略。 8. 通過社交媒體運營,與潛在客戶進行互動和溝通,提升品牌知名度和用戶參與度,擴大銷售機會。 9. …… 英語能力需滿足業(yè)務(wù)要求,具備優(yōu)秀的英文口語交流能力者優(yōu)先; 2. 擁有2年以上阿里巴巴國際站店鋪運營或跨境電商工作經(jīng)驗,熟悉平臺運營規(guī)則及流程; 3. 擁有豐富的直通車運營經(jīng)驗; 4. -
銷售顧問
8000-10000元2024-11-18陸麗橋崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作 …… 主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作; 3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn); 4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳; 5、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識; 6、有銷售經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)優(yōu)先 -
物流經(jīng)理
6000-8000元2024-11-18張小波職責(zé)與工作任務(wù): 中心后勤: 1、負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)、溝通相關(guān)工作,建立健全周轉(zhuǎn)中心各項行政規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)公司各類活動的籌備/組織和日常服務(wù)保障工作; 3、負(fù)責(zé)中心非業(yè)務(wù)類固定資產(chǎn) …… 率領(lǐng)中心人員完成總公司的各項任務(wù); 5、負(fù)責(zé)協(xié)助總部人事進行員工管理和維護,辦理員工異動手續(xù)及初級培訓(xùn); 6、負(fù)責(zé)中心基礎(chǔ)費用的審核及備用金、公基金管理,嚴(yán)格控制各項費用的支出,并對成本控制的方法提出建議方案; 7、輔助銷售訂單處理 …… 倉儲: 1、負(fù)責(zé)合理安排倉配人員工作,并通過工作反饋與總結(jié),采用有效可行的方式,確保物流中心工作的完成; 2、負(fù)責(zé)庫存商品的盤點、核查工作,在系統(tǒng)中進相應(yīng)處理(含銷售訂單修改、作廢等),保持賬實相符 -
阿里巴巴國際跨境供應(yīng)鏈海外負(fù)責(zé)人/KP經(jīng)
15000-30000元2024-11-18韋女士一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)越南市場的跨境供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運營和團隊管理,結(jié)合當(dāng)?shù)乜蛻艉托袠I(yè)市場分析,持續(xù)尋找業(yè)務(wù)機會點,制定適合區(qū)域的業(yè)務(wù)策略,并帶領(lǐng)團隊完成區(qū)域的業(yè)績目標(biāo): 2.結(jié)合阿里巴巴的網(wǎng)站動向和渠道政策 …… ,基于公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和發(fā)展需求,充分整合信息并建立有效共贏的協(xié)同機制,在防范市場風(fēng)控的前提下制定并落實區(qū)域跨境供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)的年度計劃和季度計劃: 3.積極鏈接內(nèi)外資源,持續(xù)開拓和維護區(qū)域市場的客戶資源和行業(yè)資源 …… ,完成公司多元產(chǎn)品的銷售和服務(wù),推動區(qū)域市場健康可持續(xù)的營收增長,并能基于市場和客戶反饋,牽引公司產(chǎn)品服務(wù)的持續(xù)完善和豐富; 4.搭建并完善團隊員工的培訓(xùn)體系和成長體系,帶出有能力、有溫度、有結(jié)果的團隊 …… 二、崗位要求 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,有2年以上阿里巴巴國際站(含本地渠道)客戶經(jīng)理、跨境供應(yīng)鏈(含拍檔項目)業(yè)務(wù)和管理經(jīng)驗: 2.具備業(yè)務(wù)敏感度,有較強的市場分析能力、業(yè)務(wù)規(guī)劃及落地執(zhí)行能力和資源整合能力 …… ,具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和合作精神,能夠有效地整合內(nèi)外信息和資源推動業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成: 3.熟悉外貿(mào)進出口流程,熟悉國際站等跨境電商平臺,具有豐富的業(yè)務(wù)拓展和服務(wù)經(jīng)驗,有賦能跨境商家的業(yè)務(wù)/運營/管理等能力的候選人優(yōu)先 -
運營總監(jiān)
15000-25000元2024-11-18李女士崗位職責(zé): 1、參與集團重大的經(jīng)營管理與決策,根據(jù)公司發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助業(yè)務(wù)副總經(jīng)理制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)事業(yè)部年度費用預(yù)算,加強本中心部門的成本管理意識,合理控制費用
南寧相關(guān)熱門崗位
業(yè)務(wù)銷售專員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員全職業(yè)務(wù)銷售電話業(yè)務(wù)銷售國際業(yè)務(wù)銷售外貿(mào)業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)銷售顧問業(yè)務(wù)銷售人員業(yè)務(wù)銷售總監(jiān)國內(nèi)業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)銷售主管快消品業(yè)務(wù)銷售海外業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)銷售精英業(yè)務(wù)銷售代表金融業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)銷售助理攝影業(yè)務(wù)銷售廣告業(yè)務(wù)銷售國際業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)銷售員廣告業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理外貿(mào)業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護維護客戶銷售維護移動專員出差銷售專業(yè)銷售服務(wù)開發(fā)客戶客戶開發(fā)市場銷售業(yè)務(wù)員銷售人員客戶開發(fā)與維護銷售顧問銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員客戶關(guān)系維護項目銷售優(yōu)秀銷售顧問應(yīng)屆畢業(yè)生銷售客戶代表銷售代表/客戶代表軟件銷售銷售專員客戶拓展出差銷售平臺銷售
南寧業(yè)務(wù)銷售招聘最新投遞
-
余先生投遞了 廣西太胤投資集團有限公司 的 森胤林木集團副總裁(分管木材板材加工銷售) 職位2024-10-29
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 銷售專員招聘工資
¥
5230
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
-
3.9%2K
-
20.2%3K
-
21.7%4K
-
23.1%5K
-
16.2%6K-8K
-
8.7%8K-1W
-
6.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷96.9%
-
初中0.2%
-
高中0.6%
-
中專0.6%
-
大專1.5%
-
本科0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,初中占0.2%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占1.5%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.1%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
-
1-3年1.6%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.6%,3-5年占0%。