南寧預(yù)算分析招聘
桂聘提供2024年11月南寧預(yù)算分析最新招聘,青秀區(qū)82條西鄉(xiāng)塘區(qū)45條,有五險(xiǎn)等,更多預(yù)算分析預(yù)算分析主管預(yù)算分析經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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sem優(yōu)化師
5000-8000元2024-11-24工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)頭條、抖音、百度、360、微信、搜狗等付費(fèi)推廣賬戶運(yùn)營管理。統(tǒng)籌投放預(yù)算,制定投放策略并執(zhí)行推廣計(jì)劃,完成公司轉(zhuǎn)化指標(biāo),為公司獲客降本增效。
任職要求:
1、具備3年以上的頭條、抖音、百度等推廣賬戶獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn),熟悉各個(gè)付費(fèi)推廣渠道投放原理及技巧,有優(yōu)秀案例者優(yōu)先;
2、具備快速學(xué)習(xí)能力,快速學(xué)習(xí)掌握公司產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)賣點(diǎn),針對(duì)用戶習(xí)慣制作關(guān)鍵詞、撰寫優(yōu)質(zhì)創(chuàng)意、制作推廣視頻等推廣工作,不斷提高渠道線索轉(zhuǎn)化能力;
3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,監(jiān)控和研究競爭對(duì)手及其他網(wǎng)站搜索營銷策略,提出調(diào)整方案,不斷優(yōu)化賬戶提高ROI;
4、工作認(rèn)真、踏實(shí)肯干,具備縝密的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用各種數(shù)據(jù)分析軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、報(bào)表呈現(xiàn),為提供優(yōu)化思路提供依據(jù);
5、有良好的溝通能力和解決問題的能力,積極進(jìn)取,擁抱變化,不玻璃心。
薪資結(jié)構(gòu)∶基本工資+績效+獎(jiǎng)金
上班時(shí)間∶雙休
夏8:30-12:00,13∶30-18:30
冬8:30-12:00,13∶30-18:00
其他∶法定節(jié)假日、五險(xiǎn) -
項(xiàng)目會(huì)計(jì)
8000-12000元2024-11-24(一)崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理,包括憑證錄入、賬簿登記、財(cái)務(wù)報(bào)表編制等。
2.管理項(xiàng)目預(yù)算,監(jiān)控項(xiàng)目成本支出,定期進(jìn)行成本分析,提出成本控制建議。
3.審核項(xiàng)目采購合同、付款申請(qǐng)等財(cái)務(wù)文件,確保符合公司政策及法律法規(guī)要求。
4.參與項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理制度的制定與執(zhí)行,優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程,提高財(cái)務(wù)工作效率。
5.協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目資金籌劃與調(diào)度,確保項(xiàng)目資金安全及有效使用。
6.完成上級(jí)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。
(二)任職要求:
1.財(cái)經(jīng)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)資質(zhì)優(yōu)先。
2.有電力工程、建筑或相關(guān)行業(yè)駐場會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.具備高度的責(zé)任心、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力,適應(yīng)駐場工作環(huán)境。
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能夠獨(dú)立處理復(fù)雜財(cái)務(wù)問題。
工作地點(diǎn): 老撾(具體項(xiàng)目地點(diǎn)根據(jù)工作安排確定)
(三)薪資福利:
1.提供具有競爭力的薪資待遇及績效獎(jiǎng)金;
2.完善的社會(huì)保險(xiǎn);
3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和國際化工作環(huán)境;
4.豐富的員工培訓(xùn)和個(gè)人成長機(jī)會(huì)。 -
物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理(平樂)
8000-10000元2024-11-24盧女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心的全面工作管理,對(duì)各線條工作直接負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作,充分調(diào)動(dòng)各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率,了解部門年度經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)情況,對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行指導(dǎo)和決策,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目年度及月度財(cái)務(wù)收支預(yù)算和控制;
3、負(fù)責(zé)制訂部門工作目標(biāo)和計(jì)劃、工作協(xié)調(diào),根據(jù)公司績效考核制度,按時(shí)完成對(duì)本小區(qū)人員的績效考核;
4、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關(guān)系,及時(shí)妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主的關(guān)系,定期對(duì)小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表,統(tǒng)計(jì)、分析、處理和回訪;
5、對(duì)外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等,維護(hù)與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會(huì)等相關(guān)部門的關(guān)系;
6、所負(fù)責(zé)小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展,以達(dá)成年度業(yè)績指標(biāo);
7、積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號(hào)召,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,三年以上物業(yè)行業(yè)管理管理經(jīng)驗(yàn),三年以上項(xiàng)目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策,及時(shí)了解行業(yè)內(nèi)信息動(dòng)態(tài),持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先;
3、具備先進(jìn)的物業(yè)管理理念及超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、關(guān)系管理、任務(wù)實(shí)施能力;
4、具有較強(qiáng)的客服意識(shí)和組織管理能力,團(tuán)隊(duì)感召力強(qiáng)。 -
sem主管
5000-8000元2024-11-24統(tǒng)籌投放預(yù)算,制定投放策略并執(zhí)行推廣計(jì)劃,完成公司轉(zhuǎn)化指標(biāo),為公司獲客降本增效。 …… 熟悉各個(gè)付費(fèi)推廣渠道投放原理及技巧,有優(yōu)秀案例者優(yōu)先; 2、具備快速學(xué)習(xí)能力,快速學(xué)習(xí)掌握公司產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)賣點(diǎn),針對(duì)用戶習(xí)慣制作關(guān)鍵詞、撰寫優(yōu)質(zhì)創(chuàng)意、制作推廣視頻等推廣工作,不斷提高渠道線索轉(zhuǎn)化能力; 3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力 …… ,監(jiān)控和研究競爭對(duì)手及其他網(wǎng)站搜索營銷策略,提出調(diào)整方案,不斷優(yōu)化賬戶提高ROI; 4、工作認(rèn)真、踏實(shí)肯干,具備縝密的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用各種數(shù)據(jù)分析軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、報(bào)表呈現(xiàn),為提供優(yōu)化思路提供依據(jù) -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
20000-30000元2024-11-24李女士一、職位描述: 1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)資金管理全面工作,組織制定相關(guān)實(shí)施細(xì)則和業(yè)務(wù)流程,參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略的制定,支持經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 2.組織編制公司的全面預(yù)算和資金收支計(jì)劃,并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行控制、 …… 年以上建筑施工企業(yè)同崗位財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑施工企業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,熟悉施工企業(yè)財(cái)務(wù)工作內(nèi)容和流程,對(duì)施工企業(yè)資金管理、流程管理等有深層次的了解,有中建等大型施工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具備較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的統(tǒng)籌分析能力 -
財(cái)務(wù)管理崗
5000-8000元2024-11-24黃女士賬賬相符; 4、負(fù)責(zé)編制各類稅務(wù)票據(jù)的申請(qǐng)及開具,提報(bào)申報(bào)表并及時(shí)完成申報(bào)和解繳工作,做到數(shù)據(jù)真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,報(bào)送及時(shí); 5、編制合并報(bào)表,每月匯總收入、成本和現(xiàn)金流等數(shù)據(jù); 6、組織編制預(yù)算 …… ,分析預(yù)算差異并提出管理建議; 7、統(tǒng)籌安排資金的使用管理,提高資金使用效益、效率。 …… 二、任職要求: 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)或金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱; 2、3至5年以上會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、資金管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有高新技術(shù)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 …… ; 3、熟練掌握會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、相關(guān)稅法基本知識(shí);熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、成本核算、成本控制等財(cái)務(wù)管理流程; 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,有良好的溝通能力、執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 5、有強(qiáng)烈的責(zé)任感 -
財(cái)務(wù)主管
6000-8000元2024-11-24周小姐、黃小姐有價(jià)票證進(jìn)行盤點(diǎn);核對(duì)銀行往來賬戶情況; 5、建立客戶收費(fèi)明細(xì)臺(tái)賬,核對(duì)物管費(fèi)、水電費(fèi)欠收情況; 6、負(fù)責(zé)公司各類外部往來款項(xiàng)的管理; 7、根據(jù)每月水、電支出情況,編制水電費(fèi)公攤表; 8、費(fèi)用預(yù)算的編制 …… 、調(diào)整、預(yù)算執(zhí)行分析并出具預(yù)算分析報(bào)告; 9、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及財(cái)務(wù)分析; 10、各類財(cái)務(wù)管理類報(bào)表; 11、編制客戶欠費(fèi)分析報(bào)告; 12、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù); 13、財(cái)務(wù)主管崗位3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) -
土建預(yù)算(梧州)
8000-9000元2024-11-23黃女士職位描述: 1.在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面的商務(wù)管理工作; 2.開工初期組織項(xiàng)目部完成計(jì)量、編制施工圖預(yù)算、目標(biāo)成本測(cè)算等成本分析工作; 3.組織項(xiàng)目進(jìn)行成本核算,每月召開成本及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì) …… 1工程造價(jià)等工程類相關(guān)專業(yè)全日制專科及以上學(xué)歷,持有一級(jí)、二級(jí)造價(jià)師證書優(yōu)先; 2.有5年以上建筑施工企業(yè)同崗位項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),有至少1個(gè)以上大型房建項(xiàng)目獨(dú)立工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟練應(yīng)用廣西各專業(yè)預(yù)算軟件 -
區(qū)域銷售經(jīng)理
18000-19000元2024-11-23職責(zé)描述: 1.對(duì)銷售業(yè)績、回款、市場拓展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理的結(jié)果負(fù)全責(zé); 2.參與公司經(jīng)營規(guī)劃的制定; 3.組織市場調(diào)研、分析決策,根據(jù)行業(yè)、客戶、市場等多方信息做好市場分析與預(yù)判; 4.制定公司整體銷售目標(biāo)規(guī)劃 …… 、市場規(guī)劃、預(yù)算、策略及方案并組織實(shí)施落地,確保年度銷售目標(biāo)及其管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 5.制定并完善公司銷售類的制度及流程規(guī)范,并嚴(yán)格執(zhí)行; 6.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理與激勵(lì); 7.組織完成市場拓展、客戶服務(wù) -
來賓乳品廠會(huì)計(jì)主管
5000-6000元2024-11-23陳小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來賓乳品廠新廠前期籌建項(xiàng)目臺(tái)賬、賬務(wù)處理等相關(guān)財(cái)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌投產(chǎn)后財(cái)務(wù)日常工作,包括會(huì)計(jì)核算、成本核算及分析管控、審計(jì)、稅務(wù)、全面預(yù)算等工作; 3、完成上級(jí)交給的其他工作 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元2024-11-23李女士對(duì)公司財(cái)務(wù)進(jìn)行有效的內(nèi)部控制; 2、組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作;全面主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作,為公司經(jīng)營決策提供財(cái)務(wù)依據(jù); 3、組織編制公司年度利潤計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、成本費(fèi)用預(yù)算和成本標(biāo)準(zhǔn) …… ;審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告,通過數(shù)據(jù)分析為公司提供合理化建議,降低成本、增收節(jié)支、提高效益; 4、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作,監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系 -
信息技術(shù)經(jīng)理
7000-10000元2024-11-23786686707@qq.com一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定公司的信息化建設(shè)規(guī)劃,包括確定信息化建設(shè)的目標(biāo)、策略、步驟和預(yù)算,并組織實(shí)施。 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,規(guī)劃并搭建公司內(nèi)部的信息系統(tǒng)平臺(tái),以提升內(nèi)部工作效率和決策效率。 …… 5、建立信息資源庫,為公司提供各類信息支持服務(wù),包括數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析、信息整合等。做好項(xiàng)目總結(jié)及檔案管理,確保信息化建設(shè)的連續(xù)性和可追溯性。 …… 6、定期分析項(xiàng)目運(yùn)營數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議,以優(yōu)化信息化建設(shè)。 二、任職資格 1、全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息化等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉軟件開發(fā)流程,具備一定的軟件開發(fā)能力。 …… 3、熟悉軟件產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程,包括需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)和系統(tǒng)測(cè)試等。 4、對(duì)于用戶體驗(yàn)有深刻的理解,能夠規(guī)劃和設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能、使用流程與交互體驗(yàn)。 -
百色-騰勢(shì)&方程豹品牌直營店店長
8000-12000元2024-11-23能夠制定合理的工作計(jì)劃和預(yù)算,并有效控制成本,確保店鋪運(yùn)營的高效性和盈利能力。 市場營銷:能夠根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r,制定并執(zhí)行有效的市場營銷活動(dòng)計(jì)劃,與市場部門密切配合,提高品牌知名度和店鋪客流量。 …… 善于分析市場數(shù)據(jù)和競爭對(duì)手情況,及時(shí)調(diào)整營銷策略。 四、客戶服務(wù)能力 始終將客戶滿意度放在首位,具備卓越的客戶溝通能力和問題解決能力。 -
人事行政經(jīng)理
8000-10000元2024-11-23方女士負(fù)責(zé)組織員工培訓(xùn)工作,提升員工技能、知識(shí)、思維方式,幫助員工成長發(fā)展; 4.按照公司績效管理體系督導(dǎo)各部門績效管理工作執(zhí)行、做好過程管控,并不斷完善績效管理體系; 5.負(fù)責(zé)組織工薪酬管理工作,編制年度勞資計(jì)劃、薪資預(yù)算及薪資調(diào)整方案 …… ,不斷完善薪酬體系; 6.負(fù)責(zé)員工關(guān)系的處理,維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧,工作環(huán)境的優(yōu)化; 7.負(fù)責(zé)人力資源數(shù)據(jù)分析,定期向公司提交人力資源分析報(bào)告; 8.負(fù)責(zé)組織按制度、要求完成檔案管理、勞動(dòng)合同管理、 …… 負(fù)責(zé)推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)工作; 11.負(fù)責(zé)完成本部門員工工作考核、激勵(lì)、人才培養(yǎng)及資金的預(yù)算和控制等工作; 12.負(fù)責(zé)公司后勤、廚房、車輛、衛(wèi)生管理等行政管理工作; 二、崗位要求: 1. -
建筑估算師
8000-16000元2024-11-231.根據(jù)施工設(shè)計(jì)方案,對(duì)工程量進(jìn)行計(jì)算,組織工程量清單的編制工作; 2.對(duì)施工材料、器械設(shè)備、人工成本等方面進(jìn)行全面的分析,并進(jìn)行估算,形成準(zhǔn)確的造價(jià)報(bào)價(jià); 3.對(duì)各種現(xiàn)場施工條件進(jìn)行勘察和測(cè)量,并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行造價(jià)調(diào)整 …… 6.監(jiān)督整個(gè)工程的成本執(zhí)行情況,定期比較實(shí)際成本與預(yù)算成本,對(duì)超出預(yù)算部分進(jìn)行分析,并及時(shí)采取有效措施; 7.跟蹤實(shí)施全過程中的控制成本、管控成本和質(zhì)量控制成本,對(duì)項(xiàng)目投資的合理性進(jìn)行評(píng)估; 8.參與項(xiàng)目成本分析 …… 12.協(xié)調(diào)工程設(shè)計(jì)、現(xiàn)場施工、材料采購、物流運(yùn)輸?shù)榷喾矫娴膮f(xié)調(diào)工作,確保各方按照規(guī)定完成任務(wù); 13.協(xié)調(diào)與客戶、管理者之間的溝通,解決相關(guān)問題,提高客戶滿意度; 14.與相關(guān)部門協(xié)同合作,做好項(xiàng)目預(yù)算
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何先生2024-11-13
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