南寧包裝公司用戶運(yùn)營(yíng)招聘
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南寧 用戶運(yùn)營(yíng) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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抖音運(yùn)營(yíng)
3000-5000元2024-11-17韋先生崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司自建抖音等電商平臺(tái)(小程序或APP)的運(yùn)營(yíng)工作,制定運(yùn)營(yíng)策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定KPI,對(duì)運(yùn)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。(收入底薪+業(yè)績(jī)提成 收入不封頂)
2.對(duì)電商運(yùn)營(yíng)做整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,通過(guò)且不限于電商平臺(tái),直播運(yùn)營(yíng),用戶運(yùn)營(yíng),活動(dòng)運(yùn)營(yíng),付費(fèi)推廣等方式,制定抖音等電商運(yùn)營(yíng)的整體方案。
3.通過(guò)數(shù)據(jù)分析不斷優(yōu)化各項(xiàng)功能和電商運(yùn)營(yíng)的產(chǎn)出,優(yōu)化電商平臺(tái)的購(gòu)物體驗(yàn)設(shè)計(jì),提高用戶粘度。
4.協(xié)調(diào)各協(xié)同部門,確保運(yùn)營(yíng)節(jié)奏與公司各部門同步并聯(lián)動(dòng),從而產(chǎn)生強(qiáng)大的協(xié)同效應(yīng),保持抖音等電商運(yùn)營(yíng)節(jié)奏與公司整體節(jié)奏的一致,共同完成電商運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的執(zhí)行落地。
6.運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)日常管理,建立規(guī)范.高效的運(yùn)營(yíng)管理體系,并不斷完善。
任職要求:
1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,1年以上抖音等電商運(yùn)營(yíng)操盤經(jīng)驗(yàn),1年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理.直播運(yùn)營(yíng).品類運(yùn)營(yíng)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.做事細(xì)心,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行力高,對(duì)運(yùn)營(yíng)有整體的思路,對(duì)活動(dòng),推廣,用戶需求,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,行業(yè)現(xiàn)狀有自己的認(rèn)知和理解。
4.有自建電商平臺(tái)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
5.正直誠(chéng)信.勇于創(chuàng)新.敬業(yè)盡責(zé);心態(tài)開放.對(duì)新事物保持極高的關(guān)注和興趣。
6.卓越的溝通能力,嫻熟的對(duì)外客戶溝通和對(duì)內(nèi)跨部門協(xié)調(diào)能力;優(yōu)秀的組織建設(shè)能力,擅長(zhǎng)體系化和工具化搭建。
收起
所需技能: 運(yùn)營(yíng)管理、電商運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、直播運(yùn)營(yíng)、運(yùn)營(yíng)部門管理、整體運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)、App運(yùn)營(yíng)
崗位要求:
1、統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷,1年以上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)言富有感染力;
3、熱愛銷售工作,抗壓能力強(qiáng),工作主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
約 1 個(gè)崗位
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南寧 用戶運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
5385
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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2.9%2K
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15.7%3K
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27.1%4K
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17.1%5K
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18.6%6K-8K
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10%8K-1W
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8.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧用戶運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧用戶運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。