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南寧用戶管理招聘

共找到 200條 南寧 用戶管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
新媒體的主要工作內(nèi)容包括以下幾個方面:
1.社交媒體管理:創(chuàng)建和管理各種社交媒
體賬號,如微信公眾號、微博、抖音、小紅書等。確保賬號信息完整、吸引人,并與目標用戶建立聯(lián)系。
2.內(nèi)容策劃和創(chuàng)作:制定有吸引力的內(nèi)容
策略,包括文字、圖片、視頻等。根據(jù)目標受眾的需求和興趣進行創(chuàng)作,以吸引用戶關注和互動。
3.用戶互動和管理:積極與用戶互動,回
復評論、私信,處理用戶問題和反饋。建立良好的用戶關系和口碑。
4.數(shù)據(jù)監(jiān)測和分析:對社交媒體賬號的數(shù)
據(jù)進行監(jiān)測和分析。了解用戶行為、興趣和趨勢,為運營策略的調(diào)整提供依據(jù)。
5.廣告投放和推廣:制定廣告投放策略,
進行社交媒體廣告的規(guī)劃、創(chuàng)建和管理。增加品牌曝光度、吸引潛在用戶。
2024-11-21
李女士
崗位職責:
1、根據(jù)客戶名單拜訪高中教育類客戶,向客戶準確傳遞公司相關產(chǎn)品的價值;
2、負責管轄范圍內(nèi)的客戶需求收集、反饋與整理,維護大客戶關系,簽訂合同及回款;
3、根據(jù)客戶場景提供合理的方案選型與配置,進行商務談判,參與銷售合同制訂及合同簽訂;
4、積極主動開發(fā)高中教育類新客戶,收集市場銷售信息、客戶反饋信息、競爭對手戰(zhàn)略分析;
5、合理制定公司銷售策略和費用預算,完成銷售業(yè)績目標和利潤目標;
6、負責公司重大的市場活動,協(xié)助推進市場推廣,樹立品牌形象;
7、服從公司管理與安排,積極配合完成公司交待的其它任務。
職位要求:
1、中專及以上學歷,工商管理、市場營銷、計算機相關專業(yè);
2、3年以上以上IT行業(yè)銷售經(jīng)驗或廣西高中教育行業(yè)系統(tǒng)類項目獨立運作經(jīng)驗;
3、具備較強的項目策劃和運作能力,勤快跑動市場與客戶保持良好關系;
4、具備積極主動、熱愛學習的心態(tài),能夠積極學習與鉆研公司產(chǎn)品,具備較好的理解能力,能夠根據(jù)用戶場景進行方案推薦;
5、熟知教育行業(yè)智慧校園人脈,熟悉政府項目運作流程,對采購法、招投標法有一定了解;
6、優(yōu)秀的公關和商務項目談判能力,挖掘市場潛在的客戶,完成制定的銷售目標;
7、具有敏銳的市場觸覺,高度的責任意識,優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,強烈的結果導向和團隊合作精神,適應短期出差。
福利待遇:
1、待遇從優(yōu):年薪10-20萬,上不封底,具體視完成相應業(yè)績目標與個人能力而定。
2、提供培訓及良好的個人發(fā)展空間;
3、周末及法定節(jié)假日休息,購買社保,還有節(jié)日等多項福利。
上班時間:周一至周五?8:30-12:00,14:00-18:00
上班地址:南寧市青秀區(qū)中泰路9號天健國際公館A座1902、1903號
2024-11-21
人事部
工作內(nèi)容:
1、負責售后服務內(nèi)勤工作,接聽售后電話,執(zhí)行派工,跟蹤服務過程;
2、對售后服務活動進行回訪,做好售后服務回訪臺賬記錄;
3、整理匯總部門各項費用票據(jù)報上級審批;
4、短視頻運營:負責公司新媒體賬號(包括微信視頻號、抖音等平臺)的內(nèi)容規(guī)劃、編輯和日常管理;
5、監(jiān)測和分析新媒體賬號數(shù)據(jù),及時調(diào)整策略以增加粉絲量、閱讀量和互動率;
6、把握熱點事件和行業(yè)動態(tài),制作相關內(nèi)容,提升內(nèi)容吸引力和傳播力;
7、管理與粉絲的日?;雍蜕鐓^(qū),維護良好的用戶關系。
崗位要求:
1.35歲以下,大專以上學歷,新媒體運營專業(yè)優(yōu)先;
2.形象氣質(zhì)佳,流暢的溝通表達能力,樂觀大方;
3.吃苦耐勞,對數(shù)字敏感,掌握基本的圖片處理能力,服從安排;
4、熟悉新媒體(抖音/快手/微信公眾平臺/視頻號)推廣。
工作地點:高新區(qū)科園西十路20號
2024-11-21
黃藝少
能夠組織好完整、細致、標準化的技術方案和相關技術規(guī)范手冊等文案; 6、勤奮、有韌性,具有結果導向思維,能夠精準掌控項目進度及節(jié)點,目標感和執(zhí)行力強,重視項目過程管理; 7、熟練掌握制圖軟件CAD等, …… 有PLC、LabVIEW等相關使用經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 8、能夠獨立為用戶進行產(chǎn)品的演示及講解;
2024-11-21
1186572672@qq.com
較少出差和外勤 企業(yè)(ToB) 業(yè)務流程管理及優(yōu)化 團隊建設及管理 商務談判能力 企業(yè)服務 5人(含)以上 15人(含)以上 直銷團隊 急招貸款直銷團隊經(jīng)理崗位職責: 1、負責直銷團隊的搭建、培訓工作 …… ; 2、帶領所負責團隊完成公司規(guī)定的銷售業(yè)績指標; 3、負責制定銷售內(nèi)部管理體系,包括薪酬體系、獎勵機制等 競爭策略,并推動團隊戰(zhàn)斗力的顯著提升; 4、負責輔導激勵團隊員工,不斷提升用戶滿意度及員工業(yè)務

技術支持

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-藍山上城 2人
2024-11-21
崗位職責: 1、負責產(chǎn)品的安裝、部署、測試,責任心強,能出差; 2、負責產(chǎn)品的售后支持,幫助用戶定位問題,排除問題,解決問題,并做好設備維護記錄; 3、對于技術問題和故障,及時的與相關部門和人員進行溝通 …… ,協(xié)助技術解決用戶問題; 4、負責支持其他部門搭建測試環(huán)境,協(xié)助搭建各種軟硬件環(huán)境; 5、負責產(chǎn)品管理和維護。
2024-11-21
龔先生
副總
2.及時跟進持牌金融機構的拍賣項目,分析挖掘痛點,提供產(chǎn)品解決方案,并持續(xù)迭代和運營,不斷優(yōu)化用戶體驗,提升滿意度。 …… 4、增長服務推廣,包括精準獲客、精推資產(chǎn)、配資、不良管理系統(tǒng)等。 崗位要求: 1.男女不限,形象好、氣質(zhì)佳。 2.本科以上學歷(金融、投資等相關專業(yè)優(yōu)先)。有大型金融機構總部工作經(jīng)驗值優(yōu)先。
崗位職責: 1.負責安全生產(chǎn)標準化管理系統(tǒng)的產(chǎn)品規(guī)劃、設計、開發(fā)、運營和迭代管理。 2.制定產(chǎn)品需求文檔(PRD),確保產(chǎn)品功能準確實現(xiàn),滿足用戶和市場需求。 …… 4.深入市場調(diào)研,分析政策法規(guī)、用戶需求與行業(yè)趨勢,為產(chǎn)品發(fā)展方向和策略提供決策支持。 5.收集并分析用戶反饋與產(chǎn)品運營數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品性能和用戶體驗。 …… 任職要求: 1.本科及以上學歷,計算機科學、信息技術、工程管理或相關專業(yè)優(yōu)先。 2.5年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗,有安全生產(chǎn)或類似行業(yè)信息系統(tǒng)產(chǎn)品設計經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 3.熟悉軟件開發(fā)流程,掌握產(chǎn)品管理的基本方法和工具。 4.具備較強的邏輯思維能力、溝通能力和文檔編寫能力。 …… 5.對安全生產(chǎn)標準化管理相關法規(guī)、標準和流程有深入理解,能夠領導復雜產(chǎn)品的規(guī)劃、開發(fā)和上市。 6.具有較強的學習能力,能夠快速掌握新技術和新工具。
崗位職責: 1、 負責用戶需求調(diào)研、產(chǎn)品定位及立項、產(chǎn)品方案設計及輸出(含原型設計、需求文檔、用戶手冊等產(chǎn)品文檔)、產(chǎn)品落地,客戶側(cè)交付、產(chǎn)品優(yōu)化迭代及管理、產(chǎn)品版本管理、收益評估等全生命周期負責;
2024-11-21
陳先生
工作職責: 1.包括項目調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、UX/UI設計、產(chǎn)品測試等各個方面的工作,確保產(chǎn)品具有最佳的用戶體驗,以及達到業(yè)務目標 2.負責產(chǎn)品的原型設計、Demo輸出 3.與設計、開發(fā)、測試等團隊密切合作 …… ,確保產(chǎn)品按時按質(zhì)完成 4.負責產(chǎn)品項目的管理,從規(guī)劃到上線再到后續(xù)升級迭代全流程,并且可以通過數(shù)據(jù)分析等方法階段性地監(jiān)督、優(yōu)化和控制產(chǎn)品的生命周期 5.與其他部門的領導層及所有合作伙伴建立良好的合作關系 …… 有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先 3.擁有優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力,在資源分配、優(yōu)化、溝通等各方面都有卓越的表現(xiàn) 4.熟悉UX/UI設計理論,熟悉常用工具如Adobe XD,Sketch等及部分代碼開發(fā)內(nèi)容,能夠深入理解用戶體驗設計和可用性設計
2024-11-21
人事部
崗位職責: 1、負責把總經(jīng)理的管理思想以文字的形式進行呈現(xiàn),并與企業(yè)管理文化及制度體系有機結合或深化、升華; 2、負責新媒體平臺的各類文案工作,根據(jù)平臺的運營規(guī)則,挖掘新模式的亮點,熟悉用戶痛點與營銷場景
2024-11-21
王東
4.具有良好的需求分析能力,需求引導和挖掘能力,具備行業(yè)敏感度,能夠準確把握用戶需求和痛點。 …… 5.熟練使用Axure/墨刀、Visio、Word、Excel、MindManager等工具,具備獨立完成產(chǎn)品設計,輸出產(chǎn)品原型圖及流程圖、撰寫市場調(diào)研報告、軟件需求規(guī)格說明書、用戶使用手冊等文檔。 …… 3.熟悉電子病歷評級、醫(yī)院信息互聯(lián)互通評級、區(qū)域全民健康互聯(lián)互通評級、醫(yī)院智慧服務分級評估、醫(yī)院智慧管理分級評估,并有實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-11-21
人事部
崗位職責: 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,將客戶添加至公司指定微信賬號,并做好客戶標簽添加、管理; 2、微信賬號、社群的日常管理和維護,長效維護客戶客情; 3、完成公司制定的月度銷售指標、客戶運營指標 …… ; 2、了解產(chǎn)品、提供專業(yè)的營銷服務,為客戶解決售前、售中、售后等問題; 3、根據(jù)用戶分層策略,進行核心用戶的挖掘和互動。
2024-11-21
馮女士
任職要求: 1.電力相關專業(yè)畢業(yè),從事電力工程管理行業(yè)3年以上; 2.有二級及以上機電專業(yè)注冊建造師證、安全生產(chǎn)考核合格證(B證)、中級及以上電力相關專業(yè)職稱; 3.有輸送電線路工程、變電站工程、 …… 新能源項目、配網(wǎng)或者用戶配電項目工程管理負責人經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-20
李權光
帶領團隊 工作職責: 1、負責博萊德新媒體平臺的整體運營管理,包括內(nèi)容策劃、平臺推廣及用戶互動; 2、領導團隊打造和維護公司品牌形象,通過創(chuàng)新的內(nèi)容營銷策略提升品牌影響力; 3、監(jiān)控和分析新媒體趨勢 …… 任職要求: 1、具備豐富的新媒體運營經(jīng)驗,熟悉各類社交媒體和內(nèi)容平臺的運作; 2、具有出色的團隊領導能力和跨部門協(xié)作能力,能夠激勵團隊達成目標; 3、對數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析來指導運營決策和優(yōu)化用戶體驗

汽車交付專員

4000-8000元
2024-11-20
韋留鮮
崗位職責: 1、負責客戶交付管理,為客戶打造便捷、高效、有儀式感的新車交付體驗; 2、與客戶溝通,介紹交車流程,跟進充電樁安裝,金融、保險、牌照及尾款支付溝通等事項; 3、管理客戶交付時間預約,確??蛻舻降隃蕰r率 …… 任職要求: 1、1年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售顧問經(jīng)驗優(yōu)先; 3、優(yōu)秀的組織和溝通能力,重視用戶體驗; 4、持有C1或以上級別駕照。

運維工程師

2000-6000元
2024-11-20
關紅梅
熟悉局域網(wǎng)的維護及網(wǎng)絡安全知識,可進行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡設備的基本維護和故障處理; 4、安裝和維護計算機應用軟件,同時為其他部門的軟硬件提供技術支持; 5、懂得操作系統(tǒng)及軟件故障判斷及處理; 6、用戶需求的其他相關服務 …… ; 任職要求: 1、計算機或IT相關專業(yè); 2、有計算機網(wǎng)絡管理實習經(jīng)驗優(yōu)先; 3、擁有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊精神、工作主動性強、耐心細致、責任心強,具有吃苦耐勞精神。
2024-11-20
黃小龍
招納賢士 科沃斯廣西區(qū)域誠聘培訓督導 崗位職責: 1、做好終端零售管理,帶領一線銷售團隊打勝仗。 2、做最前衛(wèi)的知識搬運工,為零售終端的培訓工作添磚加瓦。 …… 3、做最專業(yè)的終端體驗專家,為用戶提供一流的產(chǎn)品體驗。 任職要求: 1、大專以上學歷,有中高端家電、百貨、化妝品等相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,。

新媒體運營專員

4000-6000元
南寧-江南區(qū)-萬泰隆家居建材市場 1人
2024-11-20
涂昭君
新媒體運營崗位職責詳細說明 一、崗位概述 新媒體運營崗位主要負責通過新媒體平臺(如、抖音、小紅書等)進行品牌推廣、用戶互動、內(nèi)容創(chuàng)作與傳播,以達到提升品牌知名度、吸引粉絲關注、增加用戶粘性及促進業(yè)務轉(zhuǎn)化的目的 …… 結合熱點事件、提升用戶參與度和品牌曝光度。 ?平臺運營與維護? 管理并優(yōu)化新媒體賬號,包括日常發(fā)布、排版設計、標簽設置等,確保賬號活躍度和美觀度。 …… 監(jiān)控平臺數(shù)據(jù),如閱讀量、點贊量、評論數(shù)等,分析用戶行為,及時調(diào)整運營策略。 定期回復用戶評論和私信,維護良好的用戶關系,提升用戶滿意度和忠誠度。 ? …… 用戶增長與互動? 實施有效的推廣策略,如合作互推、廣告投放、社交媒體廣告等,吸引新用戶關注。 組織線上活動,如抽獎、問答、話題討論等,增強用戶互動,提高用戶活躍度。 …… 促進用戶之間的交流與分享。 ?數(shù)據(jù)分析與報告? 收集并分析新媒體平臺的數(shù)據(jù),包括用戶畫像、內(nèi)容表現(xiàn)、轉(zhuǎn)化率等,為運營策略提供數(shù)據(jù)支持。
2024-11-20
吳懿峰
崗位職責: 3、負責新媒體平臺相關內(nèi)容、營銷活動的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風格及發(fā)展方向; 2.負責新媒體平臺的日常運營。 …… 結合公司業(yè)務、用戶需求、節(jié)日、熱點事件等,策劃運營推廣方案,進行粉絲互動、話題制造吸引目標用戶關注: 3.負責新推廣模式與渠道的探索,推廣活動的策劃執(zhí)行; 4.通過各種推廣手段,實現(xiàn)最優(yōu)的\"新媒體推廣 …… ”,增加有效粉絲數(shù)量,并對賬號促進用戶轉(zhuǎn)化 崗位要求: 1、大學??苹蛞陨蠈W歷,市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關專業(yè) 2、具有1-2年的新媒體運營經(jīng)驗,具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗 …… ,了解新媒體運作模式 3、熟悉抖音、小紅書等新興網(wǎng)絡媒體的傳播特點,具有良好的網(wǎng)絡語言敏感度,對互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的敏感度,有較強的創(chuàng)意; 4、熱愛自媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力
約 200 個崗位
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南寧 用戶運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 2.9%
    2K
  • 15.7%
    3K
  • 27.1%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 18.6%
    6K-8K
  • 10%
    8K-1W
  • 8.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧用戶運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧用戶運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
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