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南寧業(yè)務運營經(jīng)理招聘

共找到 11條 南寧 業(yè)務運營經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-23
bgygxhr@163.com
崗位職責:
1、開發(fā)社區(qū)經(jīng)銷商/團長,協(xié)助城市負責人開拓城市業(yè)務;
2、對區(qū)域社區(qū)經(jīng)銷商/團長進行業(yè)務推廣,活動推廣、用戶新增,完成業(yè)績指標;
3、負責經(jīng)銷商/團長的留存運營和賦能。
任職資格:
1、大專及以上學歷,社交電商&社區(qū)團購背景優(yōu)先,有較豐富的b端銷售/拓展管理經(jīng)驗,個人對當?shù)豣端資源有一定積累;
2、實干型,執(zhí)行力和結(jié)果導向強。
崗位職責:
1、負責城市的商品規(guī)劃、選品、招商拓展、運營;
2、負責商品的風險評估、價格評估,對銷售安全及價格合理性負責;
3、負責市場調(diào)研及消費者需求的洞察,把握市場動態(tài),及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)及選品方向,確保商品優(yōu)勢。
任職資格:
1、大專及以上學歷,社區(qū)團購&O2O業(yè)務背景優(yōu)先,3年以上水果、生鮮、食品快消品等品類管理或統(tǒng)采經(jīng)驗,有本地采購資源優(yōu)先;
2、具備商品側(cè)管理能力,能協(xié)調(diào)及配合公司其他支持部門完成項目落地及持續(xù)優(yōu)化;
3、抗壓能力強,協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀。
2024-11-23
bgygxhr@163.com
崗位職責:
1、負責到家工程維修業(yè)務板塊搭建包括不限于平臺、運營、標準化、專業(yè)技術(shù)培訓等提供技術(shù)支持。
2、負責日常運營支持工作,工單銷項管理,業(yè)務單等數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,完成月度、季度、年度維修和數(shù)據(jù)報告。
3、完成公司領導及部門負責人安排的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,電氣、機電、工程管理 家電維修等工程相關專業(yè)優(yōu)先
2、2年以上到家維修相關工作經(jīng)驗,具備平臺運營、體系搭建、標準化作業(yè)等提供技術(shù)支持等能力。
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,應急事件處理能力和團隊合作意識。
5、有啄木鳥、58、美團平臺家電清洗、工程維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先,工作經(jīng)驗較好的學歷要求可放寬。
【崗位職責】 1.協(xié)助公司各項運營制度和市場制度政策在市場的有效落實,追蹤執(zhí)行過程; 2.協(xié)助運營經(jīng)理制定業(yè)務指標計劃,并監(jiān)督跟進業(yè)務指標達成; 3.負責制定門店督導計劃與流程,對門店進行日常運營管理與檢查指導 …… ; 4.協(xié)助運營經(jīng)理對門店營運標準執(zhí)行情況進行監(jiān)督與改善; 5.根據(jù)實際調(diào)研對店鋪進行分析單店業(yè)績成長空間與目標; 6.協(xié)同支持市場運營活動的執(zhí)行配合,達成預期落地效果。
2024-11-21
1.協(xié)助運營主管、經(jīng)理完成團隊的運營和公司的運營管理工作; 2.負責團隊數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,制定團隊計劃和目標并協(xié)助達成,組織策劃團隊活動; 3.負責客戶檔案的管理,協(xié)助運營管理人員做好新進員工的業(yè)務技能培訓 …… 7、表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為運營主管與運營經(jīng)理,負責分公司的運營與管理 薪資待遇: 試用期2個月,底薪3000+個人績效獎1000+團隊運營管理獎金+每年國內(nèi)國外旅游+生日福利(綜合薪資5000-8000
2024-11-21
nn_lxm@cebvendor.com
3.工作職責: (1)汽車分期業(yè)務渠道建設與維護,提升市場占有率,完成工作目標和計劃; (2)負責合作汽車分期4S店駐點,維護店面關系,推廣和辦理車貸業(yè)務; (3)對客戶進行盡職調(diào)查,處理客戶資料 …… 5.發(fā)展平臺: (1)公平晉升平臺,快速成長:分期運營經(jīng)理崗>>分期拓展團隊長崗>>分期業(yè)務室經(jīng)理; (2)多崗位鍛煉,助你職業(yè)發(fā)展:分期運營經(jīng)理崗>>其他職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>分行其他崗位鍛煉和晉升
2024-11-19
szgxzp@gig.cn
頂層設計服務,配合完成調(diào)研報告、咨詢報告的編寫,支撐政府側(cè)相關材料編寫,總結(jié)提煉數(shù)字政府相關領域?qū)嵺`成果,形成標準化可輸出的產(chǎn)品服務; 3.負責公司在當?shù)禺a(chǎn)品運營工作,做好客戶溝通和管理工作,通過運營滿足客戶業(yè)務需求 …… ; 4.負責相關產(chǎn)品的架構(gòu)設計及整體解決方案,可根據(jù)業(yè)務側(cè)需求轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu)層面集成解決方案,并可協(xié)同推動產(chǎn)品研發(fā)落地; 5.負責相關產(chǎn)品元數(shù)據(jù)管理,主數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控、數(shù)據(jù)安全等數(shù)據(jù)管理工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 18歲以上 大專以上 電子 電信 金融
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-18
李經(jīng)理
招聘經(jīng)理
一)工作內(nèi)容 【純接聽、非營銷】 負責接聽人工臺熱線電話,為用戶提供業(yè)務查詢、咨詢解答、客戶投訴處理、增值業(yè)務辦理、客戶建議接納等優(yōu)質(zhì)的電話服務。 …… 月 憑個人能力上不封頂; 2.按照排班每天上班8小時,每月休息8天【無通宵班】 3.提供住宿(空調(diào)、熱水); 4.夜班補助、節(jié)假日福利、帶薪年假2-15天等; 5.為員工提供免費帶薪的專業(yè)知識業(yè)務的培訓 …… A.普通客服 客服資深 客服專家 晉升渠道:B.領班 團隊組長 團隊主管 中心經(jīng)理 運營經(jīng)理 C.多元化的路線 招聘專員、質(zhì)檢專員、培訓師、后勤 面試地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新區(qū)總部路3號東盟二期5
2024-11-17
gaolana@enn.cn
3.負責總結(jié)提煉區(qū)域內(nèi)典型項目交付經(jīng)驗,(包括但不限于關鍵邊界條件,關鍵流程,關鍵節(jié)點的完成標準,梳理盤點供應商資源及合作邊界條件等),支撐業(yè)務后續(xù)推廣復制和提升。
2024-11-15
周明毅
民宿運營經(jīng)理/總監(jiān) 1. 負責公司整體民宿的日常經(jīng)營管理,包括業(yè)務管理、組建團隊、人員管理、財務管理等。 2. 組織制定民宿的運營方案,制定民宿的經(jīng)營目標和計劃,并對其實施進行管理。 3. …… 協(xié)調(diào)各個部門的工作,保證業(yè)務運轉(zhuǎn)的順暢性,維護客戶關系。 6. 建立緊急情況應急預案,確保民宿的安全和客人的生命財產(chǎn)安全。 7.
2024-11-15
nn_lxm@cebvendor.com
3.工作職責: (1)通過陌拜、駐點、聯(lián)合營銷、訂單線索、私域流量營銷等方式向新老客戶營銷我行分期產(chǎn)品,完成個人分期業(yè)務任務目標; (2)負責所營銷客戶的維護,及時有效處理分期營銷有關投訴等; ( …… 3)按產(chǎn)品流程要求為客戶辦理相關業(yè)務,或按訂單上門為客戶辦理面簽、補件或其它收件任務; (4)根據(jù)業(yè)務要求對指定客戶進行電話外呼營銷,向客戶推薦并協(xié)助其辦理相關分期業(yè)務; (5)負責領導交派的其他工作 …… 5.發(fā)展平臺: (1)公平晉升平臺,快速成長:分期運營經(jīng)理崗>>分期拓展團隊長崗>>分期業(yè)務室經(jīng)理; (2)多崗位鍛煉,助你職業(yè)發(fā)展:分期運營經(jīng)理崗>>其他職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>分行其他崗位鍛煉和晉升
約 11 個崗位
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南寧 運營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 0.5%
    2K
  • 4.6%
    3K
  • 9.6%
    4K
  • 21.8%
    5K
  • 28.4%
    6K-8K
  • 15.7%
    8K-1W
  • 19.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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