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南寧質(zhì)量招聘

桂聘提供2024年11月南寧質(zhì)量最新招聘,青秀區(qū)440條西鄉(xiāng)塘區(qū)217條,平均工資約為4564元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多質(zhì)量質(zhì)量質(zhì)量安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2024-11-18
崗位職責(zé):
1.在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,貫徹安全為首、預(yù)防為主的方針,按規(guī)定搞好安全防范措施,把安全工作落到實(shí)處,做到講效益必須講安全,抓生產(chǎn)首先必須抓安全。
2.根據(jù)施工計(jì)劃,安排自己所負(fù)責(zé)班組施工任務(wù),管轄班組或分包隊(duì)伍現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底。
3.做好分管工作內(nèi)人工、材料、機(jī)械設(shè)備的合理安排,充分調(diào)動(dòng)班組人員的積極性,落實(shí)工程技術(shù)質(zhì)量、安全保證措施;
4.負(fù)責(zé)對(duì)施工中重點(diǎn)工程、隱蔽工程要全方位進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、確保質(zhì)量對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本及現(xiàn)場(chǎng)文明施工情況;
5.加強(qiáng)勞務(wù)隊(duì)伍在施工構(gòu)成中的檢查與材料控制,對(duì)勞務(wù)分包單位詳細(xì)的技術(shù)交底,做好工程進(jìn)度監(jiān)理和竣工驗(yàn)收等交底,指導(dǎo)、幫助分包隊(duì)伍開展工作;
6.對(duì)現(xiàn)場(chǎng)勞務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)、解決有關(guān)施工技術(shù)問(wèn)題;
7.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)工程項(xiàng)目的技術(shù)管理工作;
8.對(duì)工程資料、圖紙等進(jìn)行整理歸檔;
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷。
2、具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具備較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的洞察力,能夠隨時(shí)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題、解決問(wèn)題。
2024-11-18
謝武珍
1、處理客戶反饋問(wèn)題,對(duì)不良品進(jìn)行失效分析并提出解決方案。
2、定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,對(duì)存在的問(wèn)題提出長(zhǎng)期改善對(duì)策。
3、陪同客戶審廠稽核及問(wèn)題點(diǎn)的跟進(jìn)和回復(fù)。
4、對(duì)應(yīng)客戶,負(fù)責(zé)客訴客返的對(duì)應(yīng),通過(guò)與客戶建立有效的溝通,提升公司在同行業(yè)中的客戶滿意度指標(biāo)。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,機(jī)械類、車輛工程、材料、機(jī)電等工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.良好的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力;
3、具備質(zhì)量管理的基礎(chǔ)知識(shí),熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管理、客訴管理流程;
3.良好的服務(wù)意識(shí),能接受出差;
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 安防 超市 煙草 民營(yíng)
2024-11-18
陳女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)超市各門店制冷設(shè)備的機(jī)械維修工作;
2、編制設(shè)備維修保養(yǎng)巡檢計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)機(jī)械維修工、操作工認(rèn)真執(zhí)行;
3、設(shè)備的安裝調(diào)試;
4、對(duì)設(shè)備的故障原因進(jìn)行分析匯總,落實(shí)改進(jìn)方案實(shí)施。
任職資格:
1、2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,持有電工、制冷證;
2、熟悉機(jī)械原理及結(jié)構(gòu);能熟練操作測(cè)量?jī)x器和工具;熟悉各種安全規(guī)范;了解質(zhì)量管理體系及管理方法;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力,服從部門工作安排。

乳化主管

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-18
對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量有一定認(rèn)識(shí)和把控能力;熟悉乳化衛(wèi)生要求及品控把握意識(shí),進(jìn)行乳化間日常衛(wèi)生管理熟悉乳化工藝及所有乳化設(shè)備操作,對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng);能獨(dú)立操作各種設(shè)備及工藝控制; 3、能按照工程師研發(fā)的配方先打版
崗位職責(zé) 1、 配合對(duì)接公司級(jí)客戶,高效推進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)展、把控項(xiàng)目質(zhì)量,提升項(xiàng)目執(zhí)行的滿意度,提升各類服務(wù)體驗(yàn); 2、收集行業(yè)相關(guān)資料及總結(jié)歸納客戶案例,形成分析報(bào)告; 3、善于對(duì)現(xiàn)有農(nóng)業(yè)市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析
2024-11-18
黃主管
要求: 1、25-38歲 2、對(duì)電動(dòng)車裝配及零配件有全面了解 3、善于觀察與分析問(wèn)題并解決問(wèn)題,有品質(zhì)意識(shí)。

木工

4000-5000元
2024-11-18
張浩
封邊機(jī)副機(jī)手,在后端撿板,檢查板子質(zhì)量
2024-11-18
陳葉榮
3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn),了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配,能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理; 4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程,熟悉GMP并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄
2024-11-18
秦女士
建設(shè)短視頻內(nèi)容管理機(jī)制等工作; 2、負(fù)責(zé)短視頻賬號(hào)運(yùn)營(yíng):包括矩陣賬號(hào)定位、內(nèi)容選題、創(chuàng)意策劃、腳本輸出,提升曝光度、短視頻引流轉(zhuǎn)化等; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)賬號(hào)策劃內(nèi)容完成中期的跟拍攝指導(dǎo),視頻后期制作,保證出片質(zhì)量
2024-11-18
陳葉榮
崗位職責(zé): 1.在企業(yè)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,分管質(zhì)量管理工作,組織貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章。 …… 2.根據(jù)公司的質(zhì)量方針和目標(biāo),組織編制符合相關(guān)法律、法規(guī)要求的質(zhì)量管理體系文件,并指導(dǎo)、監(jiān)督執(zhí)行。 3.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量管理系統(tǒng)文件的審核。 …… 5.負(fù)責(zé)簽發(fā)質(zhì)量管理體系內(nèi)審計(jì)劃、報(bào)告。 6.負(fù)責(zé)驗(yàn)證工作的監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與驗(yàn)證計(jì)劃、報(bào)告等相關(guān)文件簽發(fā)、審批。 7.對(duì)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行進(jìn)行有效監(jiān)測(cè)、分析和改進(jìn)。 …… 8.負(fù)責(zé)重大藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報(bào)告。當(dāng)經(jīng)營(yíng)管理或質(zhì)量管理需改善時(shí),提出和采納必要的糾正、預(yù)防措施。 9.負(fù)責(zé)首營(yíng)企業(yè)、首營(yíng)品種審核批準(zhǔn)。 …… 11.質(zhì)量工作的對(duì)外業(yè)務(wù)聯(lián)系。 12.質(zhì)量負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在職在崗,不得兼職其他業(yè)務(wù)、其他崗位工作。 13.其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量負(fù)責(zé)人履行的職責(zé)。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,藥類等相關(guān)專業(yè)。
1.有安全評(píng)價(jià)師證或注冊(cè)安全工程師證且有編制安全評(píng)價(jià)報(bào)告經(jīng)驗(yàn); 2.具備如下專業(yè)或職稱者優(yōu)先:高分子材料加工機(jī)械、設(shè)備工程與管理、化工設(shè)備與機(jī)械、過(guò)程裝備與控制工程、化工機(jī)械。
2024-11-18
農(nóng)女士
責(zé)任心及質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)、敬業(yè)精神、工作認(rèn)真細(xì)致、做事有目標(biāo)性、計(jì)劃性和條理性。
4、負(fù)責(zé)推進(jìn)工程進(jìn)度,組織質(zhì)量檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決施工中存在的問(wèn)題,確保項(xiàng)目的工期和質(zhì)量,并完成項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、技術(shù)交底。
2024-11-18
雷經(jīng)理
并做好安全日志記錄,整改安全隱患,組織事故調(diào)查、準(zhǔn)確及時(shí)分析、處理安全事故; 4、做好危險(xiǎn)源辯識(shí)的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、建冊(cè)、培訓(xùn)及更新工作; 5、負(fù)責(zé)管理公司特種設(shè)備,組織特種作業(yè)證的取證、復(fù)審工作; 6、負(fù)責(zé)安全用具質(zhì)量的驗(yàn)收和正確安全使用
2024-11-18
陳女士
人力專員
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司自營(yíng)業(yè)務(wù)首營(yíng)企業(yè)法定資格、質(zhì)量信譽(yù)的審核和首營(yíng)品種的質(zhì)量審核; 2、負(fù)責(zé)貨主委托商品及上下游客戶合法資質(zhì)審核; 3、負(fù)責(zé)將合法資質(zhì)資料進(jìn)行整理歸檔; 5、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)購(gòu)進(jìn) …… 、驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、儲(chǔ)存、銷售、出庫(kù)、運(yùn)輸?shù)冗^(guò)程的質(zhì)量管理工作; 6、負(fù)責(zé)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程中及貨主對(duì)接過(guò)程中存在或反饋的質(zhì)量問(wèn)題、疑問(wèn)予以處理; 7、負(fù)責(zé)參與起草、修訂、新訂經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理制度,督促質(zhì)量管理制度的執(zhí)行 …… ; 8、負(fù)責(zé)檢查各部門質(zhì)量目標(biāo)的完成情況; 9、負(fù)責(zé)解答釋疑質(zhì)量方面的法律、法規(guī)、制度等問(wèn)題; 10、負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格品的審核,對(duì)不合格品的處理過(guò)程實(shí)施監(jiān)督; 崗位要求: 1、經(jīng)過(guò)藥品GSP、醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范培訓(xùn)優(yōu)先考慮
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南寧 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 1.9%
    2K
  • 29.6%
    3K
  • 30.8%
    4K
  • 17%
    5K
  • 11.9%
    6K-8K
  • 4.4%
    8K-1W
  • 4.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.3%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    1.3%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.3%,中專占1.9%,大專占0.6%,本科占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    0.6%
  • 3-5年
    1.3%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占0.6%,3-5年占1.3%。

南寧 質(zhì)量管理/測(cè)試百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程/0km/三包部品質(zhì)量問(wèn)題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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