南寧智能化系統(tǒng)集成工程師招聘
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南寧 智能化系統(tǒng)集成工程師 招聘
職位。好工作,上桂聘
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弱電智能化工程師
6000-8000元2024-11-23bgygxhr@163.com崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建筑智能化系統(tǒng)工程的售前技術(shù)支持和投標(biāo),編寫(xiě)設(shè)計(jì)文件和投標(biāo)文件;
2、投標(biāo)過(guò)程組織,售前技術(shù)支持,協(xié)助銷售經(jīng)理做好投標(biāo)、講標(biāo)及答疑,與客戶進(jìn)行售前技術(shù)交流;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?yōu)化、深化設(shè)計(jì),參與或指導(dǎo)項(xiàng)目工程施工;
4、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位、客戶、技術(shù)支持工程師、項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行優(yōu)化、深化設(shè)計(jì)技術(shù)交流與溝通;
5、積極完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、 從事智能化系統(tǒng)集成工程設(shè)計(jì)工作5年以上,熟悉監(jiān)控、樓控、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、門(mén)禁、可視對(duì)講、機(jī)房工程、停車場(chǎng)、背景音樂(lè)、視頻會(huì)議、綜合布線等系統(tǒng);
3、熟練使用CAD,OFFICE辦公軟件,熟悉各個(gè)弱電系統(tǒng)結(jié)構(gòu),產(chǎn)品和功能;
4、三年以上智能化工程經(jīng)驗(yàn),具備大中型智能化工程業(yè)績(jī);熟悉弱電工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工管理工作流程和規(guī)范,具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),能夠獨(dú)立完成智能化工程的設(shè)計(jì)方案及施工方案編制;
5、了解設(shè)備的性能指標(biāo),對(duì)系統(tǒng)具有匯總,分析的能力,能獨(dú)立解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問(wèn)題;
6、具備能夠協(xié)調(diào)溝通項(xiàng)目工程各參建單位之間關(guān)系的能力,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項(xiàng)目工程施工各個(gè)環(huán)節(jié)的工作;
7、熟悉招投標(biāo)流程,能進(jìn)行技術(shù)標(biāo)書(shū)撰寫(xiě)、投標(biāo)文件的制作;
8、能接受廣西范圍內(nèi)出差。 -
售前工程師
5000-8000元2024-11-21農(nóng)小姐人事崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、精通系統(tǒng)集成、企業(yè)安全生產(chǎn)、網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)等相關(guān)工作;
3、知識(shí)面廣,技術(shù)全面,對(duì)行業(yè)解決方案及新技術(shù)趨勢(shì)有足夠的涉獵及敏感度;
4、具備良好的分析能力,表達(dá)能力,溝通能力和寫(xiě)作能力;
5、熟悉系統(tǒng)方案設(shè)計(jì),能熟練使用PPT、熟悉項(xiàng)目招投標(biāo)流程及文件編制;
6、認(rèn)真、細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定工作壓力,適應(yīng)一定頻次的出差;
7、具備3年以上IT系統(tǒng)集成領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)、有智能化信息化系統(tǒng)集成項(xiàng)目招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)、有系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師(中、高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理證書(shū))、PMP等證書(shū)優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、熟悉工貿(mào)行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)方案;
2、配合銷售進(jìn)行前期售前技術(shù)支持工作,配合銷售與客戶進(jìn)行技術(shù)交流,準(zhǔn)確有效的挖掘用戶需求,根據(jù)客戶需求,定需求設(shè)計(jì)、編寫(xiě)需求文檔,完成方案、規(guī)劃、匯報(bào)等進(jìn)行多種方案材料的制作;
3、能夠參與投標(biāo)過(guò)程,分析標(biāo)書(shū),撰寫(xiě)技術(shù)標(biāo)書(shū);
4、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,積極配合他人工作,有一定組織協(xié)調(diào)能力;
5、能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差者優(yōu)先。
薪酬:基本工資(6-8K)+業(yè)務(wù)提成+績(jī)效提成 -
技術(shù)總監(jiān)
10000-15000元2024-11-21hr@gxyueqing.com崗位職責(zé):
1、根據(jù)行業(yè)實(shí)時(shí)發(fā)展動(dòng)向,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供決策支持;
2、指導(dǎo)及組織技術(shù)工程師的技術(shù)培訓(xùn)、交流等工作,為技術(shù)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部學(xué)習(xí)提供支持,帶領(lǐng)公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)整體水平不斷提升;
3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目前期跟蹤及相關(guān)技術(shù)支撐工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方案的制定、產(chǎn)品選型、成本控制、售前技術(shù)方案編寫(xiě)工作;
4、負(fù)責(zé)完成投標(biāo)文件技術(shù)相關(guān)文檔的編制,審核技術(shù)方案及投標(biāo)文件,溝通協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作配合,保證項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成;
5、負(fù)責(zé)技術(shù)部門(mén)日常管理,監(jiān)督并使部門(mén)工作規(guī)范流程化;
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)通信工程、電子、通信、自動(dòng)化信息類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),3年以上系統(tǒng)集成技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品、存儲(chǔ)服務(wù)器、數(shù)據(jù)中心機(jī)房/布線、安防監(jiān)控、弱電智能化、大數(shù)據(jù)應(yīng)用及數(shù)字云平臺(tái)的相關(guān)知識(shí)及各應(yīng)用行業(yè);并了解相關(guān)產(chǎn)品的主流品牌及配置、特點(diǎn);
3、熟悉招投標(biāo)流程,能夠響應(yīng)投標(biāo)技術(shù)文件的編制與整理,熟練使用office、CAD、Photoshop等軟件;
4、具備較強(qiáng)的決策判斷能力,優(yōu)秀的分析解決問(wèn)題能力及管理能力;
5、與行業(yè)內(nèi)各設(shè)備廠家保持有良好聯(lián)系,能接受出差及跟工作相關(guān)的一些應(yīng)酬,有駕駛證及駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
薪酬體系:
1、薪資:基本工資12K-15K+項(xiàng)目提成+年終獎(jiǎng)金;
2、福利:五險(xiǎn)一金,年終獎(jiǎng)金,績(jī)效獎(jiǎng)金,帶薪年假,差旅費(fèi)補(bǔ)貼,節(jié)日福利,生日福利,員工旅游,員工培訓(xùn);
3、工作時(shí)間:五天制,8:30-12:00,14:30-18:00,周末雙休,節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定。
約 3 個(gè)崗位
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南寧 系統(tǒng)集成招聘工資
¥
6473
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
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5.3%2K
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5.3%3K
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15.8%4K
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15.8%5K
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26.3%6K-8K
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10.5%8K-1W
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21.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧系統(tǒng)集成招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧系統(tǒng)集成招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。