1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
南寧招聘管理招聘
桂聘提供2025年2月南寧招聘管理最新招聘，青秀區(qū)240條西鄉(xiāng)塘區(qū)114條，平均工資約為4193元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多招聘管理招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人資管培生
3000-4000元
2025-02-11
人力資源部崗位職責：
1、協(xié)助上級進行招聘渠道維護和開發(fā)，招聘面試邀約和接待工作；
2、協(xié)助上級開展各類培訓項目的組織實施與協(xié)調；
3、完成考勤管理、員工入離職手續(xù)辦理、合同簽訂工作、員工活動組織等；
任職要求：
1、面向2022年及2023年畢業(yè)應屆生招聘
2、大專及以上學歷，人力資源、工商管理、勞動關系等相關專業(yè)優(yōu)先
2、具備較強的組織協(xié)調能力、有進取心及責任感，執(zhí)行力強
3、能接受工作異地調動
4、具有人力資源工作經歷優(yōu)先。 -
企劃部經理
8000-10000元
2025-02-11
人力資源部崗位職責：
1、負責公司線上線下宣傳推廣活動的策劃和組織實施；
2、根據公司年度任務目標，制定門店營銷活動計劃與費用預算；
3、負責企劃部的團隊管理，人員培訓、培養(yǎng)和團隊建設；
4、組織部門人員定期開展市場調研工作，實時掌握市場信息；
5、帶領團隊完成公司領導交辦的其它工作任務。
招聘要求：
1、大專以上學歷，設計或市場營銷、策劃類相關專業(yè)，有2年以上零售行業(yè)管理經驗；
2、具備根據市場趨勢，制定營銷活動策劃、組織、實施、復盤的能力；
3、熟悉各媒體的合作方式、有大型活動推廣的成功經驗；
4、有良好的溝通、協(xié)調、執(zhí)行、團隊建設及團隊管理能力；
5、能熟練掌握PS、CDR、INDESIGN、AI等專業(yè)設計軟件。 -
市場部經理
8000-10000元
2025-02-11
人力資源部崗位職責：
1、負責公司線上線下宣傳推廣活動的策劃和組織實施；
2、根據公司年度任務目標，制定門店營銷活動計劃與費用預算；
3、負責市場部的團隊管理，人員培訓、培養(yǎng)和團隊建設；
4、組織部門人員定期開展市場調研工作，實時掌握市場信息；
5、帶領團隊完成公司領導交辦的其它工作任務。
招聘要求：
1、大專以上學歷，設計或市場營銷、策劃類相關專業(yè)，有2年以上零售行業(yè)管理經驗；
2、具備根據市場趨勢，制定營銷活動策劃、組織、實施、復盤的能力；
3、熟悉各媒體的合作方式、有大型活動推廣的成功經驗；
4、有良好的溝通、協(xié)調、執(zhí)行、團隊建設及團隊管理能力；
5、能熟練掌握PS、CDR、INDESIGN、AI等專業(yè)設計軟件。 -
超市儲備干部
3000-4000元
2025-02-11
人力資源部工作職責： 1、學習營運標準及流程，負責協(xié)助所屬部門、品類的銷售業(yè)績、毛利等指標的達成 2、負責合理訂貨，準備收貨、退貨，暢銷品和滯銷品的管理 3、負責制定和完成工作計劃與總結 4、負責制作各種分析報表 …… ，保證部門工作正常運轉 5、參與門店其他營運的管理。 …… 招聘要求： 1、20-32歲，大專以上學歷，專業(yè)不限，性別不限 2、熱愛零售行業(yè)，能吃苦耐勞，具有較強的學習能力 3、具有良好的溝通、協(xié)調能力及團隊意識 4、能適應節(jié)假日上班，適應輪班及其他工作安排 -
超市熟食主管
3000-4000元
2025-02-11
人力資源部招聘要求： 1、高中以上學歷，具備熟食/后廚制作和管理能力 2、有2年以上超市相關管理工作經驗，熟悉超市工作流程。 -
超市熟食主管
3000-4000元
2025-02-11
人力資源部招聘要求： 1、初中以上學歷，具備熟食/后廚制作和管理能力，有1年以上超市相關管理工作經驗，熟悉超市工作流程。 -
超市生鮮熟食主管
3000-4000元
2025-02-11
人力資源部招聘要求： 1、初中以上學歷，具備熟食/后廚制作和管理能力，有1年以上超市相關管理工作經驗，熟悉超市工作流程。 -
人事行政綜合專員（雙休）
3000-6000元
2025-02-11
（一）崗位職責 1、人事工作：根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃開展招聘；負責員工入職、離職、轉正、調崗等手續(xù)辦理；組織新員工培訓及各類崗位技能培訓；實施員工績效考核，統(tǒng)計分析績效數(shù)據，為薪酬調整、晉升決策提供依據；處理員工關系問題 …… 行政工作：優(yōu)化辦公環(huán)境與流程，制定完善行政管理制度；負責公司辦公用品及物資的采購、入庫、發(fā)放及固定資產盤點；管理辦公設備，協(xié)調維修維護事宜，保障設備正常運行；安排公司會議及活動；負責公司文件的起草、審核 -
茶室/餐飲主管
5000-8000元
2025-02-11
崗位職責： 1、全面負責公司茶室/餐飲區(qū)域日常經營和管理工作，確保經營和管理指標的完成。 2、接待客戶，發(fā)展和維護客戶關系，收集客戶有關信息和需求，做好全方位服務。 …… 3、完善公司規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行情況，做好人員管理、招聘工作。 4、保證中心環(huán)境舒適、氣氛和諧、運作有序。 5、完成上級領導安排的其他事項。 -
行政人事專員
3000-4000元
2025-02-11
崗位職責: 1、熟悉國家相關勞動法律法規(guī)，對勞動法、合同法等工作要有一定的實際工作經驗； 2、負責員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理;每月按時出具考勤表； 3、負責公司辦公用品、固定資產的采購和管理工作 …… ,做到臺賬齊全,保證賬實相符; 4、負責公司各類證件的申辦、年審、變更、注銷、保管等工作; 5、負責公司行政辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作; 6、負責公司環(huán)境衛(wèi)生的檢查和監(jiān)督； …… 4、公司實行大小休，享受國家法定節(jié)假日 5、該崗位不招聘實習生，要求工作經驗至少1年以上 -
籌融資研究崗
5000-7000元
2025-02-11
梁女士因業(yè)務發(fā)展需要，集團公司擬招聘質量管理和技術研發(fā)部籌融資研究人員2名，具體招聘信息如下： 一、崗位職責 （一）負責籌融資政策研究與分析，及時了解和研究最新籌融資相關政策，提出相應的對策方案和建議 …… （二）負責籌融資資料的收集與管理，為項目策劃咨詢提供籌融資技術支持。 （三）負責融資風險評估，分析市場和項目籌融資風險，對資金需求進行預測。 -
人事主管（防城港）
3000-4000元
2025-02-11
人力資源部崗位職責： 1、根據門店編制及人員需求，組織門店招聘工作，開發(fā)招聘渠道，邀約面試； 2、負責門店人員的培訓工作,如：入職培訓； 3、負責門店人員考勤管理、薪酬核算、績效考核工作； 4、負責門店人員入離職手續(xù)辦理 …… ，轉正、調崗、晉升等手續(xù)辦理； 5、負責門店員工合同簽訂，續(xù)簽工作、社保及公積金增減員工作； 6、負責員工活動組織，福利管理； 7、完成領導交辦的其他工作及門店支持工作。 …… 招聘要求： 1、大專以上學歷，熟悉國家有關人事、勞動法方面的政策； 2、具有2年以上人事相關工作經驗； 3、有良好的職業(yè)操守，較強的溝通能力、協(xié)調能力。 -
人力資源專員/助理
4000-5000元
2025-02-11
譚堅工作內容： 1、根據公司業(yè)務發(fā)展和人才招聘計劃，負責招聘執(zhí)行工作，滿足公司的人才需求； 2、負責日常招聘工作的推進，包括崗位分析、篩選簡歷、人才資源挖掘和管理、面試安排和評估、錄用跟進等； 3、整合現(xiàn)有的招聘資源 …… ，不斷拓展和開發(fā)新的招聘資源和渠道； 4、負責建立企業(yè)人才儲備庫，做好簡歷管理與信息保密工作； 5、協(xié)助建立和完善公司的招聘制度，優(yōu)化招聘流程； 6、協(xié)助完成其他人力資源相關工作安排。 …… 任職要求： 1 、大?；蛞陨蠈W歷，1年以上相關工作經驗，熟悉招聘流程及面試方法； 2、良好的學習能力、執(zhí)行能力、溝通能力、邏輯思維能力。 -
勞務經理
6000-10000元
2025-02-11
崗位職責: 1、協(xié)助項目總做好項目日常管理工作； 2、組織制定勞務管理各項管理制度； 3、審核勞務人員勞動合同和崗位說明書； 4、組織收集、整理項目公司人員需求計劃,招聘計劃； 5、負責勞務人員的考勤及工資發(fā)放 …… ； 6、負責組織監(jiān)督勞務人員績效考核,收集考核數(shù)據,并進行核實； 7、受理、協(xié)調勞務人員之間的關系； 8、負責監(jiān)督公司各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行； 9、負責公司公文、檔案、資料的歸檔管理； 10、 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,建筑工程、人力資源管理等相關專業(yè)； 2、有3年以上建筑施工單位或勞務公司的招聘經驗,或勞務公司的人事主管崗位工作經驗； 3、熟悉勞務分包合同簽訂、勞務糾紛處理等業(yè)務流程 -
南寧多個門店招營業(yè)員（高底薪）
5000-10000元
2025-02-11
盧潔瓊招聘崗位：店長、儲備店長 一、任職資格要求： 1.有銷售經驗，有責任心，具有好的溝通能力及交際技巧； 2.有團隊管理經驗，有責任心，做事積極，對賺錢有欲望； 3.男女不限，年齡25-45歲； …… -銷售總監(jiān) 四、公司福利待遇： 五險+帶薪法定假+產品提成+拓客提成+年底帶薪15天休假+帶薪培訓+公司團建 公司地址：南寧泰安大廈 上班地址：南寧多個門店可以就近安排 公司提倡家文化，人性管理
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南寧招聘管理招聘最新投遞
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莫小姐投遞了 廣西泓右誠商貿有限公司 的 人事行政綜合專員（雙休） 職位2025-02-20
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南寧招聘招聘工資
￥
4193
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：4K
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5.9%2K
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30.3%3K
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33.4%4K
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15.9%5K
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10.3%6K-8K
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2.1%8K-1W
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2.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷91.4%
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初中0.7%
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高中2.1%
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中專1%
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大專4.1%
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本科0.7%
南寧招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占91.4%，初中占0.7%，高中占2.1%，中專占1%，大專占4.1%，本科占0.7%。
經驗要求分析
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不限經驗95.2%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.1%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經驗？不限經驗占95.2%，應屆畢業(yè)生占0.3%，1-3年占4.1%，3-5年占0.3%。
相關企業(yè)
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工程機械及零配件、工業(yè)車輛的研發(fā)、生產、銷售、維修及售后服務；流動式起重機、專用汽車和掛車、專用貨車、特種作業(yè)車及底盤以及采用二類底盤生產改裝車的銷售及售后服務；工程機械、工業(yè)汽車、起重機械、高空作業(yè)設備及配件的回收、再制造及銷售；工業(yè)機器人系統(tǒng)集成設計、制造、銷售及售后服務；計算機軟硬件、物聯(lián)網智能終端設備的研發(fā)、生產、銷售、轉讓及技術咨詢服務；計算機系統(tǒng)集成；工程機械整機、零部件、材料及集成系統(tǒng)的技術研發(fā)、試驗、咨詢、轉讓及相關服務；技術管理咨詢；工藝裝備設計、制作與銷售；水電等能源的供應與服務；工礦設備及配件、汽車配件、五金交電、電工器材、五金工具、機電成套設備、原輔材料、儀器儀表、輕工業(yè)品、預包裝食品、潤滑油銷售；貨物及技術進出口業(yè)務；機械設備及場地租賃。
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一般項目：從事體育培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；從事藝術培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；健康咨詢服務（不含診療服務）；中小學生校外托管服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：住宿服務；餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：信息系統(tǒng)集成服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；軟件開發(fā)；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設計、代理；平面設計；廣告發(fā)布；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；社會經濟咨詢服務；招生輔助服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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電子技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢、技術服務；銷售：食品（具體項目已審批部門批準的為準）、體育用品、辦公用品、工藝品（除象牙及其制品）、美術用品、文化用品、電子產品、計算機軟硬件及輔助設備、建筑材料（除危險化學品）、計算機耗材、五金交電、化工產品（除危險化學品）、辦公家具、辦公設備、電腦設備、通訊設備、機械設備、機電設備、消防器材、醫(yī)療器械（具體項目以審批部門批準的為準）、教學用模型、模具、儀器儀表、照相器材、日用百貨、服裝、鐘表、眼鏡（除隱形眼鏡）、玩具、金屬材料及制品（國家禁止經營的除外）、針紡織品、建筑裝飾材料（除危險化學品）、管道管件、勞保用品、燈具；計算機系統(tǒng)集成；打字、復??；圖文設計、制作（以上項目涉及許可的具體項目以審批部門批準的為準）；計算機、辦公設備及通訊設備的租賃；維修通訊設備（不含衛(wèi)星地面接收、發(fā)射設備）、家用電器，計算機及零配件的零售批發(fā)、維護、維修；互聯(lián)網信息服務；出版物零售（以上兩項，具體項目以審批部門批準的為準）；建筑勞務分包，建筑工程、裝飾工程、土石方工程、水電工程的施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
教育信息咨詢,企業(yè)管理咨詢,企業(yè)投資咨詢(除金融、證券、期貨業(yè)務外),展覽展示服務,文化藝術交流活動策劃,會務服務。 -
健康體檢，餐飲服務（以上經營范圍僅限分支機構經營，具體項目以審批部門批準的為準）；營利性醫(yī)療機構（具體項目以審批部門批準為準）；醫(yī)療設備租賃；醫(yī)療技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢、技術服務；健康管理信息咨詢，醫(yī)療信息咨詢；市場營銷策劃。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
銷售:初級農產品、日用品、服裝、五金交電、電器、電子產品、食品(具體項目以審批部門批準的為準)、I類醫(yī)療器械、II類醫(yī)療器械(具體項目以審批部門批準為準);煙草零售、出版物批發(fā)零售、食品加工(以上三項以審批部門批準的為準);企業(yè)管理咨詢;房屋租賃;自營和代理一般經營項目商品和技術的進出口業(yè)務,許可經營項目商品和技術的進出口業(yè)務須取得國家專項審批后方可經營(國家限定公司經營或禁止進出口的商品及技術除外);設計、制作、發(fā)布國內各類廣告;道路貨物運輸(不含危險貨物,具體項目以審批部門批準的為準)。 -
考試方法技巧輔導咨詢，教育發(fā)展研究、推廣服務，教育信息咨詢，公務員及事業(yè)單位的考試信息咨詢，企業(yè)管理信息咨詢，健康管理信息咨詢，學生素質教育咨詢，家庭教育輔導咨詢，翻譯服務，禮儀服務，會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外） 銷售：工藝品（象牙及其制品除外）、辦公用品、文體用品。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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教育信息咨詢、教學管理策劃;教學設備、儀器儀表、辦公用品的批發(fā)與零售;教育產品的技術研發(fā)、技術服務、技術轉讓;教育項目的投資,文化活動的組織與策劃,素質拓展活動的研究與策劃;家庭服務;翻譯服務。
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光電科技的技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢、技術服務；建筑工程、綠化工程、機電工程、防水工程、市政工程、網絡工程、照明工程（以上項目取得資質后方可開展經營）；廣告的圖文設計制作、噴繪、寫真、安裝；半導體燈具、機電設備（除九座以下乘用車）、通信設備、通訊設備、網絡系統(tǒng)設備、照明設備、工業(yè)自動化設備的銷售；照明工程、照明器材及配件，廣告燈箱及配件，五金交電，金屬材料，光電設備、電子產品（除國家?？禺a品）、計算機、軟件及輔助設備、電子元器件、電腦及配件、辦公設備及耗材、儀器儀表、安防產品、家用電器、橡塑制品、五金交電、汽摩配件、日用百貨的批發(fā)、零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
