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南寧業(yè)務(wù)運(yùn)營招聘

共找到 393條 南寧 業(yè)務(wù)運(yùn)營 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
人事部
媒介經(jīng)理崗位
崗位職責(zé):
崗位總覽:負(fù)責(zé)廣西區(qū)域內(nèi)線上線下廣告媒介資源的對接、收集、選點、開發(fā)、采購、簽約執(zhí)行等工作;媒介開發(fā):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有戶外廣告媒體場地的關(guān)系維護(hù)和線上新媒體資源的采購;問題處理:及時協(xié)調(diào)處理媒介資源在日常運(yùn)營中的各項問題;
配合協(xié)調(diào):配合媒介總監(jiān)處理其他項目相關(guān)工作;配合公司廣告投放業(yè)務(wù)的線上線下媒介資源整合購買執(zhí)行工作;
目標(biāo)任務(wù):根據(jù)公司廣告媒體開發(fā)指標(biāo)按時完成線上線下媒體資源的開發(fā)及采購計劃。
任職要求:
1.具有戶外廣告媒介、物業(yè)開發(fā)管理、商場商業(yè)招商管理、品牌門店拓展選址、新媒體渠道采購執(zhí)行等工作經(jīng)驗的優(yōu)先,
2.專業(yè)不限,能熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT等辦公軟件和PS繪圖軟件,
3.勤勉上進(jìn)、品行端正、三觀優(yōu)良、吃苦耐勞、有責(zé)任心;
4.具有清晰的邏輯思維,溝通協(xié)調(diào)、問題處理、商務(wù)談判能力。開發(fā)統(tǒng)籌規(guī)劃信念感強(qiáng)有目標(biāo),行動力佳;
5.有一定的抗壓能力和團(tuán)隊協(xié)作能力,原則性強(qiáng)能保守公司重要商業(yè)信息。
崗位發(fā)展:媒介經(jīng)理-媒介副總監(jiān)/總監(jiān)
薪資范圍:月薪4K-5K/月
薪資福利:基礎(chǔ)薪資+績效工資+開發(fā)提成+續(xù)約提成+補(bǔ)助津貼+五險+帶薪年假+節(jié)日福利
2024-11-21
崗位職責(zé):
1.為公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營提供合法合規(guī)的專業(yè)性法律意見,整理相關(guān)行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī);
2.評估、審核公司經(jīng)營項目的法律風(fēng)險和政策風(fēng)險,
3.起草、審核公司內(nèi)部合同、法律文件,處理合同、知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)、員工勞資糾紛等法務(wù)工作以及合同履行風(fēng)險的評估及糾紛處理等;
4.參與公司兼并、收購、分立、破產(chǎn)、反兼并、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等重要經(jīng)濟(jì)活動,提出法律意見,負(fù)責(zé)處理相關(guān)法律事務(wù);
5.代理公司參加訴訟和非訴訟活動,維護(hù)公司合法權(quán)益;
6.負(fù)責(zé)公司投資、融資等法律事務(wù);
7.參與公司重大事故和危機(jī)處置活動,協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行善后處理;
8根據(jù)公司相關(guān)業(yè)務(wù)提供法律咨詢服務(wù),協(xié)助相關(guān)商業(yè)談判;
9.負(fù)責(zé)處理公司各類仲裁、訴訟和非訴訟法律事務(wù),編制相關(guān)法律文書;
10.完善公司相應(yīng)的管理制度、文件、流程,防范公司經(jīng)營法律風(fēng)險;
11.為公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營提供合法合規(guī)的專業(yè)性法律意見;
12.參與公司的商務(wù)談判,出具法律意見,處理相關(guān)法律事務(wù);
13.為公司入駐企業(yè)提供法律咨詢服務(wù)及法律支持;
14.根據(jù)公運(yùn)營規(guī)劃,負(fù)責(zé)主持承辦法律知識相關(guān)的培訓(xùn)活動。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,通過國家司法考試,取得法律職業(yè)資格證;
2.5年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗,有投資、建設(shè)、經(jīng)營法務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉相關(guān)法律法規(guī),尤其稅務(wù)、公司法、勞動合同法等相關(guān)法律法規(guī)及政策;
4.熟悉合同審核、商務(wù)談判、股權(quán)收并購、仲裁訴訟等各項工作;
5.具有清晰的法律邏輯思維能力,良好的分析、處理、應(yīng)變及解決法律問題的工作能力;
6.具有較高的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),遵紀(jì)守法,誠實守信,廉潔從業(yè),無不良從業(yè)記錄。
2024-11-21
一、 崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)科技企業(yè)孵化器、創(chuàng)業(yè)基地、眾創(chuàng)空間的招商及運(yùn)營工作,包括市場、政策及客戶信息收集、數(shù)據(jù)整理和分析; 撰寫并執(zhí)行公司各類招商方案、業(yè)務(wù)推廣方案; 策劃組織各類招商推廣活動;
2.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)各類招商及政商學(xué)合作渠道;
3.負(fù)責(zé)企業(yè)/項目入孵評審; 客戶接待洽談、合同撰寫及簽約; 項目落地運(yùn)營服務(wù)、日常走訪服務(wù)企業(yè)、收集企業(yè)需求等;
4.負(fù)責(zé)公司辦公場地、配套設(shè)施及固定資產(chǎn)等的日常管理;物業(yè)對接、水電消防及維護(hù)修繕等。
二、任職條件
1.28歲以上,本科及以上學(xué)歷,2年以上科技企業(yè)孵化器、創(chuàng)業(yè)孵化基地、眾創(chuàng)空間、企業(yè)服務(wù)、 寫字樓招商運(yùn)營等相關(guān)工作經(jīng)歷;
2.具備一定的企業(yè)經(jīng)營管理知識,熟悉各級政府關(guān)于高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新相關(guān)法規(guī)和扶持政策;
3.具備較好的客戶溝通及跟蹤管理能力;熟悉招商服務(wù)流程及合同法知識;
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),誠實守信; 具有較高的執(zhí)行力、邏輯思維能力和抗壓能力; 具有積極主動的客戶服務(wù)意識; 勇于創(chuàng)新、勇于擔(dān)責(zé);
5.具有良好的語言及文字溝通能力,能熟練使用常用辦公軟件。
三、工作地點
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)/南寧市良慶區(qū) 就近安排
崗位職責(zé): 1、參與市場調(diào)研分析、市場定位和招商策略、推廣策略及運(yùn)營策略的制定,提出具體的招商計劃; 2、負(fù)責(zé)公司指派項目的招商、簽約和商戶進(jìn)場管理工作,實現(xiàn)招商目標(biāo)。 …… 根據(jù)公司決策,對簽約期滿商戶進(jìn)行續(xù)租及鋪位調(diào)整談判; 5、保持對市場需求的敏感性,定期對市場進(jìn)行調(diào)查,分析業(yè)態(tài)、業(yè)種和品類的發(fā)展變化,了解行業(yè)動態(tài); 任職要求: 1、五年以上商業(yè)地產(chǎn)招商業(yè)務(wù)經(jīng)驗,
2024-11-21
崗位職責(zé):   1、善于使用網(wǎng)絡(luò)、微 信、電話等推廣大型活動直播、慶典直播、廣告宣傳視頻、短視頻、視頻攝影、影視制作業(yè)務(wù)等等;   2、通過各種網(wǎng)絡(luò)渠道收集大型活動、慶典直播、廣告宣傳視頻、短視頻、 …… 視頻攝影制作客戶資源;   3、負(fù)責(zé)利用新媒體做好平臺信息的傳播,快速吸引粉絲并引流和轉(zhuǎn)化;   4、參加中云直播開播工作,善于在現(xiàn)場直播中進(jìn)行線下推廣與業(yè)務(wù)洽談;   5、善于學(xué)習(xí)靈活運(yùn)用顧問式開展慶典直播 …… 、廣告宣傳視頻、短視頻、視頻攝影業(yè)務(wù);   6、制定并實施清晰的用戶互動策略,發(fā)展粉絲與好友,提升用戶粘度;   7、利用各種渠道獲得準(zhǔn)客戶及跟蹤維護(hù)好用戶活躍度;   8、有媒體運(yùn)營能力,每月完成計劃任務(wù) …… 任職要求:   1、有新媒體業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先,微 信、群、論壇群數(shù)多并活躍者;   2、有渠道,有資源,有客戶,有能力,有活力者優(yōu)先;   3、熟練大型活動、慶典、廣告宣傳、短視頻、視頻攝影工作,能運(yùn)用新媒體營銷傳播信息者
2024-11-21
磨女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有門店運(yùn)營管理工作及新客戶開發(fā); 2、結(jié)合門店發(fā)展需求,進(jìn)行運(yùn)營管理工作,內(nèi)容涵蓋門店人員管理、會員管理、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、活動動銷、人員培訓(xùn)等; 任職資格: 1、年齡40 …… 歲以內(nèi); 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗; 3、熟練零售門店/母嬰店運(yùn)營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力; 【福利待遇】 1、購買五險; 2、每年國內(nèi)外旅游機(jī)會
2024-11-21
磨女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有門店運(yùn)營管理工作及新客戶開發(fā); 2、結(jié)合門店發(fā)展需求,進(jìn)行運(yùn)營管理工作,內(nèi)容涵蓋門店人員管理、會員管理、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、活動動銷、人員培訓(xùn)等; 任職資格: 1、年齡40 …… 歲以內(nèi); 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗; 3、熟練零售門店/母嬰店運(yùn)營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力; 【福利待遇】 1、購買五險; 2、每年國內(nèi)外旅游機(jī)會
2024-11-21
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)店面營銷活動方案策劃及活動落地等,同時包含各渠道的宣傳落地活動,實際運(yùn)營節(jié)奏管控; 2.結(jié)合市場與公司實際情況,進(jìn)行細(xì)分人群的經(jīng)營,創(chuàng)新策劃線上和線下活動及宣傳; 3.利用新媒體加內(nèi)容營銷等方式 …… 任職要求: 1.2年以上市場策劃/品牌管理相關(guān)經(jīng)驗,或自主成功運(yùn)營新媒體經(jīng)驗; 2.深入?yún)⑴c過品牌企劃、市場活動、品牌內(nèi)容對接、媒體溝通等業(yè)務(wù)。
2024-11-21
南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)
一、主要職責(zé): 1、運(yùn)營管理:全面負(fù)責(zé)酒樓的樓面運(yùn)營,確保各項工作流程高效運(yùn)作,達(dá)成銷售和客戶滿意度目標(biāo)。 …… 6、數(shù)據(jù)分析:進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,提出優(yōu)化建議,提升運(yùn)營效率和業(yè)績。 二、任職要求: 1、經(jīng)驗要求:具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中包括3年以上的餐飲管理經(jīng)驗和2年以上的樓面經(jīng)理經(jīng)驗。
2024-11-21
南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)
負(fù)責(zé)餐飲門店的日常運(yùn)營管理,包括但不限于人員調(diào)配、排班、物料管理等,確保門店的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 2. 制定并執(zhí)行餐飲門店的營銷策略,提升品牌知名度和銷售額。 3. …… 培訓(xùn)和指導(dǎo)員工,提升員工的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力,確保員工遵守公司的規(guī)章制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 5. 處理顧客投訴和反饋,維護(hù)良好的顧客關(guān)系,提高顧客滿意度。 6. 完成上級交辦的工作。 7. …… 具有1年以上餐飲運(yùn)營管理經(jīng)驗,熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)營流程和管理規(guī)范。 3. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和市場敏感度,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)制定有效的運(yùn)營策略。 4. …… 具備創(chuàng)新思維和開拓精神,能夠不斷推動業(yè)務(wù)發(fā)展和提升品牌競爭力。
2024-11-21
崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)部及運(yùn)營維護(hù)部各項工作,負(fù)責(zé)計劃、組織、協(xié)調(diào)、督辦的職責(zé); 2、負(fù)責(zé)工程設(shè)計業(yè)務(wù),實現(xiàn)工程總目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)對設(shè)計業(yè)務(wù)投標(biāo)文件、效果圖、施工圖、竣工圖的審定工作,對設(shè)計質(zhì)量負(fù)責(zé)
2024-11-21
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)部及運(yùn)營維護(hù)部各項工作,負(fù)責(zé)計劃、組織、協(xié)調(diào)、督辦的職責(zé); 2、負(fù)責(zé)工程設(shè)計業(yè)務(wù),實現(xiàn)工程總目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)對設(shè)計業(yè)務(wù)投標(biāo)文件、效果圖、施工圖、竣工圖的審定工作,對設(shè)計質(zhì)量負(fù)責(zé)
2024-11-21
公司直招,不收取任何費用 崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目主管進(jìn)行品牌業(yè)務(wù)推進(jìn)和部門管理工作; 2、包含產(chǎn)品宣傳推廣、營銷策劃、視覺呈現(xiàn)、客戶服務(wù)等各方面的推進(jìn)工作 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營推廣和宣傳活動,維護(hù)客戶關(guān)系提供后期服務(wù)管理 …… 4、熟悉了解公司產(chǎn)品、客戶、業(yè)務(wù)操作流程、熟悉公司運(yùn)營管理模式。 5、思想積極正面,形象專業(yè)、氣質(zhì)佳。
2024-11-21
2.1-3個月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程,具備一定的能力后開始協(xié)助部門主管運(yùn)營管理團(tuán)隊。 …… 基層——>組長——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生) (1)年齡18歲以上,大專學(xué)歷以上; (2)具有良好的溝通能力、
2024-11-21
2.1-3個月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程,具備一定的能力后開始協(xié)助部門主管運(yùn)營管理團(tuán)隊。 …… 基層——>組長——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生) (1)年齡18歲以上,大專學(xué)歷以上; (2)具有良好的溝通能力、
2024-11-21
崗位職責(zé): 1.協(xié)助運(yùn)營主管、經(jīng)理完成團(tuán)隊的運(yùn)營和公司的運(yùn)營管理工作; 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,制定團(tuán)隊計劃和目標(biāo)并協(xié)助達(dá)成,組織策劃團(tuán)隊活動; 3.負(fù)責(zé)客戶檔案的管理,協(xié)助運(yùn)營管理人員做好新進(jìn)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn) …… 7、表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為運(yùn)營主管與運(yùn)營經(jīng)理,負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營與管理 薪資待遇: 試用期2個月,底薪3000+個人績效獎1000+團(tuán)隊運(yùn)營管理獎金+每年國內(nèi)國外旅游+生日福利(綜合薪資5000-8000
2024-11-21
2.前期1-3個月負(fù)責(zé)熟悉市場業(yè)務(wù),提升個人綜合能力,待能力提升開始負(fù)責(zé)團(tuán)隊的運(yùn)營和管理, 3.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 4.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化——>學(xué)習(xí)人事管理——>學(xué)習(xí)行政管理——> …… 學(xué)習(xí)經(jīng)營運(yùn)作管理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生) (1)大學(xué)專科以上學(xué)歷 (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受一定的工作壓力
2024-11-21
公司直招,不收取任何費用 崗位職責(zé): 1.前期1-3個月時間需要熟悉了解公司業(yè)務(wù)板塊 2.具備一定溝通能力,協(xié)調(diào)能力,抗壓能力后學(xué)習(xí)團(tuán)隊運(yùn)營管理相關(guān)事宜 3.具備獨立管理團(tuán)隊能力,開始學(xué)習(xí)關(guān)于公司經(jīng)營管理相關(guān)事宜
2024-11-21
輪崗實習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定 …… 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲備運(yùn)營管理人才。
2024-11-21
輪崗實習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定 …… 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲備運(yùn)營管理人才。

南寧相關(guān)熱門崗位

保險產(chǎn)品運(yùn)營安全產(chǎn)品運(yùn)營大數(shù)據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)理產(chǎn)品運(yùn)營主管策略產(chǎn)品運(yùn)營產(chǎn)品運(yùn)營專員旅游產(chǎn)品運(yùn)營產(chǎn)品運(yùn)營助理產(chǎn)品運(yùn)營人員產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)平臺產(chǎn)品運(yùn)營助理醫(yī)療產(chǎn)品運(yùn)營商業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營社區(qū)產(chǎn)品運(yùn)營業(yè)務(wù)運(yùn)營業(yè)務(wù)運(yùn)營管理業(yè)務(wù)運(yùn)營支持業(yè)務(wù)運(yùn)營負(fù)責(zé)人高級業(yè)務(wù)運(yùn)營外貿(mào)業(yè)務(wù)運(yùn)營海外業(yè)務(wù)運(yùn)營業(yè)務(wù)運(yùn)營經(jīng)理業(yè)務(wù)運(yùn)營實習(xí)生業(yè)務(wù)運(yùn)營主管業(yè)務(wù)運(yùn)營總監(jiān)金融業(yè)務(wù)運(yùn)營保險業(yè)務(wù)運(yùn)營業(yè)務(wù)運(yùn)營助理業(yè)務(wù)運(yùn)營工程師業(yè)務(wù)運(yùn)營代維軟件運(yùn)營渠道運(yùn)營產(chǎn)品推廣運(yùn)營企業(yè)運(yùn)營產(chǎn)品流量運(yùn)營廣告項目運(yùn)營課程運(yùn)營app運(yùn)營終端運(yùn)營運(yùn)營專家社交軟件運(yùn)營產(chǎn)品策劃運(yùn)營產(chǎn)品策劃與運(yùn)營產(chǎn)品運(yùn)營app運(yùn)營策劃互動廣告運(yùn)營開放平臺運(yùn)營平臺運(yùn)營專家產(chǎn)品策劃推廣b端運(yùn)營課程項目運(yùn)營高級運(yùn)營策劃社交app運(yùn)營
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南寧 產(chǎn)品運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 1.8%
    2K
  • 25.5%
    3K
  • 21.8%
    4K
  • 10.9%
    5K
  • 30.9%
    6K-8K
  • 3.6%
    8K-1W
  • 5.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧產(chǎn)品運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧產(chǎn)品運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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