1.項(xiàng)目經(jīng)理的助理,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,處理項(xiàng)目文檔的管理工作;
2.項(xiàng)目過(guò)程數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì),項(xiàng)目會(huì)議的召集,項(xiàng)目過(guò)程問(wèn)題的跟蹤,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理管理項(xiàng)目。
南寧招標(biāo)招聘
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南寧 招標(biāo) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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高級(jí)投標(biāo)員
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2024-11-15黃冬雪人事部崗位職責(zé):
1.服務(wù)類技術(shù)標(biāo)制作。
2.負(fù)責(zé)收集招標(biāo)信息,整理匯總公司投標(biāo)項(xiàng)目所需的各類資質(zhì)文件;
3.負(fù)責(zé)投標(biāo)文件商務(wù).技術(shù)文件的編制,整體投標(biāo)文件的排版.打印.復(fù)印.裝訂.密封.投標(biāo)等;
4.負(fù)責(zé)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人.公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中的問(wèn)題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞;
5.負(fù)責(zé)招投標(biāo)檔案資料歸檔.管理;
6.跟蹤投標(biāo)工作的后續(xù)進(jìn)行,保證金跟蹤管理,辦理退款等事宜;
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,兩年及以上標(biāo)書相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉招投標(biāo)流程及操作規(guī)范,能獨(dú)立完成投標(biāo)文件的編制
3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,文筆流暢,思路清晰,熟練操作各類辦公軟件如word.excel等;
4.誠(chéng)信正直,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有責(zé)任心。
所需技能: 檔案管理、文件管理、資質(zhì)申報(bào)、證照管理、公文寫作、保密管理、文印管理。
崗位福利: 上班時(shí)間:9:00-18:00,待遇4000-7000,周末雙休+法定假休 -
預(yù)算員(貴港方向)
3000-6000元2024-11-15人力資源部崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)土建、市政、安裝等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價(jià)的編審工作;
2、熟悉工程圖紙,及時(shí)編審各工程預(yù)(結(jié))算;
3、工程款支付審核,結(jié)算管理;
4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,工程造價(jià)或工程管理類專業(yè),能獨(dú)立完成土建、市政等工程項(xiàng)目,需有3年以上預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,對(duì)企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感,有較強(qiáng)的事業(yè)心;
3、了解造價(jià)咨詢行業(yè)行規(guī),持有二級(jí)造價(jià)師證書,具有咨詢單位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4、熟練使用廣聯(lián)達(dá)、博奧等工程算量、計(jì)價(jià)軟件以及辦公軟件、CAD軟件。
薪資架構(gòu):基本工資+績(jī)效工資+其他福利津貼
晉升空間:造價(jià)員—項(xiàng)目負(fù)責(zé)人—項(xiàng)目組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理(完善的職業(yè)發(fā)展通道,每年至少評(píng)級(jí)一次職業(yè)發(fā)展晉升機(jī)會(huì))
公司福利:五險(xiǎn),工齡工資,生日津貼,節(jié)日福利,差旅費(fèi)補(bǔ)貼,年休假,帶薪年假,春節(jié)假,法定節(jié)假日等。
上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30(周末雙休) -
投標(biāo)專員
5000-10000元2024-11-15黃經(jīng)理投標(biāo)專員
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)工作如:
全面搜尋并實(shí)時(shí)關(guān)注招投標(biāo)信息,熟悉并學(xué)習(xí)租車行業(yè)的注意事項(xiàng)及相關(guān)要求,分析招標(biāo)內(nèi)容,熟悉標(biāo)書的編制要求并制作擬定,審核合同,進(jìn)行綜合業(yè)務(wù)拓展等。
任職資格:
1、25—35歲、身心健康
2、計(jì)算機(jī)一級(jí),熟悉運(yùn)用辦公軟件(常用Excel、Word)
3、大專以上學(xué)歷(有投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備優(yōu)秀的溝通能力和中文寫作能力,能夠準(zhǔn)確地理解和編寫招投標(biāo)文件,做事細(xì)心認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、為人正派,德才兼?zhèn)?,誠(chéng)實(shí)守信,服從工作安排
6、薪資待遇:5000—10000元/月,包中餐,雙休,節(jié)假日按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn) -
項(xiàng)目銷售
8000-10000元2024-11-15楊鋒: 1、新市場(chǎng)開拓、老客戶維護(hù),收集市場(chǎng)信息并及時(shí)反饋與跟蹤; 2、項(xiàng)目的分析、推進(jìn)、協(xié)調(diào)、把控,保證項(xiàng)目能順利進(jìn)行; 3、負(fù)責(zé)洽談項(xiàng)目,看現(xiàn)場(chǎng),能自己獨(dú)立做報(bào)價(jià),做文件; 4、熟悉商務(wù)談判、招標(biāo)項(xiàng)目流程 -
二級(jí)造價(jià)師(雙休貴港方向)
4000-5000元2024-11-15人力資源部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)安裝、土建、園林、市政等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價(jià)的編審工作; 2、熟悉工程圖紙,及時(shí)編審各工程預(yù)(結(jié))算; 3、工程款支付審核,結(jié)算管理; 4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定 -
安裝預(yù)算員(雙休)
5000-7000元2024-11-15人力資源部(不招實(shí)習(xí)生、畢業(yè)生) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)安裝、土建、園林、市政等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價(jià)的編審工作; 2、熟悉工程圖紙,及時(shí)編審各工程預(yù)(結(jié))算; 3、工程款支付審核,結(jié)算管理 -
標(biāo)書員
4000-5000元2024-11-15張經(jīng)理3、 詳細(xì)掌握招標(biāo)文件內(nèi)容和有關(guān)要求,按招標(biāo)文件要求準(zhǔn)備資質(zhì)材料; 4、 招標(biāo)前認(rèn)真解讀有關(guān)條款,并按要求進(jìn)行標(biāo)書的制作; 5、 負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的編制、排版、檢查、打印、復(fù)印、蓋章 …… 任職條件: 1、2年以上招標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招投標(biāo)法規(guī)及流程; 2、能獨(dú)立完成投標(biāo)的編制工作,了解合同管理、檔案管理等相關(guān)知識(shí); 3、為人正直,有責(zé)任心,工作仔細(xì)有條理,有學(xué)習(xí)進(jìn)取之心,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 -
廣西電力市場(chǎng)法務(wù)專員
7000-8000元2024-11-14一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助業(yè)務(wù)部門審核招標(biāo)文件、承包合同文件等,參與合同談判、簽訂等工作,從法律專業(yè)角度分析評(píng)估項(xiàng)目履約風(fēng)險(xiǎn),提供專業(yè)的合同風(fēng)險(xiǎn)建議與規(guī)避方案; 2、負(fù)責(zé)公司的法律支援、合同規(guī)范管理、各類合同文本的起草 -
造價(jià)工程師
5000-6000元2024-11-14工作內(nèi)容: 1.參與項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)階段的成本測(cè)算,組織編制項(xiàng)目目標(biāo)成本,并實(shí)時(shí)跟蹤,嚴(yán)格執(zhí)行; 2.協(xié)調(diào)與組織項(xiàng)目各階段的估、概、預(yù)算和分析,協(xié)調(diào)項(xiàng)日成本動(dòng)態(tài)管理及各階段的預(yù)、結(jié)算工作; 3.組織編制招標(biāo)文件及評(píng)標(biāo)報(bào)告 …… ,協(xié)助總經(jīng)理完成項(xiàng)目各階段的江程招標(biāo)及設(shè)備與材料的采購(gòu)工作; 4.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各項(xiàng)施工及采購(gòu)合同的編寫,審核.修訂工作; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的動(dòng)態(tài)成本月報(bào),并結(jié)合實(shí)際提出節(jié)省成本、改善管理等意見(jiàn); 6. -
項(xiàng)目成本合約部長(zhǎng)
15000-18000元2024-11-14崗位職責(zé): 1、審查勞務(wù)招標(biāo)預(yù)算單價(jià)的合理性,合同中的變更條款,杜絕合同爭(zhēng)議,協(xié)助招采部門完成招標(biāo)流程; 2、負(fù)責(zé)合同文件編制工作,收集和管理合同文件,編制合同臺(tái)賬并及時(shí)更新,組織進(jìn)行合同交底; -
售前技術(shù)支持
6000-8000元2024-11-14彭蘭秀一、崗位職責(zé): 1、配合銷售進(jìn)行售前支持工作,包括準(zhǔn)備公司產(chǎn)品及解決方案資料,客戶現(xiàn)場(chǎng)講解與溝通,引導(dǎo)用戶需求并設(shè)計(jì)方案; 2、全過(guò)程參與招標(biāo)項(xiàng)目,完成招投標(biāo)工作,編寫標(biāo)書; 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及解決方案制作和培訓(xùn) -
總經(jīng)濟(jì)師
20000-30000元2024-11-14李女士負(fù)責(zé)公司合同管理體系的建立,組織業(yè)主合同前期談判、招標(biāo)文件和合同的評(píng)審,組織分包、分供的合同評(píng)審和簽訂工作; 4.主持集采管理工作。 -
土建造價(jià)員
5000-7000元2024-11-14任職要求: 1、建筑工程、造價(jià)、等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、掌握相關(guān)工程造價(jià)相關(guān)軟件,了解相關(guān)規(guī)定和政策; 3、撰寫招標(biāo)文件、合同及進(jìn)行商務(wù)談判; 4、工作嚴(yán)謹(jǐn),善于溝通,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守 …… ; 職位描述: 1、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算; 2、工程款支付審核,結(jié)算管理,概預(yù)算與決算報(bào)告; 3、變更洽商審核及處理索賠事宜。 -
項(xiàng)目策劃(主策)
10000-15000元2024-11-14黃先生組織實(shí)施銷售力提升培訓(xùn);定期匯總整理策劃及銷售的工作進(jìn)展及相關(guān)完成數(shù)據(jù) 5、負(fù)責(zé)本市各項(xiàng)目營(yíng)銷供方資源的收集和開發(fā),建立營(yíng)銷供方評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),建立本市營(yíng)銷合格供方名錄,并參與權(quán)限內(nèi)的本市各項(xiàng)目營(yíng)銷類供方的資質(zhì)審查、招標(biāo)組織和合同簽訂工作及履約評(píng)價(jià) -
預(yù)算員
4000-6000元2024-11-14112023382@qq.com預(yù)算員 1、熟悉項(xiàng)目預(yù)結(jié)算程序,能夠獨(dú)立編制項(xiàng)目預(yù)結(jié)算; 2、能夠獨(dú)立完成工程量清單、招標(biāo)控制價(jià)、項(xiàng)目投資估算、概算、預(yù)結(jié)算的編制、審核工作; 3、熟練運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)算量軟件,能獨(dú)立識(shí)圖、算量、計(jì)價(jià), -
投資經(jīng)營(yíng)部 策劃中心組長(zhǎng)
8000-9000元2024-11-13覃先生設(shè)計(jì),形成初步投資方案,開展投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)評(píng)價(jià),做好投資風(fēng)控工作; 2.負(fù)責(zé)組織相關(guān)單位開展項(xiàng)目前期手續(xù)的報(bào)批和報(bào)審工作,負(fù)責(zé)組織解決辦理立項(xiàng)、選址意見(jiàn)書、節(jié)能環(huán)評(píng)、方案審查、用地規(guī)劃許可證、項(xiàng)目勘察、招標(biāo)等證照手續(xù)中存在的問(wèn)題 -
投資經(jīng)營(yíng)部 主管
8000-9000元2024-11-13覃先生形成初步實(shí)施方案,開展投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)評(píng)價(jià),做好投資風(fēng)控工作; 3.負(fù)責(zé)組織相關(guān)單位開展項(xiàng)目前期手續(xù)的報(bào)批和報(bào)審工作,負(fù)責(zé)組織相關(guān)單位解決辦理立項(xiàng)、選址意見(jiàn)書、節(jié)能環(huán)評(píng)、方案審查、用地規(guī)劃許可證、項(xiàng)目勘察、招標(biāo)等證照手續(xù)中存在的問(wèn)題 -
主管工程師
7000-8000元2024-11-13陳小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)土建圖紙的審核,工地現(xiàn)場(chǎng)考察、勘察、測(cè)繪,進(jìn)行土建工程概預(yù)算,督促設(shè)計(jì)單位按要求對(duì)圖紙進(jìn)行修改和完善; 2、協(xié)助招標(biāo)工作,參加招標(biāo)工程圖紙答疑,草擬土建專業(yè)相關(guān)條款,審核土建專業(yè)報(bào)價(jià)是否符合相關(guān)規(guī)定及各項(xiàng)收費(fèi)是否合理 -
貼標(biāo)巡檢員(黎塘) 兼職
3000元/月2024-11-132.商戶營(yíng)銷拓展:推薦目標(biāo)客戶使用招標(biāo)人收單結(jié)算工具,或開通數(shù)字人民幣收款功能,向商戶營(yíng)銷推廣各類商戶賦能增值服務(wù)等。 3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 -
園林景觀項(xiàng)目經(jīng)理
6000-10000元2024-11-135、審核工程項(xiàng)目的投資、質(zhì)量、安全、材料目標(biāo)的制定,并監(jiān)督實(shí)施,對(duì)項(xiàng)目工程管理成效進(jìn)行考核; 6、項(xiàng)目管理、合同審核和招標(biāo)工作,提出專業(yè)意見(jiàn),能夠指導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中重大技術(shù)問(wèn)題的處理,監(jiān)督項(xiàng)目技術(shù)和質(zhì)量管理
南寧相關(guān)熱門崗位
采購(gòu)招標(biāo)專員招標(biāo)招標(biāo)管理工程招標(biāo)招標(biāo)采購(gòu)招標(biāo)人員招標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理招標(biāo)專員招標(biāo)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人招標(biāo)工程師招標(biāo)主管招標(biāo)經(jīng)理招標(biāo)負(fù)責(zé)人招標(biāo)內(nèi)勤招標(biāo)投標(biāo)專員醫(yī)藥招標(biāo)招標(biāo)業(yè)務(wù)經(jīng)理招標(biāo)師招標(biāo)采購(gòu)專員招標(biāo)實(shí)習(xí)生招標(biāo)資料員招標(biāo)采購(gòu)員招標(biāo)采購(gòu)崗招標(biāo)項(xiàng)目助理招標(biāo)采購(gòu)主管招投標(biāo)總監(jiān)
南寧招標(biāo)招聘最新投遞
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梁先生投遞了 皇氏集團(tuán)股份有限公司 的 主管工程師 職位2024-11-21
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陸小姐投遞了 廣西比佳晟展覽有限公司 的 項(xiàng)目銷售 職位2024-11-20
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陳小姐投遞了 盈頂匯食品集團(tuán)股份有限公司 的 標(biāo)書員 職位2024-11-20
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梁小姐投遞了 廣西安桂保安服務(wù)有限公司 的 高級(jí)投標(biāo)員 職位2024-11-19
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何小姐2024-11-19
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盧先生投遞了 廣西銀雁信息技術(shù)有限公司 的 貼標(biāo)巡檢員(黎塘) 職位2024-11-19
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南寧 招標(biāo)專員招聘工資
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4601
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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6.8%2K
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21.2%3K
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36.4%4K
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18.6%5K
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10.2%6K-8K
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2.5%8K-1W
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4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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中專0.8%
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大專0.8%
南寧招標(biāo)專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,中專占0.8%,大專占0.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
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1-3年1.7%
南寧招標(biāo)專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.7%。