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南寧珠寶銷售主管招聘

共找到 4條 南寧 珠寶銷售主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-23
何德榮
1.崗位職責:
6. 協(xié)助店內(nèi)組員完成銷售
7. 負責貨品銷售記錄,盤點,交接班的賬目核對及點數(shù),按照規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作
8. 完成商品的來貨驗收,上柜陳列擺放,補貨,退貨,防損等日常營業(yè)工做
9. 針對自己組員技能不足的,可以進行提升帶教
10. 分解并推進組員的業(yè)績完成
11. 完成上級安排的各項指標工作
任職資格:
1.有2年以上的珠寶銷售經(jīng)驗,具有較強的銷售能力和壓單能力
2.有較強的溝通能力協(xié)調能力,臨場應變能力以及服務意識
3.年齡:18-35歲
4.學歷:高中以上
5.身高158以上
福利待遇:
底薪+提成+獎金+五險+工齡+年休+生日紅包++法定假日三薪+晉升平臺
2024-11-21
陳文芳
品牌店主管經(jīng)驗2年以上,帶領團隊做好業(yè)績

珠寶銷售主管

4000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-20
吳靈斌
1、清晰所管轄班組的銷售情況,根據(jù)門店日常銷售情況,與員工溝通,推動全組達成門店銷售目標;
2、服務指導與監(jiān)督,推動并監(jiān)管下屬執(zhí)行公司服務標準并主動向上級提出有關改善顧客服務方式的建議;
3、傳授貨品知識,提升組員產(chǎn)品認知,做好話術演練及情景模擬;
4、培養(yǎng)具有良好職業(yè)素養(yǎng)的專業(yè)團隊,營造團隊氛圍,提高團隊協(xié)作力;
任職要求:
1、學歷不限;
2、年齡22-35歲,身體健康,熱愛珠寶行業(yè);
3、兩年以上珠寶終端零售管理經(jīng)驗;
4、熟悉終端運營,對門店運營管理問題具有較強的洞察分析能力;
南寧-青秀區(qū) 5人
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2024-11-20
李立峰
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協(xié)調產(chǎn)品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神
約 4 個崗位
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南寧 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
  • 1.1%
    2K
  • 7.4%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 20.6%
    5K
  • 23.7%
    6K-8K
  • 16%
    8K-1W
  • 16.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.8%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,高中占0.5%,中專占0.2%,大專占1.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 1-3年
    1.5%
  • 3-5年
    0.3%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,1-3年占1.5%,3-5年占0.3%。

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