1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
南寧服飾公司招聘招聘
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南寧 招聘 招聘
職位。好工作,上桂聘
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內(nèi)科醫(yī)生
6000-12000元2024-11-22崗位職責(zé):
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下,根據(jù)工作能力、年限,負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。擔(dān)任住院值班工作。
2.對(duì)病員進(jìn)行檢查、診斷、治療、開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況,同時(shí)還要做一些必要的檢驗(yàn)和心電圖檢查工作。
3.書寫病歷。檢查和改正實(shí)習(xí)醫(yī)師的病歷記錄。并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄,及時(shí)完成出院病員病案小結(jié)。
4.向主治醫(yī)師及時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化,提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。認(rèn)真作好交接班工作及記錄。
5.對(duì)所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé),在下班以前,做好交班工作。對(duì)需要特殊觀察的重癥病員,用口頭方式向值班醫(yī)師交班。
6.參加科內(nèi)查房。對(duì)所管病員每天至少上、下午各巡診1次。科主任、主治醫(yī)師查房(巡診)時(shí),應(yīng)詳細(xì)匯報(bào)病員的病情和診療意見。請(qǐng)他科會(huì)診時(shí),應(yīng)陪同診視。
崗位要求:招聘3名醫(yī)生,其中副高1名、中級(jí)1名、初級(jí)1名。 -
喜歡旅游的來+月薪4510+包?。劭山邮苄“祝?/a>
5000-8000元2024-11-21韋琪琪公司直招,不收取任何費(fèi)用,崗位真誠招聘,真實(shí)存在。
不壓一分錢,包住包水電,師傅免費(fèi)帶教!
公費(fèi)出差,邊旅游邊賺錢,沒有做過銷售也沒關(guān)系,我們公司是有業(yè)務(wù)高手一對(duì)一帶你教你的,同時(shí)可以鍛煉自己的口才、膽量、閱人等綜合能力。見識(shí)更多的地方,豐富我們的人生閱歷。邊賺錢邊旅游還可以提升能力。
[團(tuán)隊(duì)簡介]:
大家都是00后95后年輕人,關(guān)系都非常好,我們不光是兄弟,下班更是一家人,平時(shí)聚餐會(huì)也比較多,玩得起生活,干得起事業(yè)的我們!
[薪資福利]:
(人性化管理、提供兩種薪資可以選擇)
1.月結(jié):底薪4000元+10%提成,轉(zhuǎn)正4500元+20%提成;
2.日結(jié):30%一50%高提成+豐富日獎(jiǎng)勵(lì)+福利
((平均一天收150-600元),當(dāng)天結(jié)算,多勞多得,有能力之人不賺有數(shù)之錢!
[工作內(nèi)容]:
1、新零售模式,做好線上線下同步銷售
2、線下負(fù)責(zé)面對(duì)面銷售開發(fā)新市場(chǎng),擴(kuò)大市場(chǎng)銷售范圍。
3.線上做顧客的維護(hù)和復(fù)購。
4.偶爾有外派出差,了解其他市場(chǎng),并且培養(yǎng)帶團(tuán)隊(duì)的能力。
[任職要求]:
1、性別不限,大專至以上學(xué)歷,有無經(jīng)驗(yàn)均可(有人帶),能力強(qiáng)可放寬邀求。
2、有良好的溝通能力,喜歡交談,能快速融入團(tuán)隊(duì);積極服從公司安排。
[崗位福利]
1.免費(fèi)提供住宿(家庭式住房基本生活設(shè)施一應(yīng)俱全),
2.免費(fèi)提供培訓(xùn)(有機(jī)會(huì)參與總部商學(xué)院進(jìn)修學(xué)習(xí),跟董事及優(yōu)秀前輩交流學(xué)習(xí))
3.獎(jiǎng)勵(lì)豐富:日獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì)、月獎(jiǎng)勵(lì)及年終獎(jiǎng)的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)以及千奇百怪的神秘獎(jiǎng)勵(lì)。
4.不定期組織出游(海邊露營,野外燒烤,爬山,游園)休閑娛樂,拓展訓(xùn)練等集體活動(dòng);
上班時(shí)間:早上8:30-12:00 14:00-18:30,
晉升機(jī)制:公司屬于內(nèi)部晉升機(jī)制,晉升速度快,能者居上。(并且總部會(huì)提供更好的發(fā)展平臺(tái))
企業(yè)已經(jīng)走過了20個(gè)年頭,全國1000+分公司,是國內(nèi)“高新科技技術(shù)型”企業(yè),獲得國家“創(chuàng)新型企業(yè)”、“綠色之星”、“中國十環(huán)”等多項(xiàng)榮譽(yù)。擁有健全的管理制度、發(fā)展晉升空間大,我們隨時(shí)歡迎有夢(mèng)想的年輕人加入我們的團(tuán)隊(duì)。
歡迎廣大應(yīng)聘者投遞簡歷或者電話咨詢優(yōu)先,擺爛勿擾 -
平面設(shè)計(jì)
5000-6000元2024-11-20周曉本公司剛誠立需招聘幾名設(shè)計(jì)學(xué)徒或設(shè)計(jì)師,要求長期在橫州發(fā)展男女不限 -
行政人事助理/專員
3000-4000元2024-11-20人事部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)考勤管控、辦公室環(huán)境衛(wèi)生及員工行為規(guī)范等監(jiān)督管理; 2、協(xié)助公司崗位招聘,篩選簡歷,面試邀約; 3、員工入離職辦理及員工檔案管理,花名冊(cè)更新; 4、公司員工福利及辦公用品等物資管理以及物資維護(hù) -
導(dǎo)購
3000-8000元2024-11-20朱先生店長招聘:崗位職責(zé): 1、對(duì)總公司負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)店鋪的經(jīng)營管理和日常轉(zhuǎn)運(yùn)工作,確保各營業(yè)目標(biāo)有效落實(shí); 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 3、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識(shí),按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售指標(biāo) …… 上班地點(diǎn):廣西省南寧市興寧區(qū)朝陽路39號(hào)新朝陽商業(yè)廣場(chǎng)1樓 晉升渠道:儲(chǔ)備干部-店長——區(qū)域督導(dǎo) 儲(chǔ)備干部招聘: 薪資3-5K 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識(shí) -
銷售專員
7000-10000元2024-11-20周曉招聘,時(shí)尚店長,新資4000-10000元 高級(jí)導(dǎo)購,薪資3000-6000元 地址:欽州市靈山縣地下商城。主營品牌時(shí)尚裝!要求20-40歲有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 職位招聘6-10人 -
店長
5000-6000元2024-11-19姜莉1:田東中興城【敢動(dòng)連鎖-男裝】店鋪招聘優(yōu)秀店長一位。 2:形象氣質(zhì)佳,普通話流利,有一年以上的品牌店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。 3:能很好的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好業(yè)績,有賺錢的動(dòng)力,想要挑戰(zhàn)高薪優(yōu)先。 -
領(lǐng)班
5000-8000元2024-11-19鄭經(jīng)理海瀾之家招聘門店領(lǐng)班一名,月收入5000-8000 工作時(shí)間:兩班倒,每班6.5小時(shí) 福利待遇:每月帶薪休假4天,可繳納社保 崗位要求: 18-30周歲,高中專及以上學(xué)歷,形象端正,身體健康,語言表達(dá)能力好 -
銷售專員
5000-10000元2024-11-19姜莉男裝招聘導(dǎo)購崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、需有服裝銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí); 4、身體健康; 5、年齡 -
店長
4000-9000元2024-11-19南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層店長工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理:門店店員的招聘、入、離職手續(xù)辦理,培訓(xùn)、帶教和評(píng)估。 -
品牌男裝店長
5000-10000元2024-11-19姜莉職位描述 招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成店鋪銷售指標(biāo),管理店員等工作; 任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及管店經(jīng)驗(yàn) -
店長/服裝導(dǎo)購
4000-6000元2024-11-19姜莉職位描述 招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成店鋪銷售指標(biāo),管理店員等工作; 任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及管店經(jīng)驗(yàn) -
店長/高銷
4000-5000元2024-11-19姜莉職位描述 招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成店鋪銷售指標(biāo),管理店員等工作; 任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及管店經(jīng)驗(yàn) -
服裝導(dǎo)購/店長
4000-5000元2024-11-19姜莉職位描述 招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成店鋪銷售指標(biāo),管理店員等工作; 任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及管店經(jīng)驗(yàn) -
行政文員 實(shí)習(xí)生
3000-4000元2024-11-19工作內(nèi)容: 1、文檔、檔案、資料的整理 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行新員工入職流程,協(xié)助辦理員工招聘、入職、離職、升職等手續(xù) 3、熟悉各大網(wǎng)站招聘流程,根據(jù)公司及各部門的需求,組織實(shí)施招聘 4、報(bào)表的收編以及整理 -
人事助理
3000-5000元2024-11-19工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案 薪資待遇:3000+全勤+獎(jiǎng)金 轉(zhuǎn) 正:3500+獎(jiǎng)金+全勤 工作時(shí)間:8:30--6:00 上六休一(固定周日休息) 其他福利待遇 -
前臺(tái)文員
3000-4000元2024-11-19主要負(fù)責(zé)前臺(tái)接打電話,接待客戶,收發(fā)文件快遞,制作表格文檔,以及招聘工作 薪資待遇:試用期3000-3500+獎(jiǎng)金,轉(zhuǎn)正3500-4500+績效獎(jiǎng)金,上班時(shí)間八點(diǎn)半到六點(diǎn),中間休息兩個(gè)小時(shí),周日休息 -
人事實(shí)習(xí)生
3000-6000元2024-11-19工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案 薪資待遇:3000+全勤+獎(jiǎng)金 轉(zhuǎn) 正:3500+獎(jiǎng)金+全勤 工作時(shí)間:8:30--6:00 月休4天 其他福利待遇: 1、 -
人力資源助理實(shí)習(xí)生
3000-6000元2024-11-19工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案 薪資待遇:3000+全勤+獎(jiǎng)金 轉(zhuǎn) 正:3500+獎(jiǎng)金+全勤 工作時(shí)間:8:30--6:00 上六休一(固定周日休息) 其他福利待遇 -
行政文員
3000-4000元2024-11-19工作內(nèi)容: 1、文檔、檔案、資料的整理 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行新員工入職流程,協(xié)助辦理員工招聘、入職、離職、升職等手續(xù) 3、熟悉各大網(wǎng)站招聘流程,根據(jù)公司及各部門的需求,組織實(shí)施招聘 4、報(bào)表的收編以及整理
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧服飾公司招聘招聘最新投遞
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覃先生投遞了 廣西南寧新特商貿(mào)有限公司 的 人事實(shí)習(xí)生 職位2024-11-22
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吳先生投遞了 廣西南寧新特商貿(mào)有限公司 的 人力資源助理實(shí)習(xí)生 職位2024-11-21
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粟小姐投遞了 廣西南寧新特商貿(mào)有限公司 的 行政文員 職位2024-11-19
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蘇先生投遞了 廣西南寧新特商貿(mào)有限公司 的 行政文員 職位2024-11-19
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黃小姐投遞了 南寧市澤匯貿(mào)易有限公司 的 行政人事助理/專員 職位2024-11-17
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梁先生投遞了 南寧市盛世德商貿(mào)有限公司 的 喜歡旅游的來+月薪4510+包住[可接受小白] 職位2024-11-17
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南寧 招聘招聘工資
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4201
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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5.6%2K
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30.8%3K
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31.1%4K
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17.7%5K
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10.5%6K-8K
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3.3%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.2%
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初中0.7%
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高中2%
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中專1.3%
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大專4.2%
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本科0.7%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.2%,初中占0.7%,高中占2%,中專占1.3%,大專占4.2%,本科占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.6%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。