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南寧員工招聘

共找到 2000條 南寧 員工 招聘 職位。好工作,上桂聘

餐飲行政總廚

5000-10000元
2024-11-20
黃主管
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)餐飲行政管理工作,確保餐廳運(yùn)營順暢
- 監(jiān)督客房服務(wù)流程,保證服務(wù)質(zhì)量
任職要求
- 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效管理員工,把控好成本,菜品更新
- 對餐飲行業(yè)有深刻理解,能夠處理各類突發(fā)事件
- 注重細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力

運(yùn)維工程師

4000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人
2024-11-20
呂英杰
1.崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工的電腦硬件和軟件的日常維護(hù)、故障排查和修復(fù);
負(fù)責(zé)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置、管理和維護(hù);
負(fù)責(zé)公司會議系統(tǒng)的安裝、調(diào)試與配置;
負(fù)責(zé)公司內(nèi)部服務(wù)器的安裝、配置、監(jiān)控和維護(hù);
負(fù)責(zé)公司內(nèi)部IT設(shè)備的采購、安裝、調(diào)試和驗(yàn)收;
負(fù)責(zé)公司內(nèi)部IT資產(chǎn)管理,包括設(shè)備的登記、盤點(diǎn)、報(bào)廢等;
負(fù)責(zé)公司內(nèi)部IT系統(tǒng)的日常巡檢,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行;
參與公司內(nèi)部IT項(xiàng)目的規(guī)劃、實(shí)施和管理;
負(fù)責(zé)與供應(yīng)商溝通,確保IT設(shè)備和服務(wù)的質(zhì)量和及時(shí)性;
負(fù)責(zé)處理員工關(guān)于IT設(shè)備和系統(tǒng)的問題和需求;
定期編寫IT設(shè)備和系統(tǒng)的維護(hù)報(bào)告,為管理層提供決策支持。
2.任職要求:
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
熟悉Windows、Linux等操作系統(tǒng)的安裝、配置和管理;
熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(如交換機(jī)、路由器等)的配置和管理;
熟悉服務(wù)器(如Windows Server、Linux Server等)的安裝、配置和管理;
熟悉常見的辦公軟件(如Office、WPS等)的安裝和配置;
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠承受一定的工作壓力;
具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新技術(shù)和新知識。
2024-11-20
武貝利
?確保所分配的區(qū)域的高度清潔。
?確保所服務(wù)客人的隱私被保護(hù)。
?盡可能地為客人提供幫助,響應(yīng)客人的要求。
?按照程序和標(biāo)準(zhǔn)打掃和補(bǔ)給客房。
?需要時(shí)提供開夜床服務(wù)。
?隨時(shí)保證萬能鑰匙的安全。
?保持手推車的整潔和充分的補(bǔ)給。
?維持所有的裝備處于良好的工作狀態(tài)。
?保持布草房的整潔和井井有條。
?向樓層主管匯報(bào)任何布草、家具、固定物或裝置的丟失或損壞,及地毯大理石的養(yǎng)護(hù)狀況
?與本部門和其它部門的同事保持良好的工作關(guān)系。
?迅速向工程部匯報(bào)維修問題。
?嚴(yán)格依照失物招領(lǐng)程序處理客人遺留物品。
?采取合適的行動(dòng)解決客人的抱怨。
?維持對產(chǎn)品和服務(wù)的高度了解以便于向客人解釋和銷售服務(wù)和設(shè)施。
?遵守酒店的工作政策及程序,遵守希爾頓的商業(yè)行為規(guī)范以及員工手冊中的條款。
2024-11-20
李立峰
5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有老員工帶教及員工技能培訓(xùn)。
2024-11-20
李立峰
5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有老員工帶教及員工技能培訓(xùn)。
負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)、考核和激勵(lì)工作,提升員工整體素質(zhì)和銷售技能。 4、品牌與形象維護(hù): 理解品牌及貨品的經(jīng)營方針,執(zhí)行機(jī)構(gòu)和區(qū)域銷售營銷策略。 維護(hù)店鋪品牌形象,提升品牌知名度和美譽(yù)度。
2024-11-20
李立峰
5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有老員工帶教及員工技能培訓(xùn)。
2024-11-20
張玳滋
薪酬福利 1、提供住宿、工作午餐; 2、購買五險(xiǎn); 3、不定期員工生日會,節(jié)日禮品 (如: 端午中秋、春節(jié)...等等)

抖音直播中控

5000-10000元
2024-11-20
張玳滋
薪資范圍:5-10K 其他福利:五險(xiǎn)、法定節(jié)假日、工作午餐,有員工項(xiàng)目折扣等。
2024-11-20
晉升空間:銷售顧問-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān) 【福利待遇】 廣闊的晉升空間+免費(fèi)工作餐 +六險(xiǎn)+包住+廠家/集團(tuán)/店內(nèi)培訓(xùn)+員工活動(dòng)+節(jié)日福利+團(tuán)建+下午茶等 目前南寧三家門店:北湖國際汽車城,金碩二手車城
2024-11-20
關(guān)紅梅
4、會主流數(shù)據(jù)庫基本操作(優(yōu)先) 5、有一定編程基礎(chǔ)(優(yōu)先) 薪資:基本工資2500-6000元/月,根據(jù)不同員工的級別具體***。
職責(zé)內(nèi)容: 1、對所管門店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練; 2、保證合理庫存,降低商品損耗,確保商品安全,賠款的預(yù)防及控制; 3、組織員工按時(shí)召開門店周例會,做會議記錄,并進(jìn)行相關(guān)管理制度
2024-11-20
馮麗秋
具備門店管理知識、市場調(diào)研知識等 薪酬: 月薪:底薪+開店提成,多勞多得; 福利: 1、業(yè)務(wù)穩(wěn)定:近40年老企業(yè),以零售藥店連鎖經(jīng)營為核心產(chǎn)業(yè),多元化發(fā)展的大型醫(yī)藥上市集團(tuán)公司; 2、五險(xiǎn)一金,有員工食堂
2024-11-20
鄭劍鋒
3、一經(jīng)錄用,公司安排資深銷售導(dǎo)師一對一培訓(xùn); 4、廣闊升職空間、不定期團(tuán)建、省外旅游、節(jié)假日節(jié)慶、員工內(nèi)購等。
2024-11-20
鄭劍鋒
3、一經(jīng)錄用,公司安排資深銷售導(dǎo)師一對一培訓(xùn); 4、廣闊升職空間、不定期團(tuán)建、省外旅游、節(jié)假日節(jié)慶、員工內(nèi)購等。
2024-11-20
鄭劍鋒
3、一經(jīng)錄用,公司安排資深銷售導(dǎo)師一對一培訓(xùn); 4、廣闊升職空間、不定期團(tuán)建、省外旅游、節(jié)假日節(jié)慶、員工內(nèi)購等。
2024-11-20
鄭劍鋒
3、一經(jīng)錄用,公司安排資深銷售導(dǎo)師一對一培訓(xùn); 4、廣闊升職空間、不定期團(tuán)建、省外旅游、節(jié)假日節(jié)慶、員工內(nèi)購等。
2024-11-20
鄭劍鋒
3、一經(jīng)錄用,公司安排資深銷售導(dǎo)師一對一培訓(xùn); 4、廣闊升職空間、不定期團(tuán)建、省外旅游、節(jié)假日節(jié)慶、員工內(nèi)購等。
2024-11-20
鄭劍鋒
3、一經(jīng)錄用,公司安排資深銷售導(dǎo)師一對一培訓(xùn); 4、廣闊升職空間、不定期團(tuán)建、省外旅游、節(jié)假日節(jié)慶、員工內(nèi)購等。
2024-11-20
人力資源部
; 3、有嫻熟的服務(wù)技能與技巧; 4、有較強(qiáng)的溝通能力,能吃苦耐勞,熱愛餐飲行業(yè)工作; 三、福利待遇:基本工資3000~3600+獎(jiǎng)金、提成,包吃、包住宿舍含有空調(diào)、熱水器,享受帶薪年假、婚假、員工節(jié)假日福利
約 2000 個(gè)崗位

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南寧 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.6%
    2K
  • 19.6%
    3K
  • 38.1%
    4K
  • 22.9%
    5K
  • 15%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.8%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    0.6%
南寧普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.8%,初中占1.9%,高中占0.7%,中專占0.9%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1.3%
  • 5-10年
    0.1%
南寧普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.3%,5-10年占0.1%。

南寧 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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