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南寧執(zhí)行人員招聘

共找到 349條 南寧 執(zhí)行人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、負責(zé)文旅地產(chǎn)項目的策劃、市場定位、管理咨詢、招商代理,運營管理等工作;
2、負責(zé)利用公司平臺:商業(yè)資源(APP、小程序)(電腦端、移動端),建立良好的文旅地產(chǎn)人脈關(guān)系,推動公司文旅地產(chǎn)版塊商業(yè)資源整合與項目管理輸出運作,建立公司完整的文旅版塊策劃定位、規(guī)劃設(shè)計、營銷推廣和招商運營管理輸出體系,并具體負責(zé)文旅地產(chǎn)、特色小鎮(zhèn)、田園綜合體、農(nóng)業(yè)綜合體、景區(qū)等項目的有效運作與管理輸出;
3、負責(zé)所在文旅項目的日常經(jīng)營管理,完成經(jīng)營目標, 對項目運營指標,財務(wù)指標,全面負責(zé);積極拓展文旅綜合體所在地當(dāng)?shù)刭Y源,協(xié)調(diào)景區(qū)所在地的社會公共關(guān)系等;
4、參與項目前期規(guī)劃、設(shè)計開發(fā)、項目建設(shè),擬訂各項目業(yè)態(tài)的運營模式和商業(yè)模式,并執(zhí)行落實;
5、擬訂文旅公司各項管理運行制度及工作流程,并監(jiān)督落實執(zhí)行;
6、負責(zé)團隊人員配置、團隊建設(shè)、員工培訓(xùn)、績效考核,提升管理效能和服務(wù)水平。
崗位要求:
1、熟悉農(nóng)旅、文旅地產(chǎn)經(jīng)營管理運作流程,具有較強的策劃、規(guī)劃、招商與營運能力;
2、8年以上大型文旅項目產(chǎn)品策劃、市場調(diào)研經(jīng)驗,對市場調(diào)查、功能定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃、營銷推廣、招商租賃、運營管理擁有豐富經(jīng)驗;
3、熟悉文旅項目全流程,精通現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目的開發(fā)模式,對項目定位、前期規(guī)劃、開發(fā)運營等方面有多年管理經(jīng)驗;
4、曾全面負責(zé)運營1個以上農(nóng)業(yè)文旅項目管理,有田園綜合體、主題公園、生態(tài)農(nóng)業(yè)、旅游度假項目開發(fā)運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、 具有商業(yè)地產(chǎn)、文化旅游地產(chǎn)項目3-5年以上完整開發(fā)經(jīng)驗,有項目總經(jīng)理、分管領(lǐng)導(dǎo)、運營總監(jiān)等相關(guān)崗位管理經(jīng)驗;
6、擅長農(nóng)旅、文旅項目的資源拓展與整合,對相關(guān)行業(yè)具有超前的認識與理解,具備獨立的決策、組織協(xié)調(diào)和團隊
工作時間:8:30-12:00,14:30-18:00,目前單休
2024-11-21
徐老師
崗位職責(zé):
1.負責(zé)市場活動的策劃、組織和實施工作;
2.負責(zé)學(xué)校、社區(qū)等機構(gòu)的開發(fā)和合作洽談;
3.負責(zé)兼職團隊的招聘、培訓(xùn)及幫帶管理;
4.定點咨詢工作的開展及監(jiān)督執(zhí)行。
5.校區(qū)市場活動的宣傳與協(xié)作。
6.信息資源的采集及篩選。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有同類崗位工作經(jīng)驗的優(yōu)秀人員學(xué)歷可適當(dāng)放寬要求;
2、1年及以上市場推廣及策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗,教育培訓(xùn)行業(yè)優(yōu)先;
3、對市場推廣感興趣,抗壓能力強,吃苦耐勞;
4、具良好的溝通能力及執(zhí)行力。
在i2,您可以享有:
1、員工英語免費學(xué),員工子女就讀課程學(xué)費可減免;
2、優(yōu)秀員工可成為公司合伙人;
3、為員工提供五險一金;
4、行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬、福利,提供月度、季度或年度獎金,綜合收入高于同行業(yè)20%及以上;
5、所有員工除享有法定假期外,公司另提供帶薪病假、帶薪家長會假、帶薪考試假等其他帶薪假,同時為員工提供節(jié)假日福利;
6、豐富的培訓(xùn)(新員工培訓(xùn)、儲備管理崗培訓(xùn)、團隊內(nèi)部幫帶培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、外部專家培訓(xùn)),且時有海外學(xué)習(xí)機會;
7、團隊建設(shè)活動、企業(yè)文化活動、公益活動,以及其他不定期的企業(yè)活動;
8、轉(zhuǎn)正即有晉升、調(diào)薪機會;公平、公開、平等的職業(yè)晉升機會……
崗位職責(zé):
1.細分行業(yè)市場業(yè)務(wù)營銷指標及收入指標,細分行業(yè)市場營銷活動的營銷工作。
2.行業(yè)大單標桿、地市試點、案例萃取、經(jīng)驗分享等具體實施工作。
3.根據(jù)前期掌握或搜集到項目信息,建立并維護建立行業(yè)客戶交流關(guān)系。
4.建立并完善行業(yè)客戶檔案,記錄客戶項目溝通交流信息并跟蹤。
5.及時掌握并參與設(shè)計集團內(nèi)的市場活動,邀請客戶人員參與市場活動。
6.制定行業(yè)銷售計劃,分解個人目標。
7.建立客戶基本溝通關(guān)系,了解客戶業(yè)務(wù)信息化規(guī)劃,了解客戶采購計劃,了解客戶組織結(jié)構(gòu)。
8.參與客戶需求方案制定,了解客戶項目采購預(yù)算和客戶采購期望值及項目時間、決策流程。
9.把握銷售機會,提出解決方案,實現(xiàn)銷售目的。
10.負責(zé)提交客戶信息和相關(guān)銷售信息,反映銷售進展情況、定期提交日??蛻魴n案、定期提交銷售機會報表、 制定并提交日常工作計劃。
任職條件:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備3年以上市場拓展經(jīng)驗。
2、具有市場銷售計劃、執(zhí)行能力,有市場競爭的自信心和面對困難的處理能力。有較強的團隊協(xié)調(diào)能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合能力、計劃與執(zhí)行能力和客戶服務(wù)意識。
3、有較強的責(zé)任心,能吃苦耐勞,能夠出差,具有自我判斷能力。
崗位職責(zé): 1、 負責(zé)案場的日常行政管理及銷售管理等全面工作; 2、 市場情況的監(jiān)控及匯報工作,提出推廣、銷售方案的建議; 3、 銷售部人員的招聘、培訓(xùn)及考核工作; 4、 銷售策略的執(zhí)行及效果匯報
完成經(jīng)營目標, 對項目運營指標,財務(wù)指標,全面負責(zé);積極拓展文旅綜合體所在地當(dāng)?shù)刭Y源,協(xié)調(diào)景區(qū)所在地的社會公共關(guān)系等; 2、參與項目前期規(guī)劃、設(shè)計開發(fā)、項目建設(shè),擬訂各項目業(yè)態(tài)的運營模式和商業(yè)模式,并執(zhí)行落實 …… ; 3、擬訂文旅公司各項管理運行制度及工作流程,并監(jiān)督落實執(zhí)行; 4、負責(zé)團隊人員配置、團隊建設(shè)、員工培訓(xùn)、績效考核,提升管理效能和服務(wù)水平。 …… 任職要求: 1、學(xué)歷:國家統(tǒng)招本科以上學(xué)歷; 2、 具有文旅項目運營管理經(jīng)驗;具備戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,兼顧長短期發(fā)展; 突出的溝通協(xié)調(diào)能力,處理內(nèi)外部關(guān)系和政府溝通協(xié)調(diào)能力。

行政助理

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-21
5、做好來訪客戶的接待、登記、引導(dǎo)工作,及時通知被訪人員。 6、協(xié)助公司召開各種會議,準備好相關(guān)資料并進行會議記錄。 7、公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 …… 8、員工考勤情況統(tǒng)計及外出人員登記管理。 8、負責(zé)團隊活動或外聯(lián)活動的策劃與組織。 10、負責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號等媒體的新聞發(fā)布。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

行政文員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-21
5、做好來訪客戶的接待、登記、引導(dǎo)工作,及時通知被訪人員。 6、協(xié)助公司召開各種會議,準備好相關(guān)資料并進行會議記錄。 7、公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 …… 8、員工考勤情況統(tǒng)計及外出人員登記管理。 8、負責(zé)團隊活動或外聯(lián)活動的策劃與組織。 10、負責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號等媒體的新聞發(fā)布。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
2024-11-21
邱女士
崗位職責(zé) 1.嚴格按公司規(guī)章制度執(zhí)行。 2. 嚴禁外來閑雜人員進入公司園區(qū),來訪人員須登記,準許后 方可入園區(qū)。 3. 指揮園區(qū)車輛統(tǒng)一停放規(guī)劃線內(nèi),嚴禁亂停亂放。 4. …… 7.做好園區(qū)在崗時的安全巡檢,包括園區(qū)安全、財產(chǎn)、人員入離 園; 8.服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排。
2024-11-21
梁工
流程與工作質(zhì)量標準等; 2、負責(zé)制訂工程部工作計劃并組織實施; 3、負責(zé)公司各實施項目的全過程管理,包括工程質(zhì)量管理、進度管控、成本控制優(yōu)化、安全施工等; 4、負責(zé)各項工程的成本核算和控制,制訂并執(zhí)行資金使用計劃 …… ,配合其它部門完成投標報價核定等; 5、負責(zé)勞務(wù)人員現(xiàn)場管理和勞務(wù)費結(jié)算與支付,并配合進行勞動糾紛處理; 6、根據(jù)施工合同內(nèi)容,對項目進度、質(zhì)管、安全、文明施工等進行巡查、指導(dǎo)、評比,根據(jù)公司相關(guān)制度對各工程項目進行有效管理 …… 對工程項目總包、分包成本控制有豐富經(jīng)驗; 3、有卓越的團隊管理能力及全局觀念,優(yōu)秀交際、公關(guān)能力,良好的口頭和書面表達能力,較強的組織協(xié)調(diào)、計劃執(zhí)行能力等。

值班經(jīng)理

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 2人 廣告 會展 投資
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、負責(zé)員工的日常培訓(xùn),執(zhí)行營運標準化要求,保證服務(wù)品質(zhì),提高顧客滿意度。 …… 2、預(yù)估營運人員需求,制定員工招募計劃;合理安排日常營運排班;檢查排班表執(zhí)行情況,控制可變工時,定期做工時差異分析。
2024-11-21
覃女士
人力資源專員
一、崗位職責(zé): 1.制定、完善集團的各項財會制度并監(jiān)督執(zhí)行。 2.建立健全財務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財務(wù)會計信息質(zhì)量,降低經(jīng)營管理成本,保證信息通暢,提高工作效率。 …… 年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)財務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗; 4.熟悉國家財會、稅務(wù)、金融方面的法律法規(guī);對財務(wù)體系規(guī)劃、成本管理、預(yù)算管理等有較全面、系統(tǒng)的認知與掌握; 5.有較強的分析、決策能力和文字組織能力; 6.具備全面培訓(xùn)下屬各崗位人員的管理能力
2024-11-21
廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)西路88號中關(guān)村創(chuàng)新示范基地A座1106-1107號
人員招聘,招聘量不大,日常人員流動補充; 2. 協(xié)助銷售經(jīng)理編制銷售合同、PPT文件制作、投標文件等事宜; 3. 公司會議的組織、記錄; 4. 公司庫房臺賬管理; 5. …… 服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,執(zhí)行能力強。
任職要求: 1、3年以上集中式及分布式光伏發(fā)電站施工工作經(jīng)驗,具有較強的施工組織能力、計劃執(zhí)行能力以及處理突發(fā)事件的能力; 2、溝通能力強,能有效與業(yè)主、監(jiān)理、供電局、領(lǐng)導(dǎo)、同事等相關(guān)人員溝通,積極協(xié)調(diào)處理項目相關(guān)的事宜 …… ,高效執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù); 3、熟練運用Office、AutoCAD等常用辦公軟件,熟悉光伏施工工藝、驗收規(guī)范,熟悉驗收流程、能做報驗報批資料; 4、具有機電專業(yè)二級建造師證優(yōu)先; 5、能接受常駐工地進行項目管理
2024-11-21
梁女士
1、負責(zé)公司人員的招聘,職位的發(fā)布、簡歷的收集與篩選、應(yīng)聘人員的預(yù)約面試等。 2、負責(zé)公司勞動關(guān)系管理,如勞動合同管理、勞動糾紛的協(xié)調(diào)與處理,社保增加手續(xù)辦理等。 …… 3、負責(zé)制定公司各項人力資源制度及規(guī)范執(zhí)行標準; 4、負責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成培訓(xùn)、績效考核等相關(guān)的人力資源工作。
2024-11-21
梁小姐
參與公司報價策略制定并根據(jù)項目實際情況提供合理建議; 5.協(xié)調(diào)、處理工程部與公司各部門間的關(guān)系,營造良好的團隊合作氛圍; 6.健全和完善部門各崗位職責(zé)、日常工作規(guī)范,優(yōu)化部門工作流程,提升部門工作效率; 7.根據(jù)部門工作考核標準,定期對部門人員進行績效考評 …… 不定期開展部門團隊建設(shè)活動,提升部門團隊凝聚力及歸屬感; 11.接受公司的各項培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)和交流專業(yè)知識,提高自身專業(yè)水平; 12.關(guān)注國家及地方的相關(guān)規(guī)范、政策,把握行業(yè)的最新動態(tài),組織建立公司健全的設(shè)計、施工執(zhí)行標準
2024-11-21
林女士
一、崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司制定的設(shè)計人員管理制度和辦法,及時反映有關(guān)情況; 2、負責(zé)建筑施工圖設(shè)計工作; 3、負責(zé)項目各個階段工程設(shè)計相關(guān)咨詢工作。
2024-11-21
huayehr123@163.com
2、有10年以上建設(shè)工程管理工作經(jīng)驗,且有3年以上施工企業(yè) 工程管理部門副經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3、熟工程生產(chǎn)管理方面協(xié)調(diào)工作,特別是勞資、質(zhì)量、安全、進度等有較好的協(xié)調(diào)管理水平,經(jīng)常與政府相關(guān)主管部門人員對接工作 …… ; 4、性格開朗,具有較強的表達能力和溝通能力,能夠迅速適應(yīng)各種工作環(huán)境,服從工作安排; 5、具備較強的理解和執(zhí)行能力,能夠獨立完成工程管理某一方面具體任務(wù); 6、熟悉工程類相關(guān)工作流程,并能適時提出建設(shè)性的管理和業(yè)務(wù)改進建議 …… 崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)處理區(qū)域項目的勞資、質(zhì)量、安全、進度等相關(guān)事項; 2、組織開展項目月/季度檢查工作; 3、組織部門人員、項目管理人員開展技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí); 4、協(xié)調(diào)項目生產(chǎn)相關(guān)工作等
二、崗位要求: 1、3年以上電力行業(yè)施工工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,能有效與業(yè)主、監(jiān)理、供電部門、同事、上司等相關(guān)人員溝通,積極協(xié)調(diào)處理項目相關(guān)的事宜,高效執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù); 3、熟練運用
8、執(zhí)行公司或上級交付的其他工作。 …… 任職要求: 1、40周歲以下,大專以上學(xué)歷; 2、性格熱情開朗,溝通能力優(yōu)秀; 3、具備同崗位3年以上工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī); 4、具備物業(yè)管理師資格證人員優(yōu)先錄用。
2024-11-21
申女士
工作職責(zé): 1、對倉庫人員進行日常的工作指導(dǎo),并做好記錄歸檔保存; 2、對在庫的商品進行養(yǎng)護,并做好記錄; 3、倉庫設(shè)施設(shè)備維護和管理并建立檔案; 4、發(fā)現(xiàn)可疑批號或可疑產(chǎn)品時,應(yīng)立即通知質(zhì)管員或質(zhì)管部負責(zé)人 …… 任職條件: 1、20-35歲,身體健康,全日制本科學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè),中藥學(xué)、中藥資源與開發(fā)、醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)優(yōu)先; 2、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力,具有團隊協(xié)作精神; 3、熟悉醫(yī)藥行業(yè)營銷知識
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南寧 活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 6%
    2K
  • 16.6%
    3K
  • 32.8%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 15.1%
    6K-8K
  • 4.9%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 大專
    0.9%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,大專占0.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1.1%。
企業(yè)服務(wù)
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